❶ 江西养老保险缴费档次有哪几个
法律分析：社会养老保险的缴费档次，主要分为四个档次，即最低档、一档、二档、三档。参保人可以自主选择档次，只要缴费满15年，并且达到法定退休年龄，即可按月领取养老金。缴费档次，五个养老保险费标准，60%档次5932.8元每年，80%档次7910.4元每年，100%档次9888.12元每年，110%档次10876.92每年。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
❷ 江西教师交多少养老金
最低标准是每个月320元
江西教师最低工资标准是4000元，养老保险是8%，算下来就是320元。
退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户养老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的，还有过渡性养老金)。基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
❸ 2022江西灵活就业养老保险交多少钱
2022年江西灵活就业人员养老保险的最低缴费档次为7992元。
拓展资料：
社会养老保险是中国政府根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。
按照党中央、国务院的决策部署，从2022年年1月开始，实施养老保险全国统筹。
基本定义
养老保险是国家依据相关法律法规规定，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。
养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全"，是以劳动者与生产资料的脱离为特征；所谓"基本"，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。
同时被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。
基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例：企业每月按照其缴费总基数的20%缴纳，职工按照本人工资的8%缴纳。其中城镇个体工商户和灵活就业人员以该市上一年度职工月平均工资作为缴费基数，按照20%的比例缴纳基本养老保险费，其中8%计入个人账户。
❹ 江西养老金计算
法律分析：江西省职工个人上年度月平均工资收入相对全省上年度在岗职工月平均工资设置五个档：低于60%、80%或相等或高于200%、300%，五个档的交费基数分别为2325元、3100元、3875元、7750元、11625元，年平均交纳养老保险费即分别为5580元、7440元、9300元、18600元、27900元。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条：国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
❺ 2022年江西省农村80岁养老金是多少
将60周岁以上的待遇领取人员全省最低基础养老金提高8元，达到123元。80岁到90岁每月能领200元
❻ 江西省2021年社保缴费档次表是多少
法律分析：一、南昌五险一金缴费基数上下限及比例：
养老保险：单位，20%，个人，8%
医疗保险：单位，6%，个人，2%
失业保险：单位，2%，个人，1%
生育保险：单位，0.8%，个人不用缴费
工伤保险：单位，0.4%，个人不用缴费
住房公积金：单位，12%，个人，12%
二、南昌社保缴费的基数：
1、社保缴费基数不得低于2121元
用人单位以度工资总额（含计时、计件工资、各项津补贴、加班加点工资、奖金、特殊情况下支付的工资等）为基数缴纳社会保险费。
度职工基本养老保险使用的南昌市在岗职工月平均工资为3535元/月，较上年度增长6.54%。职工个人工资总额低于度职工基本养老保险使用的南昌市在岗职工月平均工资60%的，按不低于南昌市在岗职工月平均工资60%为基数缴纳社会保险费（3535元×60%=2121元）;高于度职工基本养老保险使用的南昌市在岗职工月平均工资300%的，按南昌市在岗职工月平均工资300%为基数缴纳社会保险费（3535元×300%=10605元）。
2、南昌市大病医疗保险缴费标准
城镇居民：缴费标准为每人每年20元。未成年人每人每年15元统一调整为每人每年20元，成年居民缴费每人每年20元由门诊家庭补助账户中划出，未成年居民缴费每人每年20元由门诊家庭补助账户中划出15元，由统筹基金中划出5元，在校大学生缴费每人每年20元由统筹基金中划出。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
第四十四条 职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
❼ 江西农村基础养老金发放标准
法律分析：根据我国法律规定，具体如下：
二、挂钩调整
企业和机关事业单位退休人员挂钩调整，与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平因素挂钩。
1.按缴费年限挂钩调整。缴费年限15年以下（含15年）的每人每月增加18元，缴费年限超过15年的人员，按每满一年增加1.2元调整，累计缴费年限尾数不足一年的按一年计算。其中，对原按江西省人民政府办公厅《关于解决返城未安置就业知青养老保障等有关问题的通知》(赣府厅发〔2010〕29号)、《关于解决返城未安置就业知青和城镇大集体企业退休人员养老保障等有关问题的补充通知》(赣府厅发〔2011〕37号)、《关于妥善解决未参保城镇小集体企业职工参加城镇企业职工基本养老保险等遗留问题实施方案的通知》(赣府厅发〔2011〕38号)等文件有关规定，选择一次性缴费32500元至10000元参保的超过退休年龄人员，与缴费年限挂钩调整时缴费年限按15年计算。
2.按基本养老金水平挂钩调整。每人每月按本人2020年12月份基本养老金的1.35%增加。
法律依据：《江西省人力资源社会保障厅、财政厅关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》
一、定额调整
企业和机关事业单位退休人员，每人每月增加40元。
二、挂钩调整
企业和机关事业单位退休人员挂钩调整，与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平因素挂钩。
1.按缴费年限挂钩调整。缴费年限15年以下（含15年）的每人每月增加18元，缴费年限超过15年的人员，按每满一年增加1.2元调整，累计缴费年限尾数不足一年的按一年计算。其中，对原按江西省人民政府办公厅《关于解决返城未安置就业知青养老保障等有关问题的通知》(赣府厅发〔2010〕29号)、《关于解决返城未安置就业知青和城镇大集体企业退休人员养老保障等有关问题的补充通知》(赣府厅发〔2011〕37号)、《关于妥善解决未参保城镇小集体企业职工参加城镇企业职工基本养老保险等遗留问题实施方案的通知》(赣府厅发〔2011〕38号)等文件有关规定，选择一次性缴费32500元至10000元参保的超过退休年龄人员，与缴费年限挂钩调整时缴费年限按15年计算。
2.按基本养老金水平挂钩调整。每人每月按本人2020年12月份基本养老金的1.35%增加。
三、倾斜调整
在定额调整、挂钩调整的基础上，对年满70周岁的企业和机关事业单位退休人员再按高龄倾斜调整标准调整。年满70周岁不满75周岁的高龄人员，每人每月增加30元；年满75周岁不满80周岁的高龄人员，每人每月增加35元；年满80周岁不满85周岁的高龄人员，每人每月增加40元；满85周岁以上的高龄人员，每人每月增加45元。高龄计算的截止时间为2020年12月31日（按照办理退休手续时确定的出生年月为准）。
根据工作安排，企业、机关事业单位退休人员调增的基本养老金（含从2021年1月起补发的资金），将在6月底前发放到位。