❶ 单位只交社保不交医保怎么办
社会保险养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险五种社会保险的统称,俗称五险。
企业为员工缴纳社会保险时,都是一并缴纳,否则视为逃避强制性义务。因此,缴纳的社保,应该包括医疗险,也就是俗称的医保。
❷ 只交养老保险不交医保可以吗
只交养老保险不交医保要根据情况而定,具体情况如下:
1、如果作为企业的在职职工的话,只交养老保险,不交医疗保险,是不可以的;
2、如果以灵活就业人员身份首次参加社保,可以在缴纳基本养老保险的基础上,不缴纳医保。
社保其实就是我们所说的社会保险,它是社会保障体系的重要组成部分。是指丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失而提供的一种收入和补偿制度。社会保险具体包括基本养老保险制度、基本医疗保险制度、工伤保险制度、工伤保险制度、生育保险制度等五项,人们统称为五险。
社会保险主要有三个功能:
1、为稳定社会生活的功能;
2、为再分配的功能;
3、为促进社会经济发展的功能。
《中华人民共和国劳动法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
❸ 只买社保,不买医保可以吗
不可以,因为医保不包含在社保里面。必须是要买了养老保险后才能买医保。
可以只交医疗保险,不交社会保险。
社会保障卡从持卡人类型来看,可以分为两类,即:面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡,面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。
社保指的是社会保险,泛指五险一金(住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。
(3)她的单位只交了养老保险没有医疗保险55岁的人买那一种医疗保险比较合算扩展阅读
医保卡使用方法:
1、医保卡使用范围:参保职工在定点医院、药店就医购药时,可凭密码在POS机上刷卡使用,但无法提取现金或进行转帐使用。
2、医保卡余额查询:参保职工可通过拨打电话进行余额查询,也可在中行储蓄所或市区定点医院、药店查询。也可以上网在社保查询系统登录查询。
❹ 个人可不可以只交养老保险和医疗保险
如果您是职工,那么,单位必须为您办理社保,社保包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。因此,只交医保不交社保也是不行的。
如果您不是在单位上班的职工,那么可以以个人身份缴纳居民医疗保险、新农合等等,需要注意的是,个人只能参保医疗保险和养老保险这两种,其他三种保险基本不能办理!
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❺ 单位只给我们办理了养老保险,没有医保,我可以自己买医保不
你不必担心,当然可以的。
是这样的,当地户口可以按个人或单位方式交纳社保,而非本地户口,只能按单位方式参保。
同时,社保办理和续交有两种方式:
(—)个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请转移关系即可,其参保手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。
交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。
比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。 一般以最低档居多。
另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
(二)或者以单位方式代交的身份购买或续交社保。而是外地户口,只能通过单位方式购买社保。
另外,如果说办理社保,最好通过第二种单位交纳方式比较好一点,因为单位会为我们承担很大一部分费用,进而减轻自己的交费压力。
❻ 老公有社会统筹的养老保险,单位没有医疗保险,请问个人买那种商业险里的医疗保险合适呢30多岁
很奇怪你老公的单位为什么没有医疗保险,社保一般都是强制缴纳,养老和医疗是最基础的保障。
如果没有医疗保险,首先需要完善的是定期寿险和意外险。保额为家庭的年收入的5-10倍最好。然后可以补充重大疾病和一些附加医疗保险,以重大疾病为主,因为这个在医疗范围里面是花费最多也是最需要的保障。可以先结合消费型和返还型的做一个组合,以后可以再调整转为全部返还型的。保额总额可以在20-30万左右。
在完善以上保险的基础上,可以补充养老保险和理财保险。根据以后的一个期望来规划,可以阶段性的做调整。但是理财保险选择要慎重,不能为了高收益去买,因为保险主要是一个保障的功能,投资理财只是一个辅助功能。
以上至是给您的一些建议,实际购买还是需要根据你情况还定制,如果觉得选择太多,可以到大家保网站看看,免费定制适合自己的方案,咨询专业的保险顾问。
❼ 我是单位挂钩买的社保,一年9960元,只有养老保险没有医疗保险,这是不是被骗了
公司为了给员工按照最低缴费基数来缴纳社保,都会选择将员工的工资申报成最低的社保缴费基数。这是因为社保的缴费基数与工资之间有一个对比值。
如果工资标准高于最低社平工资,则按照工资标准来作为缴费基数;
如果工资标准低于最低社平工资,则按照最低社平工资来作为缴费基数。
例如某地社平工资50000元/年,最低月缴费基数按照60%计算,则为50000/12*60%=2500元,因此在申报时将员工工资基数统一记为2500元。
❽ 社保只交养老保险可以吗
社保是不可以只交养老保险的,因为社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,它们是一个整体,是必须要同时购买的。
并且根据《劳动法》第72条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社保,缴纳社会保险费;根据《社会保险法》第84条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
所以即使职工本人和用人单位说只交养老保险,不交其他的险种,用人单位也是不会同意的。
其实,在社保中,工伤保险和生育保险都是不需要职工本人缴费的,只有失业保险、医疗保险和养老保险需要缴费,而失业保险和医疗保险的缴费比例都是比较低的,所以总体而言,是没有必要想着只交养老保险的。
当然,如果真的只想交养老保险,不想交其他险种的话,那么也是可以的,不过就只能等辞职以后,以个人灵活就业的形式来为自己交养老保险了。可能有些人不知道社保包括失业保险、生育保险、养老保险、医疗保险这四的部分,缴纳社保有两种缴纳方式,一种是自行缴纳,这种缴纳方式是针对一些个体户和灵活就业者们缴纳社保的,需要自己缴纳全部的社保费用。而另一种就是企业代缴社保,企业代缴社保的话是企业帮员工缴纳大部分的社保费用,然后从员工的工资中扣取一小部分钱缴纳社保。那么有些人就会问社保一定要那么多部分的保险吗,社保包括了失业保险、生育保险、养老保险、医疗保险这四的部分,而对于一些自行缴纳社保的人来说,他们只是为了以后的养老,没有必要缴纳其余3部分的保险,因为养老保险才是真正在养老的时候需要用到的,养老金就是靠着缴纳的养老保险发放的,如果只需要养老保障那只缴纳一个养老保险不就好了,缴纳还能减轻很多人缴纳社保费的压力,让更多人缴纳的起社保。这样想是没有错如果只需要养老保障缴纳养老保险就够了,但是我们要从退休的方面讲,大家都知道国家规定的退休年龄是男的年龄需要达到60周岁的,女的是需要55周岁才算是到了退休年龄才能领取养老金,有些特殊情况的人还能提早退休,然后就是缴纳满15年的养老保险就可以在退休后领取到养老金。
❾ 社保不交医保,只交养老可以吗是不是只需要交15年
养老最低缴纳15年,医疗女性最低20年,男性最低25年,缴养老可以不缴医疗,缴医疗必须一起缴纳养老