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养老金双轨制正式废除

发布时间:2020-12-02 01:46:41

A. 养老保险双轨制正式废除 如果参保人没开养老金就死亡了怎么办

来养老保险双轨制正源式废除 如果参保人没开养老金就死亡了,个人帐户作为遗产,可继承的。‍

一、尽管累计缴费年限在10年或15年以上,并且达到法定退休年龄的,就能够享受养老金待遇,但是缴费年限越长,缴费金额越多,今后的养老金也就越多,反之则少。

二、职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费,一般来说养老保险:单位20%,个人8%。

B. 养老金双轨制正式废除 公务员须缴纳月工资8%是什么意思

退休金双轨制:1997年下半年政府把养老金分成二个等级,企业退休人员领的是“基本养老金”;而对机关和事业单位的退休人员却给的高,叫“养老金”。而且机关事业单位是不需要缴纳养老保险的。
国务院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》,决定从2014年10月1日起对机关事业单位工作人员养老保险制度进行改革;同时决定,统一提高全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准,再次提高全国企业退休人员基本养老金标准。
改革将使机关事业单位与企业等城镇从业人员统一实行社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度。按照“老人老办法、新人新制度,中人逐步过渡”的原则,要求机关与事业单位同步改革;职业年金与基本养老保险制度同步建立;养老保险制度改革与完善工资制度同步推进;待遇确定机制与调整机制同步完善;改革将在全国范围内同步实施。

《决定》规定,机关事业单位的养老保险由单位和个人共同缴费,从制度和机制上化解我国养老保险制度“双轨制”的矛盾。改革后,机关事业单位与企业职工养老保险制度一样,单位按工资总额的20%缴费,个人按本人缴费工资的8%缴费。退休人员基本养老金待遇分为基础养老金和个人账户养老金两部分。此外,机关事业单位将在参加基本养老保险的基础上,建立职业年金制度,单位按工资总额的8%缴费,个人按本人缴费工资的4%缴费。工作人员退休时,依据其职业年金积累的情况和相关约定按月领取职业年金待遇。
党的十八大和十八届三中全会明确提出要推进机关事业单位养老保险制度改革,社会保险法和国家“十二五”规划也作出了相应规定。在总结实践经验、深入研究论证的基础上,国务院决定在全国范围同步实施机关事业单位养老保险制度改革,有利于统筹推进城乡养老保障体系建设,促进人力资源合理流动和优化配置,建立与其他职工统一的、社会化的养老保险制度,逐步化解待遇差距大的矛盾。

C. 听说养老金双轨制彻底废除了那么养老金改革后的工资发放和算法怎么算啊

您好,中公教育为您服务。

实施时间:2014年10月1日起

个人缴费工资基数怎么算?

个人工资>当地上年度在岗职工平均工资300%以上的部分,不计入个人缴费工资基数

举例:这实际上是设置了一条封顶线,假设当地上年度在岗职工平均工资是3000元,小明每月的工资是16000元,那么超过3倍的部分也就是有7000元不用计入。

即:小明的个人缴费=9000元×8%

个人工资<当地上年度在岗职工平均工资60%,按当地在岗职工平均工资的60%计

举例:假设当地上年度在岗职工平均工资为3000元,但小明每月实际工资才1200元,但小明缴费要按照3000元的60%算,也就是1800元。

即:小明的个人缴费=1800元×8%

改革后,养老金怎么计发?

1、决定实施后参加工作、个人缴费年限累计满15年

小明妹妹今年刚考上公务员,将来等她的个人缴费年限累计满15年后,她拿到的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金

计发办法:

个人账户养老金月标准=个人账户储存额/计发月数;基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均数为基数,每满1年发给1%。

假如小明妹妹缴了15年,则基础养老金的月标准=(当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×15×1%

假如小明妹妹缴了40年,那么基础养老金的月标准=(当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×40×1%

2、决定实施前参加工作、实施后退休且缴费年限累计满15年

小明已在广东某事业单位工作3年,退休前个人缴费年限累计预计可满15年。

计发办法:

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金(视缴费年限长短而定,具体方法仍未出台)

3、决定实施后达到退休年龄,但个人缴费年限累计不满15年

小明的妈妈2014年10月1日已经达到退休年龄,还有几个月就要从某机关单位退休,她的个人缴费年限不足15年。

计发办法:

比照《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》(人力资源社会保障部令第13号)执行。这份文件中的第二条,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性缴费至满15年。

4、决定实施前已经退休

小明爸爸在2 0 14年9月,就已经从某政府下属单位退休。

计发办法:

继续按照国家规定的原待遇标准发放基本养老金,同时执行基本养老金调整办法。

声音

省直机关里的年轻人:“相信不会损害收入水平”

胡跃毕业后一直在江西省公检法系统工作,享受公务员待遇。对于养老保险改革胡跃也糊涂,不过他不担心,因为他们都相信,改革不会损害自己目前的收入水平。

http://taizhou.offcn.com/html/2015/01/18557.html

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D. 请问养老金双轨制何时能废除

从2014年起所有现在在职的人都到退休年龄,办理了退休手续后,养老金双轨制就可以废除了。

E. 2019养老金双轨制正式废除退休前参保人员死亡怎么办

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

企业职工实行由企业和职工本人按一定标准内缴纳的容缴费型统筹制度,退休后只有退休前工资40%左右,机关事业单位则由财政统一支付,退休金由国家财政统一发放,能达到90%以上。双轨制使得企业退休职工和机关事业单位退休人员在养老金收入上的差距极为不合理、。

F. 废除养老金双轨制是什么意思指公务员和事业单位的也需要个人交了吗还是别的

是的抄,公务员和事业单位的工作人袭员也需要个人交一部分养老保险,基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。

G. 养老金双轨制2015正式废除 个人账户养老金月标准是多少

养老金=基础养老金+个人账户养老金
其中,个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数,每个人个人账户储存额不一样,其个人账户养老金也就有区别的,并没有统一标准

H. 退休金双轨制的养老金双轨制正式废除

2015年1月14日,国务院发布《机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。《决定》明确,建立待遇与缴费挂钩机制,多缴多得、长缴多得,提高单位和职工参保缴费的积极性。对此,中国政法大学教授胡继晔在中国经济网《经济热点面对面》节目中表示,此次“壮士断腕式”的改革让养老金正式实现“并轨”,最让养老金研究者扬眉吐气,对于事业单位甚至整个社会来说,意义都非常重大。

I. 养老金双轨制

退休养老金双轨制是指不同用工性质的人员采取不同的退休养老金制度。从总体上说,退休养老金双轨制是计划经济时代向市场经济转型期的特殊产物。

随着改革开放的不断深入,“双轨制”的弊端越来越明显,同等学历,同等职称,同等职务,同等技能,同等贡献的人因退休时的单位性质不同,退休金也不同,企业比政府机关和事业单位的养老金低两三倍。

2012年3月,这一制度在全国“两会”上引起代表委员们的关注和热议,对当前的养老体制进行改革、取消养老金“双轨制”的呼声高涨。

前一种,按照现行的制度,公务员退休后能拿到退休前工资90%的退休金。后一种是由企业缴纳占工资总额的20%,职工缴纳个人工资的8%,退休后,职工养老金的多少就与个人和单位的缴费额直接相关,一般来说,按正常工作年龄,据相应的缴费比例,退休后每月拿到的养老金约为在职工资的60%。

机关事业单位退下来的养老金和企业人员退下来的养老金,具体讲表现为三个不同:
一是统筹的办法不一样,即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳,机关事业单位的则由国家财政统一筹资;
二是支付的渠道不一样,即企业人员由自筹账户上支付,而机关事业单位则由国家财政统一支付;
三是享受的标准不一样,即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员,差距大概是3~5倍。养老金待遇最高相差50倍,从被访者来看,最低为200元,最高为10000元。

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