养老金最低标准

1. 西安养老保险最低标准

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西安地区的五险一金的缴纳时有最低和最高的限制的，自己是不能叫五险一金的，只有企业为员工才可以缴纳五险一金，以下是西安五险一金最低基数缴费明细

2. 养老保险最多可以交多少年最低标准是什么

最多缴纳到法定退休年龄，缴费年限不少于15年。
社保缴费是以当地当年社平工资数额，为基数换算的，因此不知当地社平工资（社保缴费基数）、不知你如何选择缴费比例（档次），是不会知道应该缴费多少的。

3. 缴纳养老保险最低标准

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最低交费基数是当地社平工资的60%，这个就是最低标准
交费比例
养老，单位20%左右，个人8%
医保，单位8%左右，个人2%
失业，单位2%左右，个人1%
工伤，单位1%左右，个人补交
生育，单位0.8%左右，个人不交
没有全国统一的交费比例，具体比例各地略有不同，个人全部交费比例最高就是11%

4. 武汉养老保险最低标准

一、养老保险缴费基数与比例：
1、缴费基数：最低缴费基数3093.30元，最高缴费基数17990.70元；
2、缴费金额：最低缴费金额：单位587.73元；职工247.46元；最高缴费金额：单位1439.26元；职工359.81元；
3、单位缴纳比例19%，个人缴纳比例8%

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5. 养老保险缴纳最低标准是什么样的和最低年限是多少

社会养老保险最低缴费标准和缴费年限是怎样的？16年7月1日起，社会养老保险基础养老金最低标准提高至每人每月70元，即每人每月增加15元，那么2017年城乡居民养老保险最低标准又提高了多少呢？城乡居民缴费档次又变了多少呢？

养老保险缴纳最低标准和最低年限是多少

社会养老保险当前的缴费标准分为14个档次，分别是每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000。具体到各个地区可以根据实际情况增设缴费档次，最高缴费档次通常不超过当地灵活就业人员参加职工基本养老保险的年缴费额。人力资源社会保障部会同财政部依据城乡居民收入增长等情况适时调整缴费档次标准。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。

社会养老保险的最低缴费年限是15年，如果达到法定退休年龄，缴费年限不足15年，可以延迟缴费5年，女同志缴至60周岁、男同志缴至65周岁，办理退休手续。

影响养老金多少的3个因素

达到法定退休年龄，缴费年限累计满15年及其以上者，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金，那么养老金具体受哪些因素影响呢？

1.      退休时上年度省平工资：省平均工资高，养老金自然就高，因此退休时间越晚，养老金越多；

2.      实际缴费年限：一般来讲缴费年限越长，养老金越多；

3.      每月缴费金额：每月缴费金额越多，养老金越多。

注意：各地规定有所不同，应以参保地的政策为准。

以上就是对本文的全部介绍，希望能帮到有需要的人。

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6. 养老金有发放最低标准吗

你好，养老金的金额主要根据缴费时间、缴费基数、当地的社平工资以及是否有视同缴内费年限等因素，至于是容否有最低标准的要求可以查询你们当地关于养老金计发的相关标准。我们这边是规定一般不低于当地最低工资标准的60%

7. 苏州社保最低标准养老多少钱拿

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8. 社保按最低标准缴纳15年退休后每月能拿多少钱

实际上，这个问题并没有一个具体的答案，因为，每个省，自治区，直辖市的经济发展水平并不相同，而且差异还不小，统筹账户的金额也不一致，并且每个人的工作单位以及工资高低也不相同，所以，社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数也是有区别的，统筹账户的金额不一致，因此，就无法具体计算出缴纳15年社保之后能够拿多少钱，毕竟这是需要具体个例才能计算出来。

如果这个职工缴纳的是300%那一档的话，缴满15年之后的基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200。总的来讲，养老保险遵循的是多缴多得的原则，缴费基数越高、年限越长，等到退休之后，领取的养老金也就越高。

9. 江苏养老保险最低标准

各地基数不一，但上限和下限是基本统一的，上限不超过统筹地区上年社平工资的三倍，下限是不低于上年社平工资的60%或40%。

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