东莞养老保险基数

A. 2019东莞养老社保基数

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明确从2019年1月1日起，将基本养老保险费内、容基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。
2019年1月1日金税三期席卷全国、社保、个税、工资
1、原有企业不交社保、怎么办？
2、工资与社保不匹配、怎么办？
3、企业需单交工伤险、怎么办？
4、全国企业职工的工资、社保、个税大匹配、企业增加了用工成本、怎么办？
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B. 东莞市社会养老保险个人缴费是多少

东莞复市社会养老保险个人缴制费是正常平均工资缴费基数的8%，最低缴费基数是东莞市最低工资标准的60%，高是按照东莞市平均工资的300%。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

C. 东莞社保缴费标准

一、养老保险缴费比例与基数：
1、缴费基数：上限14958元、下限2408元；
2、社会基本养老保险(企业)：单位缴费比例11%，个人缴费比例8%；
3、地方养老保险：单位缴费比例为3%，个人不用缴费。
二、医疗保险缴费说明：
1、缴费基数：基数上限11901元、基数下限2380.2元；
2、社会基本医疗保险分住院部分和门诊部分，住院医疗保险单位缴费比例为1.75%，个人不用缴费;门诊医疗保险单位缴费比例为0.05%，个人缴费比例为0.5%；
3、住院补充医疗保险单位缴费比例为2%，个人不用缴费，医疗保险个人账户单位缴费比例为3%，个人缴费比例为1.5%。
三、失业保险缴费标准：
1、缴费基数：基数上限11901元；基数下限1510元；
2、东莞市户籍：单位缴费比例为0.5%，个人缴费比例为0.2%；
3、非东莞市户籍：单位缴费比例为0.5%，个人不用缴费；
四、生育保险缴费比例：
1、缴费基数：基数上限13305元、基数下限1510元；
2、单位缴费比例为0.5%，个人不用缴费；
五、工伤保险缴费费率：
1、缴费基数：上限9015元、下限1803元；
2、单位0.5—1.5%，其中工伤保险按各行业工伤事故发生率不同缴费比例划分为三类：0.5%、1%、1.5%，个人不用缴费。
《中华人民共和国社会保险法》第六十四条：社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。
社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。
基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。

D. 2019年东莞社保缴费基数是多少钱

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2015年7月开始，东莞各险种缴费基数与比例（仅供参考）：
养老保险(单位13%，个人8%)：下限1510元，平均4986元，上限14958元
失业保险(单位1%，个人0.5%)：下限1510元，平均3967元，上限11901元
工伤保险(单位0.5%～1.5%)：下限1510元，平均3005元，上限9015元
住院基本医疗保险(单位1.75%)：3005元
门诊基本医疗保险(单位0.05%，个人0.5%)：3005元
参考数据：
上年度广东省在岗职工月平均工资4986元。
上年度东莞市在岗职工月平均工资3967元。
上年度东莞市职工月平均工资3005元。
东莞市最低工资标准1510元。

E. 养老保险缴费基数是多少

以江西省为例：

2019年12月31日从省人社厅获悉，参加城镇企业职工基本养老保险内的无雇工的个体工商户和灵活容就业人员，2020年基本养老保险的月缴费基数可暂按5150元的60％、70％、80％、90％、100％、150％、200％、250％、300％九个档次，在当年内由本人自行选定一档缴费。

(5)东莞养老保险基数扩展阅读：

据了解，2020年度城镇企业职工基本养老保险按缴费档次计算，月缴费金额分别为618元、721元、824元、927元、1030元、1545元、2060元、2575元、3090元。

2020年城镇企业职工基本养老保险使用的全省全口径城镇单位就业人员月平均工资公布后，已缴纳当年养老保险费的无雇工的个体工商户和灵活就业人员，本人自愿，可按公布的水平，在本年度内按原选定的缴费档次补差。无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴费后，当年的缴费指数据实计算。

F. 东莞社保缴费基数是多少

继社保不再执行减免后，各地陆续公布了2021年度的社保缴费基数和标准。由于东莞社保相关险种基数调整，按照最低缴纳基数为3958元计算，社保费用是1135.72元，其中职工个人部分需缴纳353.69元。

也就是说7月起，如果按照最低缴费基数来计算的话，东莞单位缴费部分增加21.4元，个人缴费部分增加2.6元，总计增加24元，其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——7.92元，医疗保险的0.5%——29.13元和养老保险的8%——316.64元，共计359.69元。

而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.7%——27.71元，工伤保险的0.16%——6.33元，失业保险的0.32%——12.67元，医疗保险的1.6%——93.2元，和养老保险的14%——554.12元，共计782.03元。

G. 养老保险基数怎么计算

根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，养老保险基数的计算方式为上一年度职工的年平均工资除以12便为月缴费基数；若工资收入高于社会平均月工资3倍时，缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算，以上部分不作为缴费基数计算；若低于社会平均月工资60%时，缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。特殊情况下个人缴费基数的确定，按原劳动部办公厅关于印发《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》的通知的有关规定核定。
《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。