全国企退养老金

1. 今年企退职工养老金怎么调

法律分析：全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。各省以全国总体调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。

法律依据：《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》规定：二、调整水平。全国总体调整比例按照2020年退休人员月人均基本养老金的4.5%确定。各省以全国总体调整比例为高限，确定本省调整比例和水平。三、调整办法。采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保安置到地方工作且已参加基本养老保险的企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要进一步强化激励，适当加大挂钩调整所占比重。

2. 全国企退职工养老金每月总数是多少钱

参保人符合抄下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金：

1. 1998年7月1日后参加基本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
   

2. 1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
   

3. 1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的；
   

4. 1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
   

按月领取：

1. 基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
   

2. 个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
   

以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

3. 企业退休职工能领多少退休金

养老金多少不是几句话能说清的，几百到几千都可能，全国平均是三千多元。

可以参考以下企业职工养老金的算法。与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关。

一般，养老金是：个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。

(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字，这个数字按退休时的年龄决定。

退休年龄 、数字(个人账户养老金计发月数)

50   195

55   170

60   139

假设：60岁退休，退休时个人账户里有139000元。

个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。

(2)基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。

假设：当地社会平均月工资为8000元、缴费年限25年。

基础养老金 = 25年 * 1% * 8000元 = 2000 元/月。

注意1：这是假设一直按当地平均工资水平缴费的，缴费高的话，1%这个数字（依据个人缴费基数和社会平均工资算出的）会高，比如1.5%，缴费低的话，会不足1%，比如0.6% 。

注意2：一般，当地养老保险制度开始才实行个人缴费，之前的工龄，只要有合同、档案等证明，全部视为已经缴费，叫做视同缴费年限。

军龄也算视同缴费年限。

以上（1）和（2）举例的情况下，两项合计是每月:1000+2000=3000元/月。

(3)其他津贴：劳模、独生子女、地方补充、过渡津贴、缴费年限津贴等。

以上（1）+（2）+（3）全部，构成退休第一个月的养老金。一般每年上调一定比例，2020年上调5%，2021年上调4.5%.

4. 重庆退休人员养老金将上调，企退和事退人员是否有一定的差距

由于养老金调整是挂钩调整，跟退休人员的缴费年限和养老金水平挂钩，所以在相同的涨幅之下，从绝对上涨金额来看，机关事业单位退休人员上涨的金额会更有优势。

为什么呢？因为机关事业单位退休人员养老金平均水平高于企业退休人员，而且由于机关事业单位是铁饭碗，工作稳定延续，所以普遍缴费年限（视同缴费年限）比较长，所以挂钩调整的时候，实际上涨金额更高。

后来由于多种原因，企业开始实行社会保险制度。这种制度属于各省区自己实施，也就是所谓的省市区统筹，就是上世纪九十年代中期。目的是让企业与职工共同缴费，把个人缴费部分纳入，个人账户计算养老金，企业缴费部分例如统筹用于调剂。

本身这时候就应该随后进行机关，企事业单位的同步社会保险。而恰恰是涉及到当事设计者们的利益，所以这种改革的难度可想而知最后流产，就形成了企业单独实行社会保险，而机关事业单位退休后仍然采取国家供养的＂双轨制＂。

5. 企退养老金怎么计算

1，至于退休能拿多少钱，很抱歉无法估算未来能拿多少养老金。因为养老金的计算是根据你退休时所在省（直辖市）在岗职工社会平均工资、累计缴费年限、历年的缴费基数、个人账户的累计额几个指标综合计算的。鉴于这些指标都是未知数，没有办法测算。只有这些指标都能提供才能精确计算出来。因此只能到退休的时候才能知道你拿多少钱。每个人参保的情况不一样，每个人的退休工资也是不一样的。
2，具体的计算公式较为复杂。养老金=基础养老金+个人账户分摊额+过渡养老金。
基础养老金是：退休时在岗职工社会平均工资*（1+指数化系数）/2*缴费年限折算比例（最低15%，每满1年加1%，最高30%）
如果含有视同缴费年限的，则有过渡养老金。
个人账户分摊额，是个人账户累计本息除以相应年数。50岁退休为195个月，55岁退休为170个月，60岁退休为139个月

6. 企退休人员养老金调整方案一览表

法律分析：根据我国法律规定，调整方案如下：

1、定额调整。企业和机关事业单位退休人员（不含建国前参加革命工作的老工人）每人每月增加50元。

2、挂钩调整。企业和机关事业单位退休人员（不含建国前参加革命工作的老工人）按照缴费年限和养老金水平双挂钩调整:与本人缴费年限挂钩，企业和机关事业单位退休人员按本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄，下同）每满1年增加2.6元，缴费年限不足1年按1年计算。与本人基本养老金挂钩，企业和机关事业单位退休人员按本人2020年12月基本养老金的0.1%增加。计算结果按照四舍五入保留小数点后两位。

3、单独调整。企业和机关事业单位建国前参加革命工作的老工人不参加本条第（一）（二）款调整，按照参加革命工作时间进行单独调整：

1.1937年7月6日及以前参加革命工作的，每人每月增加550元；

2.1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加530元；

3.1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加510元。

法律依据：《关于2021年调整退休人员基本养老金的通知》

二、调整办法和标准

（一）定额调整。企业和机关事业单位退休人员（不含建国前参加革命工作的老工人）每人每月增加50元。

（二）挂钩调整。企业和机关事业单位退休人员（不含建国前参加革命工作的老工人）按照缴费年限和养老金水平双挂钩调整:

1.与本人缴费年限挂钩，企业和机关事业单位退休人员按本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算工龄，下同）每满1年增加2.6元，缴费年限不足1年按1年计算。

2.与本人基本养老金挂钩，企业和机关事业单位退休人员按本人2020年12月基本养老金的0.1%增加。计算结果按照四舍五入保留小数点后两位。

（三）单独调整。企业和机关事业单位建国前参加革命工作的老工人不参加本条第（一）（二）款调整，按照参加革命工作时间进行单独调整：

1.1937年7月6日及以前参加革命工作的，每人每月增加550元；

2.1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加530元；

3.1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加510元。

7. 全国有多少企业退休人员

是一亿人左右抄，退休职工增长率是5.7%。

我国已连续12年提高企业退休人员基本养老金，并在普遍调整的同时，注意向高龄退休人员适当倾斜。今年，我国继续提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，总体调整水平将比上年增长5.5%左右，企业退休人员养老金实现“十三连涨”。

国家还将加快建立和完善养老金正常调整机制，根据物价指数的变化以及在岗职工工资增长的情况适时调整养老金，使退休人员之间的养老金差距不再继续拉大。

(7)全国企退养老金扩展阅读：

国务院总理李克强召开的国务院常务会议确定，决定推出进一步深化行政审批制度改革三项措施，部署做好冬春困难群众基本生活保障和提高企业退休人员基本养老金工作。企业退休人员基本养老金水平再提高10%，并向困难群体适当倾斜。全国7400多万企业退休人员受益。

人社部、财政部近日正式下发通知，继续同步提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平，总体上调5.5%左右，共将惠及1亿多退休人员。其中，对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员，可适当提高调整水平。

参考资料来源：网络-企业退休养老金

参考资料来源：中新网-1亿多退休人员养老金上涨5.5% 这些人可多涨点

8. 企退和事退人员养老金待遇差距被收窄，你知道为什么吗

截止7月31日，全国31省养老金上调方案已经全部发布，其中多城市企退和事退人员养老金上涨幅度是一样的，甚至在江苏和山东的上调方案中，企退上调幅度还高于事退，企退人员上调5.4%，而事退人员仅上调3.9%。要知道，以前事退人员的养老金涨幅是比企退人员高的，为什么要缩短二者之间的差距呢？原因主要有3点：

3、鼓励更多人社会求职

原先大多数人挤破头考事业编制，一年没考上，宁可等着再考一年，也不愿意在社会上找工作，就是觉得事业单位待遇好，企业比不了，随着机关和事业单位的待遇与企业待遇差距缩短后，对很多毕业生们也释放了一个信号，就是，与其耗费大量时间，报班培训想办法进事业单位，还不如踏实到企业找工作，引导毕业生有一个正确的求职思维。

9. 企业退休领养老金是全国统一吗

退休时以当地上年在岗平均工资为基数.乘个人缴费基数乘缴费年限