养老保险小鸡

A. 年金保险是什么

年金保险是指以被保险人生存为给付保险金条件，并按约定的时间间隔分期给付生存保险金的人身保险。

年金保险同样是由被保险人的生存为给付条件的人寿保险，但生存保险金的给付，通常采取的是按年度周期给付一定金额的方式，因此称为年金保险。当投保客户购买年金时，保险公司为客户提供了一定的收益保障。

年金险的产品结构形态

1、预定利率

预定利率是保险公司承诺给我们的收益。一款产品预定利率越高，意味着每年返回的钱就越多。这个利率是随着合同签订的那一刻就确定下来，不再发生变化。从2020年开始，各家保险公司的年金险产品最高只有3.5%。

2、万能账户

很多产品设计有万能账户，返还的各类生存金会自动存入万能账户，然后按照万能账户的利率进行增值。这个账户的钱，可以进行追加，也可以随时进行取出，就好像微信的零钱包类似。但是需要注意的是这个账户的利率和产品本身的预定利率是不一样的。

有些产品的万能账户是单独的主险，可以购买，有些则是附加险，有点类似于基金。需要提醒的是，万能账户是有不少额外费用的：

（1）初始转入手续费：一般是1-2%，对于逐年转入万能账户的生存金或分红，在保单第6年开始，会逐年返还上一年的手续费。

（2）追加保费手续费：收取2-3%；

（3）提取手续费：在保单头5年，一般会按照5%-4%-3%-2%-1%的比例进行收取，第6年后减保提取就基本不收费了。

3、分红

这个分红不是上市公司的分红，千万不要听人家说这家公司盈利好，就一定分红多，这是一厢情愿的想法。分红目前有英式分红和美式分红的区别。英式分红是以现金的形式发放的，美式分红是以增加保额的形式发放的。

在产品出售时，一般会演示三个层次，分别是低档收益、中档收益和高档收益，很遗憾，这个收益仅仅是演示而已，并不是确定的。

年金险分类

1、传统型

这类产品的收益是写入合同的，没有那么多杂七杂八的返还设计，清晰明了，预定利率多少就多少。你可以很清楚的看到每一年账户里现金价值多少钱。

如果需要用到教育金、婚嫁金等大额资金，可以通过减保的操作来实现返还的目的。为了满足灵活的资金增值，也都会附加有一个万能账户，可以另外存钱，收益当然比支付宝之类的高多了。

2、分红型

分红型年金险产品多见于保险公司的开门红产品，常见的产品模式：第6年开始返钱，每年返多少金额，一直返回到多少岁之类的，他们取名字叫做生存金。然后将某个年份的减保叫做教育金、婚嫁金等等。

买年金险有什么优点

1、强制储蓄

它可以帮我们养成坚持储蓄的习惯。在盛行消费主义的不良风气下，越来越多的人都成了月光族，甚至负债累累。年金险可以帮助我们积少成多，把钱存起来，为将来的生活作准备。

2、教育养老的储备

年金险可以帮助我们提前准备好一笔专门的费用，保障在收入不稳定或者年老丧失工作能力时还能够给到我们孩子良好的教育、有品质的晚年生活。

3、风险隔离

年金险可以很好地帮助我们防范债务、资产传承等风险。

4、操作性强

年金险只需要每年按时缴费，除此之外投保人不用操心别的，保险公司会帮忙打理资金。

5、回报明确

年金险可以精确估算出自己几十年后的收益情况，比如你买了养老金，计划自己退休后可以领取多少钱，就可以计算出个人购买的年金险额度和缴费期限。

引自文章：什么是年金保险

满意请采纳！

B. 居民医保是什么意思

城镇居民医疗保险是以没有参加城镇职工医疗保险的城镇未成年人和没有工作的居民为主要参保对象的医疗保险制度。它是继城镇职工基本医疗保险制度和新型农村合作医疗制度推行后，党中央、国务院进一步解决广大人民群众医疗保障问题，不断完善医疗保障制度的重大举措。

它主要是对城镇非从业居民医疗保险做了制度安排。这一制度的出现在中国社会保险制度改革的历程中具有重大意义，指明了中国社会保险制度改革的方向。

(2)养老保险小鸡扩展阅读

居民医保与职工医保区别

一是面对人群不同。城镇职工医保主要面向有工作单位或从事个体经济的在职职工和退休人员。城镇居民医保主要面对具有城镇户籍的没有工作的老年居民、低保对象、重度残疾人、学生儿童及其他城镇非从业人员；

二是缴费标准及来源不同。城镇职工医保由用人单位和职工个人共同缴纳，不享受政府补贴。城镇居民医保缴费标准总体上低于职工医保，在个人缴费基础上政府给予适当补贴；

三是待遇标准不同。城镇居民医保由于筹资水平较低，医疗待遇标准总体上略低于职工医保。

四是缴费要求不同。城镇职工医疗保险设立最低缴费年限，达到缴费年限的，退休后不再缴费即可享受基本医疗保险待遇；城镇居民医疗保险不设立最低缴费年限，必须每年缴费，不缴费不享受待遇。

C. 新华尊享人生里的帐户赎回和身价帐户是怎么计算的，还有终了红利是怎么计算的

建议你登陆官方网站，里面应该有详细的业务介绍与周到的客服。

-------主险: 每年关爱金,期缴保费的1%
60岁前每两年生存金：保险金额的9%
60岁后每年生存金：保险金额的9%
金帐户（日计息，月复利） 按需颔取

附加险 住院/意外/意外医疗/重大疾病/定期寿险
风险保障五要素：

一、投保年龄：出生满30天以上、55周岁以下

二、保险期间：至80周岁

三、交费期限：一次性缴、5年、10年缴、20年缴

四、保险责任：
1、关爱年金：犹豫期结束的次日及每年保单生效对应日，按首次交纳 的基本责任保费的1%给付关爱年金

2、生存保险金：60周岁前每2年返还基本责任的保险金额的9%给付生 存保险金60周岁 至80周岁每年返还基本责任的保险金额的9%给付生存保险金

3、身故或全残保险金：所交基本责任保费的105%+累积红利保额现金价值

4、投保人意外身故、全残豁免：投保人18周岁至60周岁之间因意外身故、全 残，豁免基本责任的续期保费，合同继续有效

五、保单分红：年度分红+终了红利

至尊六步,全能无敌
① 每年返首期保费的1%
② 60岁前,每两年返保额的9%
③ 60岁后每年返保额9%
④ 期满丰厚的终了红利
⑤ 金帐户
⑥ 保费豁免

尊享人生附加险

●附加住院费用A、B款（保证续保）
住院费用(2007)、住院补贴(2007)
个人意外、附加意外医疗

●附加险新产品——附加定期寿险
保险期间：不超过主险的保险期间
交费期间：同主险
身故、全残保险责任：投保一年内因疾病身故或全残，给付保险金额10% +所交保费
投保后因意外或一年后因疾病身故或全残，给付保险金额

●附加险新产品——升级版“附加08定期重大疾病保险”
保险期间、交费期间：同主险
重大疾病责任：投保一年内，给付保险金额10%+所交保费
投保一年后，给付保险金额

尊享人生产品优势

1.突出快速返还功能
“尊享人生·至尊全能”领取更早——犹豫期满即领；领取金额更多——每年1%的关爱金，60岁前每年保额9%的生存领取金，60岁后每年保额9%的生存领取金；真正突出返还型保险的快速返还的功能。

2.特设“金账户”
“尊享人生·至尊全能”特设金账户，关爱年金、生存金等各项领取，默认进入该帐户，想领就领，不领增值，日日计息，月月复利，充分实现保单利益二次增值。

3. 增额放大保单利益
“尊享人生·至尊全能”秉承保额分红优势，将保障和领取建立在增额的基础上，领取额度逐年提高，可缓解通货膨胀压力，具有现金分红不可比拟的优势。

4. 创新附加险产品体系
“尊享人生·至尊全能”打造多元化、系统化的附加险产品体系；根据客户差异化的保障需求，匹配以相应的保障功能，真正实现以“客户”需求为中心的客户化产品体系；市场同类产品大都是单一的附加险，不能灵活选择合适的保障。

5. 保费豁免人性关怀
市场同类产品大都没有全残豁免保费责任，也没有全残给付责任，而“尊享人生·至尊全能”则人性化的设计了投保人意外身故、全残豁免保费的功能。

点评
新华保险又一款分红型养老产品——“尊享人生”即将在12月上市。据透露，这款产品带有万能险功能，可以单独设立账户，并随时追加保费或提取账户余额。“我已经把这款产品的介绍给了妻子，打算根据自己的情况购买。”新华保险的保额分红和双重结算可谓是其有别于竞争者的一个最大的特色。所谓保额分红，就是将红利以增加保额的方式进行分配，再以此为基础进行下一年度的分红。如果用“养鸡场”来做比喻，传统的现金分红就是等母鸡生了鸡蛋之后，就把鸡蛋分给养鸡场的股东；而保额分红则是把鸡蛋留在养鸡场继续孵化成小鸡，如此鸡生蛋、蛋生鸡，自然比过早分配现金能够实现更大的收益——对于投保分红险不等现金分红急用的，保额分红是更简便的选择。

至于双重结算，则是新华保险的另一创新。双重结算包括月度结算和终了结算。月度结算利息对应国债、金融债、国债回购、同业拆借等稳健投资渠道，避免投资风险，利息反映市场利率走势，每月计入万能账户价值，复利增长，可以帮助客户克服通货膨胀带来的资金缩水风险；终了结算利息对应股票、基金等积极的投资渠道，体现浮盈，帮助客户及时分享资本市场的收益。

新《保险法》的实施在影响保险市场格局的同时，也在推动着保险产品的创新。在此背景下，新华保险公司返还型新产品“尊享人生”应运而生。
这款即将上市的“尊享人生”继续深化新华保险公司保额分红的优势，加强返还型产品功能，并引入账户式产品设计，是保额分红、快速返还与账户服务的完美结合，集投资、理财、稳健于一体的创新型个人理财新平台，体现客户价值最大化。
“尊享人生”突出快速返还功能，特设累积生息账户，增额放大保单利益，创新附加险产品体系，保费豁免人性关怀，特色非常明显。用尊享人生应对市场考验，我们充满信心。
新华保险公司自2007年就开始对市场变化可能产生的风险和机遇进行全面分析，从保障客户利益出发，坚定的发展能给公司价值加分的寿险核心业务，确定了价值提升战略创新思维。新华保险公司继续坚守并深入推动传统险和分红险为主的产品结构体系，目的就是要在客户最需要的时候突出保障理念，给与客户最实质性的帮助。

--------------我本军团 以人为本

D. 搞笑感恩小品剧本（自己想的，不抄袭）

我 ：大家好，我是***班的****，自从现在世界婴儿不断降生，我心中不由得有的一个疑问，我们生下来何曾帮妈妈洗过脚，梳过头呢？
你：哦！原来你在为这个是担心啊！我看你最近为这件事操劳的！脸上都长有青春痘了！
她：哈哈！还有一点你没发现啊，他的袜子都穿反了！不仅袜子穿反，脚还有一股骚臭味！
我：哎哟喂!你们两个就别闹了，偶可是得过全校臭脚大王得响亮称号，和丢三落四的荣誉徽章呢！
你：对了，今天可是感恩节，你们打算给谁送什么啊！
她：我只有大便超人的称号，就只能送大便了............

我：（唱歌中。。。）感恩的心感谢有你伴我一生让我有勇气作我自己，感恩的心，感谢命运，花开花落我一样会珍惜。
你 她：太投入了吧！
三个人合：让我们感恩父母，感恩老师，感恩世界上千千万万个类似于“雷锋”的人！

E. 急求：宁做鸡头，不做凤尾（一辩稿）

宁做鸡头，不做凤尾！
鸡头与凤尾的争论古今有之，它既是一种对于人生价值观的讨论，又是一种对于人生态度的讨论。我方今天认为，宁当鸡头，不做凤尾。
首先，在讨论一个辩题之前，必须要对概念进行清晰的界定，既然辩题是一个比喻句，那么我们就要分析其本体，喻体。何为鸡头，我方认为，鸡头就是指其才能水平远高于团队整体水平的人，其充当的角色往往是一个团队的领袖或者决策人物。凤尾即为才能水平低于团队整体水平的人，其充当的角色往往是团队中的小角色。
然而，我们应当认识到，每个人都有追求成功的渴望，每个人都想在社会立足，我方认为宁做鸡头，不做凤尾，是因为做鸡头能更快更好的提高我们的个人能力，以便提升我们的社会地位地位，从而实现我们的追求。
我方将从内因与外因两个方面进行阐述，为什么鸡头相比于凤尾更能提高我们的个人能力。
首先，鸡头给我们提供了更多的机遇。纵观整个世界，所有的机遇难道不是为那些佼佼者提供的么？就以我们大学生活而言，学生会招收面试者中优秀的，奖学金奖给成绩优秀的，助学金发给家庭贫困又学习优秀的。佼佼者可以获得各种机遇，而“尾”什么机遇都得不到，既然目前我们还没有能力做凤头，那么就去勇敢的当一个鸡头吧。因此，我们宁做鸡头，不做凤尾。
其次，鸡头会获得更多的自信心与成就感。雷曼的破产导致平安保险公司损失了157亿，可在这之前平安的一个部门经理已经预料的了这次损失，可是他的意见却最终没有被重视。由此我们可以看出，就连一个部门经理的意见都不被重视，又何况凤尾的意见呢？当对方辩友您一个凤尾的意见总是不被重视，您的提议总是被上司否据，您的热情慢慢被磨平，您的意志慢慢消沉，在如此环境中，您如何去提高自己的能力，又如何去施展自己的抱负啊！
再让我们看看现实，事实胜于雄辩。为什么世界前500强企业每年都要招聘中高层人才？很明显是因为凤尾并不具有能力去升迁，鸡头经过多年打拼素质与能力早已超过凤尾，因此在激烈的竞争中凤尾必然落败。
看我中华，泱泱大国，腾飞之时，指日可待。面对未来，，。人生能有几回搏，当鸡头，就是永不退缩；当鸡头，就是承担责任；当鸡头，就是创造自己的辉煌。走向成功，就让我们从“头”开始。因此，我方坚定的认为，宁做鸡头，不做凤尾！！

综上所述，我方从理论与实际两个方面论证了选择鸡头优于选择凤尾，个人能力决定个人地位，因此，努力提升个人能力才是在社会立足的重中之重，然而，鸡头对于一个人能力的提升远大于凤尾，因此，我方坚定的认为，宁做鸡头，不做凤尾！！

F. 女人从来不赚钱靠什么养老离异的

女人从来不赚钱，当然是找一个好男人嫁了呀，这样就可以享受自己的下半生了

G. 平安稳赢金生年金保险一年后前一年的一本金可取出吗

任何一家保险公司的理财保险都是不能领取本金的。如果领取等于退保或者减保，保险公司就是的理财保险就是让客户把不用的现金放在保险公司，等到退休的时候或者若干年后，取出来补贴养老金。到退休的时候保险公司会按最低利率支付客户利息。理财保险就相当于你把钱当成小鸡放在饲养场随着时间，小鸡长大生小鸡，于一只变成一群鸡。这就是理财保险的意义。

H. 家庭主妇什么养老保险也不交，以后也没有退休金，她老了靠什么生活啊会饿死吗

不会的，如果你把儿女教育好，有他们呀，如果没有儿女，社会这么好，给你办五保户也没事，在其次的话，你前半辈子努力工作，也会有点积蓄，去养老院呀

I. 投资理财是什么意思

投资，指国家或企业以及个人，为了特定目的，与对方签订协议，促进社会发展，实现互惠互利，输送资金的过程。又是特定经济主体为了在未来可预见的时期内获得收益或是资金增值，在一定时期内向一定领域投放足够数额的资金或实物的货币等价物的经济行为。可分为实物投资、资本投资和证券投资等。前者是以货币投入企业，通过生产经营活动取得一定利润，后者是以货币购买企业发行的股票和公司债券，间接参与企业的利润分配。