养老金缴费的几个档次

1. 农村养老保险交多少档合适

农村养老保险缴纳多少主要由个人经济情况决定的，条件容许的可以多交。

2. 个人缴纳社会养老保险的档次分哪几个

城乡居民养老保险在建立的时候，个人缴费设定为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次，省（区、市）人民政府可以根据实际情况增设缴费档次。

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3. 养老保险分几个档次

养老保险分几个档次，一般是指灵活就业人员身份参加养老保险的缴费基数的五个档次标准。

4. 城乡居民养老保险分为好几个档次，为什么大部分还是选择最低档次缴费

这个要从2009年时新型乡村社会养老保险开端试点时分说起，由于那时分曾经年满60周岁是不用缴费的，就能享用55元的根底养老金。不满60周岁的，离法定退休年龄60周岁缺乏15年的，按年缴费100元，抵达60周岁开端领取养老金。

最后倡议有才能的人多缴费，为啥呢？由于利息这方面，以后很有可能城乡居民养老保险与城镇职工养老保险个人账户，都实行国度统一记账利率，目前利率大约是8%左右，而银行最高利息只要三年利率3%左右，农民缴费的多，以后领取的个人账户养老金肯定也多，这样回本时间就会大大缩短

5. 自己交社保最低档15年以后能领多少

社保作为一项国家给予公民的保障福利，与每个人的日常生活的息息相关。相信大部分人都知道领取养老金的两大硬性条件就是，在退休前缴满15年的养老保险，以及按照规定办理退休手续。

对于有固定收入来源的人来说，社保缴纳的压力也会相对较小，但对于很多灵活就业者，或没有稳定收入的人来说，缴纳社保费用还是有一定的压力，所以为了将来能顺利享受到养老金待遇，大部分人往往都会选择按最低的基数标准来参保。

按照"最低档"的养老保险缴纳基数，每年需要缴纳多少费用？

我国养老保险遵循的是“多缴多得、长缴多得”原则，灵活就业人员的参保缴费，可以在60%~300%的缴费档次中选择，如果个人工资是低于社会平均工资的，那么就可以按最低档，60%的缴费基数来进行参保缴费。

比如个人工资为6000元，低于当地社会平均月工资的60%，那么按60%的最低缴费基数为，6000*60%=3600元，灵活就业人员按20%的养老保险缴费比例来算就是，3600*20%=720元。也就是说，灵活就业人员每月所需要缴纳的养老保险费用为720元。

当然，如果大家觉得以灵活就业的方式，缴纳养老保险还是有一定的经济压力，那么城乡居民社保也是一项值得考虑的选择。按标准，每年最低大概只需缴纳200元左右的费用，也可以享受到最基本的养老和医疗福利，只不过相比起职工社保，退休后所领取到的退休金也会相对较低一点。

按“最低档”基数缴满15年的养老保险，在退休后能领取到的养老金是多少？

我们都知道，养老保险分为统筹账户和个人账户，由单位和个人分别按照相应缴费基数比例，划入两个账户中，但如果是灵活就业人员，则根据20%的缴纳比例，其中12%划入统筹账户，8%划入个人账户。而统筹账户的资金即基础养老金，个人账户的资金即个人养老金，退休后领取到的养老金也就是这两个账户养老金的总和。其计算公式分别为：

基础账户养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%；

个人账户养老金=个人账户养老金储存额÷计发月数

其中个人账户中的计发月数一般分：50岁为195个月，55岁为170个月，60岁为139个月。

比如深圳市在上年度的社平工资为8000元，按照最低缴纳比例60%来计算，灵活就业人员每月，应缴纳的养老保险金额为8000*60%*20%=960元。

在不计算工资上涨以及利息等情况下，那么深圳市的灵活就业人员，15年总共需要缴纳的养老保险费用为172800元，其中103680元划入统筹账户，69120元划入个人账户。

假设深圳市的社平工资保持8000元不变，按照最低缴纳基数标准计算，深圳市的灵活就业人员在60岁退休，可以领取到的退休金为：

基础养老金=（8000+8000*60%）/2*15*1%=960元

个人养老金=69120/139=497元

两项养老金相加总和，最终能领取到的养老金则大概为1457元。

由此可见，个人按最低标准缴纳养老保险的压力还是比较小的，但所领取到的养老金与单位职工相比起来，也少了很多，而且这笔养老金的数额。在如今这个物价飙涨的时代里，如果是生活在农村，或许还能满足日常开支，但若是在城镇生活，特别是在一二线城市中，可能维持日常生活还是有一定难度的。

6. 养老金交费分几档

养老保险档次分为最低档，中档次，最高档。
养老保险档次缴费数值如下：
1、最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的百分之六十；
2、中档次的交纳为职工月平均工资的百分之一百；
3、最高档为职工月平均工资的百分之三百。
个人缴费。参加城镇居民养老保险的城镇居民应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元，200元，300元，400元，500元，600元，700元，800元，900老金。
养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。
养老保险有以下好处：
1、养老保险有利于促进经济的发展。养老保险制度多将公平与效率挂钩，尤其是部分积累和完全积累的养老金筹集模式，劳动者退休后领取养老金的数额，与其在职劳动期间的工资收入，缴费多少有直接的联系；
2、养老保险有利于社会的安全，养老保险为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养，随着人口老龄化的到来，老年人口的比例越来越大，人数也越来越多，养老保险保障了老年劳动者的基本生活，等于保障了社会相当部分人口的基本生活。对于在职劳动者而言，参加养老保险，意味着对将来年老后的生活有了预期，免除了后顾之忧，从社会心态来说，人们多了些稳定，少了些浮躁，这有利于社会的稳定；
3、养老保险有利于保证劳动力的再生产，通过建立养老保险的制度，有利于劳动力群体的正常代际更替，老年人年老退休，新成长劳动力顺利就业，保证就业结构的合理化。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》
第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

7. 社会养老保险交几档好

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你好，企业职工基本养老保险不分专几档，都是按你缴纳属基数高低来确定的，目前最低需要缴纳15年。退休金高低于以下几点有关：
1.月养老待遇由基础养老金和个人账户养老金组成。
（1）基础养老金＝（参保人员领取待遇时上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×全部缴费年限×1%
（2）个人账户养老金＝本人个人帐户储存额÷计发月数。计发月数与本人领取待遇时的年龄相对应，其中50周岁为195个月，60周岁为139个月。
2.1997年12月31日前参保的人员，其月养老待遇中还包括过渡性养老金。
过渡性养老金＝参保人员退休时上年度在岗职工月平均工资×1997年年底前平均缴费工资指数×1997年年底前本人全部缴费年限×1.4%
可见，影响月养老保险待遇高低主要有5个因素：一是本人缴费工资水平，二是本人缴费年限；三是本人个人账户储存额，四是本人领取待遇时的年龄，五是领取待遇时上年度在岗职工月平均工资。