A. 省养老金和市养老金的区别
1、业务分工不同复。
省级社会保险机构制办理本省的省属用人单位、国家所属驻本省的用人单位等及其职工的社会保险业务。
市级社会保险经办机构主要是办理本市市属用人单位及其职工的社会保险业务。
2、缴费基数不同。
省级统筹的缴费基数是以全省上年职工平均月薪为基数折算计算。
市级统筹是以当地市。
3、社保统筹范围的不同。
省级社保值得是以全省为统筹范围。
市级社保则指的是以全市为统筹范围,指的是在此范围内,将社保费用合并到同一个范围内,进行统一调用。
B. 省部级干部退休后享受什么待遇
退休金啊!很高的,基本不用愁了
C. 省级公司的养老保险
我国企业职工的养老保险制度是50年代初期建立的,以后在1958年和1978年两次作了修改。那个时候的企业,由于历史和政策的原因,当然仅仅限于全面所有制企业。直到1995年,国家才将养老保险的缴纳范围扩大到城镇各类企业职工和个体劳动者。
1991年1月,国务院出台《关于企业职工养老保险制度改革的决定》:一、允许不同地区出台不同规定,由全国一盘棋到因地制宜。允许不同地区、企业之间存在一定的差别。二、改变养老保险完全由国家、企业包下来的办法,实行国家、企业、个人三方共同负担,职工个人也要缴纳一定的费用。四、职工个人缴纳的基本养老保险费,由企业在发放工资时代为收缴。
1995年3月,国务院出台《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》:一、企业职工养老保险制度改革的目标是:到本世纪末,基本建立起适应社会主义市场经济体制要求,适用城镇各类企业职工和个体劳动者,资金来源多渠道、保障方式多层次、社会统筹与个人帐户相结合、权利与义务相对应、管理服务社会化的养老保险体系。三、基本养老保险费用由企业和个人共同负担。实行社会统筹与个人帐户相结合。
1997年7月,国务院出台《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》:三、企业缴纳基本养老保险费(以下简称企业缴费)的比例,一般不得超过企业工资总额的20%(包括划入个人帐户的部分),具体比例由省、自治区、直辖市人民政府确定。四、按本人缴费工资11%的数额为职工建立基本养老保险个人帐户,个人缴费全部记入个人帐户,其余部分从企业缴费中划入。
1998年8月,国务院出台《关于实行企业职工基本养老保险省级统筹和行业统筹移交地方管理有关问题的通知》:(一)1998年底以前,各省、自治区、直辖市(以下简称省、区、市)要实行企业职工基本养老保险省级统筹(以下简称省级统筹),建立基本养老保险基金省级调剂机制。(三)从1998年9月1日起,目前实行基本养老保险基金差额缴拨的地区,要改变基金结算方式,对企业和职工个人全额征收基本养老保险费。(五)从1999年1月1日起,职工个人缴纳基本养老保险费的比例按省、区、市确定的统一比例执行,一次到位。
1999年1月,国务院出台《社会保险费征缴暂行条例》:第三条基本养老保险费的征缴范围:国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工。第四条缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。第十二条缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费,由所在单位从其本人工资中代扣代缴。征缴的社会保险费纳入社会保险基金,专款专用,任何单位和个人不得挪用。
2005年12月,国务院出台《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》:三、扩大基本养老保险覆盖范围。城镇各类企业职工、个体工商户和灵活就业人员都要参加企业职工基本养老保险。六、改革基本养老金计发办法。为与做实个人账户相衔接,从2006年1月1日起,个人账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%,全部由个人缴费形成,单位缴费不再划入个人账户。
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D. 省部级干部退休工资和年龄是多少
省级干部退休年龄为:一般情况下,副
省部级干部
的退休年龄为60岁,正省部级干部的退休年龄为65岁。
省部级干部退休工资计算方式:
1.
省级干部退休后每人平均一年的福利、津贴
(不包括
退休金
、级别待遇开支)为
2.
正省部级:一百一十二万三千多元
3.
副省部级:九十三万七千二百多元那么一年平均下来,省部级干部工资待遇为(粗略估计)
4.
正省部级级:1123000
÷
12
≈
93584(元)
5.
副省部级:937200
÷
12
≈
78100(元)
E. 公务员养老金到底有多高
第一,公务员的养老金事实上究竟有多高?我这里有本市几位退休同志的具体情况,可以作一下对比。孙某,61岁,在职为局长,正科级公务员,退休金月2600元。韩某,60岁,乡镇干部,正股级公务员,退休金月2400元。王某,63岁,教师,退休金月2300元。李某,62岁,电影放映公司(已破产)普通职工,退休拿保险金月2400元。刘某,70岁,市化工厂(已破产)工人,退休拿保险金月2100元。张某,乡镇供销社(已破产)职工,65岁,退休拿保险金月1800元。职工养老金的差别在于参保年限和单位原办保险的种类,比如全保、半保等。
由此可见,部分企业职工养老金已与基层公务员养老金大致持平。另据报道,国家近日已出台政策,职工养老保险金将从今年元月份起普增10%。如此一来,部分养老金稍低的职工也就与公务员养老金不相上下,即便有差距,也是微不足道。公务员养老金事实上并不高,何来“高于普通人”之非议?
第二,公务员中确有少数人的养老金较大幅度高于普通人。公务员在职按级别定工资标准,退休后的养老金也主要依据在职级别。退休养老金较高的主要集中在处级、厅级干部以上,每高一级大约高出几百元。越向上人数越少,待遇相对就较高。这其实是能够理解,也没办法攀比的。为国家做出较大贡献的人,退休后理应有所回报。“官长骑马,士兵走路”之区别可能在任何时代任何社会都存在。据说正省级以上公务员退休后还配有勤务员,普通人能与之攀比么?窃以为,一个社会能做到大致平衡就可以了,不可能事事处处绝对平均。
第三,养老金的高与低应该怎么看?窃以为,相对富人和极少数高干,还有垄断企业高管,现行的职工养老金和绝大多数公务员的养老金确实都很低。但相对于广大农村老人,无论是退休公务员还是退休职工,实在又该庆幸。农村老人的养老金才每月50元,够干什么?农村老人的养老问题,才是整个社会都应该重点关注,迫切需要解决的当务之急。在中国老人这个庞大群体中,城镇退休职工和多数退休公务员都应该算得上“中产阶级”,处于同一层次,衣食基本无忧,比上固然不足,比下却绰绰有余。
F. 山东省退休养老金2019年调正什么时候出台
养老金按月领取:基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资)回÷2×缴费年限(含视答同缴费年限)×1%;个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;以上两项之和为每月领取额。注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
G. 哪些省份实现了养老保险省级统筹
国务院印发《 关于建立企业职工基本养老保险基金中央调剂制度的通知》,各省(自治区、内直辖市)容要在统一基本养老保险制度、缴费政策、待遇政策、基金使用、基金预算和经办管理的基础上,推进养老保险基金统收统支工作,并建立地方各级政府养老保险基金缺口责任分担机制。
湖南、贵州等多地密集出台方案,明确养老保险省级统筹时间表和路线图。湖南省2019年7月1日起正式实施企业职工基本养老保险省级统筹改革,统一养老保险政策、实行基金省级统收统支统管。
自2019年7月起,当期征缴收入按月全额归集至省级财政专户,结余基金限期全额归集至省级财政专户。2019年6月30日前的结余基金,除保留本级存放2个月的支付备用金外,2019年7月31日前全部上缴。
H. 正厅级退休工资多少
您好来!正厅级干部退源休工资在7000元至9000元之间。以下人员都是正厅级干部,退休工资并不完全一样。
正厅级干部(地市级干部)
国务院部委各司正职干部(如外交部礼宾司司长)
各省、自治区、直辖市厅局正职干部(如安徽省教育厅厅长、北京市财政局局长)
各副省级市党委政府副职干部(如宁波市委副书记,深圳市副市长)
各地级市政府正职干部(如泰州市市委书记,无锡市市长)
部队正师职干部(如1军后勤部部长、34师政委)
各省科学院研究院院长(如安徽省科学院院长)
各省委省政府接待办公室主任(如江西省委省政府接待办公室主任)
各省人口和计划生育委员会主任(如江西省人口和计划生育委员会主任)
各本科高校校党委书记、校长(如忻州师范学院校长)
全国大型国企央企董事长党委书记(如中国长江三峡集团公司董事长)
人民日报社副秘书长