中国养老金赡养比

(1)劳动者是社会生产最基本最活跃的要素。随着上海人口老龄化的发展，青壮年劳动力不足的问题将十分明显，从而会对经济发展产生不利影响。(2分)
人口老龄化导致社会养老经费的不断增加，需要财政加大对社会保障资金的投入，会挤占一部分财政支出，对经济发展造成一定影响。(2分)
(2)学生的回答可以是：
多渠道筹措社会保障金，健全社会统筹与个人账户相结合的养老社会保障体系，扩大养老保险的覆盖范围。
对一些技术含量比较高的行业，可以实行弹性退休制度，适当延长退休年龄，合理利用老年人才。
建立健全以居家养老为基础，以社区养老为依托的养老服务体系。
(学生只要能从一个角度回答即可，酌情赋分，最高不超过2分)

Ⅵ 每月养老金5000多，在全国处于什么水平

每月退休金5000元，这在全国来讲，已经处于较高水平，可以说说国内top20%，目前中国的平均退休金在3000元左右。

我们以2019年的数据为参考，可以清楚地发现，目前我国平均退休金大约在3000元左右，5000元远远高于平均水平，近乎平均水平两倍。当前我国养老金最高的地方是西藏，养老金水平领先北京、上海等一线城市，平均水平高达4600元。

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Ⅶ 有养老保险 赡养费标准是多少

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赡养老人有很多种方式，其中支付赡养费就是一个主要的赡养方式，那么老人的赡养费咋算?赡养费计算时注意些什么问题。一、确定赡养费标准时，应该考虑哪些因素?人民法院认定赡养费的标准包括：当地的经济水平、被赡养人的实际需求、赡养人的经济能力。二、在赡养费计算中，应当包括哪些方面的费用?要知道，老人的赡养费咋算，就得首先知道，支付的赡养费都包括哪些费用。法定赡养费的给付内容主要有：1、老年人基本赡养费。主要包括老年人必然发生的衣、食费用及日常开支;2、老年人的生病治疗费用。老年人为赡养纠纷起诉至法院时，人民法院对其已经发生的医疗费及已患一些慢性病将来必需支出的相对确定的药费，应当作为给付内容确定由赡养人承担。而对今后可能发生的大额医疗费，其发生金额、时间处于不确定状态。故一般不能判决支持老年人将来可能发生的大额医疗费的请求。从维护老年人合法权益、减轻老年人讼累角度考虑，此法可行。3、生活不能自理老人的护理费用。如果老年人生活不能自理的，其子女有义务照料其基本生活，但其因故不能亲为时，他人或养老机构代为照料发生的有关费用应由子女支付。4、老年人的住房费用。赡养人有义务妥善安置老年人的住房。在其无房可供老人居住老人又无自住房的，则应将合理房租费用一并计算在赡养费内。5、必要的精神消费支出。对老人精神赡养已成为不争的法律原则，但理论界及审判实务中对能否判决精神赡养以及如果判决如何执行一直存疑。笔者认为，精神慰藉的作为义务固然难以判决执行，但对老人最基本的精神享受物化支出如有线电视、收音机、书报等费用是完全可以作为赡养费给付内容确定由义务人承担。6、必要的保险金费用。除了社保外，老年人必要的医疗等保险金的支出亦应为赡养费用。保险不仅为老年人提供了最大限度的保护，也为子女分担了很大的风险，非常值得提倡。对很多老人来说，赡养费关系着自身晚年生活的质量好坏。三、赡养费怎么计算?首先计算子女家庭的人均月收入，子女人均月收入低于最低生活保障线时，视为该子女无力向父母提供赡养费，可以不计算。子女家庭人均月收入高于最低生活保障线时，超出部分，二个子女以内的按50%计算赡养费;三个子女以上的按40%计算赡养费。应付的赡养费除以被赡养人数得出付给每个被赡养人的赡养费。四、部分赡养费的标准如何确定?1、对于老年人的基本赡养费，可以设各地居民人均消费支出及各地低保补助为上、下限，结合赡养人收入M的比例(如20%左右)进行计算。即按赡养人收入一定比例所得数额(如M*20%)对照前述上、下限,如该数额在此区间内的则以该数额确定赡养费标准，如该数额高于或低于上、下限的,则以上限或下限确定为赡养费标准。2、对老年人生病发生的医疗费，除保险理赔外，其余费用应按医疗部门的票据额计入赡养费中。3、对因生病或年老体弱生活不能自理而子女无法照料的，应将护理费用计算在赡养费内，而这一费用将根据有关养老机构证明或当地一般雇佣人员标准计算4、对于老年人的住房费用、必要的精神消费支出和必要的保险金费用应当以相应支出发票为据计算赡养费用。五、赡养费怎么给?实际给付额高于上述计算标准的，按实际给付额计算;实际给付额低于上述计算标准的，按上述计算标准计算。也就是说，上面给出的赡养费给付标准是一个最低标准，如果子女给父母的比这个标准要多，那就按照多的给;如果子女给父母的赡养费比这个标准还要低，那么就必须提到这个标准上来支付赡养费。如果您还想了解更多关于赡养费标准相关的问题，小编为您推荐：如何对待不赡养老人的行为赡养义务会因父母的过错免除吗?赡养费起诉书怎么写?赡养费怎么确定?

Ⅷ 养老保险抚养比在持续下降吗

有专家算过账，退休年龄每延迟一年，全国养老统筹金可增长40亿元、减支160亿元，减缓基金缺口约200亿元。

“目前，养老金转制成本的问题正在不断的放大，而且日益凸显。比如，黑龙江城镇职工基本养老保险基金的结余已经没有了，而且还有232亿的负债。同时，当年收不抵支的省份也从上一年度的4个增加到了7个，连中部的湖北省也出现了当年收不抵支的情况。很明显，如果当年养老保险基金收不抵支的省份越来越多。”中国养老金融50人论坛核心成员、武汉科技大学金融证券研究所所长董登新接受《华夏时报》采访时表示，要缓解养老金支付压力最直接、最立竿见影的办法就是延长退休年龄。

2011年后，劳动力人口逐步下降，2015年降至9.11亿人，特别是2030年后，劳动年龄人口会出现大幅下降过程，平均以每年760万人的速度减少，这个信号意味着，劳动力无限供给的时代快要结束。人社部曾预测，到2050年，劳动年龄人口会由2030年的8.3亿降到7亿左右。

老龄人口增加，在职人员减少，这一增一减之间，直接造成的结果就是抚养比的下降。

不久前人社部发布了《中国社会保险发展年度报告2016》，城镇职工企业养老保险抚养比（参保职工人数与领取养老保险待遇人数的比值）逐年下降，从2011年的3.16下降至2016年的2.80。同时预测，到2050年，养老保险抚养比将由目前的2.8下降到1.3，也就是说，平均1.3个参保人就要供养一个老人。

同时，随着社会经济的发展，人民生活水平的提高，人们的寿命在延长，这也成为实施延长退休年龄的原因之一。

目前，我国的法定退休年龄是1953年《劳动保险条例》规定的。1978年，国务院104号文件再次明确，女工人退休年龄是50岁，女干部55岁，男职工60岁。新中国成立60多年来，我国经济社会发展、人口数量、人口结构、人口预期寿命都已发生了巨大的变化。

Ⅸ 养老保险赡养比是什么的，规定是什么的呢

所谓赡养率是指离退休人员占在职缴费人数的比例。赡养率数值小，说明专在人员结构上缴费人数多，属而需支付待遇的人数少，养老保险基金所面临的支付压力就轻。衡量养老保险基金的支付能力，在其它条件不变的前提下，与养老保险的赡养率和替代率密切相关。