❶ 济宁个人交社保多少钱一年
个人交社保和单位交社保是没有区别的，只是在缴纳金额上有所不同。
按照职工工资，单内位和个人的承担比例容一般是：
养老保险单位承担20%，个人承担8%；
医疗保险单位承担8%，个人2%；
失业保险单位承担2%，个人1%；
生育保险0.7%全由单位承担；
工伤保险0.5到1.6%也是全由单位承担。
注意：职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。
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❷ 济宁养老保险交多少
养老金参保所抄需资料:身份证复印件两张(验原件);近期一寸彩色免冠照片一张;城镇居民户口本原件;《档案委托管理卡》。缴纳养老保险的基数、比例及金额：
(1)缴费基数：个人所在省份上年度社会平均工资(2)缴纳比例：按照当年相关规定执行(3)缴费金额：缴费基数×缴纳比例×12四、缴费方式及时限：
持《档案委托管理卡》到人力资源服务中心以现金方式缴纳。参保人员应一次性缴纳全年养老保险金，并于每年6月20日前办理，逾期加收利息，但最迟不得超过12月20日。缴费时间是当年基数出来后每月1—20日。
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❸ 济宁一次性补交养老保险能领多少
不能一次性补缴15年的养老保险。
实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定
第二内条参加职工基本养老保险容的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。
退休后每月拿多少钱的计算公式：养老金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资十本人指数化月平均缴费工资)／2×本人缴费年限)×1％
个人账户养老金=退休时个人账户储存额／本人退休年龄相对应的计发月数
本人指数化月平均工资=参加工作至退休上一年历年缴费指数之和／计算指数年限x退休上一年省月社平工资。
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❹ 养老保险今天个人交多少钱
个人参保属于来灵活就自业人员养老保险，该保险的缴费基数、缴费金额是由当事人在当地本年度社保限定范围内自由选择，当地社保会依据当地上一年度社平工资得一定比例确定本年度各个档级缴费基数、缴费金额供当事人选择。
所以你需要去你们当地社保机构具体咨询本年度相关情况。
❺ 2019年济宁补交10万养老保险后每月能开多少养老金
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2017年补交个人养老保险新政策
一、养老保险补缴对象
1、个企业职工未达到法定退休年龄，因各种原因应保未保、中断缴费或欠费的;
2、未参加企业职工养老保险或中断缴费的;
3、个体工商户，可以以个人身份补缴养老保险。
二、养老保险补缴基数
以个人身份补缴的，均以补缴时执行的缴费基数，按20%的比例，进行补缴。
三、养老保险补缴年龄
1、截止2014年12月31日，男满60周岁，女年满55周岁的人员，以个人身份补缴的，可一次性补缴15年，按规定办理基本养老保险手续，享受退休以后按月领取养老金的待遇。
2、截止2014年12月31日，男年满45周岁未满60周岁、女年满40周岁未满55周岁的人员，以个人身份补缴的，一次性补缴的期限不得超过10年，其中个体工商户补缴时间不得早于领取工商营业执照的时间。补缴以后每年继续缴费，到男年满60周岁，女年满55周岁时，累计缴费年限满15年的，可按规定办理领取基本养老金手续;不满15年的，可继续缴费至满15年，再按规定办理领取基本养老金手续。
3、截止2014年12月31日，男未满45周岁，女未满40周岁，以个人身份补缴的，只能从参保之月开始缴费，累计缴满15年后，达到退休年龄办理退休手续。
四、养老保险补缴材料
1、本人身份证、户口簿(原件、复印件)
2、机关、企事业单位、社会团体等有从业经历者提供原始档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等证明其工作经历的相关原始材料(原件、复印件)
3、个体工商户应提供工商营业执照(原件、复印件)
4、部队复员军人提供军人档案。
所以你补缴15年养老险后可以正常领取养老险。
一次性补缴的缴费基数和比例：
用人单位主动为职工办理一次性补缴的各时段缴费标准按各地当年确定对应时段的缴费基数和缴费比例(当年没有缴费基数和比例的按当年定额标准执行)计算应缴纳的养老保险费。
补缴年限的不同，在60岁后领取的养老金也不同，一般在800-1300元之间。以补缴15年计算，每月领取800元，就需要将近10年的时间可以领完当初补缴的9万多。也就是到了70岁的时候领取就够本了，剩下的时间都是赚的。
按照每年缴费有100一1000元元十个档次(不同地区设置的缴费档次可能不一)。比如广东,居保缴费分十个档次,缴费标准分别为每年120元、240元、360元、480元、600元、960元、1200元、1800元、2400元、3600元,参保人可以自主选择其中一个档次,按年、季度或月的方式缴费,多缴多得。在一个自然年度内,参保人只能选择一种缴费方式和缴费标准。
若新农保实施的时候已经满60岁的农村老人,不用交一分钱,以后每月领取55元以上的基础养老金。
这个基础养老金也是各个地方有所不一,广东的基础养老金标准为每人每月110元。
如果是一次性补缴15年的话,领取金额一般在800-1300元之间。
之后每年养老金增长5%(根据往年的数据,保持5%的增长水平基本不成问题。当然了,随着我国经济发展速度放缓,未来还能不能保持5%的增长水平,那说不定)。
那么领取完曾经缴纳的钱大概需要7-9年左右。这个年限过后,相当于就是赚的了。
有些地方已经不允许农村居民一次性补交社保了,而有些地方2018年后就不允许补缴了。
❻ 济宁今天个人交多少养老保险
国家实行社保养老制度，对每一个人都具有重要意义，但买社保有讲究，需要算细账，才知道社保对自己退休生活的影响。
首先，退休后社保养老金领取额度与以下几个因素有关：（1）所在地区（城市）在岗职工平均工资（恰切地说是上年在岗职工平均工资）、（2）本人缴费工资、（3）本人缴费年数、（4）单位缴费比例（通常是本人缴费工资的20%）、（5）本人缴费比例（通常按本人缴费工资的8%）。前四项构成基本养老金的基础养老金，后一项构成本人养老账户养老金。
根据社保养老金的计算方法，会出现以下几种情况：（1）在社会统筹账户角度看，基础养老金的计算是退休时地区上年社会平均工资与本人指数化缴费工资的平均数，则①当本人缴费工资与地区上年社会平均工资相同时，没有“占便宜”；②如果本人缴费工资高于地区社会平均工资，则相应“吃亏”；③如果本人缴费工资低于地区社会平均工资，则相对“占了便宜”。（2）缴费年数与领取社保基础养老金成正比，多一年多1%（最低缴费年限为15年）。比如缴费20年，则每月领取的基础养老金的比例是20%。缴费年数越长，则工资扣除越多。（3）社会平均工资增长率与个人工资增长率有关，当前者等于后者时，则出现“（1）①”的情况；当前者低于后者时，则出现“（1）②”的情况，你所在单位帮了社会，你本人没有得到社会平均的好处；当前者高于后者时，则出现“（1）③”的情况，社会统筹帮了你所在单位，你得到了超出社会平均的好处。（3）工资增长与物价指数的关系。通常情况下，社会平均工资增长比物价指数增长快，北京地区1991-2006年平均社会平均工资增长率18%以上，所以，工资进而社保跑过了物价。（4）但是，社保的基础养老金是从本人退休那一年的上年社会平均工资与本人指数化缴费工资的平均数确定的，一般不再变动，随着时间的推移，物价指数会逐步吃悼社保基础养老金，时间越长，购买力越小。（5）社会统筹账户里的资金不说，个人账户里的资金是按同期银行存款利率计息的，通常只有1-3%个百分点，赶不上物价指数的增长，因此，个人养老账户里的强制储蓄资金的收益较小。
现在举个例子说明上述问题。李鹤思小姐今年大学刚毕业，25周岁，法定退休年龄55周岁，单位给上社保，缴费工资月3322元，单位缴工资的20%，个人从工资里扣缴8%。北京地区社会平均工资39867元/年，3322元/月，增长率按12%/年计算。物价指数按4%计算，银行存款利率按2%计算。则计算如下：
李鹤思小姐的工资增长率与社会平均工资增长率相同的算法。则李小姐在55周岁退休时（2038年），单位总共给她缴社保基金2,162,962元，个人社保强制储蓄扣工资共计865,184元，加上利息后个人账户总额为1,011,191元。30年后月社会平均工资水平将达到89879.77元，由于李小姐单位缴费与社会平均缴费工资一致，因此李小姐在退休时每月领取的社保基础养老金是89879.77*30%=26964元。个人账户按10年领完，则每月领取8427元（按不再计息简算），两项共计35391元。站在今天的角度看30年后的社保月领取养老金的现值，只有10911元，也就是说30年后的养老生活水平比现在提高了3倍多。
如果李小姐能够活到85岁，共有退休养老时间30年，共领取基础养老金9,707,040元，再加上个人账户里的资金1,011,191元，共领取基本养老金10,718,231元。基础社保部分,缴费占领取比例为28%。考虑物价因素，站在2039年退休时点看，其现值总额为（5595119+820196）=6415315元，比单位所缴、个人所缴总和还多3387169元，其原因就是在缴费的过程中，工资指数是逐步上升的，而当领取的时候，是按退休时上一年的工资基数领取的，计算的基数大了。
另外一种情况，如果李小姐的缴费工资在2008年是上年社会平均工资的一半，以后的工资增长与社会平均工资增长率一致，则李小姐单位30年共为李小姐缴纳社保基金1081481元，个人账户共扣工资432592.33元，加上利息个人账户共得505595元。30年后社会平均工资水平还是月89879.77，但李小姐的指数化工资是社会平均工资的一半，按照计算方法，则李小姐在55岁退休时领取的月基础工资是（89879.77+89879.77*0.5）/2*30%=20223元，到85岁时共领取7280280元。相应的个人账户共领取505595元，两项共计7785875元。缴费占领取的比例为19%。与第一种情况相比，缴费与领取比例下降了9%，即缴的少了、领的多了。
相反的情况，如果李小姐在2008年的缴费工资是社会平均工资的2倍，则计算的结果显示，在上述同样的情况下，缴费占领取的比例为37%，上升了9个百分点，说明缴的多了、领的少了。因此社保的基本理念就是高工资个人、单位弥补低工资个人、单位，起到社会统筹的作用。
如果社保不是由单位缴纳，而是全部由个人缴费，个人还需要缴纳单位应该缴的社会统筹部分社保费,共缴个人应缴工资的28%。因此，按当地最低缴费工资缴纳社保费比较合算，等于占了社会统筹的光。在缴费期限上，越是缴得晚，越合算。比如男性从45岁、女性从40岁开始缴，缴够15年。对于低收入家庭，这样的策略是合适的。
在计算以上各因素的同时，还必须考虑到个人所扣工资的货币的时间价值成本，即社保账户里的钱是按银行同期利率算计收益的，而自己进行投资则收益会更大，这中间的差额就是时间成本。拿上例的第一种情况，假设资金按8%/年收益管理，则个人账户的收益损失共计594742元，比扣悼的工资加上银行利息还要多。少缴了社保，当然能够管理更多的收益。当然，社保是国家的一项法律政策，单位应该按照国家规定的缴费标准进行缴费，但个人承担买社保就是考虑算账的问题了，尤其是低收入家庭，不一定要缴高额社保费。自保也是一种社会养老办法，共同解决社会养老问题。
商业养老保险是个人缴费，自主选择。不明之处欢迎咨询，非常高兴为您服务
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❼ 2019年山东济宁养老保险缴费多少
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根据省人力资源社会保障厅鲁人社字〔内2017〕160号文件通知，2016年度全容省在岗职工平均工资（城镇非私营单位在岗职工平均工资口径）为63562元。2017年我市企业职工基本养老保险缴费及计发待遇基数以此为依据，按照《山东省劳动厅关于贯彻省政府鲁政发〔1997〕109号文件有关问题的通知》（鲁劳发〔1998〕141号）规定，最高月缴费基数为省上年度在岗职工月平均工资的300%，即15891元，最低月缴费基数为省上年度在岗职工月平均工资的60%，即3178元。
2016年度全省职工平均工资（城镇非私营单位从业人员平均工资口径）为62539元，涉及按全省职工平均工资计算有关待遇时以此为依据。
❽ 山东济宁个人交纳养老保险金 大约多少钱
一两百