⑴ 事业单位在编人员,单位一直没有给交养老保险应该怎么办
事业单位在编人员,单位一直没有给交养老保险可以向当地社保机构进行投诉,要求用人单位缴纳养老保险。
根据《中华人民共和国社会保险法》第八十三条用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的,个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。
(1)事业单位为何不交养老保险扩展阅读:
《中华人民共和国社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
⑵ 全额拨款的事业单位为什么不交养老保险
《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》国发〔内2015〕2号文件明确规定:容
按照党的十八大和十八届三中、四中全会精神,根据《中华人民共和国社会保险法》等相关规定,为统筹城乡社会保障体系建设,建立更加公平、可持续的养老保险制度,国务院决定从2014年10月1日起,实行机关事业单位工作人员养老保险缴费制度改革
改革的范围。本决定适用于按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关(单位)、事业单位及其编制内的工作人员。
基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%,个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%,由单位代扣。按本人缴费工资8%的数额建立基本养老保险个人账户,全部由个人缴费形成。
因此,全额拨款的事业单位,也同样缴纳养老保险,无一例外。
⑶ 事业单位为什么不交养老保险求解答
单位必须缴纳社保的,可以要求单位缴纳,如不交,可以到社保局仲裁。
单位必须版给在职员工办理社权保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:
1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;
2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
⑷ 为什么有的事业单位员工 不用缴纳养老保险
单位必须缴纳社保的,可以要求单位缴纳,如不交,可以到社保局仲裁。回
单位必须给在职员工答办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:
1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;
2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
⑸ 事业单位不交养老保险怎么办
以前规定省直单位不用缴纳。从2015年1月起,所有行政事业单位(公务员、参公单位)全部参加养老保险,并且根据《中华人民共和国社会保险法》第十三条规定事业单位开始缴纳养老保险后,此前工作时间视同缴费年限。
《中华人民共和国社会保险法》第十三条
国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。
2015年1月14日,中华人民共和国国务院以国发〔2015〕2号发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。
机关事业单位与企业等城镇从业人员统一实行社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度,都实行单位和个人缴费,都实行与缴费相挂钩的养老金待遇计发办法,从制度和机制上化解“双轨制”矛盾。在此基础上,形成城镇职工和城乡居民基本养老保险并行的两大制度平台,并可相互衔接,从而构建起完整的城乡养老保险制度体系。
⑹ 为什么机关和事业单位不交养老保险
应该把公务员和抄事业单位人员也纳入养老保险等社会统筹体系。
现在国家做法是:各种企业的劳动者由个人和单位负责缴纳养老和医疗保险,退休后按照社会统筹领取一定的养老金。
而公务员和事业单位人员的养老金和医疗费却是由国家财政收入,即老百姓的税收来支付的。
目前的状况,导致企业退休人员和公务员退休人员的退休金差别竟然达到了1倍之多,严重的不公平。
而这种不公平并不是由于个体的贡献不同导致养老金的差别,完全是由于历史的错误原因导致的。
⑺ 事业单位不用缴养老保险吗
事业单位原来不用缴纳养老保险,最近两年内都要进行改革。你说的那种原来缴,改革以后到不用缴了不知是什么情况,按理来说不可能。
首先你老公在事业单位一直缴纳养老保险,有可能他并非事业编制员工,属合同制员工,所以要缴纳养老保险;若是事业编制的员工,单位又没有进行改革,就可以不缴;
二、除非他是农民工,可以一次性清算,否则已经缴纳的部分只有到他退休的时候才能领取;
三、如果事业单位未改革不缴纳养老保险,此期间的保险叫做视同缴费。事业单位改革后都会由政府及单位进行补缴,但不会影响到退休金;
四、如果跳槽到企业,就如上条所说,中间几年为视同缴费(提档案时一定要由原事业单位开具“视同缴费证明”才可以),这样不用你补缴,退休时国家会按照你当时的缴费基数进行核算的。
五、如果你在应该上养老保险的单位而单位又不给你上,那单位就是犯法;如果是事业单位不上养老保险,那你就只能走商业养老了。
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⑻ 事业单位和公务员为什么不交养老保险金啊
您好,中公教育为您服务。
国内现行的养老金政策被称为“养老金双轨制”。也就是说不同工作性质的人员采取不同的退休养老金制度。企业职工实行由企业和职工本人按一定标准缴纳的“缴费型”统筹制度;机关和事业单位的退休金由国家财政统一发放。公务员养老不占用养老金,由财政统一支付。
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⑼ 事业单位为什不交养老保险
全国大部分的省事业单位也同样是要缴社保的。即使没有缴的,近期也要开始缴纳了,这不光是为了平衡养老待遇的不平均性,同时也是保障事业单位职工的合法权益。比如,辞退事业单位人员的养老金问题。判刑人员的养老金问题等。