养老金自己教多少单位交多少

① 养老保险每个月个人要交多少公司交多少

我的养老保险每月个人交1481，八月九月交2380，单位回答是基数未调整

② 养老保险到底是怎么交的啊单位交多少个人交多少

养老保险个人缴纳8%，单位缴纳12%。缴纳满15年到退休年龄就可以办理退休。

③ 社保自己交多少，单位交多少，退休金怎么算

1、职工基本养老保险的缴纳比例是：职工所在企业缴纳20%，职工个人承担8%。以前的规定是，单位那20%里面的一部分和个人的8%全部划入个人账户，现在单位缴费不再划入，仅个人缴的那8%划入个人账户。

2、《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔1997〕26号）实施后参加工作的参保人员属于“新人”，缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年，退休后将按月发给基本养老金，基本养老金待遇水平与缴费年限的长短、缴费基数的高低、退休时间的早晚直接挂钩。

3、基础养老金的计算公式为：

基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%，

个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定）

计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12

4、以下三位年龄、收入不同，假设工资不变，且缴纳比例系数都为1，且个人账户无利息的情况，都在60岁退休的人为例，他们每个人退休后每个月可以从社保中领取的养老金金额如下：

（1）25岁，月收入2000元

基础养老金：2362（2004年北京社平工资）×35×1%=827元，

个人账户养老金：2000×8%=160（一个月个人上缴社保养老费用）

160×12=1920（一年上缴社保养老费用）

1920×35=67200（从现在至退休35年个人所缴纳的全部社保养老费用，就是个人账户累计余额）

67200÷120=560（退休后，每月领取的个人账户养老金数额），

827（基础养老金）+560（个人账户养老金）=1387（退休后每月领取养老金数额）

也就是说，在目前情况下，李退休后，每月可以领取养老金为1387元。用李退休后的养老金除以其现在每月的工资，得到的数字称作“替代率”，也就是退休时和在职时的收入比。

1387÷2000=69.4%

也就是说，按照目前情况，李退休时领取的养老金，相对于在职时工资的替代率为69.4%。

（2）30岁，月收入4000元

基础养老金：2362×30×1%=709元

个人账户养老金：4000×8%=320元（一个月个人上缴社保养老费用）

320×12=3840元（一年上缴社保养老费用），

3840×30=115200元（从现在至退休30年个人所缴纳的全部社保养老费用就是个人账户累计余额）

115200÷120=960元（退休后，每月领取的个人账户养老金数额），

709+960=1669元（退休后每月领取养老金数额），

1669÷4000=41.7%（替代率）

（3）35岁，月收入10000元

基础养老金：2362×25×1%=591元

个人账户养老金：10000×8%=800元（一个月个人上缴社保养老费用）

800×12=9600元（一年上缴社保养老费用）

9600×25=240000元（现在至退休25年个人所缴纳的全部社保养老费用也就是个人账户累计余额）

240000÷120=2000元（退休后，每月领取的个人账户养老金数额）

591+2000=2591元（退休后每月领取养老金数额）

2591÷10000=25.91%（替代率）

5、缴费三十年养老金可达在职收入六成。从上面的计算，不难看出，收入越高，替代率越低；也就是说，在职时收入越高的人，退休后“钱不够花”的感觉会越强烈。

(3)养老金自己教多少单位交多少扩展阅读：

退休后养老金领取地

1、社保在户籍地的退休后当地领取。比如，你户籍在北京，工作也在北京，养老保险也一直在北京缴纳，那么等你退休的时候，就可以在北京办理养老金领取。

2、在累计缴费满10年地区领取。比如，你户籍在河北，工作在北京，养老保险一直在北京缴纳，只要累计缴费年限满10年，就可以在北京办理养老金领取。

3、年限不够，转上一缴满年限地领取。比如，你户籍在河北，临退休时工作在深圳，可是在深圳缴纳的养老保险不足10年。那么，如果你在上一个工作地北京满10年，你就可以在北京办理养老金领取。

4、多地年限均不够，资金归集户籍地。比如，你户籍在河北，在北京工作了8年，在广州又工作了7年，到退休的时候，每个地方累计缴纳的养老保险都不足10年，那你只能回户籍地河北办理养老金领取了。

5、多地缴满10年，在最后一个缴满年限地领取。比如，你户籍地在宁波，分别在深圳、北京先后缴费满10年，最终领取地为北京。

6、交不够年限，退休能不能把把钱取出来。到了退休年龄不符合按月领取养老金的，参保人可以申请一次性领回养老保险个人账户储存额(包括本金和利息)，社保部门终止其养老保险关系。

④ 养老保险自己交8%，单位交多少

【法律分析】
养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

【法律依据】
《社会保险费征缴暂行条例》 第六条 社会保险费实行三项社会保险费集中、统一征收。社会保险费的征收机构由省、自治区、直辖市人民政府规定，可以由税务机关征收，也可以由劳动保障行政部门按照国务院规定设立的社会保险经办机构（以下简称社会保险经办机构）征收。

⑤ 正常的养老保险个人和单位应该承担的比例是多少

养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

⑥ 社保自己交多少，单位交多少，退休金怎么算

社保的具体构成比例为：

养老保险：单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;

医疗保险：单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10 块钱的大病统筹（大病统筹主要管住院这块）；

失业保险：单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;

工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴；

生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴；

住房公积金：单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%;

单位和个人缴纳的比例为：

单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%

你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10 块+1%+8%=19%+10 块

暂时去掉你交的10 块钱不谈，单位缴纳的比例和你缴纳的比例应该为413:190,这就是

说如果你每个月为自己的社保缴纳了190 块钱，那么单位会往你的社保账户上打进去413块钱，每个月你的社保账户上增加的钱就应该是413+190=603 块钱。

所以说在你看不见的情况下，单位交的社保费用其实是你的 2 倍还多，所以你每个月交社保费的时候千万别心疼呀~你要知道单位比你交的多得多了呢，心疼的其实是单位。

三险一金和五险一金有什么区别？

这里大家应该已经看出来了，其实江湖上所说的三险一金完全就等于五险一金，只是三

险一金是从你个人交的保险（养老+医疗+失业+公积金）来说的，五险一金是从你单位交的

保险（养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金）来说的。把三险一金说成五险一金其实只是说

起来好听而已。

如果没有单位给我交社保，可以自己交吗？

没工作但有收入的人员或者有单位但单位不交社保的人员也可以自己交社保，不过个人

只能缴纳养老保险+医疗保险，交不了工伤、生育、失业和公积金。