离职后原单位给交以前养老金吗

㈠ 辞职后如何查询原单位给缴纳的养老保险记录

1、带好相关身份证件，去当地社保中心窗口可以查询打印参保记录；

2、或是凭帐号和密码直接在社保网站上查询相关内容。

㈡ 事业单位辞职后原单位的养老保险还算吗

事业单位辞职后原单位的养老保险还算的。

不论企业还是事业单位交纳的养老保险都有个人账户，个人账户是可以转移的，如果辞职，可以转到下一个单位续交。事业单位也可以转到企业，省保也可以转到市保，都可以随工作转移。

如果打算自己交，可以转到户口所在地养老保险机构，以自然人身份续交保险。

事业单位辞职后，以前养老保险应该办理转移手续。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

(2)离职后原单位给交以前养老金吗扩展阅读：

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

第四十九条国家采取措施，建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。

根据《中华人民共和国保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。

基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。

第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。

基本养老保险基金出现支付不足时，政府给予补贴。

第十四条 个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。

第二十条 国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。

新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。

第二十一条 新型农村社会养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成。

参加新型农村社会养老保险的农村居民，符合国家规定条件的，按月领取新型农村社会养老保险待遇。

第二十二条 国家建立和完善城镇居民社会养老保险制度。

省、自治区、直辖市人民政府根据实际情况，可以将城镇居民社会养老保险和新型农村社会养老保险合并实施。

㈢ 离职后以前单位交的养老金还在我个人账户里吗

㈣ 辞职后，在原单位缴纳的医保和养老保险还能继续享受吗

不知你以前的单位事实上给你办了劳动保险手续没有。如果办了，你可以找原来的工作单位办理劳动保险关系转移就可以了，如果你先前的工作单位根本就没给你办保险，那你就得在新单位重新办理保险关系。关于这个你只要拿着身份证到你先前工作单位所在地的社保所一查便可知道了，因为社保关系号就是你的身份证号。

㈤ 离职后在原单位缴纳的养老保险怎么办

养老保险是可以中断的, 中间中断无所谓,最后是累计年限的, 不过交得越多,当然养版老金也越多。可权以办理转移手续: 在老单位打出转移单, 交给新单位继续缴纳养老保险金就行。
如果暂时没有工作单位的，你可以将人事档案转至人才服务机构或者职业介绍机构，通过他们为你缴纳社会保险，当然，全部费用还是要自己出的。

㈥ 离职后公司要求职工退还之前公司帮交的养老金是否合法

完全不合法。不是“养老金”，是养老保险缴费。养老金是退休后才从社保机构领取的。
只要用人单位和员工彼此有劳动合同或者事实劳动关系，发放一个月的工资，就应该给员工缴纳一个月的社会保险费用。

㈦ 自动离职以前的养老保险还算吗

当然还算，社保规定累计交满十五就可以领养老保险，没满十五年，只是报停，下次就业续上就可以继续交了

㈧ 原单位辞职后 在新单位也交了养老保险 原单位养老保险怎么转移

异地社保转移流程：
第一步：参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。

第二步：参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。

第三步：新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。

第四步：原参保地社保机构在收到《联系函》后15个工作日内，将清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转，终止申请人在当地的参保关系，向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。

最后一步：新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结相关手续。

同城转移社保流程：

社保现在不用转移，只要原来的单位，把社保做停，不用办手续，现在的单位凭身份证号就可以直接上社保。

㈨ 我从上一个单位辞职了我一入职的新单位。这个以前的养老保险，以前公司还帮我续交吗

如果你从上一个单位辞职了，你又新入职一个新的单位，以前的养老保险在你辞职以后的公司不会帮你续交了，你要迁入你新的公司，辞职最好协调好你的保险，还有一金

㈩ 辞职后原单位还会继续缴纳你养老金账户吗

当时不是了。肯定会停下的。财务和人事也肯定是知道的，因为你自己本人负担的部分从什么地方出啊。我觉得肯定是你亲戚跟人打招呼了。现在只是你没有转出来。等你需要转出来的时候，就肯定要开出单子了，那时候你要是想转走就要给人家这半年的钱，肯定很多的（自己交的部分和单位应该给你出的部分），我觉得你应该转出来，到你现在工作的单位，这样单位给你上一大部分，你自己上一小部分，你的负担会小很多。再说也不麻烦。
你别觉得你占了便宜，人家都是清清楚楚的。你还是早转早好。
你先跟你亲戚打声招呼，跟她商量一下，并经她还在原公司，什么都清楚，听听她的意见，如果单位愿意给你出全部的保险费，那当然就别转了。