自行缴纳养老金标准

㈠ 自己缴纳养老保险最低缴多少钱

保险小编帮您解答，更多疑问可在线答疑。

个人买社会保险就两项：养老保险和医疗保险。缴费标准：以上一年度本市公布的社会平均工资为基数，最低标准是社平工资的60%，最高标准是社平工资的300%，中间的有70%、80%、90%、100%。养老保险缴纳20%，医疗保险缴纳10%
以最低标准为例，养老保险金的个人缴费金额是：（社平工资*60%）*20%。
医疗保险金的个人缴费金额是：（社平工资*60%）*10%。
你如果要给你的营业员办理社保，那就要以单位的名义办了，那样缴费就多了，现在最少要办3险：养老、医疗、失业。缴费标准是以营业员的个人工资总额为基数，单位要交的比例是：养老保险是12%、医疗保险是8%，失业保险是2%。他们个人要交的是：养老保险是8%，医疗保险是2%，失业保险是0.5%。
最少要交15年

㈡ 自己交社保以后退休能拿多少

在交社保之前，很多人都想知道退休后能拿多少钱。其实有这个想法属于正常心态，毕竟一年一万多块钱社保费也不是小数目。换做是我，我也想知道交社保会不会吃亏，退休后能拿多少钱。自己交15年社保，如果按最低标准60%交社保，本人指数话月平均缴费指数以0.65计算，55岁退休后能拿1000元左右。当然了，能拿多少养老金和退休地社会平均工资水平有直接关系，像北上广深这样的特大经济城市，自己交社保15年，即使按最低标准缴费，退休后也能拿1500多元养老金。


退休后拿多少钱跟哪些因素有关系呢？

退休后每月领取养老金跟很多因素都有直接的关系，比如说退休时上年度在岗职工月平均工资，缴费年限等等，通过养老金计算公式就一目了然，完全可以看出哪些因素影响退休待遇。基础养老金=退休时上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%；个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。为此有网友提出这样的疑问，社保缴费出新规定了，自己交15年社保，55退休后能拿多少钱？

其实大家所说的社保缴费新规定主要指的是社保缴费又涨了。根据《降低社会保险费率综合方案》，将城镇非私营单位和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资作为核定职工缴费基数上下限的指标。简单点概括，社保缴费基数有新变化，个体工商户和灵活就业人员参加养老保险，可在全口径城镇单位就业人员平均工资的60%至300%范围内选择适当的缴费基数。

社保缴费没新规定之前，很多地区自己交社保，一般都是按100%缴费标准参加社保，这让很多普通打工家庭一年要拿出一个人的收入来缴纳社保，可见社保费也是一家不小的经济支出。


养老保险领取原则非常公平且合理

在保证身体健康情况下，其实我们每年自己交社保的话，还是非常合算的。因为养老保险遵循的领取原则是“多缴多得，长缴多得”，所以自己交15年社保，多交养老保险，退以后领养老金就越多，如果养老保险缴费年限长，退休后能拿养老金也就越多。前几天遇到一位辽宁省大连市退休人员，他属于自己交15年社保，退休后他每月领取1300多块钱，然后今年又涨了80多块钱。


养老保险误区

很多人有一个养老保险误区就是认为，养老保险只要累计缴费满15年，到法定退休年龄办理退休手续。正确答案并不是这么简单，具体情况还要具体分析，在每到法定退休年龄之前，根据自己的经济能力，尽可能地坚持交社保，只要保证身体健康，自己交社保也非常划算。

最后大家不妨在下方评论留言，说一说自己交社保在您所在的地区能拿多少养老金呢？感谢大家收藏点赞转发文章。

㈢ 个人交养老保险一个月交多少（按最低算）

个人养老保险一个月交多少？按最低算的话，一个月大约在280块钱300块钱左右的，其他的部分是公司给你报销给你交的。

社保卡办理具体如下：

一、办理条件
符合申领条件的人员可以通过电话向申领网点预约或直接前往街道（镇）社会保障卡申领服务网点申请办理社会保障卡（包括学籍卡）。

申领时需携带身份证、户口簿、申领表（集体户口市民需要携带户籍所在地警署或派出所开具的户籍证明）等相关资料。

二、办理资料
1、写完备的社会保障卡发行注册申请表;

2、会保障卡发行筹备情况说明;

3、合全国统一规范要求的应用领域和卡内应用文件结构（包括本地扩充的应用领域和指标）;

4、照统一要求设计的卡面样式;

5、地区社会保障卡管理办法和实施细则;

6、力资源社会保障部要求提供的其他材料。

三、办理流程

（1）首次申请办卡的员工到市公安机关认可的第二代身份证联网照相馆拍摄数码照，并向照相馆索取《XX市社会保障卡数码照回执》，

同时在回执上工整填写姓名和身份证号码，以方便办理。已办理过社会保障卡，但是遗失需要重新办理的员工不需要提交数码照回执。

（2）已办理网上申报的企业可以直接在网上申请制证。首先打印制证清单，将需制证员工数码照回执（遗失补办卡不需要此回执）按所打印的制证清单的人员顺序进行排列并且附于清单后，并提供员工身份证复印件，提交到社保指定的制卡窗口，交纳工本费，领取制卡回执。

（3）未办理网上申报的，企业提交员工身份证复印件、社会保障卡数码照回执（遗失补办卡不需要此回执），社会保障卡数码照回执需按参保报表的顺序排列，附于参保报表后。遗失社会保障卡需要重新办理的，可以直接填写《x市社会保障卡补办（挂失）申请表》。

经缴费所属征收部门打印制证清单后，可以到社保指定的制卡窗口交纳工本费，领取制卡回执。

（4）在个人缴费窗口缴费的人员，应提交身份证原件、社会保障卡数码照相回执（已办理过社会保障卡的不需要此项）到所属社保机构个人缴费窗口填表并交纳工本费，领取制卡回执。

无工作单位的人参加社会保险，就应当按照自由职业者参加社会保险的办法执行，自由职业者，只能参加养老保险和医疗保险。养老保险：带上本人的身份证、失业证和2张1寸照片，到当地的社保中心的营业窗口办理。医疗保险：办完了养老保险手续后，带着上述的材料和办好的养老保险手册，到当地的医保中心的营业窗口办理。按照规定正常缴纳费用就可以了。

自由职业者，城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险的缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20%，其中8%记入个人账户，退休后按企业职工基本养老金计发办法计发基本养老金。

医疗保险方面，自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费；也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户！职工参加医疗保险是单位承担6%，个人承担2%。

㈣ 自己个人交养老保险每月交多少钱

社保费用的多少来，主要看你自选择怎么样的缴纳基数。以南京社保举例，目前2020年11月份的社以最低缴纳基数3368元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳697.70元，其中个人需缴纳363.64元。

其中职工个人需要缴纳的费用分别是：失业保险的0.5%——16.84元，医疗保险的2%——67.36元和养老保险的8%——269.44元，共计363.64元。
而企业部分需要缴纳的费用分别是：生育保险的0.8%——26.94元，城镇垃圾处理费的100%——4元，医疗保险的9%——303.12元，共计334.06元。

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㈤ 自己缴纳社保，每年8000元，15年后可以拿多少养老金

社保也就是社会保险，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，也就是我们常说的“五险”。网上的很多网友都在问一个问题，就是说自己缴纳社保，每年8000交上去，15年之后能拿多少钱呢？针对这个问题，我们来探讨一下。

由于养老金是根据缴费基数、缴费年限、个人账户资金余额、上年度职工月平均工资等综合计算的，所以无法得出一个比较准确的计算结论。

感谢阅读，每天讲讲退休知识那点事，本人专注于社保和退休领域，有喜欢我文章的小伙伴可以加我的关注，谢谢大家。

㈥ 自己交养老保险一年最低多少钱

1、职工养老保险缴费标准

各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费(2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%)。职工应缴部分由企业代扣代缴。

2、灵活就业者养老保险缴费标准

个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。

例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747—2241元之间自主选择(即省社平工资每月747元得100%-300%之间选择缴费)。全年缴费金额最少为：747×18%×12=1613.5元，最多为：2241×18%×12=4840.6元。

3、城镇居民养老保险缴费标准

2016的缴费档次是每年100元(只适用于低保和五保家庭成员)、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元共12个档次。其中，对选择300元以下档次的，补贴标准为每人每年30元，对选择500元、600元、800元、1000元档次缴费的，补贴标准为每人每年60元;对选择1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元档次缴费的，补贴标准为每人每年100元。

人社部门提醒，参保居民尽量选择较高档次缴费并及时到村(居)委会办理档次变更手续，以实现多缴多补、长缴多得，提高养老金水平的目标。

对于职工公司会每月扣除，这个就不用操心了。
我们国家有两种社会养老保险，一种叫做城镇职工养老保险，一种叫做城乡居民养老保险，随着国家对户籍制度和就业措施的放开，这两种保险个人都可以买。但是没有必要同时买，因为不能同时享受两份待遇。
城乡居民养老保险实际上是专门针对农民和无业人员的一种保险，按年缴费，交费档次非常灵活，从100元到2000元不等。各地根据具体的经济社会收入情况，可以自行调节收缴费政策，北京市是1000元到9000元不等；河南省是200元到5000元不等；青岛市是100元到5000元。
国家鼓励人们为自己积攒养老金，不要只靠社会福利。只要按时交费，国家会予以一定金额的补贴。比如河南省自己按200元档次缴费，政府补贴30元。按照5000元档次缴费，政府补贴340元。

㈦ 养老保险个人交多少 缴费标准是多少

养老保险缴费比例：

1、机关事业单位

单位20%，个人8%。缴费基数：单位以本单位工资总额为基数，个人以本人工资为基数；缴费基数上限：当地上年度在岗职工平均工资300%；缴费基数下限：当地上年度在岗职工平均工资的60%。

2、企业

各省市实际情况不同，养老保险缴费比例依据本地规定执行。例如深圳养老保险缴费比例为21%，单位缴费13%，个人缴费8%。例如上海养老保险缴费比例为29%，单位缴费21%，个人缴费8%。缴费基数：单位以本单位工资总额为基数，个人以本人工资为基数；缴费基数上限：当地上年度在岗职工平均工资300%；缴费基数下限：当地上年度在岗职工平均工资的60%或最低工资标准。根据当地养老保险规定执行。

3、灵活就业人员

养老保险按当地职工平均工资的40-100%为基数计算缴费，缴费比例为20%，其中8%部分入个人账户，12%部分入社会统筹基金。累计缴费15年，男满60周岁，女满55周岁，可按月领取养老金。根据相关文件规定城镇个体工商户和灵活就业人员养老保险缴费基数在全省上年度在岗职工平均工资5135.50元/月的40%-100%之间选择，缴费比例为20%。

(7)自行缴纳养老金标准扩展阅读：

目前解决我国养老问题采取的主要措施就是推行养老保险制度，要求用人单位按照规定为职员参加养老保险，鼓励居民自愿参加居民养老保险。参保人达到法定年龄，且累计缴纳养老保险达到一定年限后即可申请享受养老保险待遇，领取养老金。那什么是养老保险缴费年限？养老保险缴费最低年限又是多少？

1、什么是养老保险缴费年限？

养老保险缴费年限是指养老保险参保人按照规定缴纳养老保险费用的累计年限，是计发养老保险待遇即养老金发放标准依据之一。其主要包括实际缴费年限和视同缴费年限。实际缴纳年限实际缴纳养老保险费用的时间。养老视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。

2、养老保险最低缴费年限如何规定？

根据现行我国养老保险政策规定，养老保险参保人必须达到法定退休年龄，且累计缴纳养老保险费用满15年方可享受养老保险待遇，按月领取养老金。简单而言，现行我国养老保险最低缴费年限为15年。这里必须补充说明一点就是，部分地区城乡居民未参加其它养老保险，年满60周岁后，可以领取基本居民养老金。