Ⅰ 86年参加工作，单位90年开始缴纳社保。请问我86-90年之间的这段工龄计入养老保险吗
可以计入视同缴费年限，但是需要档案记载和劳动部门审核批准之后才能计算。
Ⅱ 关于1986年前养老保险的问题
你的爸爸是1982年参加工作，明显不是合同制职工，因为那时候国家并未实行合同制，版应该按照权规定，视同缴费年限，视同缴费年限，是不需要缴纳养老保险的，但是必须提供档案，有劳动部门批准的招工正式职工的手续，经过劳动局核定就可以了
Ⅲ 我86年参加工作,公司养老保险是从94年开始交到现在，请问我是不是还要补交86年到93的养老保险。
不补可以的，够15年了，只不过拿到的退休工资要少些
Ⅳ 事业单位，86年参加工作（一直在同一个单位工作），已缴纳养老保险年限怎么算
《社会保险法》第十三条：国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
Ⅳ 86年开始工作的，养老金单位应该缴费吗
任何用工单位均应按国家规定规定为职工参加社会保险。这与哪年参加工作没有任何关系
Ⅵ 86年参加工作,99年开始交养老保险,前面那几年算视同缴费吗
只要你是当年当地劳动局计划指标招工的合同制工人，有个人档案，档案中有计划招工登记表，有入厂登记表，退休时以档案记录为依据，账户前工龄就作为“视同缴费年限”。
Ⅶ 我86年参加工作，社保查询参保时间是86年12月，为什么交费详情从94年开始
之前是只缴费，没有个人账户，国家是国发1995年6号文件 才规定建立养老保险个人账户的
Ⅷ 1986年参加工作就缴纳养老金,2019年退休后的养老金是多少钱
目前政策，退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作内的，还容有过渡性养老金)。
计算方法如下一一
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
因为，目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数、缴费年限，以及养老金个人帐户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。
Ⅸ 1986年参加工作就缴纳养老金,退休怎么算
有这么早吗？那时缴费政策还没出台吧。缴纳社保政策出台前按档案记录为依据计算，也叫视同缴费，之后按缴费年限及缴费基数，及退休时上一年度当地月平工资共同计算退休金。
Ⅹ 1984参加工作86年交养老保险22年退休如何算养老金
目前政策，退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以专前参加工作的，还属有过渡性养老金)。
计算方法如下：
一、基础养老金=(参保人退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
因为，目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费工资指数、缴费年限，以及养老金个人帐户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。
(注：
①本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。
②平均缴费工资指数是指参加养老保险社会统筹人员历年缴费工资指数的平均值，称为平均缴费工资指数。它是由参保人每年的缴费基数除以当地上年的在岗职工平均工资，得出缴费当年的缴费工资指数，如此每年计算一次，到退休时，把每年的缴费工资指数相加，然后再除以实际缴费年限得出的。)