『壹』 社会养老保险缴纳年限分档次吗（据说15、20年、30年）
的政策，有的话就可以按月领取养老金了，都没有，那么只能一次性领取个人帐户部分和根据交费年限得到一些补贴，终止社保关系
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『贰』 养老保险缴费年限是一年一个段还是5年一个段
十五年以上都按累计算，但是在支付养老金的时候，返还百分比是每五年算一个段。
『叁』 交养老金分为几段几年为一个台阶
个人交纳越多，养老金越多。按现行计算办法，养老金由2部分构成，其中1部分与个人交纳的社保费累计有关。
个人缴纳只适合缴纳企业职工养老保险和企业职工医疗保险。养老保险统筹是12%，个人账户是8%。
『肆』 养老保险缴费年限分哪些档次
缴纳养老保险，最低缴费15年，最多缴纳到退休年龄。没有档次，只有缴费基数才有档次。
『伍』 养老保险分多少个档，交多少年
你好，企业职工基本养老保险不分几档，都是按你缴纳基数高低来确定的，目前最专低需要缴纳属15年。退休金高低于以下几点有关：
1.月养老待遇由基础养老金和个人账户养老金组成。
（1）基础养老金＝（参保人员领取待遇时上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×全部缴费年限×1%
（2）个人账户养老金＝本人个人帐户储存额÷计发月数。计发月数与本人领取待遇时的年龄相对应，其中50周岁为195个月，60周岁为139个月。
2.1997年12月31日前参保的人员，其月养老待遇中还包括过渡性养老金。
过渡性养老金＝参保人员退休时上年度在岗职工月平均工资×1997年年底前平均缴费工资指数×1997年年底前本人全部缴费年限×1.4%
可见，影响月养老保险待遇高低主要有5个因素：一是本人缴费工资水平，二是本人缴费年限；三是本人个人账户储存额，四是本人领取待遇时的年龄，五是领取待遇时上年度在岗职工月平均工资。
『陆』 养老保险缴费年限是多少
对于公民来说，养老保险一般都是由单位为其代缴的，所以关于养老保险缴费年专限的具体计算方法并不太了属解。下面小编就带你去明明白白地算清楚。 养老保险缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老保险费的累计年限，是计发养老保险待遇的依据之一。其不同于连续工龄，但是两者在时间上有一定的承袭关系。
职工办理退休手续后，根据不同的年限具体分为三种情况：
一是，1997年12月31日前已办理退休手续的职工，月基本养老保险金仍按原方法计算，并享受正常调整待遇；
二是，1998年1月1日后参加工作的职工，月基本养老保险金=甚础养老金+个人账户养老金；
三是，1997年12月31日前参加工作，1998年1月1日后退休职工，月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+过渡性调节金。
『柒』 养老保险缴纳分几个年限
参保人员领取基本养老金必须同时具备两个条件，一是年龄达到国家法定的退休年龄，二是缴费累计年限满15年。如果没有达到法定退休年龄，只是缴费累计年限满15年的是不能领取养老金的，但仍可继续按期缴纳养老保险费，直至达到退休年龄为止。养老保险以公平与效益兼顾，权利与义务对等为原则，鼓励多缴费、长缴费。对于缴费累计满15年办理退休的，其基础养老金计发比例为15%，在此基础上每多缴满一年增发1个百分点，多缴多领，上不封顶。
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『捌』 养老保险分几个阶段年限多少各拿标准工资多少
你说的档次吧，个人缴纳从70——300%都有。领取多少领取了才能知道。我缴纳的一年6000元左右。2010年退休时领取2000元左右相当于缴费的30%左右。现在每年涨160一180左右。工龄32年在30-35年这一档。
『玖』 中国养老保险分为几个阶段分别怎么计算我记得好像有三个阶段的。
养老保险制度改革前退休人员，按养老金标准继续由社会保险发放。
改革前参加工作，改革后退休人员，改革前工龄视同为养老保险缴费年限。按累计缴费年限计算养老金。
改革后参加工作人员，按实际缴费年限计算养老金。