养老金物价指数

⑴ 农村买社保每个月交630元，连续交15年。女的55岁拿养老金2000多（根据当时的物价指数定）请问

个人观点：假如是单位给交，自己承担一部分的话，是划算的，假如是自己全额缴纳的，那得考虑到自己的收支情况以及身体健康状况，通俗点就是每月你存630到银行，累计15年可以得多少钱；而你在55岁后可以领多少年。。

⑵ 退休人员基本养老金涨4.5%，退休金的涨幅是根据什么而定

退休人员养老金上涨4.5%，养老金会上涨就是因为物价水平在变动，养老金退出的目的就是为了让人在到达一定年龄的时候丧失劳动能力，能够有基本的经济来源，保证自己的物质生活，所以说肯定会根据当时的物价水平来做一个判断。

我们现在所缴纳的养老金在30年之后，40年之后，在我们退休的时候也会逐渐到我们的手里，而且我们的养老金也会跟着当时的物价水平变动而做调整，并不是说你现在一个月缴纳800块钱，退休之后你就拿800块钱，肯定会根据到实际的物价变动来做调整的。

⑶ 养老保险金指数调节机制的含义和途径是什么

现收现付制，是一种以横向平衡原则为依据，以同一时期正在工作的所有人的缴费，来支付现在保险收益人的开支的制度。
（1）可保证养老保险金的及时发放。因为养老保险金可源源不断从在职人员中缴纳，所以，退休人员的养老金也可源源不断的保证发放。符合传统老有所养的赡养原则，且计算简便。
（2）有利于防止由物价或收入变动所带来的养老保险金的波动。现收现付制能有效应对通货膨胀主要是通过保险金随物价或收入波动而调整的指数调节机制，以应对退休金贬值的风险。在实际操作中，政府可从在职人员工资中提取相应比例的养老保险费，即征即付，不为以后使用提供储备。
（3）有利于促进社会福利水平的提高。现收现付制融资模式的收入再分配功能有利于实现社会公平，增进社会福利。现收现付制通过收入调节与再分配，将在职人员的一部分货币收入调节为全社会的养老保险，进一步彰显了养老保险的共济性和福利性原则。
（4）符合低成本原则。由于保险基金投资运行和管理的成本较少，保险人的责任风险也较少，从而对管理水平的要求和其他管理费用也较低。

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⑷ 2018 退休养老金是怎么计算的

计算方法为：

1、基础养老金=(退休上年度宁波市在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×累计缴费年限×1%；

2、个人账户养老金=个人账户累计储存额÷本人退休年龄对应的计发月数；

3、过渡性养老金=退休上年度全市在岗职工月平均工资×1997年底前(或改制前)平均缴费工资指数×1997年12月31日前缴费年限(或改制前视同缴费年限)×1.4%；

从2005年开始至2015年，尽管中国政府连续第11年提高企业退休人员养老金水平，但由于受养老金水平差异较大、货币贬值和物价上涨影响，社会各界并不“领情”，相反，却是对养老金替代率连年下降的不满和质疑。养老金占工资比例连降九年，已跌破国际警戒线。

(4)养老金物价指数扩展阅读

中国养老金主要分为两类：机关事业单位人员退休养老金和企业人员退休养老金。二者实行的不同制度，被舆论广泛称为养老“双轨制”，两者待遇差距巨大，是一种歧视性的制度，在中国已经持续20年。具体表现为三个不同：

一是统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位的则由财政统一筹资；

二是支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付；

三是享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员，差距大概是300%~500%。

企业与机关事业单位由于养老保障制度的不同而造成了两者之间待遇差异较大，且这种差异已引起群众的不满，要求缩小差距、统一制度的呼声日益高涨。

⑸ 重庆个人养老金平均缴费指数如何计算

自缴养老金起每年年缴费基数的平均值 / 自缴养老金起每年年社平工资的平均值 = 平均缴费指数

该指数>=0.6，<=3。意思是说，每月的缴费基数至少是 月社平工资的60%，最高不得超过300%

以仅缴费十五年为例：
假设2001年每月缴费之和为 18000元，2002年每月缴费之和为 21000元........2016年每月缴费之和为35000元，则把这十五年的年费之和除以15，则得到 年缴费平均值；

再把各年的年社平工资之和除以15，则得到 年社平工资平均值；

再把 【年缴费平均值】 除以 【年社平工资平均值】 则得到 【养老金平均缴费指数】

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这几天，我也在研究重庆市的退休养老金的问题，得到如下结论：
重庆市城镇职工退休：
去年的月社平工资为4738元，假设今年退休，且在退休时只缴了15年，指数为0.7，则在退休后，每月按目前的养老金政策与重庆市关于养老金的各项补贴政策，大约能领 每月1500左右。

计算公式如下：
基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金
＝退休前一年全市职工月平均工资×20％（缴费年限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷139＋指数化月平均缴费工资×缴费年限×1．4％

如果，缴费年限是30年以上，那时个人帐户本息也大约有20万元左右，此时不论指数为多少，退休时大约 每月能领 3500元。（按当前的物价估算）
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按照这个公式计算，如果按男65岁退休的话，退休后至少要领 3年以上的养老金，才对得起自己的本钱。

⑹ 退休工资应按当年办理退休时的物价指数上调吗

排除其他因素，B的退休工资会比A多，但不是在国家已经涨了的基础上算工资。版
计算权退休人员的基础养老金的重要指标就是“在岗职工月平均工资”。A虽然连加了3年的养老金，但3年后的“在岗职工月平均工资”要比3年前高很多，B养老金的计算基数高，养老金也高。
国家给退休人员加工资的幅度是根据养老金替代率、物价指数、GDP等多种因素确定的，其中养老金替代率就是养老金和在职工资的比率。
一般退休人员增加养老金的幅度会低于“在岗职工月平均工资”的增长幅度，因此在其他条件相同的情况下，晚退休人员养老金要比早退休人员增加后的养老金高。

⑺ 养老保险有哪几种档次分别是多少价格个人可以任意选取缴多少吗

对的，有许多个档次，个人可以随意选择其中一档的。

社保规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。

一般以最低档居多。

举个例子：B地社平为30000元，那么每月最低档基数为30000*60%&#47;12=1500元，最高基数为30000*300%&#47;12=7500元。

针对以上数据，你也可以选择100%档，200%档均可以的，但必须在1500---7500之间。

(7)养老金物价指数扩展阅读：

我国的养老保险由四个层次（或部分）组成。

第一层次是基本养老保险，第二层次是企业补充养老保险，第三层次是个人储蓄性养老保险，第四层次是商业养老保险。

在这种多层次养老保险体系中，基本养老保险可称为第一层次，也是最高层次。

基本养老保险

基本养老保险（亦称国家基本养老保险），它是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

基本养老保险以保障离退休人员的基本生活为原则。它具有强制性、互济性和社会性。

企业补充养老保险

由国家宏观调控、企业内部决策执行的企业补充养老保险，又称企业年金，它是指由企业根据自身经济承受能力，在参加基本养老保险基础上，企业为提高职工的养老保险待遇水平而自愿为本企业职工所建立的一种辅助性的养老保险。

企业补充养老保险是一种企业行为，效益好的企业可以多投保，效益差的、亏损企业可以不投保。

个人储蓄性养老保险

职工个人储蓄性养老保险是我国多层次养老保险体系的一个组成部分，是由职工自愿参加、自愿选择经办机构的一种补充保险形式。

商业养老保险

商业养老保险是以获得养老金为主要目的的长期人身险，它是年金保险的一种特殊形式，又称为退休金养老保险，是社会养老保险的补充。