女50退休未满15年养老金

Ⅰ 年满50岁的女性养老保险没交满15年怎么办

根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条，有两种解决办法：

1、可以继续缴费，缴费至满十五年，按月领取基本养老金。

2、转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

拓展资料：

《中华人民共和国社会保险法》第二十一条

新型农村社会养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成。

参加新型农村社会养老保险的农村居民，符合国家规定条件的，按月领取新型农村社会养老保险待遇。

《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》三、参保范围

年满16周岁（不含在校学生），非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民养老保险。

《国务院关于建立统一的城乡居民基本养老保险制度的意见》六、养老保险待遇及调整

城乡居民养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金构成，支付终身。

1.基础养老金。中央确定基础养老金最低标准，建立基础养老金最低标准正常调整机制，根据经济发展和物价变动等情况，适时调整全国基础养老金最低标准。地方人民政府可以根据实际情况适当提高基础养老金标准；对长期缴费的，可适当加发基础养老金，提高和加发部分的资金由地方人民政府支出，具体办法由省（区、市）人民政府规定，并报人力资源社会保障部备案。

2.个人账户养老金。个人账户养老金的月计发标准，目前为个人账户全部储存额除以139（与现行职工基本养老保险个人账户养老金计发系数相同）。参保人死亡，个人账户资金余额可以依法继承。

Ⅱ 女的年龄到了50，但是养老金没有交满15该怎么办呢

女性一般50岁退休，养老金没有交够15年的，可以延长缴费5年，直至交够15年时再申请退休；交至55岁还不够15年的，可以补交满15年再退休

Ⅲ 女性到了50周岁养老保险未交满15年可以一次性补交吗

您好，可以一次性补交。
养老保险到退休年龄没交满15年，可以继续缴费到满15年，然后办理退休手续，按月领取退休金。
养老保险不足缴费年限的补缴：须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。
补交时须提供：劳动或人事组织部门的调令原件及复印件、身份证原件和复印件、职称证书;军人配偶在异地参加养老保险且按规定将养老保险转移到军队，须提供：退出现役军人《干部调入申报户口证明信》复印件、军人配偶调入本市的调动手续原件与复印件、军人配偶本市户籍证明复印件。
(3)女50退休未满15年养老金扩展阅读
主要模式
现收现付制：
在现收现付模式下，按需制定缴费水平，当年在职一代的养老保险征缴收入全部用来支付已退休一代的养老金支出，以支定收，不留结余。这一模式有以下优点：

一是实行代际再分配可以较好地维护社会公平，有利于维护低收入者的利益；

二是积累较少，避免了积累制下管理基金带来的一系列问题，包括管理成本高，保值增值压力大等。此模式的缺点在于只考虑短期收支平衡，当老龄化严重时，在职一代的缴费压力会比较大，缴费负担重时会出现少缴欠缴拒缴的情况。收不抵支时需要财政补贴，情况严重时会给财政带来较大的压力。正是这些缺点引发了美国和瑞典分别在1983 年和2001 年对这一模式进行改革，德国目前也受到这些缺点的困扰。

Ⅳ 女职工50周岁养老保险不足15年怎么办

女职工50周岁养老保险不足15年怎么办，办法有:就是女职工干到55周岁，再办退休，如果还不满15年的话，可以一次性补缴，差几年补几年

Ⅳ 女性到了50周岁养老保险未交满15年可以一次性补交吗

可以一次性补交。

养老保险到退休年龄没交满15年，可以继续缴费到满15年，然后办理退休手续，按月领取退休金。

养老保险不足缴费年限的补缴：须填写参保人员补缴申请表，送市社保中心领导审批后，到市社保中心稽核科窗口打印缴费核定通知单，然后到相应的地税办税服务中心办理缴费手续。

补交时须提供：劳动或人事组织部门的调令原件及复印件、身份证原件和复印件、职称证书;军人配偶在异地参加养老保险且按规定将养老保险转移到军队，须提供：退出现役军人《干部调入申报户口证明信》复印件、军人配偶调入本市的调动手续原件与复印件、军人配偶本市户籍证明复印件。

(5)女50退休未满15年养老金扩展阅读

主要模式

现收现付制：

在现收现付模式下，按需制定缴费水平，当年在职一代的养老保险征缴收入全部用来支付已退休一代的养老金支出，以支定收，不留结余。这一模式有以下优点：

一是实行代际再分配可以较好地维护社会公平，有利于维护低收入者的利益；

二是积累较少，避免了积累制下管理基金带来的一系列问题，包括管理成本高，保值增值压力大等。此模式的缺点在于只考虑短期收支平衡，当老龄化严重时，在职一代的缴费压力会比较大，缴费负担重时会出现少缴欠缴拒缴的情况。收不抵支时需要财政补贴，情况严重时会给财政带来较大的压力。正是这些缺点引发了美国和瑞典分别在1983 年和2001 年对这一模式进行改革，德国目前也受到这些缺点的困扰。

Ⅵ 养老保险女满50没有交够15年怎么办

社保交满15年后就可以停止缴纳，退休以后开始拿养老金
也可以继续缴纳，退休以后拿的更多一些
具体拿到多少，是结合你退休以后的经济情况以及你缴纳的养老金总额等等因素的
一个原则不会错：缴纳的多，返还也多。

Ⅶ 社保到50岁未满15年怎么办理退休金

同意楼上说来的，这个源是国家政策的规定，国家规定女性生产工人50岁退休，女性领导职务人员55岁退休。

针对楼主的问题，您妈妈到了明年是必须退休的，因为已经到达退休年龄，即使工作按照规定无法再购买社保。但是因为您妈妈已经购买社保超过十年，还差五年，符合补缴的条件，可以去社保部门按照灵活就业人员办理一次性补缴手续。补缴完成后就可以领取退休金了，不用等到55岁的。

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Ⅷ 到了退休年龄女年满50周岁，还未交满15年养老保险金。该怎么才能办得到退休

养老保险未交满十五年到了退休年龄，一次性补缴，可以拿退休金。
企业参保人员达到国家法定正常退休年龄即男年满60周岁、女职工年满50周岁、女干部年满55周岁时，累计缴费年限不满15年的，经本人申请，企业同意，社保经办机构审核，可以随企业继续参保缴费，延长缴费时间最多不得超过5年，在延长缴费期间达到15年条件时即办理退休手续。
在延长缴费年限仍不满15年的，应按规定终止养老保险关系，或者转入灵活就业窗口继续参保缴费。
在灵活就业窗口参保缴费的人员，达到国家规定的按月领取养老金年龄时即男年满60周岁、女年满55周岁，累计缴费年限不满15年的，可以延长缴费至满十五年时即办理按月领取养老金手续。
对于2011年6月30日以前参保、延长缴费5年后仍不足15年缴费年限的灵活就业窗口参保人员，可以一次性缴费至满15年，办理按月领取养老金手续。一次性缴费金额以一次性缴费时上年度全市在岗职工月平均工资为缴费基数，按照20%的缴费比例，一次性缴费至满15年，缴费年限计算精确到月。

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