企业职工判刑给开除养老金怎么办

① 判刑被公司开除还有退休金吗

在被判刑被单位开除之后，以前所交的养老金是会受到一定程度的影响的，影响的程度根据缴纳养老金的时间来确定。
第一种情况是实际缴费开始前判刑并开除的，因为没有交过养老保险费，工龄不能视同为缴费。所以养老金一般就不会发放，这也是相关的法律规定过的。

还有一种极为特殊的情况，如果判刑前缴费年限够15年，刑满后可以办理退休；判刑前缴费年限不够15年，需补齐15年后才能办理退休。

所谓的养老金顾名思义就是在年老之后依法可获得的钱，养老金也称退休金、退休费，保障老人在丧失劳动能力之后的基本生活的钱。养老金是一种最主要的社会养老保险待遇，也是最基本的。

② 国有企业职工被开除后养老金如何缴纳

以个人灵活身份参加养老保险，带上本人户口和身份证原件办理，到所在工作区的社保局办理，继续缴纳养老保险。

保险办理

一、所需资料

1、《灵活就业人员参加基本养老保险申报表》（一式两份）。

2、申请人在四大国有商业银行（即中国银行、中国工商银行、中国建设银行和中国农业银行）中的任意一家银行开立的通存通兑个人活期存折首页复印件。

3、《委托银行自动结算社会保险资金授权书》（一式两份）。

4.申请人的户口簿原件和复印件。

二、办理程序

1、申请人向社保局递交申报材料，社保局经办人员当场对资料和申请人的条件进行审核。

2、符合条件的即时办理，并打印《灵活就业人员参加基本养老保险核定表》（一式两份），一份由申请人备存，另一份交申请人签名确认后由我局备存。

3、不符合条件的不予受理，并向申请人说明原因。

(2)企业职工判刑给开除养老金怎么办扩展阅读：

缴费比例

灵活就业人员养老保险缴费基数按照上一年当地的平均工资计算，可以分为五档，灵活就业人员选择其中一档缴费基数，再按照缴费比例缴费即可。

一档：社保平均工资60%;

二档：社保平均工资70%;

三档：社保平均工资80%;

四档：社保平均工资90%;

五档：社保平均工资100%。

以上五档是灵活就业人员养老保险缴费基数，选择其中一档后，再按照养老保险费比例20%缴费即可，其中8%部分存入个人账户。医疗保险的缴费比例为12%。

③ 正式职工判刑后解除劳动合同养老金怎么交

犯罪人员如果被判处有期徒刑入狱的，停止缴纳养老保险，入狱之前的视同缴费不再计算，实际缴费可以计算，出狱之后继续缴费，入狱之前的实际缴费和出狱之后的实际缴费合并计算，达到退休年龄，缴费满15年的，可以办理领取基本养老金手续。

对于判处缓刑的，可以照常缴纳养老保险。
对于已经领取退休养老金的，入狱的，不再发给养老金，出狱之后继续领取，可以参加今后的调整，对于缓刑的，可以照常领取养老金，但是不参加养老金调整，缓刑期满恢复调整。
国家公务员如果因为犯罪而被羁押(如最终被证明无罪，可事后补发所停发退休金)、被判处管制、拘役、有期徒刑宣告缓刑的，停发基本退休金，但是应发放生活费。

④ 在职人员违法犯罪被判刑养老保险怎么办

事业单位人员在职时，刑满后或是缓刑期间达到退休年龄能否办理退休？那个养老保险怎么办？如果继续缴纳到时候能否领取？谢谢！在职人员违法犯罪被依法判刑，从刑期开始之日起，便已失去公民可享受的权利。一般用人单位对被判刑的在职人员将按规定作出开除的决定。因此，其被开除后已失去在职人员的身份，不能再享受在职人员的劳动保险待遇，包括退休待遇。即使刑满释放后，也不存在补办退休的问题。如其被判刑前已参加城镇职工基本养老保险，那么，自其刑期开始之日，社会保险统办机构即应终止其养老保险关系。此前，其个人账户中个人缴费部分可一次性支付给本人或亲属。
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⑤ 2004判刑后被单位开除养老金医保怎么办

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在被判刑被单位开除之后，以前所交的养老金是会受到一定程度的影响的，影响的程度根据缴纳养老金的时间来确定。
第一种情况是实际缴费开始前判刑并开除的，因为没有交过养老保险费，工龄不能视同为缴费。所以养老金一般就不会发放，这也是相关的法律规定过的。

⑥ 在职人员被判刑，养老保险怎么办

机关事业单位在职参保人员被劳动教养或被判处有期徒刑（含缓刑）的，若刑满释放后被机关事业单位重新录用，符合条件的可继续参加机关事业单位养老保险；若刑满释放后被企业录用或自谋职业、以及到达法定退休年龄的，改按企业职工基本养老保险制度的规定执行。

根据市劳动保障局《关于参加市直机关事业单位养老保险人员被判刑后有关问题处理意见的通知》（泉劳社[2008]155号）精神，现就参保人员被判刑后的养老保险问题提出如下处理意见：

1、机关事业单位在职参保人员被劳动教养或被判处有期徒刑（含缓刑）的，在劳动教养或服刑（含缓刑）期间，不缴纳养老保险费，不计算缴费年限。

2、机关事业单位在职参保人员被劳动教养或被判处有期徒刑（含缓刑）的，若刑满释放后被机关事业单位重新录用，符合条件的可继续参加机关事业单位养老保险；若刑满释放后被企业录用或自谋职业，以及到达法定退休年龄的，改按企业职工基本养老保险制度的规定执行。

3、机关事业单位在职参保人员被劳动教养或被判处有期徒刑（含缓刑）的刑满释放人员，其判刑前的实际缴费年限（不含视同缴费年限）可与刑满后实际缴费年限合并计算，判刑前的个人实际缴费可按规定计入刑满后参保的个人账户。

改执行企业养老保险制度的人员，其原参加机关事业单位养老保险的缴费年限不予以计发补贴费。

4、已办理退休手续并按月领取养老金的退休人员被判刑的，在服刑，劳动教养或被拘役期间停发基本养老金，期满后其养老金按照判刑前的标准从申报续发的次月起发放，之后的养老金调整按照本人执行的养老保险制度的有关规定执行。

5、退休人员被管制，判处有期徒刑宣告缓刑和监外执行的，其养老金按照判刑前的标准发放，在管制，缓刑或监外执行期间不参与基本养老金调整，期满后的养老金调整按照本人执行的养老保险制度的有关规定执行。

6、退休人员因涉嫌犯罪被通缉或在押定罪期间，基本养老金暂停发放，如果法院判其无罪，被通缉或羁押期间的基本养老金予以补发。

(6)企业职工判刑给开除养老金怎么办扩展阅读：

国家机关事业单位人员的养老保险与城镇职工养老保险在制度变革过程中先后经历了分离→合并→分离的过程。

1955 年12 月国务院颁发的《国家机关工作人员退休处理暂行办法》和《国家机关工作人员退职处理暂行办法》使得国家机关事业单位人员的养老保险从职工养老保险制度中分离出来。

1958 年3 月，国务院将国家机关事业单位和企业职工养老保险待遇合并；1978 年6 月，国务院发布文件分别规定了干部和工人的离、退休制度。

从而将自1958 年起干部和工人实行的统一退休退职办法重新分成两个不同的制度；1980 年10 月国务院颁布的《关于老干部离职休养的暂行规定》和1982 年4 月颁布的《关于老干部离职休养的几项规定》共同构建了老干部离休制度。

1993 年8 月，国务院颁布的《国家公务员暂行条例》对国家机关事业单位人员的退休养老制度做了较大修改和调整，公务员不需要为养老缴纳任何费用。

机关、事业单位社会养老保险制度的基本特点是：

（1）养老保险金固定。一般以退休前最后一个月的工资为基数按一定比例计发；

（2）保障水平高。无论是名义替代率还是实际替代率都高于企业；

（3）个人不承担缴费义务完全由财政负担。

该制度存在的主要问题为：由于没有统一的政策和法规相配套，各地区根据自身的财政收入状况自行其是，致使机关事业单位的养老保险待遇与企业职工的养老保险制度不相衔接，而且事业单位彼此之间差距明显。

⑦ 企业职工被开除公职还能继续缴纳养老保险吗

那样工龄就消失了---但开除之前已经缴纳养老保险的部分是计算的。
开除公职和刑满释放人员的养老保险计算方法
作者：佚名来源：网络点击数：
详细内容：开除公职和刑满释放人员服刑前后的交费年限和工龄在养老保险计算方法中还能合算吗
#参考答案：1、被原单位开除公职或刑满释放后经劳动人事部门正式批准录用为全民、大集体职工或企业劳动合同制职工的，应从重新参加工作之日起计算工龄。
2、开除公职或刑满释放人员，开除或判刑前原单位和个人已参加养老保险社会统筹并已实际缴费的，其重新工作后的缴费年限可同开除判刑前的实际缴费年限合并计算，被开除或判刑前未缴费的工作年限，不能视同缴费年限。
3、因过失犯罪被判刑情节较轻，或判缓刑、监外执行未离开原工作岗位的，判刑前的工龄也可计算为连续工龄。判刑服刑期间不计算工龄（未离开工作岗位照发工资者除外）。
#参考答案：职工被判处有期徒刑或劳动教养的，服刑或劳动教养期间不能计算工龄。没有被开除公职的，其劳动教养前的工作时间可以计算为连续工龄：被开除公职的，就应该从其重新参加工作之日起计算连续工龄。
职工被判处有期徒刑宣告缓刑，如果未被剥夺政治权利，其缓期间可以计算连续工龄，如果被剥夺了政治权利，他的合并工龄应该从恢复政治权利后重新进行计算。
#参考答案：职工被判刑、劳教（开除公职，下同）时，基本养老保险按以下规定处理：
（1）职工被判刑或劳教的，服刑或劳教期间，个人帐户由社会保险经办机构予以保留，并继续按记帐利率计息；到达法定退休年龄之后，个人帐户储存额按银行同期城乡居民储蓄存款利率计息。
（2）职工被判刑或劳教，超过法定退休年龄后释放，"中人"缴费年限满10年、"新人"缴费年限满15年的，可以办理退休手续，按月发给基本养老金，其中基础养老金按第35条规定处理；"中人"缴费年限不满10年，"新人"缴费年限不满15年的，其个人帐户全部储存额一次性支付给本人，同时终止基本养老保险关系。
（3）职工退休后被判刑或劳教的，服刑、劳教期间不享受基本养老保险待遇；刑满释放恢复政治权利或劳教期满后的基本养老金按服刑、劳教前的标准发放，以后按规定正常调整。
退休人员被判有期徒刑缓刑未剥夺政治权利的，可以继续享受基本养老保险待遇，缓刑期间基本养老金不作调整。

扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

⑧ 国营企业职工因判刑与单位解除劳动合同,养老保险怎么办

1、如果是判有期徒刑入狱执行了，在服刑期的养老关系中止，待刑满释放后接续养老关系，服刑前养老交费（扣除视同交费年限）年限与服刑后交费年限合并计算（服刑期中止），到退休年限够15年交费年限的则办理退休养老手续，领取养老金。
2、如果是判缓或管制刑罚的，继续交费则不会中止，对养老保险待遇没有实质影响。
3、服刑时已退休的，则中止退休金，出狱后继续按入狱前的标准领取退休金。

⑨ 假如被单位开除，养老金怎么办

关于这个问题，我可以很明确地告诉大家，即便是你被工作单位开除，那么曾经和工作单位劳动合同关系存续期间的社保待遇，也应该有所在的工作单位给你正常的参保交费，也就是说你在开除之前一直在这家工作单位工作了几年时间，那么这几年你就会拥有相应的社保待遇，这个是没有任何问题的，因为社保待遇对于我们个人来说是非常重要的，而且作为企业单位来说，都是应该无条件的来进行参保和缴费的。

被企业单方面解除劳动合同之后，那么要看这种情形，是不是企业单位的主动意愿，如果说是企业单位的主动意愿，那么你不但是可以享受到正常的社保待遇，同时你还可以享受到工作单位的经济补偿，那么根据劳动合同法的相关规定，只要你在工作单位工作一年，那么就可以获得一个月的全额工资待遇，以此类推。但是还有一种情形就是说因你个人原因造成公司的巨大经济损失，或者说是你自动离职，违反了工作单位的工作规定，那么这种情形是不能够享受任何的经济补偿待遇的，所以说被工作单位开除要看是个人原因造成的还是企业原因造成的，如果是企业原因造成的，那么是可以享受到经济补偿待遇的同时，还可以享受到失业金的待遇。但是对于你之前的这个社保是没有任何的影响，当你和工作单位解除劳动合同关系之后，那么作为你原工作单位的社保专员就需要做一个工作，就是需要将你的社保从原工作单位的工作当中减员出去。那么这样一来的话，你就可以正常进行自己的社保关系，转移了，在社保关系转移的过程中，那么我们可以转移到自己的新工作单位，来参保也可以转移成为灵活就业的形式来继续参保。

无论是哪一种形式都可以有效的让自己正常的来参保，正常的累积自己的缴费年限，当你的累计缴费年限达到15年以上，那么你就可以正常的办理退休，享受基本养老金的待遇了，如果说你的累计缴费年限不足15周年，那么我们都知道是不能够直接来办理退休享受基本养老金待遇的，所以说这个养老金的待遇主要还是根据我们的累计缴费年限来决定的。但是作为工作单位来讲，虽然可以有权利开除自己的员工，但是正常的来给自己的员工缴纳社保待遇也是劳动合同法所规定的，所以说你之前的社保待遇都不会出现任何作废的情景，相反你还可以正常的转移出来，正常的累计交纳自己的社保年限。