私企如何缴养老保险

1. 私人企业养老保险怎么交

个人只交2险，但是单位交5险，除开养老和医疗，工伤和生育还有失业缴纳的比例是很小的，如果你是女性，没有生宝宝，交生育还是可以的。个人如果自己交有档次可以选择，你可以选择低档。

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2. 私企怎么给职工交五险一金

1、缴费标准：职工工资总额。（职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费）；
2、养老保险：国有、集体企业单位21%、个人8%；
私营企业单位20%、个人8%；
外来务工人员单位12%、个人8%；
3、医疗保险：单位8%、个人2%；
4、失业保险：单位2%、个人1%；（ 农民合同工个人不缴纳）
5、工伤保险：以从事行业风险确定比例0.5%、1%、2%；

3. 私人企业给员工买养老保险是怎样的

私人企业交纳养老保险是一部份由企业交纳另一部份由自己交纳
私人企业要承担80%,不是按职工个人工资计算,而是按社会平均工资计算,是要交纳最少不低于15年.

4. 如何办理私企的养老保险

我是重庆的，你可以电话咨询企业所在地的社保局。附上重庆的一些资料供你参考
一、新参保企业如何办理社会保险？
参保单位经办人领取并填写《社会保险登记表》一式两份，加盖单位公章，经我科审核无误后录入，并收回登记表一份，返参保单位一份。新参保需提供：
1.《企业法人营业执照》正本或副本复印件，或批准成立的批文等有效证件；
2.组织机构代统一码证及复印件；
3.《地税登记证》副本及复印件；
4.法定代表人或负责人身份证复印件；
5.证明企业经营状况财务报表（资产负债表、损益表）及员工工资表；
6.最新一期地税综合纳税申报表；
7.携带用于拷贝社会保险公共业务的电子报盘软件U盘一个。
提示：按政策规定，新参保的单位除机关失业单位（临时聘用人员）外，必须参加五项险种。非法人单位应提供其所属法人单位组织机构代码证书及复印件和对该非法人单位出具的委托授权书；民办非企业还需提供《民办非企业单位登记证》或《民办学校办学许可证》等有权机关批准成立的文件。
二、各险种的缴费比例是怎样的？
养老保险28%（其中个人负担8%）；医疗保险11%+2元（其中个人负担2%+2元）；失业保险单位负担2%，城镇户口个人负担1%，农村户口个人不负担；工伤保险0.5%—2.5%（按行业确定，个人不负担）；生育保险0.7%（个人不负担）。（企业08年12月至09年11月单位部分城镇养老缓缴5%，医疗减免2%）。
农民工养老保险15%（其中个人负担5%）；农民工医保（单位负担基础1.4%+大额0.1%，个人负担5元/人/月）
注：农民工医保基数为上年社会评价工资而非本人工资。
农民工单独有参加养老保险和医疗保险政策，其他险种与城保政策一致。
农民工参加养老和医保，既可选择城保也可选择农保方式，但在人员增加模板中，不能既报城镇又报农村户口的养老和医疗保险。

根据国家规定，社保局会要求你办理全部险种。实际上社保主要就是养老和医保，其他几个险种缴费金额不大，建议还是全部办理吧！
至于住房公积金可以看情况是否办理，要办理的话也和社保一样，必须先开户。
其实很多资料在网上都可以查到，建议你多搜搜！

5. 私营企业如何给职工缴纳养老保险

私营企业业主以不低于上年度市职工月平均工资为基数的19%缴纳养老保险费。

雇工以月实际工资收入为基数，按其基数的19%缴纳，其中由用人单位负担11%，雇工本人负责8%。

凡在本市行政区域内，经工商行政管理部门登记注册的私营企业、个体工商户的业主和雇工。

男性未满60周岁、女性未满50周岁，必须参加基本养老保险，按规定缴纳养老保险费，并享受基本养老保险待遇。

私营企业、个体工商户的基本养老保险实行社会统筹和个人帐户相结合。

业主缴纳的养老保险费按其缴费的8%划入养老保险社会统筹基金，11%记入其个人帐户。

雇工的养老保险个人帐户记入比例为缴费基数的11%，包括雇工本人缴费的全部和从用人单位缴费中按本人缴费基数的3%记入的部分。

用人单位和从业人员缴纳的养老保险费按税务部门规定的渠道列支。

从业人员由于各种原因中断缴纳养老保险费的，中断缴费期间不计算缴费年限，其个人帐户予以保留并不间断计息。

重新缴费后，其个人帐户储存额及缴费年限可累计计算。

(5)私企如何缴养老保险扩展阅读：

个人缴纳养老保险，有以下几个等级：

1、社平工资的60%

2、社平工资的80%

3、社平工资的100%

往下就是按20%为一个档，但最高限额是社平工资的300%，再多交就不可以了。

到了国家规定的法定退休年龄：男60周岁，女50周岁，才能领取退休金。

至于说每月可以领多钱，退休工资有个固定的计算方式：

养老金=基础养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金

6. 私企单位怎么缴养老保险

社会保险法来规定，所有的用人单自位和个人都必须依法参加社会保险（养老、医疗、失业、生育、工伤保险），因此用人单位参保是不分国企和私企的。你可直接到当地社保经办部门查询你的参保情况，也可直接拨打当地社保咨询电话12333咨询。

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7. 私企养老保险怎么交

1.单位缴纳是五险：养老，医疗，失业，工伤，生育。缴纳比例为：
养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;
医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；
失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;
工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴
而个人缴纳只缴纳两险：养老，医疗，按基数档不同全额缴纳。
2.单位缴纳的比例上面已经说了。

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8. 私企如何买养老保险

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好多私企都没有给员工办保险，按你说可以投诉他们
但是，这些企业往往和劳动部门有勾结，投诉了也不起什么作用，你只能选择离职，换家能交保险的工作

9. 私企单位是怎么交养老保险的个人交多少单位交多少

养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）。
医疗保险回缴费比例：单位8%，个答人2%
失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；
工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴；
生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴；
公积金缴费比例：5%-12%，用人单位可以在这个范围内自行决定和调整，常见是8%。个人和用人单位1:1等额供款。

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