❶ 苏州社保缴存比例是多少
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2017年苏州社保缴费缴纳比例:
1、养老保险内:单位容缴纳比例20%,个人缴纳比例8%
2、医疗保险:单位缴纳比例9%,个人缴纳比例2%
3、失业保险:单位缴纳比例1.5%,个人缴纳比例0.5%
4、工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费
5、生育保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费
解读:吴江区基数最低是2660,个人支付10.5%,单位承担32.5%。不知是否能帮到你
❷ 苏州2019社保缴费比例
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其实社保缴费比例,都是以每个人版自已的月收入权为基数的,每个人交多少都不相同。
具体的比例如下:
1.养老保险:单位缴费比例20%,个人缴费比例8%
2.失业保险:单位缴费比例1%,个人缴费比例0.5%
3.工伤保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费不缴费。
4.生育保险:单位缴费比例1%,个人不缴。
5.医疗保险:单位缴费比例10%,个人缴费比例2%。
❸ 苏州市区五险一金的缴纳比例是多少
苏州市区统筹范围企业五险缴费比例规定如下:
1、养老保险单位缴纳19%,个人缴纳8%;
2、医疗保险单位缴纳9%,个人缴纳2%;
3、失业保险单位缴纳1%,个人缴纳0.5%;
4、生育保险单位缴纳0.5%,个人不缴纳;
5、工伤保险费用由用人单位缴纳,个人不缴纳,缴费比例按照企业所属行业风险确定,共分为8个行业类别,缴纳比例为0.2%-1.9%;
如是个体工商户,养老保险缴费比例为20%,其中雇工个人缴纳8%,雇主缴纳12%,其余险种参照企业。
公积金缴存比例规定各类企业、民办非企业单位、社会团体等缴存比例为单位和职工各8%~12%。
❹ 苏州社保比例是多少
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社保缴费比例
1、养老保险:
①个人缴专费根据职工本人属上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险:单位10%,个人2%+3元;
3、失业保险:单位1%,个人0.2%;
4、工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;
5、生育保险:单位0.8%,个人不交钱。
❺ 2017年苏州社保缴费比例是多少
2017年苏州社保缴费缴纳比例:
1、养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%
2、医疗保险:单位缴纳比例9%,个人缴纳比例2%
3、失业保险:单位缴纳比例1.5%,个人缴纳比例0.5%
4、工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费
5、生育保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费
拓展资料:
社保的功能:
1、稳定社会生活的功能
2、再分配的功能
3、促进社会经济发展的功能:第一是社会保险制度作为需求管理的一个重要工具来发挥作用,从而对经济起正面的作用;第二是社会保险基金的有效利用可以促进经济的持续繁荣;第三是社保成为企业招揽人才的基本条件。
❻ 苏州公司社保缴纳比例
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苏州市区统筹范围企业社保缴费比回例规定如答下:1、养老保险单位缴纳19%,个人缴纳8%;2、医疗保险单位缴纳9%,个人缴纳2%(加每人每月5元标准的大额医疗费用社会共济基金,由个人承担);3、失业保险单位缴纳0.5%(从2017年1月1日起至2018年12月31日,用人单位的比例从1%降至0.5%,个人缴费比例不变。5月份开始按新比例征缴,1~4月多征缴的后续会按程序退费)个人缴纳0.5%;4、生育保险单位缴纳0.5%,个人不承担;5、工伤保险费用由用人单位缴纳,个人不承担,缴费比例按照企业所属行业风险类别确定,共分为1-8个行业类别,缴纳比例为0.2%-1.9%。
2017年度参加苏州企业职工社会保险的单位和职工缴纳社会保险费的基数上限为19613元/月;缴费基数下限为2802元/月。补缴基数仍为5600元/月。
❼ 苏州养老保险缴费比例
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2000元每月缴费基数的话,
单位替你版交33%:
养老保险权400元,医疗保险180,失业保险40,工伤保险20,生育保险20
自己交11%:
养老160,医疗40,失业20,医疗共济基金5元
❽ 苏州养老保险缴纳比例
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2017年苏州社保缴费缴纳比例回:答
1、养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%
2、医疗保险:单位缴纳比例9%,个人缴纳比例2%
3、失业保险:单位缴纳比例1.5%,个人缴纳比例0.5%
4、工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费
5、生育保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费
解读:吴江区基数最低是2660,个人支付10.5%,单位承担32.5%。不知是否能帮到你
❾ 苏州社保个人缴纳比例是多少
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一般来说,养老保险:单位缴费费率为回20%,职答工个人缴费费率为8%。医疗保险:单位缴费费率为8%,职工个人缴费费率为2%。失业保险:单位缴费费率为2%,职工个人缴费费率为1%,其中农民合同制工人不缴费。工伤保险:根据行业风险程度,确定单位基准费率,基准费率控制在0.5%~2%之间,并根据有关情况定期调整,职工个人不缴费。生育保险:单位缴费费率为0.8%,职工个人不缴费。
社保的计算公式
社保每月要交多少钱计算公式:社保月缴费基数*社保缴费比例
公司社保缴费金额计算公式:公司社保缴费基数*公司社保缴费比例
每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的,具体可以向当地的社保局咨询!