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陕西养老保险单位缴纳部分

发布时间:2021-02-19 09:07:09

A. 西安养老保险缴纳比例

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(1)2014年度西安住房公积金缴存比例
从西安住房公积金管理中心发布的《西安住房公积金管理委员会关于调整2014年度住房公积金缴存基数的通知》得知,2014年度住房公积金缴存基数最高限额原则上不超过2013年西安市城镇非私营单位就业人员月平均工资的三倍;单位和职工缴存比例分别不低于5%,原则上不高于12%。采取提高单位住房公积金缴存比例方式发放职工住房补贴的,应当在个人账户中予以注明。
(2)2014年西安社会保险缴费比例
养老保险缴费比例:单位20%,个人8%;
医疗保险缴费比例:单位7%,个人2%(大额医疗保险8元/人.月,其中:单位缴纳80%,个人缴纳20%);
失业保险缴费比例:单位2%,个人1%;
工伤保险缴费比例:根据单位所属行业风险程度实行差别费率0.5%-2%,个人不用缴费;
生育保险缴费比例:单位0.5%,个人不用缴费。

B. 请问西安的社会保险缴纳比例是多少

陕西省社会保险缴费比例与多数省份保持一致:

1、职工社保:

养老保险公司缴费20%、个人8%

医疗保险公司缴费6%、个人2%,另各自承担5元/月的大病医疗保险

失业保险公司缴费2%、个人1%

生育保险公司缴费0.7%,个人不缴费

工伤保险公司缴费0.5~1%,个人不缴费

2、灵活就业人员养老保险个人缴费比例全国统一为20%

(2)陕西养老保险单位缴纳部分扩展阅读

根据《中华人民共和国社会保险法》、国务院《社会保险费征缴暂行条例》、人力资源和社会保障部《社会保险费申报缴纳管理规定》等有关法律法规,为切实做好西安市2018年度社会保险缴费基数申报工作,经研究,决定从2018年7月1日起开展2018年度城镇职工基本医疗、工伤、失业、生育保险(以下简称“四险”)缴费基数申报工作。现将有关事项通知如下:

一、缴费基数申报时间

2018年7月1日至2018年10月31日

二、缴费基数申报地点

市本级:西安市人力资源和社会保障大厦(建工路28A)三楼大厅。

其他各级社会保险经办机构将设立缴费基数申报窗口,集中对所属参保单位开展基数申报受理工作。

三、缴费基数申报内容

(一)参保单位按照2017年度本单位工资总额、职工个人月平均工资收入及2018年退休人员养老金发放的变化情况,如实填报《西安市社会保险缴费基数申报表》和《西安市社会保险用人单位缴费工资申报花名册》,并更新客户端中单位缴费基数申报及个人缴费基数申报中“上年月平均工资”项。

(二)基数申报时应携带的材料

1、2017年度《财务会计决算报表》中的《基本情况表》或2017年度“职工薪酬”总账账簿及其明细账

2、陕西省2018年度城镇企业职工基本养老保险缴费基数申报汇总表或社保基金申报表

3、2018年1月退休人员养老金发放明细表(不含独子费)或养老金调整变更表

4、无法提供以上有关财务账目的参保单位需出具书面资料详细说明上年度单位工资总额及人员用工情况

C. 陕西省养老保险单位缴纳部分我退休后怎么能享受到

单位缴纳的部分你是不会享受到的,单位缴纳的直接划归国家统筹基金里面,给那些现在已经退休的人发钱用了,你退休的时候先用你缴纳的养老保险发你钱,等你的钱发光了,你还没去世,就用你后辈的人单位交的钱给你发

D. 陕西社保企业缴纳比例是多少

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2015年陕西省职工养老保险缴费基数下内限为:2605.95,上限容为13029.75。
根据陕西省统计局相关公告,陕西省2014年度全省在岗职工年平均工资为52119元,按照相关规定,职工社保缴费基数是当事人上一年度月均收入结合当地本年度上下限确定。低于当地本年度最低缴费基数者以当地本年度最低缴费基数(当地上一年度社平工资的60%)作为其个人缴费基数;高于缴费基数上限者(当地上一年度社平工资的300%)以当地本年度缴费基数上限作为其个人缴费基数。
据此计算,2015年(1月至12月)全省参加企业基本养老保险的职工,个人月缴费基数的上限按全省上年度在岗职工平均工资的300%即13029.75元确定,下限按60%即2605.95元确定。

E. 陕西社会保险金缴纳比例

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2015年陕西省职工养老保险缴费基专数下限为属:2605.95,上限为13029.75。
根据陕西省统计局相关公告,陕西省2014年度全省在岗职工年平均工资为52119元,按照相关规定,职工社保缴费基数是当事人上一年度月均收入结合当地本年度上下限确定。低于当地本年度最低缴费基数者以当地本年度最低缴费基数(当地上一年度社平工资的60%)作为其个人缴费基数;高于缴费基数上限者(当地上一年度社平工资的300%)以当地本年度缴费基数上限作为其个人缴费基数。
据此计算,2015年(1月至12月)全省参加企业基本养老保险的职工,个人月缴费基数的上限按全省上年度在岗职工平均工资的300%即13029.75元确定,下限按60%即2605.95元确定。

F. 陕西省社保及养老缴费比例

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社保由单位和员工个人共同缴纳,回五项社保的具体缴费比例各地有所答区别,但大致分别为:
养老保险:单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;
医疗保险:单位和个人分别缴纳约10%和2%;
失业保险:单位和个人分别缴纳约2%和1%;
生育保险:单位缴纳约0.8%,个人不缴费;
工伤保险:单位缴纳约2%,个人不缴费
今年做了微调:医疗保险与生育险合并,并减低缴费比例,个人降低0.5-1失业险,工伤保险分行业类别最高1.5,最低0.9,

G. 陕西省养老保险单位缴费比例

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社会上的灵活就业的基数是按照地方平均收入确定的。
企业的分档次的,这里恐怕是按最低的交,这样公司可以少交点。
基数小你个人交的部分也就比较少了。一般单位帮你交了3/4,想自己交就全部交咯。
养老保险单位缴费比例20%,个人缴费比例8%;
医疗保险单位缴费比例7.5%,个人缴费比例2%;
生育保险缴费比例为0.6%,单位承担;
失业保险单位缴费比例2%,个人缴费比例1%;
工伤保险按行业性质分为0.6%、1.2%、2%三档基准费率,只由单位承担。
养老保险所缴8%划入个人账户,其余划入社会统筹;
各地略有不同,详情请拨打当地劳动与社会保障咨询电话12333;上班时间有人工服务。

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