1. 职工养老保险和医疗保险是不是必须一起买
如果你是以个人身份参加社会保险,是可以只参加养老保险,不参加医疗保险的。但如版果个人经济条件允许权还是应该要参加医疗保险,有了医疗保险能使在发和疾病时基本医疗需求有保障,也可减轻个人负担。所以建议你还是参加医疗保险的好。
2. 城乡居民医疗保险和职工养老保险有什么区别
我以自由职业者来说明下城乡居民医疗保险和职工养老保险有什么区别
社保其实包含了“五险”,具体如下表:
同样可以看到:
职工医保的最高赔付额度和报销比例,都比居民医保更高,不过免赔额也会高一点。
可能大家看完表格还是不知道哪个更好,这里再举个例子:
假设 A 先生在某知名三甲医院住院做手术,在扣除自费项目后,总共花费 8 万元。如果用职工医保报销,需要分段计算:
1300 元以下:不报销
1300 - 3 万部分:( 30000 - 1300 ) x 85 % = 24395 元
3 - 4 万部分:( 40000 - 30000 ) x 90 % = 9000 元
4 - 8 万部分:( 80000 - 40000 ) x 95 % = 38000 元
总报销金额为:
24395 + 9000 + 38000 =71395元
如果用居民医保报销,不需要分段计算,最终可报销:
( 80000 - 1300 ) x 75 % =59025元
显然在这种情况下,居民医保的住院报销福利低于职工医保。
如果住院金额少一点,比如说 5000 块,两种医保的报销金额是差不多的,具体计算过程就不展开了。
总的来说,自由职业者交职工医保,费用要比居民医保高不少,但相应的报销福利也会更好,具体如何选择,大家可以根据自己的预算来综合考虑。
另外,上面的案例都是北京的政策,其他地方的情况可能不一样。如果你想详细了解自己的当地政策,可以拨打全国社保热线:12333咨询一下。
医疗和养老是人生的两件大事。我们再来计算下,A 先生花同样的钱交养老保险,到底选职工好,还是居民好?
1、职工养老,退休能领多少钱?
职工养老保险一般由单位统一缴纳,但自由职业者没有单位,全部都要自费。至于交多交少,可以按以下步骤自己来定。
选择缴费基数:北京的缴费基数是 3613 - 23565 元,我们可以从中选择一个金额;金额越高,交得越多,退休金也领得越多。
每月缴费:每月按基数的 20% 缴费,其中 8% 进入个人账户,12% 进社保统筹账户。
假设 30 岁的 A 先生,选择 3750 元为缴费基数,那么每个月缴费 3750 x 20% =750元(即每年 9000 元)。
其中 300 元进入个人账户,退休后才能用;其余 450 元进入统筹账户,由国家统一支配。
不过这个缴费金额不是一直不变的,由于通货膨胀的存在,物价、工资、缴费都会逐渐上涨,这里假设每年的涨幅是 5%。
只要交满 15 年,达到退休年龄就可以领养老金,但交得越多,也会领得越多。
那么,假如 A 先生一共交了 30 年社保,60 岁退休时能拿多少养老金呢?
职工养老金的计算公式非常复杂:
每月领取的养老金 = 个人账户养老金 + 基础养老金
个人账户养老金 =个人账户余额 ÷ 计发月数
基础养老金=( 社会平均工资 + 本人指数工资 )÷ 2 × 缴费年限 × 1%
……
计发月数 :60 岁退休,计发月数是139个月,这个数据由社保局规定
社会平均工资 :上年度本市所有职工的月平均工资
本人指数工资 :( 目前自己的工资 / 目前的社平工资 ) × 未来的社平工资
……
直接说结论:
在这个案例中,A 先生退休时,首月能领到养老金7985元,即首年 9.5 万,之后每年跟随社会平均工资上涨。
2、居民养老,退休又能领多少?
居民养老的领取比较简单:只要累计缴满 15 年,到了 60 岁就可以按月领取养老金。
北京的居民养老金也分为两部分:
基础养老金:每月领 800 元,这个金额由社保局定期调整,假设每年按 5% 增长。
个人养老金:用个人账户的余额,除以计发月数。如果 60 岁退休,计发月数是 139 个月。
北京居民养老缴费灵活,可根据自己的实际情况在 1000-9000 元选择。
同样是 30 岁的 A 先生,第一年缴费9000元,之后也按每年 5% 增长。如果交满 30 年,累计缴费 28.4 万。
经过计算,A 先生 60 岁退休后,首月能领5500元,即首年 6.6 万。
换句话说,在这个案例中,交同样的钱,职工养老能领更多的钱。
不过在上述计算过程中,社会平均工资、居民缴费、居民基础养老金等因素都是无法预测的。如果这些数据和假设不一样,结论也可能会改变。
大家可以参考上面的思路,但是没有标准答案,具体还是要自己来选择。
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3. 城镇职工养老保险和医疗保险是必须要一起交的吗
城抄镇职工养老保险和医疗保险是必须要一起交的。
职工基本养老保险是社会保险中的一个险种。社会保险是指国家通过立法,多渠道筹集资金,对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿,使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障。
职工基本养老保险的缴纳比例是:职工所在企业缴纳20%,职工个人承担8%。以前的规定是,单位那20%里面的一部分和个人的8%全部划入个人账户,现在单位缴费不再划入,仅个人缴的那8%划入个人账户。
医疗保险指通过国家立法,按照强制性社会保险原则基本医疗保险费应由用人单位和职工个人按时足额缴纳。不按时足额缴纳的,不计个人帐户,基本医疗保险统筹基金不予支付其医疗费用。
医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时,由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。如中国的公费医疗、劳保医疗。
中国职工的医疗费用由国家、单位和个人共同负担,以减轻企业负担,避免浪费。发生保险责任事故需要进行治疗是按比例付保险金。
4. 职工养老保险包括医疗保险吗
城镇职工医疗保险和城镇居民医疗保险的区别主要有以下两个方面:
一是保障的人内群不同。职工医保主容要保障的对象是单位职工、劳动年龄段的城镇居民、享受退休金的老年人。城镇居民医保主要保障没有享受退休金的老年人、劳动年龄段的无工作无社保的城镇居民、学生儿童、婴幼儿。
二是筹资水平与待遇水平不同。职工医疗筹资水平较高,待遇水平也较高;居民医保筹资水平低,相应的待遇水平也较低。
如果你想以个人身份参加职工养老和医疗保险,首要条件必须是当地户籍,才能办理职工养老和医疗保险,反之不能办理。自己缴保险到达法定退休年龄男60周岁,女55周岁,且养老保险缴费满15年,就可以办理退休手续。
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5. 交职工医疗保险是否必须交养老保险
1、外来来户籍,个人不可以独立自参加缴费,必须通过单位参加;具体手续和材料,对于员工个人提供《居民身份证》(复印件),其他由单位准备和办理,个人不要操心;
2、湖北省和武汉市的社保是指统筹区域不同,差别主要就是统筹区域的范围,缴费基数的最高最低标准不同,这不是个人做主的事,要看企业的注册地性质,是武汉市的注册企业,参加就是武汉的社保,湖北省级企业参加的会是省统筹的社保;
3、社保正常只有参加工作,在退休年龄内单位就要给其参加和缴纳社保费,社保其中养老保险至少缴费累积年限满15年,退休后可享受每月领取养老金待遇,其中医疗保险在缴费参加时是自然享受待遇的,如果累积缴费满15
~25年(各地不同),退休时不要缴费的,自动享受退休人员的医疗保险待遇;
4、以后离开单位,到其他单位是不需单位什么手续的,现在社保信息同城同地区是统一上网共享信息的,新单位直接办理新员工添加,继续缴纳社保费即可。
6. 企业职工养老保险和医疗保险是捆绑的吗,
一共有五险。养老保险,是保障由退休金的。失业保险,是保障失业后生活的救济金。工伤保险,是保障遭遇工伤后有生活费。生育保险,是保障职工生育的。医疗保险,是职工看病报销的。职能不同。
7. 职工医疗养老保险怎么办
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养老保险全国一样要交15年,退休金是诺干年后的事,谁也不知道是多少,有计算公式。
医疗保险各地交的年限不一样,广州10年,有的地方20年。
中间可以中断,可以续交,一般不给补缴
8. 养老交的是职工养老保险,医疗交的是居民医疗保险,请问可以办4050吗
可以办养老保险的补贴。如果医保交的是居民的,拿不了医保的补贴。
9. 职工医疗养老保险吗
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养老保险全国一样要交15年,退休金是诺干年后的事,谁也不知道是多少,有计算公式。
医疗保险各地交的年限不一样,广州10年,有的地方20年。
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