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嘉兴养老金缴纳2017

发布时间:2021-01-26 12:15:06

A. 嘉兴市社保2017年一个月交多少钱

企业及其从业人员各项社会保险的缴费比例如下:
基本养老保险:单内位为缴费基数的20%,个人容为8%;
基本医疗保险:单位9%,个人2%(即墨、胶州、胶南、平度、莱西五市目前按单位7%,个人2%的比例缴费);
失业保险:单位2%,个人1%(农民工个人不缴费);
工伤保险:单位:0.5%-1.6%(差别费率),个人不缴费(三区五市的工伤保险自定费率)。
生育保险:单位0.9%,个人不缴费。
有雇工的个体工商户的雇主及雇工各项社会保险缴费比例如下:
基本养老保险:20%(雇工个人缴费比例为8%,其余由雇主缴纳)。
基本医疗保险:11%(五市目前按9%。雇工个人缴费比例为2%,其余由雇主缴纳)。
失业保险:3%(雇工个人缴费比例为1%,其余由雇主缴纳,非城镇户籍雇工个人不缴费)。
工伤保险:0.5%-1.6%(差别费率),雇工个人不缴费。三区五市的工伤保险自定费率。
生育保险:0.9%,雇工个人不缴费。

B. 2017年嘉兴军转干部安置岗位有哪些

2017年嘉兴军转干部安置岗位包含:市宣传部、市府办、市公安局等

C. 嘉兴2017社保缴费标准

是根据你参保缴纳的基数多少来定的,缴费基数假设是元,单位承担缴纳养老保险%(元)

D. 集成墙板品牌排行榜2017

集成墙板,它是一种新型的材料,具有很强的环保性能,而且市面上所售卖的集成墙板,它们的颜色比较丰富,有一些厂家还能够根据客户的需求,进行图案的定制,装修起来效果良好,集成墙板具有良好的保温,隔热,隔音,防火等等功效,而且硬度也比较好,总体上来发展前景比较好。本文具体介绍一下2017年集成墙板的十大品牌排行榜。



1、丽尚印象ileadsun(法狮龙建材科技有限公司)

法狮龙旗下集成墙面十大品牌,较早进入集成吊顶行业的企业,健康环保无甲醛家装墙面材料供应商。

2、OULU欧陆(广州市欧陆建材有限公司)

首创银离子抗菌吊顶,国内领先的家装/工装吊顶解决方案供应商,大型铝制天花生产商。

3、福精特(上海福精特金属装饰材料有限公司)

集成墙面企业标准参与起草单位,其研制的铝合金节能保温板在业内享有盛誉,集成墙面十大品牌。



4、尚易优家SAYIHM(福建省荣德铵家建材有限公司)

致力于高品质集成墙面研制/生产和销售的一站式解决方案供应商,高端环保家居建材提供商。

5、星雅图Sinatle(嘉兴星雅图集成家居有限公司)

集成墙面十大品牌,专注于创新装修材料研发设计,大型家居环境系统解决方案供应商。

6、克兰斯Kelans(嘉兴市克兰斯电器有限公司)

浙江省专利示范单位,嘉兴著名商标,行业标准起草单位,专注于顶墙产品开发/设计/制造/销售于一体的企业。

7、LSA来斯奥(浙江来斯奥电气有限公司)

始于1986年,浙江省著名商标,浙江省名牌产品,行业标准起草单位,天花吊顶协会副会长单位。



8、Histrong海创(海宁市海创塑胶电器有限公司)

专注于集成吊顶/集成墙面/饰面板系列新型装饰板材及厨卫电器产品的综合型企业。

9、鼎美Dnmei(浙江鼎美电器有限公司)

嘉兴市著名商标,集成吊顶行业标准起草单位,建筑装饰协会厨卫工程委员会副会长单位。

10、巨奥JUAO(浙江巨奥铝业有限公司)

中国生态铝集成空间开拓者,一站式生态铝集成空间解决方案提供商,极具发展潜力品牌。



集成墙板的设置,能够使得整个空间更加的立体化,如果大家购买到了质量比较合格的集成墙板,那么它就比较卫生环保,不会产生辐射以及甲醛等等危害物质,同时性能也比较突出,应用领域非常广。另外因为集成墙板的颜色款式多种多样,所以,能够基本上满足消费者的各种需求,但集成墙板的价格不一,还需消费者根据实际情况购买。

E. 2017年购房,2018年交付,嘉兴落户政策按哪年算呢

新老政策过渡衔接期为3年。对本规定出台前已网签购房合同的,3年内允许当事人可从旧兼从低条件选择政策适用。当事人可以根据自身情况去选择新政策或者老政策申请户口迁移

(5)嘉兴养老金缴纳2017扩展阅读:

嘉兴落户政策

要依据《国务院关于进一步推进户籍制度改革的意见》(国发〔2014〕25号)、国务院办公厅《推动1亿非户籍人口在城市落户方案》(国办发〔2016〕72号)、《浙江省人民政府关于进一步推进户籍制度改革的实施意见》

(浙政发〔2015〕42号)、《浙江省人民政府办公厅关于调整完善户口迁移政策的通知》(浙政办发〔2017〕90号)、《嘉兴市人民政府关于进一步推进户籍制度改革的实施意见》(嘉政发〔2016〕31号)等文件。

1、准予有合法稳定住所人员落户

全市全面取消购房落户面积限制,允许城区、城镇有合法稳定住所(含租赁)人员,在居住地取得《浙江省居住证》条件下,当事人及其共同居住生活的配偶、未成年子女、父母等可以申报落户,

其中城区申请落户时连续参加本市职工基本养老保险达到5年。本省户籍满5年的人员,可以不受上述条件限制。

2、放宽人才落户门槛

规范国家机关、国有企事业单位正式录用(聘用)或者调入人员,高校和职业院校毕业生落户办法。

调整了大专及以上学历、中级及以上职称和取得技师及以上国家职业资格证书人才落户政策,取消了原有缴纳本市社保1年条件,调整为要求在居住地取得《浙江省居住证》。新增符合我市城镇产业转型升级和适应我市市场竞争环境所需人才、

效益企业中骨干、留学回国人员、文化艺术、体育及其他特殊行业紧缺急需的专门人才和突出贡献人员落户政策。允许顶尖人才、高端人才、浙商回归人员父母一并落户政策,允许有能力在我市城区、城镇就业。

3、生活的人员落户

对连续经商办企业人员、居住5年以上的举家迁移农业转移人口、新生代农民工和护理人员等具有专业技能、从事特殊职业群体人员,符合条件经核准允许落户。

4、统一亲属投靠政策落户

取消亲属投靠住房面积限制,统一投靠方房屋产权属性及老年父母投靠年龄要求。(男性年满60周岁、女性年满55周岁)

5、推行本市内人员自由落户

实行城区及各县(市)城镇范围内三代以内直系亲属实际居住可投靠政策、放宽本市居民城区落户、父母投靠条件,鼓励本市农民进城落户。

6、规范五种类型户口办理政策

针对我市户籍管理中涉及群体较多、群众反映较强烈的事实收养无户口人员落户、“红线区”持续核准户口办理冻结、农村跨村建房户口迁移、特殊情形户口投靠公婆(岳父母)、农村户内分户等五类户口办理突出问题,进一步规范政策予以解决。

执行时间

本《规定》自2018年5月1日起试行。对《规定》出台前已在本市城市、城镇购房人员,按各地购房落户政策符合落户条件的,可在三年内延用政策办理迁移落户。

F. 本人2017年9月开启缴纳社保,预产期是2018年8月底,浙江嘉兴的生育金能领到吗

生育险办理流程:
生育保险属于强制性保险,由本人所在单位进行交纳,而且是用人单位必须为你交纳,个人是无法交纳的,生育保险是国家立法对女职工权益保障的一种社会政策,而且不论胎儿是否正常产下,即使胎儿死亡,流产等均能享受生育保险。
1. 在享受生育津贴前,单位需要为本人申缴生育保险,需要准备三个表、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表、社保登记表、养老、工作和生育保险人员增减表,些三表由企业准备;
2. 由单位持此三表前往社会劳动保险部门进行申报,劳动保险部门受理后,会返回两个盖章后的表;
3. 等到下个月,单位就可以正常缴纳新增员工的生育保险费用,这个要去税务部门交纳;
4. 办理医疗证:怀孕后,由用人单位携带相关材料到社会劳动保险部门进行办理;
5. 女职工生完孩子,产假满30内前(注意时间哦,逾期办理比较麻烦)向社会劳动保险部门提交材料进行保险支付的办理;
6. 等待审核后,工作人员开据城镇企业职工生育保险费申请表;
7. 在进行保险支付办理的材料主要有:城镇企业职工生育情况表、身份证明信息、出生证、医院的医务证明、医务结算的单子等;
8. 等待社会劳动保险部门审批完成后,本人可以携带相关证件到社保部门领取生育保险的报销金。

G. 2017年嘉兴企业需要投社保人数比例是多少

只能问缴费基数,比例是固定的:最高不得超过三00%,最低不得低于陆0%。 缴费基数一年一公布,注意当地媒体发布社平工资消息,社平工资就是缴费基数

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