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个人身份缴纳社保影响养老金

发布时间:2021-01-21 22:40:03

⑴ 辞职以后自己缴纳社保,退休金待遇会下降吗

退休金是否下降,与单位缴纳和自己按灵活就业人员身份缴纳养老保险费无内关,关键在于容缴纳养老保险费的工资基数。
《社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

⑵ 个人缴纳社保怎么办理

一、个人通过工作单位缴纳社保
如果你是企业单位,那么你的企业单位就有义务和责任按照国家法律规定缴纳社保,社保费用由个人和企业共同承担。
二、以灵活就业人员身份缴纳社保
主要是针对户籍所在地的一些没有工作单位工作的人员办理社保的一种方式,个人可以到社保局进行社保缴纳,只能缴纳养老保险和医疗保险两部分,失业保险、生育保险以及工伤保险个人无法缴纳。
如果除了养老保险、医疗保险之外,还想要购买失业保险、生育保险、工伤保险,可以找第三方代缴机构,通过社保挂靠的方式来缴纳社保。
三、第三方社保代缴机构进行社保缴纳
对于刚刚从企业离职,又没有及时找到新工作的,而不想个人社保中断的,那么就会使用这种方法。
1、个人与第三方社保代理机构签订代理社保协议;
2、个人确定缴纳社保基数、缴纳社保标准;
3、提供个人参保资料;
4、将社保费用与服务费用统一打给第三方社保代理机构,代理机构收到款项之后,帮其缴纳社保。

⑶ 在一个地区,但几个单位缴纳社保,个人也缴纳过,这对以后退休金领取有影响吗

退休时社保会衔接到一起,清退重复时段后,根据缴费情况计算养老金

⑷ 个人缴社保每年的缴费档次不固定,对养老金多少有什么影响

有影响的,社保缴费原则是多缴多得,缴费档次高,退休后养老金相对就高。

⑸ 请问:个人缴社保和单位缴社保,退休后拿的退休金有什么差别吗

两者有几方面的区别,分别如下:

一、付款性质不同:单位支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚。个人缴纳养老保险是自愿的。如果觉得社会保障更重要,可以每月支付费用,可以自己支付,也可以选择不支付。

二、资格不同:单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个单位,但是帐户没有限制。无论是地方或不是地方,都可以交给社会保障人员。个人缴费养老保险不需要工作,但它通常是一个本地账户。

三、在支付对象和支付比例方面的差别单位缴纳的养老保险费,由单位和个人共同缴纳。这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。

四、单位只交自己的本金,费率将高得多。最重要的是,其中只有40%被列入个人账户,而60%被列入社会保障账户。

五、如果没有完美的死亡,只有个人账户的钱可以继承。将单位的养老保险与个人的养老保险进行比较,发现单位支付了大量的养老费用。因为大部分是单位支付的,个人的份额很低。

(5)个人身份缴纳社保影响养老金扩展阅读:

养老金的领取金额和自己缴纳社保的基数有关系。

一、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%;

二、个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;

三、以上两项之和为每月领取额。

注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。

⑹ 企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年,退休金会有什么差距吗

企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年,退休金会有什么差距吗?
参保的在职职工和灵活就业人员,两者即便在同一统筹地,计算养老金的方法是相同,当养老保险缴费满15年,达到法定退休年龄时,所领取到的养老金是有差距的,只是其养老金水平差距大小问题。
参保退休人员养老金水平的高低,主要取决于参保人的缴费年限、缴费基数、退休年龄的早晚、办理退休手续时统筹地上年度在岗职工月平均工资等因素。从以上因素可知,在缴费年限相同的条件下,若果缴费基数、退休年龄不相同,以及退休时不在同一年度,那么养老金水平就有明显的差距。
就企业单位职工养老保险缴费基数是以本人上年度月平均工资确定,当本人月平均工资低于社平工资60%的,按社平工资的60%为缴费基数,当本人月平均工资高于社平工资300%的,按照300%为社保缴费基数,而本人上年度月平均工资在60%~300%区间内,则按本人实际月平均工资为社保年度的缴费基数。
灵活就业人员以个人身份参保的,其缴费基数是以上年度在岗职工月平均工资为缴费基数,并可自主选择缴费的档次。通常灵活就业人员缴费档次分为60%,70%,80%,90%,100%五个档次。这各缴费档次,即是社保年度缴费是按上年度在岗职工月平均工资为缴费基数,再按所选择哪一档,就以缴费基数乘以该档次的百分比最后确定为缴费基数。缴费基数x缴费比例=月应缴纳养老保险费。
因在职职工与参保灵活就业人员的缴费基数不同,如果在职职工本人上年度月平均工资高于在岗职工月平均工资的,那么个人账户资金的积累就高于参保的灵活就业人员个人账户资金的积累,退休时,计算个人账户养老金就会比个人身份参保的灵活就业人员多,否则就少。这只是决定养老金水平高低的因素之一。在正常情况下,参保的灵活就业人员较多选择80%的档次缴纳社保费,与职工相比,缴费基数相对降低,个人账户余额积累自然就比职工少,基本养老金随之减少。
另外,两者在相同的缴费年限,以及相同的缴费基数和相同的年龄退休,如果退休时不在同一年度,那么当地上年度在岗职工月平工资肯定是不相同的,因为工资水平随经济发展状况、物价水平的变化而进行调整。相对来说,工资水平是逐年呈增长势头的,所以越迟退休所对应当地在岗职工月平均工资必然越来越高,计算基础养老金就越多。因此,参保人员养老金水平是由诸多因素决定的,缴费年限只是其中主要因素之一。

⑺ 社保从单位转到个人缴纳,是否会影响以后退休金的多少

不会影响退休金的。原来交社保是你个人和单位共同缴的,只是你现在要自己全部交了。

⑻ 个人可以交社保吗

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