A. 2017年东莞市城镇退休养老金可领多少钱
按月领取:
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平专均缴 费工资)÷2×缴费年限属(含视同缴费年限)×1%;
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;
以上两项之和为每月领取额。
注意:基本养老金每年7月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
B. 东莞社保养老金是如何领取
达到法定退休年龄,社保缴纳满15年的,可以申请领取养老保险
原单位需要给你办理退休证明,持证明到街道办事处登记,每个月按时领取就行了
C. 东莞市交了15年社保,退休后每月领多少钱
没有具体数据,无法计算当事人可以领取多少养老金。至今缴费15年的人员,属于基本养老保险制度改革后的新人,基本养老金计算办法如下:
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金:
1、基础养老金
基础养老金=退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%;
2、个人账户养老金
个人账户养老金 = 个人账户储存余额/计发月数;
D. 东莞市退休养老金计算方法
基本养老金每年7月作年度调整。市属单位离退休人员基础养老金随本市城镇职工月平均工资(镇区单位的按全市职工月平均工资计算,下同)增长作同步调整,本市城镇职工月平均工资负增长时不作调整。
过渡性养老金和个人帐户养老金随本市上年度城镇职工月平均缴费工资(镇区单位的按上年度全市职工月平均缴费工资)增长率1:0.6的幅度进行调整,上年度城镇职工月平均缴费工资负增长时不作调整。2001、2002、2003、2004年社会保险年度退休人员过渡性养老金调整比例分别为4%、7% 、10%和7%。
以市属单位离退休人员为例
(1)基础养老金
基础养老金=上年度城镇职工月平均工资×20%(离休干部、建国前参加革命的老工人25%)
(2)过渡性养老金
过渡性养老金=上年度过渡性养老金+上年度过渡性养老金×[(上年度城镇职工月平均缴费工资-前年度城镇职工月平均缴费工资)÷前年度城镇职工月平均缴费工资×调整幅度]
(3)个人帐户养老金
个人帐户养老金=上年度个人帐户养老金+上年度个人帐户养老金×[(上年度城镇职工月平均缴费工资-前年度城镇职工月平均缴费工资)÷前年度城镇职工月平均缴费工资×调整幅度]
(4)基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人帐户养老金
例:周某,男,2003年度领取基本养老金为1044.80元/月,其中基础养老金为296.8元/月,过渡性养老金为682元/月,个人帐户养老金为66元/月。
周某2004年7月的基本养老金应作如下调整:
(1)基础养老金
2003年度本市城镇职工月平均工资为1880元。
基础养老金= 1880×20%=376.00元/月
(2)过渡性养老金
本市2002年度城镇职工月平均缴费工资为1412.02元,2003年度城镇职工月平均缴费工资为1570.60元。
过渡性养老金= 682+682×[(1570.60-1412.02)÷1412.02×0.6]=682+682×7%=729.74元/月。
(3)个人帐户养老金
个人帐户养老金=66+66×[(1570.60-1412.04)÷1412.04×0.6]=66+66×7%=70.62元/月。
(4)基本养老金= 376.00+729.74+70.62=1176.36元/月
经调整,周某2004年7月至2005年6月每月应领取的基本养老金为1176.36元。
增加差额=1176.36-1044.80=131.56元/月
E. 按东莞最低标准缴纳社保,15年后每月可领多少养老金
目前的来标准:
缴纳34594 .08元,10年后可累自计领取101073.42元(维持目前水平的情况下),投资年回报率达19.21%,若养老金每年增长,投资年收益率将更高。
未退休前身故或退休后身故都可一次性领回个人缴纳的养老保险费,此外还发给丧葬费、抚恤金15036元。
F. 在东莞买满十五年养老保险,退休后能领多少钱
现在都转为社会养老保险了,以后叫领养老金,不叫领退休工资。个人退休时所领到的工专资由两部分组成:属
一、个人账户部分养老金=个人账户金额/计发月数。
1、个人账户部分金额:自己交的话,40%进入这个账记,60%进入统筹账户。这个数据在档案中每年都有记录。
2、计发月数:指按人口平均寿命算得的可能应该发养老金的月数,一般男性都是60岁退休,除以139,一般女性都是55岁退休的,除以170。这其中有个表专门定好了的,如50岁退休除以195,65岁退休除以101。
二、统筹部分部分给的养老金,也叫月基础养老金=当地社会平均工资*(缴费年数)%即个人退休后所得工资=(一)+(二)如一个人60岁退休时个人账户上有60000元,领养老金当年当地社平工资为1000元即=60000/139+1000=431.65+1000元=1431.65元因为当地的社会平均工资每年都是不一样的,一般都是不断上涨的,所以个人的养老金会随之上涨。
G. 社保以目前东莞的标准缴纳15年,到退休之后每个月能领取多少养老保险金呢
按照现在的平均工资来算的话就是600-700这样
退休后领取养老金的算法(退休前1年社平工资+个人月平均缴费工资)/2*1%*缴费年限+个人账户/计发月数(60退的话是139)是按照10年给你返回你社保卡里面所以的钱。
H. 社保以目前东莞的标准缴纳15年,到退休之后每个月能领取多少养老保险金呢
按照现在的平均工资来算的话就是600-700。
加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年以上的,按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6,高限为3。因此在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,况且,个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。
例如:根据上述公式,假定男职工在60岁退休时,全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
累计缴费年限为15年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累计缴费年限为40年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
(8)东莞养老保险领取公式扩展阅读
养老保险金是指职工因在一个企业工作到一定年限,不愿继续任职或因年老体衰、工残事故导致永久丧失劳动能力时,企业为保证其老有所养而付给的年金或一次付清所得金。其来源是由职工所在企业以及职工在职时按一定比例共同交纳的,并由劳动行政主管部门所属的社会保险与专门机构管理。
养老保险金出现缺口的原因如下:
第一个现实原因就是,老龄化加剧。我国是一个人口大国,老龄化的逼近,让养老保险支出日益增加。
第二就是参保缴费标准难以提高,而退休人士的养老金标准也难以降低。
第三个原因就是养老金本身的增值问题。目前我们的市场在法制和法规方面有不是十分健全所以风险的防范成为最大的难题。
虽然养老金出现缺口,但是各方专家已经在积极想办法应对,相信通过大家的努力,完善养老制度体系,问题可以迎刃而解。