A. 公办教师死亡其配偶买农村社会养老保险会不会与抚恤金冲突
可以的,我是学法律的,我们导师说这个不冲突的。
B. 农村养老保险人死后有安葬费的吗
农村养老保险人死后是由安葬费的,具体安葬费的发放标准,以当地政府规定为准。
以郑州为例,根据《郑州市城乡居民基本养老保险办法实施细则》第二十八条 按月享受城乡居民基本养老保险待遇人员死亡后,其生前指定受益人或法定继承人提出申请,村(居)民委员会持死亡证明原件及复印件到乡(镇)办事处经办机构办理相关手续。其中,缴费满15年且在死亡次月起2个月内申报的,发给丧葬补助费1000元;未按时申报或缴费年限不满15年的不发放丧葬补助费。
(2)农村养老可以享受抚血金扩展阅读:
《郑州市城乡居民基本养老保险办法实施细则》第三十一条 按月享受城乡居民基本养老保险养老金人员出国(境)定居的,由本人持出国(境)定居证明或辖区派出所户口注销证明等相关材料,到所属的城乡居民基本养老保险经办机构办理一次性结算手续。其个人账户中个人账户余额(不含政府补贴部分)一次性退还本人,同时终止城乡居民基本养老保险关系。
享受城乡居民基本养老保险养老金人员死亡的,由其生前指定受益人或法定继承人提出申请,村(居)民委员会应当在参保人死亡次月起2个月内持死亡证明原件及复印件到所属的乡(镇)、办事处城乡居民基本养老保险经办机构办理一次性结算的相关手续。继承额为其个人账户余额(不含政府补贴部分),同时终止城乡居民基本养老保险关系。
C. 关于农村在土地征用后农民买养老保险的同时能继续领取因工伤死亡的抚恤金吗
根据《工伤保险条例》第三十五条(三)项规定,基本养老金低版于伤残津贴的,由权工伤保险基金不足差额。
《工伤保险条例》
第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
D. 新农村养老保险保险人去世后是否退钱
可以继承,且遗属可领取丧葬补助和抚恤金。
《社会保险法》第十四条 个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。
第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
(4)农村养老可以享受抚血金扩展阅读:
参保人员在领取养老保险待遇期间死亡的,其法定继承人或指定受益人应在1个月内到户籍所在地社保所办理继承手续,其个人账户的剩余部分,一次性退给其法定继承人或指定受益人;
无法定继承人或指定受益人的,街道社会保障事务所(村委会)应在1个月内办理相关手续,参照城镇职工的标准支付丧葬费。
丧葬费标准高于个人账户余额的,按个人账户余额支付丧葬费;丧葬费标准低于个人账户余额的,按标准支付丧葬费,个人账户的剩余部分并入城乡居民养老保险基金。
E. 养老金和抚恤金可以同时领取吗
养老金和抚恤金可以同时领取。
这是两个概念:
1、养老金内也称退休金、退休费,是一种最主容要的养老保险待遇。 即国家有关文件规定。在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
2、抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残 职工发给的费用。工人、职员因工负伤被确定为残废时,完全丧失劳动力不能工作退职后,饮食起居需人扶助者,发给因工残废抚恤费,至死亡时止。完全丧失劳动能力不能工作退职后,饮食起居不需人扶助者,发给因工残废抚恤费,至恢复劳动力或死亡时止。工人、职员因工死亡时,按其供养的直系亲属人数,每月付给供养直系亲属抚恤费,至受供养人失去受供养的条件为止。我国还规定有革命伤残军人抚恤费,革命军人牺牲、病故抚恤费,国家工作人员伤亡、病故抚恤费等。
3、二者不矛盾,可以同时领取。
F. 农村退伍军人全自费缴纳职工养老保险与退伍抚恤金有冲突吗。有懂的吗
退伍军人自费缴纳职工养老保险与退伍的抚恤金,没有任何冲突。但是你提到抚恤金,抚恤金一般是伤残或死亡才有的补助慰问金。最好问一下当地的安置办或社保局。
G. 退伍军人优抚金与农村养老保险金可以一起领取吗
我爸领了优抚金现在,我们仁寿说要退回去。
H. 农村养老保险人去世后社保一次性补偿金包括抚恤金丧葬费一年的工资加补助金等
不一定,国家只出台城乡居民养老保险政策。至于各省市是否有丧葬费和抚恤金,由各省市政府自己决定。
I. 您好,请教一下用工伤抚恤金缴纳养老金,每月300,还有享受农村基本养老保险吗没60岁没工作,谢谢!
其实企业这是为你父亲的将来考虑
理由:首先,工伤抚恤金这一块,先行的规定是由企业支付,而且对于增长的标准并无强制性规定
月长石身边就有一个真实案例:某原大型国有钢铁企业一名吃供养人员,其子在该企业因工伤而死亡,企业为其办理供养手续,大概是2003年左右,当时企业除了一次支付相应的工伤待遇外,每月支付320元抚恤金,一直到今天,这家企业改制了,虽然抚恤金没有断,但是目前抚恤金也只有区区的430块,10年才增长了110元
其次,原本的新农保(你所说的农村基本养老金)待遇也并不高,其增长远不如城乡居民养老,更不如城镇职工养老
现在城镇职工养老每年都以10%速度递增,基本可以保证抵御大部分通胀压力;而新的城乡居民养老每年也在增长;于此相对的,新农保多年没有大的变化,老农保更是少得可怜;
这么说吧:我们这边-2013年三种养老金对比
城镇职工养老:最低待遇678元/月
城乡居民养老:最低标准484元/月
新农保养老:最低标准220元/月
除了这个差距外,前两者未来都会有送调整,而农保这一块2008年我们这新农保最低标注就是180元/月了,5年调整了40块,而城镇职工从2008年532调整到现在的678,整整调整了140多,实际值是新农保的3倍多
这么说吧:企业拿抚恤金给你父亲参加的应该是城乡居民养老,好处在于长远打算,即利用城乡居民养老增长机制来抵消通胀的压力
打个比方:企业现在每月给你父亲300元,这笔钱企业可以不予增长,很可能你父亲现在拿300,10年后还是拿300,这是根据企业自身来的(上面活生生的案例),另外,由于城乡居民养老出台,新农保其实也将逐渐走完它的历史使命,未来新农保很可能步老农保后尘,这140看似不错,实际也没有任何增长前途
等你父亲66的时候,连抚恤金加农保极有可能就是440/月,而你父亲现在还不到60,66至少也要7年,根据目前的通胀水准来看,7年后440元差不多只能等于现在300都不到的水平
而如果参加城乡居民养老,则在你父亲开始享受待遇后,这笔钱不是固定而是不断增长的,就目前算起来,你父亲只要能活过72岁的话,完全可以得到更多的利益,而且越到后面利益越大
同时,参保也会降低企业负担,参保后到达享受条件时,支付的机构从企业变成社保部门,也就是由国家做后台支付,安全保障性比较高--假如哪天企业倒闭,你父亲的抚恤金可能一分钱都拿不到