单位退休后补缴养老金罚滞纳金吗

1. 补交养老保险需要交滞纳金吗

个人社保中断后，如果再次参加工作，由用人单位和个人共同按工资数额的一定比例缴纳即可，不需要交纳滞纳金。

根据《中华人民共和国社会保险法》

第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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但如果是用人单位未按时缴纳，而补缴的，需要交纳滞纳金。

根据《中华人民共和国社会保险法》

第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

2. 单位补缴员工的养老保险要滞纳金吗

补交以前很长时间了 应该收滞纳金，现在的政策好像不允许补交！

3. 补缴养老保险要交滞纳金吗

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1.是否可以补交，按照什么基数专补交，你得问问当地社保才属能明确，这个没有统一规定
2.滞纳金的计算方法是，应缴费用的0.2%/天，很多
还有，滞纳金是否收取，也是当地社保的规定

4. 企业为职工补缴养老保险产生的滞纳金对以后员工领取养老金有影响吗

如果你不把滞纳金交了的话，对以后的养老保险会有影响，但是你把滞纳金交完以后，是没有影响的

5. 单位补交八年养老保险,有罚款吗

只要缴纳滞纳金即可。
参保人补缴养老保险费的，自应缴之日起按日加收万分内之五的滞纳金；
职工按月领取容基本养老金必须具备三个条件：
1、达到法定退休年龄，并已办理退休手续；
2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务；
3、个人缴费至少满15年。

6. 补交养老金有滞纳金吗

按照相关规定，长时间未缴纳保险费，超过6个月后就会产生滞纳金。

保险费滞纳金的计算方法是：

应缴费总额×欠费天数×2%。

根据《社会保险费征缴暂行条例》(国务院1999年第259号令)第十三条规定：“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保障行政部门或者税务机关责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。”

单位没有及时为职工代扣代缴基本养老保险费而实施的行政处罚，因此原则上不应征收职工个人的滞纳金。但如果由于职工个人主观原因导致单位不能及时为其代扣代缴基本养老保险费的，职工个人应当承担相应的责任。

养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全"，是以劳动者与生产资料的脱离为特征;所谓"基本"，指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。

同时被保险人只有满足以下两个条件，即：达到国家规定的退休条件已办理相关手续;按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的，经劳动保障行政部门核准后的次月起，方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。

基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例：企业每月按照其缴费总基数的20%缴纳，职工按照本人工资的8%缴纳。其中城镇个体工商户和灵活就业人员以本市上一年度职工月平均工资作为缴费基数，按照20%的比例缴纳基本养老保险费，其中8%计入个人账户。

7. 因单位造成的原因，补交养老保险，应交滞纳金吗谢谢！

城镇企业职工基本养老保险费欠费要补缴滞纳金。

根据规定, 用人单位应当自注册成立之日起30日内，向养老保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位不按规定办理社会保险登记将受到处罚。

用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳养老保险费。职工应缴纳的养老保险费由用人单位代为申报，代为申报的缴费明细以及变动情况应经职工本人签字认可，由用人单位留存备查。

用人单位未按规定申报且未缴纳养老保险费，或因瞒报漏报职工人数、缴费基数等事项而少缴养老保险费的，将被收取滞纳金。用人单位应在规定时间内缴纳基本养老保险费，逾期不到账即为欠费。

按照规定,用人单位未按当月正常征缴计划足额缴纳基本养老保险费的，或未按当月滞后补缴计划足额缴纳相关费用的，或还有其他月份历史欠费的，经办机构将发出社会保险费限期补缴通知，责令用人单位补缴。

用人单位未按照规定的期限补缴的，经办机构向用人单位开户银行或者其他金融机构查询其存款账户，提交人力资源社会保障行政部门申请行政划拨,要求用人单位以抵押、质押的方式提供担保,向人民法院申请扣押、查封、拍卖用人单位财产，以拍卖所得抵缴应缴纳的社会保险费、滞纳金或利息。非经规定程序办理延期缴费的，任何单位和个人不得免收滞纳金。

8. 社会养老保险有滞纳金吗

有滞纳金。

养老保险滞纳金是对不按缴纳期限延期缴纳养老保险施行的按滞纳天数加收滞纳款项一定比例金的一项惩罚警告，是对逾期当事人给予经济制裁的一种措施。

养老保险滞纳金收取标准：0.5‰

养老保险滞纳金计算方法：养老保险滞纳金=应缴费总额×欠费天数×0.5‰

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养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

特点：

一是由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金。

二是养老保险费用来源，一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济。

三是养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大。因此，必须设置专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。

通过建立养老保险制度，有利于新老更替，实现就业结构的合理化；为老年人提供了基本生活保障，使老年人老有所养，是应对人口老龄化的一项重要措施，有利于社会稳定；能够激励年轻人奋进，提升工资标准，为退休后的生活提供保障，有利于从侧面上促进经济发展。

养老问题不仅是社会问题，而且是一个全球性问题，关系到一个国家或社会的经济、文明发展，需要我们予以足够的重视。由于养老保险的实施范围很广，被保险人享受待遇的时间较长，费用收支规模庞大，因此，必须由政府设立专门机构，在全社会统一立法、统一规则、统一管理和统一组织实施。