基礎養老金計

A. 個人養老保險賬戶基礎性養老金是怎麼計算

1、對年7月1日後參加基本養老保險的參保人，基礎養老金的計算公式為：

基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%

註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數

2、養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

參加市城鎮企業職工基本養老保險社會統籌的人員，達到國家規定的退休年齡，實際繳費年限(含視同繳費年限，下同)滿15年以上的，按月計發基本養老金。根據最新的養老金計算辦法，職工退休時的養老金由兩部分組成。

(1)基礎養老金計擴展閱讀：

相關法條：

1、《中華人民共和國社會保險法》第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。

基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。

2、第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

3、第十三條國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。

基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

4、第十五條基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。

基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

B. 養老金比例是怎麼算出來的

計發辦法改革後養老金如何計算？勞動和社會保障部有關負責人表示，這次計發辦法改革，是採取「新人新制度、老人老辦法、中人逐步過渡」的方式來設計的。
關於「新人」 標准:《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》(1997年)實施後參加工作的參保人員。 計算方式:繳費年限(含視同繳費年限，下同)累計滿15年，退休後將按月發給基本養老金。基本養老金待遇水平與繳費年限的長短、繳費基數的高低、退休時間的早晚直接掛鉤。他們的基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。退休時的基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數，計發月數根據職工退休時城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息等因素確定。
關於「中人」 標准:《國務院關於建立統一的企業職工基本養老保險制度的決定》(1997年)實施前參加工作、2006年1月1日後退休的參保人員屬於「中人」。 計算方式:由於他們以前個人賬戶的積累很少，繳費年限累計滿15年的，退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上，再發給過渡性養老金。各省、自治區、直轄市人民政府在認真測算的基礎上，制定具體的過渡辦法。在過渡期實行特殊的過渡政策，按照新計發辦法，養老金減少的不減發，增加的逐步增加，保證他們的待遇水平能有所提高。
關於「老人」 標准:2006年1月1日前已經離退休的參保人員。 計算方式:他們仍然按照國家原來的規定發給基本養老金，同時隨基本養老金調整而增加養老保險待遇。

我不知道您的 具體情況 假設您是新人

做個假設的演算法告訴你 交的多 拿的多 以個體交納為例
假設去年您當地月繳費基數為 1000 元 您個人繳費 應該繳納 200元每月 也就是 2400元每年
這些錢有 960元進入您的 個人帳戶
假設每年全部交納這些（實際不可能，基數每年會上調）再假設您交納 20後到了退休年齡
那麼您的個人帳戶里 有 960乘20 19200元 那麼您的個人帳戶養老金是 19200/139=138元每月
而上年基數為 1000每月 那您的 基礎養老金為 1000*20%=200元
您月養老金為 200+138=338元
看這是不是很少啊
其實上面全部是用1000月每月的基數算的
現在一般地區都2000到3000每月的基數了 而且20年後大概到幾萬元每月了
所以就是大個比方 告訴您演算法 而且就是交的多拿的多 交的長拿的多。

C. 基礎養老金的計算公式是什麼

根據時間計算，公式如下：

1998年7月1日起(「新人」)：

基本養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金

其中：基礎養老金=退休時上年度全市職工月平均工資×20%.

個人帳戶養老金=個人帳戶存儲額（含利息）÷120

1998年7月1日前（不含本日）（「中人」）：

基本養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金+過渡性養老金+調節金

其中：基礎養老金、個人帳戶養老金計算同上。

過渡性養老金=指數化月平均繳費工資×1998年7月1日前的繳費年限×1%（當繳費年限累計滿15年以上的乘以1.2%）。

調節金=1997年全市職工月平均工資×10%

(3)基礎養老金計擴展閱讀：申領程序

新計發辦法規定，基礎養老金是指職工退休時上年度所在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值（即兩個數之和的一半）作為計發基數，繳費每滿1年（含視同繳費年限，計算到月）發給1%。

用人單位在人事、勞動部門批准被保險人退休當月，攜帶經人事、勞動部門審批後的檔案資料（包括退休證、養老保險手冊、領退休費銀行存摺帳號等）到所屬業務科，填報《養老保險待遇申報表》、《離退休人員養老金增減表》辦理在職減員、退休減員、退休增員及核發退休待遇的手續，社保局次月通過銀行把養老金直接撥付給離退休人員，離退休人員在每月15日前可到開戶銀行領取養老金。

擴展鏈接：基礎養老金-網路

D. 基礎養老金計算公式怎樣

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於（人口平均壽命-退休年齡）X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了）
基礎養老金
=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%
=全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%
式中：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數
在上述公式中可以看到，在繳費年限相同的情況下，基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數，個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6，高限為3。
因此，在養老金的兩項計算中，無論何種情況，繳費基數越高，繳費的年限越長，養老金就會越高。
養老金的領取是無限期規定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發基礎養老金，況且，個人養老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對於交費來說，肯定更加劃算。
例如：
根據上述公式，假定男職工在60歲退休時，全省上年度在崗職工月平均工資為4000元。
累計繳費年限為15年時，
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元
累計繳費年限為40年時，
個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元
個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元
個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元
個人養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金=基礎養老金+個人賬戶儲存額÷139
平均繳費指數就是去年你按1000基數繳納，而社會當年平均工資2000那你的當年指數就是0.5，把每年的算出來平均，很容易，到時候你自己都可以計算多少養老退休金的.
關鍵是你要知道自己的單位是按照什麼基數給你繳納的，就容易算了。

E. 基礎養老金的計算公式

一、對1998年7月1日後參加基本養老保險的參保人，基礎養老金的計算公式為：

基礎養老金=（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%

註：本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

二、對其中指數化月平均繳費工資低於全省上年度在崗職工月平均工資的60%的，基礎養老金的計算公式為：

基礎養老金=（全省上年度在崗月平均工資xa+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限（含視同繳費年限）×1%

目前，a=0.6,今後隨經濟發展情況調整。

年限15年

個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元

個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元

個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元

年限40年

個人平均繳費基數為0.6時，基礎養老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元

個人平均繳費基數為1.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元

個人平均繳費基數為3.0時，基礎養老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元

(5)基礎養老金計擴展閱讀：

基礎養老金又稱社會性養老金，它是退休人員基本養老金的重要組成部分。新計發辦法規定，基礎養老金是指職工退休時上年度所在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值（即兩個數之和的一半）作為計發基數，繳費每滿1年（含視同繳費年限，計算到月）發給1%。

按照新的計發辦法，基礎養老金的月計發標准改為以本市上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%，參保員工每多繳1年，繳費比例增發1個百分點；

二是個人賬戶養老金不再統一將個人賬戶積累額除以120,而是根據退休人員預期壽命延長的實際情況，除以一個適當的計發月數，該計發月數由國家進行統計測算並在全國范圍內公布。

F. 居民基礎養老金怎麼計算

按國務院《關於開展城鎮居民社會養老保險試點的指導意見》，個人繳費分為每年100元至1000元10個檔次，政府補助不低於30元。個人繳費和政府補助標准各地可根據當地財力調整。
按現在政策養老金待遇：每月55元基礎養老金，再加個人賬戶資金（個人繳費、政府補助、利息）/139個月。基礎養老金由中央財政負擔，退休後的養老金多少主要取決於1.個人繳費多少。2..政府補助多少，由省、市、縣三級財政負擔，各省的補助標准不一樣。3.你繳費的年限。

G. 退休養老金計算方法

退休後養老金領取公式:每月領取總額=基礎養老金+個人賬戶養老金。基礎養老金=(成都市上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%。

個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數

養老金＝基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×l%
本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數
參保人員繳納基本養老保險費至規定退休年齡為止。參保人員本人平均繳費工資指數是指從1995年起（這個是我省的，其它省可能不是1995年）至退休上一年度本人歷年繳費工資指數的平均值。參保人員當年繳費工資指數為本人當年繳費工資額與當年全省職工平均工資的比值。計算公式為：
本人平均繳費工資指數=(al/Al+a2/A2+……+an/An)÷N
公式中，al、a2……an為參保人員退休前1年、2年……n年本人繳費工資額；
Al、A2……An為參保人員退休前1年、2年……n年全省職工平均工資；
N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。
個人賬戶養老金＝個人賬戶/系數

1998 年7 月1 日以後參加工作： 基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
1998 年6 月30 日以前參加工作，2006 年1 月1 日以後符合按月領取基本養老金條件的被保險人：基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金

基礎養老金=（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

本人指數化約平均繳費工資：

拓展資料:

為更好地保障退休人員基本生活，經省政府批准，我省近日下發《省人力資源和社會保障廳 省財政廳關於2018年調整退休人員基本養老金的通知》，明確從2018年1月1日起，對2017年12月31日及以前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員增加基本養老金，將惠及我省104萬企業退休人員和38萬機關事業單位退休人員。

此次總體調整水平，按照2017年退休人員月人均基本養老金的5%左右確定。採取定額調整、掛鉤調整、單獨調整與傾斜調整相結合的辦法。

定額調整體現公平原則，全省企業和機關事業單位退休人員實行相同的辦法和標准；掛鉤調整體現「長繳多得」「多繳多得」的激勵機制；單獨調整體現對建國前參加革命工作的老工人的特殊關愛；傾斜調整體現重點關懷，對2017年12月31日年滿70周歲的高齡退休人員和1953年12月31日及以前參加工作的退休人員予以照顧。

據介紹，2017年12月31日以前辦理退休手續的退休人員，每人每月增加40元。再按照本人繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)和本人2017年12月基本養老金的1%予以增加。按照本人繳費年限增加，企業退休人員繳費年限每滿1年增加2元，機關事業單位退休人員繳費年限每滿1年增加2.3元，繳費年限不足1年按1年計算。建國前參加工作的老工人，按照參加革命工作時間不同時間段單獨調整。

按上述辦法調整後，對符合下列條件的退休人員再予以傾斜調整照顧：截至2017年12月31日，年滿70周歲及以上的高齡人員，超過70周歲每滿1歲增加7元；1953年12月31日及以前參加工作的人員（不含建國前參加工作的老工人），每人每月增加50元。對企業退休的軍隊轉業幹部，按照中辦發〔2003〕29號文件精神，2018年按照本《通知》規定調整基本養老金後，達不到2018年全省企業退休人員月平均基本養老金水平的，從2018年1月1日起補足到平均水平。

據介紹，此次調整退休人員基本養老金，是我省自2005年以來連續第14年調整企業退休人員基本養老金，也是繼2016年之後連續第3年統一安排、同步調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金，是機關事業單位和企業養老保險制度「並軌」的重要舉措，充分體現了黨中央、國務院和省委、省政府對廣大退休人員的親切關懷。《通知》要求各地高度重視，精心組織，抓好落實，確保2018年7月底前將增加的企業退休人員基本養老金發放到位、機關事業單位基本發放到位。

貴州調整基本養老金惠及142萬退休人員-中國政府網

H. 【基礎養老金】計算公式以下正確計算是那一條

養老金的計算方式要用幾句話是不容易解釋明白的，只有自己去看當地社保的文件。不看原文，就會越來越糊塗。

一是目前全國各省市自治區還沒有統一，所以各地有一些區別。

二是即使計算公式相同，但過渡性養老金的計算系數從1.2到1.4的都有。

三是增發項有差別。比如獨生子女有的是一次性獎勵，有的是增發2-5%

等等。

全國大多數省市的基本養老保險待遇計算公式為

月基本養老金＝基礎養老金＋個人賬戶養老金＋過渡性養老金。

即：

基礎養老金 （A+A×Q）÷2×M×1%

個人賬戶養老金 （K÷L）

過渡性養老金 1.4%×（A+A×Q）÷2×M1（1996年後參保繳費的無此項）

（A）退休時上年度全市城鎮經濟單位在崗職工月平均工資（每年三月前後由當地統計部門公布）

（L）個人賬戶養老金計發月數（55歲170、60歲139月等 略）

（Q）參保人平均繳費指數（各個參保月繳費指數的算數平均值）

（A×Q）指數化月平均工資

（M1）建立個人賬戶前實際繳費年限和實行個人繳費前視同繳費年限（多指1993年之前工作年限）

（M）退休年齡當月的實際繳費年限（M1+實際參保繳費年限）

此外，參保人如符合特殊貢獻待遇、獨子待遇、孤寡待遇和其他政策待遇的，有增發比例。養老金不足最低保障補足額的，按最低額補足。

I. 新農保基礎養老金計算公式

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城鄉居民養老保險，領取養老金的計算公式是：（繳費總額+利息+政府補貼）÷139+基礎養老金=月領取養老金