⑴ 2021年甘肅退休養老金上調政策
法律分析:甘肅省城鄉居民基礎養老金調整今年起,最低標准提至每人每月113元。我省從2009年12月開始分批次啟動新型農村社會養老保險試點工作。2011年7月同步開展了城鎮居民社會養老保險試點工作,在全國率先將新農保和城居保合並為統一的城鄉居民社會養老保險,並於2012年7月實現了制度全覆蓋。截至2020年底,全省城鄉居民基本養老保險參保人數1388.18萬人,其中,養老待遇領取人數318.83萬人,月人均養老金123.14元。城鄉居民基本養老保險制度已成為我省社會保障體系的重要組成部分。
截至2020年底,全省基礎養老金每人每月最低標准為108元,其中,中央基礎養老金為每人每月93元,省級基礎養老金為每人每月15元。為確保2021年省政府工作報告承諾的「提高全省城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金最低標准」為民實事目標任務的全面完成,省政府專門制定印發了《關於提高城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金最低標準的實施方案》。《方案》明確從2021年1月1日起,將我省城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金標准在原每人每月15元基礎上增加5元,加上中央財政基礎養老金93元後,使我省基礎養老金最低標准達到每人每月113元。
法律依據:《關於提高城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金最低標準的實施方案》為全面完成政府工作報告承諾的為民實事目標任務,制定本方案。
一、目標任務 從2021年1月1日起,將我省城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金標准在原每人每月15元基礎上增加5元,使我省基礎養老金最低標准達到每人每月113元。
二、實施范圍 全省參加城鄉居民基本養老保險、60周歲以上、符合國家及我省規定條件的人員。
三、資金安排 省財政安排基礎養老金補貼資金1.95億元。
四、實施步驟 2021年5月底前省級財政將補貼資金全部撥付到位,6月底前各縣市區完成調整和補發工作。
五、責任主體 牽頭單位:省人社廳 配合單位:省財政廳 實施單位:各市州政府、蘭州新區管委會,各縣市區政府
六、有關要求(一)省人社廳負責業務信息系統參數調整工作,指導市縣人社部門做好城鄉居民基本養老保險待遇領取資格確認和養老金按時足額發放工作。 (二)省財政廳負責落實城鄉居民基本養老保險基礎養老金補貼配套資金,並督促市縣財政部門嚴格按照社會保險基金財務和會計制度要求,將補貼資金及時撥入社會保障基金財政專戶,專款專用。 (三)市縣政府負責組織社保經辦機構做好提高城鄉居民基本養老保險省級基礎養老金最低標准工作,協調和督促城鄉居民基本養老保險養老金社會化發放協議服務金融機構,確保在6月底前將調整增加的基礎養老金足額發放到位。
⑵ 江蘇上調基礎養老金 由每月160元提高到173元
根據媒體報道,在2月20日江蘇省人社廳下發通知,從2021年1月1日起,全省城鄉居民基本養老保險省定基礎養老金最低標准由每月160元提高到173元。調整後,江蘇城鄉居民養老金最低標准比國家規定的最低標准高出80元。
江蘇上調基礎養老金後已經連續10年提高城鄉居民基礎養老金最低標准。通知要求,各地須在2021年3月31日前好侍將政策落實到位。待遇調整後將惠及全省近1100萬城鄉老年參保居民。
江蘇上調基礎養老金後,省財政按照《省政府辦公廳關迅襪坦於印發基本公共服務領域省與市縣共同財政事權和支出責任劃分改革方案的通知》(蘇政辦發〔2019〕19 號)規定對各地給予補助。
基礎養老金不同的省份額度不同,從全國范圍來看,目前大多數地方城鄉居民基礎養老金都是在100塊錢到200塊錢之間,只有個別省份,比如上海能夠達到1100元。由於基礎養老金相對比較低,很多省份都在不斷上調城鄉居民的基礎養老金。
值得一提的是,基礎養老金額度調整方案由各省具體落實,所以不同省份的調整時間,調整頻率以及調整額度都有較大的差距,一般情況下很多省份都是在1~3年之間調整一次。當然最終各省畝桐會具體怎麼落實要看各省的實際情況。
基礎養老金和我們正常退休領取的退休金不一樣,退休金一般由個人繳納的資金、政府補貼、利息等組成,通常個人養老金累積繳費滿15年才能領取養老金,同時滿足退休年齡的規定。
⑶ 上海退休最低工資標准2021年
上海退休最低工資標准2021年從2480元調整為2590元。
養老金領取條件如下:
1、在職人員達到國家,本市規定的退休年齡,男性年滿60周歲,女性從事管理和技術工作年滿55周歲,直接從事生產服務工作年滿50周歲,不包括事業單位在編的幹部身份的女職工,單位和本人按規定繳納養老保險費,繳費年限含1992年底前參加工作的連續工齡累計滿15年。
2、失業人員凡參加本市城鎮基本養老保險並建立個人養老保險賬戶後停止繳費,基本養老保險關系在本市到達法定退休年齡累計繳費滿15年符合國家和本市規定領取基本養老金條件的下列人員,可在本市辦理申領基本養老金手續如下:
1、具有本市戶籍的人員;
2、在本市繳納基本養老保險費含在本市就業期間按照國家規定可計算的連續工齡或工作年限滿10年以上的出國境定居人員;
3、根據國辦發規定,待遇領取地確定在本市的外來從業人員。
退休是指根據國家有關規定,勞動者因年老或因工,因病致殘,完全喪失勞動能力或部分喪失勞動能力而退出工作崗位,2011年1月起,我國對個人提前退休取得的一次性補貼收入,按照工資,薪金所得項目徵收個人所得稅,政府有關方面不斷釋放出延齡退休的政策意向,民意調查顯示,過半受訪者反對延長退休年齡,多數主張按規定年齡退休。
【法律法規】
《中華人民共和國勞動法》
第四十八條 國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定,報國務院備案。
用人單位支付勞動者的工資不得低於當地最低工資標准。
⑷ 2021年養老金各地上調細則
法律分析:1、新疆自治區的基礎養老金調整也是從2021年1月1日起實施,基礎養老金最低標准由145元上調至150元每月。
2、甘肅省基礎養老金最低標準是由118元上調至123元,從2021年1月1日開始執行。
3、貴州省進一步完善了城鄉居民養老保險繳費和待遇政策。最低繳費檔次提高至每年300元,政府補貼標准確定為10%。也就是說按3000元檔次繳費,政府補貼300元。65歲以上老人,從2021年1月1日起,基礎養老金最低標准額外提升兩元。
4、江蘇省也是從2021年1月起提升養老金,基礎養老金最低標准由160元提升至173元。由於各個地方可以提升養老金,鹽城市大豐區的基礎養老金標准提升至210元,比鹽城市高出10元,比江蘇省高出37元,65歲以上老人額外增加5元。
5、湖北省人社廳公布的信息是從2021年1月1日起,基礎養老金標准有118元上調至125元,每月上漲7元。
6、北京市是伴隨著退休人員養老金調整的通知一起公布的基礎養老金,調整基礎養老金標准,由每人每月820元上調至850元。2021年1月1日開始執行。
7、上海市上調基礎養老金標准,也是隨退休養老金調整的通知一起公布的,基礎養老金標准由每人每月1100元上調至1200元,1月1日開始執行是全國最高的地區。
8、2020年7月1日起,廣西自治區城鄉居民養老保險基礎養老金最低標准由121元上調至131元,65歲以上的老人基礎養老金最低標准為136元。廣西自治區有31個縣級地區,對於基礎養老金標准進行了提升,最高達到了176元。本次調整廣西自治區有640萬老人受益。
9、山東省人社廳7月1日公布信息確定從7月份開始,基礎養老金最低標准由142元上調至150元每月。而且鼓勵各地根據當地實際進一步提高基礎養老金最低標准,像濟南市的基礎養老金比最低標准高5元,青島市高50元。
法律依據:《國務院關於印發基本養老保險基金投資管理辦法的通知》
第四十五條 受託機構、託管機構、投資管理機構應當按照本辦法的規定報告養老基金投資運營的情況,保證報告內容沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏,並對報告內容的真實性、完整性負責。
第四十六條 受託機構要按下列要求進行信息披露和報告有關事項:
(一)每年一次向社會公布養老基金資產、收益等財務狀況。
(二)向委託人和國務院有關主管部門每季度提交養老基金財務會計報告、投資資產、收益等情況報告。
(三)向委託人和國務院有關主管部門、經濟綜合部門報送養老基金資產年度審計報告。
(四)養老基金發生重大事件的,應立即報告委託人和國務院有關主管部門,並編制臨時報告書,經核准後予以公告。
⑸ 廣西基礎養老金,最低標准上調的規定是什麼
根據廣西壯族自治區相關文件精神的要求,從2021年7月1日起,廣西省內各市各縣區城鄉居民基礎養老金,最低標准從原來的每人每月121元提高至每人每月131元,即從原來的標准上提高10元,而且,65周歲以上城鄉養老參保人員基礎養老金最低標准也相應提高至每人每月136元,這就意味著,在廣西參保城鄉養老的退休人員每人每年增加120元,此次廣西基礎養老金調整,表明了國家對於退休人員晚年生活的深切關心。
而且,城鄉居民養老退休與職工居民養老退休的背後同樣是國家信譽,以我們國家以及黨多年以來的傑出成績而言,這完全是值得任何人依賴,它與一般的商業養老保險不同的地方在於,商業保險有著資本運行的狡猾性,一般民眾並不能很好的看明白合同條款,很容易就被商業機構牽著鼻子走,因此,我覺得在選擇職工居民養老無望之後,大可選擇城鄉居民養老。
⑹ 福建上調養老金最低標准,這會影響到哪些人群的生活呢
福建省人力資源和社會保障部於2021發布了調整退休人員基本養老金的通知。期待已久的福建省養老金調整細則終於出台。福建省是目前第17個發布養老金調整方案的地區。領取養老金的標準是:按規定參加保險並繳納的城鄉居民,年滿60周歲,未享受職工基本養老保險待遇的,不能參加縣級以上集體企業退休人員養老保險待遇和未參加養老保險的老年職工養老保險待遇的,可以按月領取城鄉居民基本養老保險待遇。
適度傾斜部分,對70歲以上企業退休人員,在本次定額調整和聯動調整的基礎上,每人每月額外發放40元;2015年12月31日前達到或超過70歲的機關事業單位退休人員,也將在本次定額調整和聯動調整的基礎上,每人每月額外發放40元。