山西省哪個地方能領到養老金

A. 山西省臨汾市社保中心辦理事業單位退休手續幾個月才能領上養老金

摘要 親愛的用戶，很高興接受提問。對於退休金的問題，如果是在本月辦理的退休手續，那在年前是無法完成的。正常22年的3月份可以完成。通常情況下,會需要5-6個月的時間才能領取到退休金。雖然退休金都是延遲發放的,但是發放退休金時會將之前未發放的一次補發給本人。也就是說,雖然退休金延遲發放但金額並不會少。[愛你]

B. 山西省60歲以上養老金打在什麼地方

根據相關資料查詢顯示，60歲的老人養老金一般都是打到卡里的。有一些地方比較偏遠的地方，他們有法養老金，發放的話，可能是領先金，但大多數都是打到自己的工資卡里，每年會進行一次認證，用刷臉的方式說明你還活著，沒有人冒領的養老金，不管是60歲65歲還是70歲，這些老人的養老金都是打到卡里的。

C. 在山西河津領多少錢的退休金，才足夠養老

在山西河津每個月領3000元左右的退休金，每年領取4萬元左右的退休金才足夠養老，而且這里所說的足夠養老也只能滿足以自足是比較平淡的生活，想過上比較富裕的生活，這些退休金還遠遠不夠，而且這個退休金的數字還是當下，還沒有考慮未來通貨膨脹的因素。

山西河津養老時需要考慮哪些問題

山西河津雖然是一個不大的城市，但費這個城市中，養老也需要考慮很多問題，不但要考慮生活費，還有流出足夠的資金來購置日常用品，滿足日常起居的需要，更要留出一部分錢用於個人活動，旅遊養生或者跳廣場舞等，這些都需要不少的開支，另外老年人的體質比較差，需要充足的醫葯費，所以老人在退休時考慮養老問題時，都要把這些問題考慮進去，只有能滿足這些需要的退休金，才是足夠養老的退休金。

D. 山西省陵川縣65歲老人一個月能領多少養老金

咨詢記錄 · 回答於2021-12-16

E. 在山西臨汾給父母辦養老金，你覺得辦理哪種的最好

辦理意外醫療保險是最有用的，因為老年人年紀大很有可能會發生一些意外事故，出門的時候，因為行動不方便，也容易發生一些意外事故。所以對於老年人來說，這個保險就是最合適的，也是最有用的，老年人用的比較多，也是能夠對自己的人身安全做保證，有也一定的保障。

F. 山西省忻州市五台縣的農民養老金每月能領多少錢

你所說的這個地方的農村養老金，要看你的年齡，一般我們普通80歲以前的老人的話一個月應該是能力一百多塊錢吧，如果是80歲以上的話，可能有相對來說再多幾十塊錢。

G. 山西介休農村六十歲以上基礎養老金在什麼銀行領取

那什麼銀行領取，就看您當時你們從給你辦的是什麼樣的銀行卡？拿著銀行卡去領就可以

H. 山西補充養老保險誰能領領多少怎麼領

法律分析：已參加我省城鄉居民基本養老保險的人員，均可在基本養老保險關系所在地參加補充養老保險。針對城鄉居民補充養老保險有哪些繳費檔次、繳費後政府有無補貼的問題，相關工作人員介紹，城鄉居民補充養老保險繳費標准設200元、500元、1000元、2000元、5000元共五個檔次。政府對參加補充養老保險的個人（贍養人員、家庭）繳費給予資金補貼。繳費補貼（入口補）標准為：繳200元補貼70元、繳500元補貼120元、繳1000元補貼200元、繳2000元補貼360元、繳5000元補貼600元。但是，參加補充養老保險的個人（贍養人員、家庭）當年不繳費的政府不予補貼。之後再進行補繳的，補繳部分不享受政府的繳費補貼。

法律依據：《山西省城鄉居民補充養老保險條例》 第十五條 城鄉居民補充養老保險待遇包括個人賬戶養老金、政府待遇補貼等。

參保人達到規定的享受保險待遇年齡，且累計繳費滿十五年的，可以按月領取養老保險待遇。

本條例施行之日起，參保人距離領取待遇年齡不足十五年的，應當逐年繳費至領取待遇年齡；參保人已達到規定領取待遇年齡的，可以按月領取補充養老保險政府補貼待遇。

I. 山西省社會養老保險機構在哪裡

山西省企業養老保險管理服務中心，位於山西省太原市迎澤區迎澤大街號。

山西省企業養老保險管理服務中心前身為山西省勞動廳社會勞動保險公司，成立於1988年10月，是山西省勞動和社會保障廳直屬的全額撥款事業單位。2001年12月，山西省勞動廳社會勞動保險公司更名為山西省企業養老保險管理服務中心。

山西省企業養老保險管理服務中心內設綜合、參保管理、基金財務、審計稽核、信息、地方業務、行業業務一科、行業業務二科、行業業務三科、靈活就業人員管理、養老金發放科、社會化服務、個人賬戶管理13個科室。

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主要職能：

1、負責全省企業養老保險基金省級統籌，對全省11市企業養老保險的基金征繳、管理、基金調劑、養老金發放和社會化管理服務等工作進行業務指導。

2、直接經辦煤炭、電力、鐵路、金融、郵電、水利、有色、民航等八個行業和轉制事業單位的108.3萬人員（其中：在職81.8萬人，離退休26.5萬人）養老保險業務。

為了更好地打造社會保險經辦機構品牌形象，加強能力建設，為參保企業職工提供優質高效服務，中心建設了服務大廳，配置了業務管理的小型機、PC機、列印機和掃描儀等。

建立了中心內部計算機區域網。與中國移動、鐵通等部門合作建設養老保險網站和個人簡訊查詢、電話語音查詢，向社會公布了舉報投訴電話，為企業和職工提供了比較完善的服務體系，贏得了參保企業職工和社會各界的充分肯定。

J. 山西省哪些地方辦理了鄉鎮企業職工養老保險

提供給你參考:

鄉鎮企業職工養老保險辦法

第一章 總 則

第一條 為解決老有所養，穩定職工隊伍，調動職工的積極性，促進鄉鎮企業持續健康發展，根據《中華人民共和國鄉村集體所有制企業條例》及國家有關法規、政策制定本辦法。

第二條 本辦法所稱的職工養老保險是指退休費用實行積累或統籌方式，使鄉鎮企業職工在年老時能領取養老金，保證其基本生活的制度。

第三條 本辦法適用於鄉（含鎮）辦企業、村（含村民小組）辦企業職工。有條件的聯戶（含農民合作）辦企業和戶（含個體、私營）辦企業（以下簡稱企業）職工，鄉級鄉鎮企業管理機構（企業管理委員會、企業辦、工業公司、農工商公司等）人員的養老保險可參照執行。

第四條 凡持有營業執照、獨立核算、自負盈虧、生產經營穩定、有能力實行積累方式職工養老保險的企業均遵循自願原則實行職工養老保險。鄉鎮企業行政主管部門可根據當地實際情況對企業職工實行統籌方式的養老保險。

第五條 實行積累方式職工養老保險的企業應向當地鄉鎮企業行政主管部門提出申請，經審查批准後，可以向當地中國人民保險公司投保，也可根據當地的實際情況向中國人民銀行批准認可的其他保險機構投保。有條件的地方，可經批准成立鄉鎮企業保險機構。

第六條 職工養老保險費用的籌集應貫徹國家、企業和個人共同負擔的原則。 第七條 參加職工養老保險的企業原則上應按在冊職工一次全部投保，也可以先為科技人員和生產業務骨幹投保，在條件成熟後再逐步擴大投保范圍。

第二章 養老保險費

第八條 職工養老保險費由以下部分組成：按企業在冊職工工資總額的一定比例提取，列入企業生產經營成本；在企業福利基金中按一定比例提取；在職工個人工資中按一定比例提取。

第九條 職工養老保險費由企業和承包機構事先約定交納標准，並統一由企業向承包機構交納。職工養老保險費交納標准在交費期間可以隨企業經濟支付能力的變化變更。
統籌方式職工養老保險由鄉鎮企業行政主管部門根據當地的實際情況決定職工養老保險費交納標准。

第十條 企業根據生產經營情況和職工具體情況可為全體職工選定一個交費標准，也可選定幾個交費標准。對工齡長、技術高、貢獻大的職工可以提高交費標准。

第三章 保險期限

第十一條 保險期限包括交費期和領取期。交費期從第一次交納養老保險費起至職工被批准退休的當月時止；領取期從職工被批准退休次月起至職工身故時止。

第四章 養老待遇

第十二條 職工領取養老金按企業規定或勞動合同約定，從批准其退休的次月起，享受領取養老金待遇，直至身故。職工退休時，交費不滿規定期限者，按規定標准一次性領取養老金。

第十三條 職工在交費期間變動交費標准時，其原定養老金領取標准應做相應的變動。企業因各種原因確實無力交納保險費時，可以停保。企業停保後，發生職工領取養老金時，養老金領取標准應按實際交納保險費的情況重新計算。

第十四條 職工養老金統一由企業從承包機構領取，並負責發放。退休職工領取養老金不滿規定年限身故時，其不滿規定年限的部分由企業一次性領取，發放給其法定繼承人，或由承包機構直接發放給其法定繼承人。

第五章 特殊情況的處理

第十五條 企業發生關、停、並、轉時，保險關系可隨職工調遷而轉移，繼續在新單位交納養老保險費，交費標准與新單位不同時，按新單位的交費標准交納，其養老金領取標准按實行交費情況分段計算。無法轉移的可停保。

第十六條 職工由於調動、升學、參軍、按合同規定等原因離職的，可以退保。退保金為職工養老保險費個人交納部分。

第十七條 職工在交費期限內服刑或被勞動教養的，可停交保險費，保留保險關系；勞動教養結束或刑滿釋放後，如原單位接受安排工作可繼續交納保險費，但養老金領取標准按實際交費情況重新計算。其他情況按第十五條處理。
職工在領取期內被勞動教養或服刑的，在勞動教養、服刑期間停發養老金，保留保險關系。勞動教養結束或刑滿釋放後，繼續按原標准發放養老金。

第十八條 職工在職期間因工緻傷，喪失勞動、工作能力提前退休的，按其養老金領取標准，由企業一次性交足養老保險費後，開始領取養老金。職工在職期間由於疾病和意外傷害事故，喪失勞動、工作能力提前退休的，可提前開始領取養老金，養老金領取標准按實際交費情況重新計算。

第十九條 退休職工身故後，其法定繼承人和企業應及時通知承保機構，按規定停止領取養老金。

第六章 養老保險的管理

第二十條 各級鄉鎮企業行政主管部門應加強職工養老保險的組織、領導工作，協調解決工作中的問題。

第二十一條 企業應建立職工養老保險的有關業務檔案，由專人管理。

第二十二條 承保機構應對職工養老保險基金專戶管理，專款專用，保證給付。鄉鎮企業行政主管部門應對職工養老保險基金實行監督，任何單位和個人不得平調、挪用。
第二十三條 職工養老保險基金在保證養老金和退保金給付前提下，承保機構應與當地鄉鎮企業行政主管部門協商，按有償使用，擇優投放，限期收回的原則，用於扶持鄉鎮企業發展。
第七章 附 則
第二十四條 本辦法由農業部負責解釋。
第二十五條 省、自治區、直轄市鄉鎮企業行政主管部門可會同承保機構根據本辦法制訂實施細則。
第二十六條 本辦法自發布之日起施行。
2011年