『壹』 职工社保和个人社保退休后的待遇
职工社保和个人社保在退休后的待遇方面存在一定的差异，主要体现在养老金的计算和发放标准上。
一、职工社保退休后待遇
职工社保是指由雇主和员工共同缴纳的社会保险，涵盖了养老、医疗、工伤、失业和生育等多个方面。在职工退休后，其主要的待遇是领取养老金。
职工养老金的计算通常基于个人的缴费年限、缴费金额以及当地的平均工资水平等因素。一般来说，缴费年限越长、缴费金额越高，领取的养老金待遇就越高。此外，职工社保还通常提供其他福利待遇，如医疗保险、退休后的生活补贴等。
二、个人社保退休后待遇
个人社保是指个人自愿缴纳的社会保险，主要目的是为了在退休后能够领取一定的养老金。个人社保的养老金计算通常基于个人的缴费金额和缴费年限。
由于个人社保的缴费金额和缴费年限可能较为有限，因此其领取的养老金待遇通常较职工社保低。此外，个人社保通常不涵盖其他福利待遇，如医疗保险等。
三、两者差异与选择
职工社保和个人社保在退休后的待遇差异主要体现在养老金的计算和发放标准上。职工社保由于有雇主的共同参与，通常能够提供更全面、更高水平的待遇。而个人社保则更多地依赖于个人的缴费能力和意愿。
在选择社保类型时，个人应根据自身的经济状况、工作状况以及未来的养老需求进行综合考虑。对于在职员工来说，参加职工社保是较为普遍的选择；而对于一些自由职业者、创业者或者无业人员，个人社保可能是一个更为合适的选择。
综上所述：
职工社保和个人社保在退休后的待遇方面存在明显的差异。职工社保由于有雇主的共同参与，通常能够提供更全面、更高水平的待遇，包括养老金、医疗保险等福利；而个人社保则更多地依赖于个人的缴费能力和意愿，其待遇通常较职工社保低。在选择社保类型时，个人应根据自身实际情况进行综合考虑。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第十六条规定：
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《中华人民共和国社会保险法》
第二十条规定：
国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。新型农村社会养老保险实行个人缴费、集体补助和政府补贴相结合。
《中华人民共和国社会保险法》
第二十三条规定：
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
『贰』 退休人员社保缴费最后一个月决定单位退休还是个人退休
亲,关于社保在单位买到最后一个月可以算个人退休吗:亲,可以算的,退休后的待遇,无论是在单位还是个人退休都一样。要是到了退休年龄的最后一个月,按照劳动合同法的规定,我们还属于单位的在岗职工,虽然可以办理退休手续了,但是养老保险缴费年限的计算截止日期,也是要计算到退休年龄的当月