❶ 養老保險以前沒交可以補交嗎
如果是職工養老保險以前是不能補繳的。如果是城鎮居民養老保險或者農村居民養老保險是可以補繳的。
❷ 養老保險能往前補繳嗎 養老保險能往前補交嗎
養老保險是不能夠往前補繳的，除非你養老保險中間有中斷的可以補繳以外，其它事不可以補繳的
❸ 保險可以往前補交嗎
養老保險是可以往前進行補繳的，但不能一次性進行補繳。但補繳的方式是以個人名義參加養老保險的，如果出現漏繳的情況是不能夠進行補繳的，只有因單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳。如果單位沒有給參保人開戶，是只能補交養老保險的。
社保向前補交一般包含這二種方式。
1、政策性補繳：
一般來說，主要是針對靈活就業人員或個體工商戶的身份，國家出台的一系列補交政策。我們國家的全民養老保險制度是從1992年開始的，往前補繳一般最長只能補交到1992年。補交的費用標准，一般是採取收取滯納金、根據折現值或者按照當年繳費值計算。總之，想使用以前的低繳費基數佔便宜是很難的。不過2016年人社部下發了關於進一步加強企業職工養老保險基金收支管理工作的通知，規定個體工商戶和靈活就業人員不得通過事後追補繳費的方式增加繳費年限。因此全國各地的補交政策正在逐步收緊，北京、天津、深圳等地2018年1月1日起，取消了有關的靈活就業補繳政策。
2、企業補交：
依據勞動法，勞動合同法，社會保險法等法律法規的要求，只要企業和職工建立了勞動關系，就有義務給職工繳納社會保險費。如果企業沒有繳納，這是屬於企業的違法行為，因此勞動維權部門有義務為職工追繳社會保險。企業也要承擔違法責任，一般是交納滯納金，不過滯納金可以減免。一般政策對企業的照顧政策還是比較多的，畢竟企業的繳費比例比靈活就業高。
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❹ 養老保險能往前補繳嗎 養老保險能往前補交嗎
養老保險是可以往前進行補繳的。像您這種情況之前有工作經歷，並且還能證明該經歷是可以補交該段時間的養老險。但需要注意的是，以個人名義進行補繳社會保險，一般只能補交養老保險和醫療保險。
❺ 養老保險可以補交以前的嗎
養老保險可以補交前面的，一般在未達到退休年齡前或在辦理退休時可一次性補交，
具體以當地的養老保險補交政策為准，若是不符合補交政策，則不能辦理補交手續。
據了解，養老保險累計交滿15年，參保人員達到法定退休年齡即可按月享受養老金待遇，斷繳並不影響累計年限，
若是有補交條件，一定要進行補交，若是不滿足養老金領取條件，那麼，只能申領個人賬戶部分。
拓展資料：
基本養老金也稱退休費，是一種最主要的養老保險待遇。
基本養老金：Basic Pension，在中養老金國實行養老保險制度改革以前，基本養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的養老保險待遇。
即國家有關文件規定。在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
基本養老金由基礎養老金、個人賬戶養老金和過渡性養老金養老金構成，即基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金。其中，由於我國的養老保險制度是從90年代才開始逐步建立，因此過渡性養老金作為一種過渡性安排，不是每個人都享有的。
養老金主要分為兩類：機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度，被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」，兩者待遇差距巨大，是一種歧視性的制度，在中國已經持續20年。
具體表現為三個不同：一是統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納，機關事業單位的則由財政統一籌資；二是支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付，而機關事業單位則由財政統一支付；三是享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員，差距大概是300%~500%。
企業與機關事業單位由於養老保障制度的不同而造成了兩者之間待遇差異較大，且這種差異已引起群眾的不滿，要求縮小差距、統一制度的呼聲日益高漲。
核心內容
養老金基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
所謂統籌養老金，原先稱為基礎養老金，就是指從用人單位繳費組成的統籌基金中向退休者支付的那部分養老金；而所謂個人賬戶養老金，就是指從職工個人賬戶積累中向退休者支付的那部分養老金。這兩部分養老金的計發方法分別是：基本養老金=統籌養老金+個人賬戶養老金。