養老保險和醫療保險異地合並

『壹』 在不同城市交的社保怎麼合並

在不同城市交的社保合並方法如下：
1、社保卡合並，首先需要持自己的有效身份證和社保卡到當地社保局開具養老和醫療繳費證明，原單位開具離職證明；
2、在現居住地參保之後，則需要向當地社保局申請轉入異地社保，並持轉移證明到原單位所在地社保局辦理轉移手續，之後便可將兩地的社保信息合並。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條
社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
第四條
中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
合並社保需要准備哪些材料
1、本人身份證原件及復印件；
2、社保卡原件及復印件；
3、異地相關社保機構開具的相關養老保險參保證明原件及復印件；
4、個人書面申請（本人簽名、蓋手印）。
5、申請材料均另填寫《社會保險補退、合並申請表》、本人的金融社保卡，或本人在所在地開戶的銀行存摺或銀行借記卡之一，就可以完成手續。注意辦理退費時，需由參保人手寫確認其重復繳費時段，以及所選擇的清退時段。

『貳』 異地社保如何轉移合並

異地社保如何轉移合並

異地社保如何轉移合並，現在的用人單位一般都會為自己的員工繳納社保。當我們離職去往其他城市發展的時候，我們就需要考慮自己的社保該如何處理。下面來看看異地社保如何轉移合並。

異地社保如何轉移合並1

對於參保人員跨省流動就業的，轉移養老保險關系需要走三個流程，新參保地審核轉移接續申請並向原參保地發出同意接受函--原參保地辦理轉移手續--新參保地接受轉移手續和資金，三個流程走完之後即可辦妥轉移接續手續，政策規定每個流程最多15個工作日，也就是說對於參保者來說，最多45個工作日就可以將全部手續辦完。

有關負責人表示，轉移手續極大地方便了參保人，參保人只要申請即可，剩下的工作將由兩地社保部門進行對接轉移。

異地社保轉移合並辦理流程

1、參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

2、新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。

3、原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。

4、新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

資金如何轉移？

企業繳費轉走12%,《暫行辦法》明確，資金轉移中，個人賬戶儲存額全部轉移。而統籌基金（即單位繳費）實行部分轉移，即以本人1998年1月1日後各年度實際繳費工資為基數，按12%的總和轉移，參保繳費不足1年的，按實際繳費月數計算轉移。

異地社保如何轉移合並2

居民養老保險不能和職工養老保險合並

如果之前繳納的養老保險不是職工養老保險，而是居民養老保險，由於這兩種養老保險不是同一種類型，是無法將這兩種保險合並在一起的。既然居民養老保險和職工養老保險無法合並，所以也不用進行異地轉移社保關系。要麼就只能放棄居民養老保險，專門參與職工養老保險的交納。

很多地區目前對於交納了職工養老保險的，會退還所有交納的居民養老保險，不過各個地方的政策不同，所以還得視各地區的政策來看。

職工社保不同地區可以相互轉移

如果你之前在老家上班，單位有幫你交納社保，而你由於更換城市導致工作地點發生變更，這種情況下，是可以政策轉移職工養老保險的。這樣就可以累積你的繳費年限。

社保異地轉移的基本步驟及要求

社保轉移並非你想轉移就能轉移的。按照國家的規定，男性50周歲、女性40周歲的，換城市工作的時候不能在新的城市建立社保賬戶，而只能建立臨時賬戶，這意味著原來交納的社保無法轉移到新的城市。

交納到臨時賬戶的，養老保險的參保地仍然在原來的參保地，等到可以領取養老金時，可以將臨時賬戶中的和之前的全部匯集在一起，轉回原來的養老金領取地或者是戶籍所在地。

社保轉移的步驟一般是先去社保局申請社保轉出，獲得《基本養老保險參保繳費憑證》，拿著這個繳費憑證就可以到新的工作地的社保局完成轉入了。

異地社保如何轉移合並3

跨省更換工作單位以後，社保有必要進行轉移嗎？

關於社保轉移的問題，無論是你有沒有跨省更換工作都是需要正常進行轉移的，因為你只有把社保關系轉移過去之後，才能夠有效累積你之前的繳費年限，所以說轉移社保對於個人來說是非常重要的一件事情。

假如你沒能夠正常的轉移社保，就意味著你曾經在某個工作地區參加工作，所繳納的社保累計繳費年限不能夠合並累積到一起，最終會對你將來辦理退休產生一定的影響，因為畢竟累計繳費年限降低，那麼也就意味著自己所能夠獲得養老金的待遇水平也是有所降低的，所以說會產生這樣的一個影響。

我們如果說離開原工作單位及時的找到新工作單位了，這種情況下就可以通過新的工作單位來開具社保的接收函，然後你持有社保接收函，就可以回到原參保所在地的社保機構進行正常的轉移，當然現在很多地區轉移都實現了，這種網上直接申請直接辦理，但是網上申請很多地區只開通了這個養老保險的轉移，並沒有開通醫療保險的.轉移，所以說醫療保險你依然是需要進行正常的開具紙質版的接收函，然後才可以進行轉移。

在轉移的過程中，養老保險和醫療保險都是需要轉移的，為什麼呢？因為我們的職工醫療保險也是可以隨同職工養老保險一起共同來辦理退休享受醫保的退休待遇，那麼享受這個職工醫保的退休，就意味著你在法定退休年齡之後，不需要交納任何錢的費用，就可以免費享受到醫保的報銷，所以說正常辦理職工醫保，和我們的職工養老保險同樣重要，所以醫療保險的關系也是需要轉移的。

而且醫療保險所需要的累計繳費年限要遠遠超過養老保險的累計繳費年限，養老保險在全國都是統一的，只需要達到15年左右的累計繳費年限，就可以正常享受到養老金的待遇了，但是我們的醫療保險往往是需要25周年左右的累計繳費年限，才可以享受到醫保的退休待遇，所以很明顯醫療保險的，這個累計繳費年限更加的重要。

我們更換工作單位其實都是一件很正常的事情，每個人可能一生當中都會更換過很多的工作單位，那麼無論是跨省的工作單位也好，還是沒有跨省的工作單位也好，都是很正常的，但是在更換工作單位以後，即使的轉移社保關系也是非常重要的，作為企業單位來說有責任有義務為我們繳納社保，但是作為我們個人來講，就必須要正常地把自己之前的社保關系轉移到一起之後，合並累計繳費年限，這樣的話才會對我們將來再次轉移社保，形成一個比較方便的條件。

所謂社保的合並，主要是指養老保險、醫療保險繳費年限和個人賬戶余額的合並，只要合並後養老保險的累計繳費年限達到國家規定的最低繳費年限，達到法定的退休年齡，就可以按時辦理退休，按月享受基本養老金待遇；在辦理退休時合並後醫療保險的累計繳費年限達到國家規定的繳費年限，退休後不再繳納醫療保險終身享受醫療保險待遇，也就是大家俗稱的醫保退休待遇。

『叄』 兩個異地社保怎麼合並

法律分析：異地社保合並可以參照以下手續：

(1)參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。

(2)新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。

(3)原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。

(4)新參保地經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

(5)養老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。

第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

『肆』 兩個異地社保怎麼合並

第一步：參保人跨省流動前到原參保地社保機構開具《基本養老保險參保繳費憑證》。
第二步：參保人持繳費憑證、戶口、身份證等到新就業地社保機構申請接續關系。
第三步：新就業地社保機構在15個工作日內審核申請人是否符合條件。
第四步：原參保地社保機構在收到《聯系函》後15個工作日內，將清理申請人的參保繳費是否有欠費並辦理養老保險基金劃轉，終止申請人在當地的參保關系，向新參保地發出《基本養老保險關系轉移接續信息表》。
最後一步：新參保地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後15個工作日內辦結相關手續。
【法律依據】
《社保法》第二條，國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

『伍』 異地社保怎麼合並

一、兩個單位的社保合並如何辦理?
異地社保合並流程：
第一步：參保人跨省流動前到原參保地社保機構開具《基本養老保險參保繳費憑證》。
第二步：參保人持繳費憑證、戶口、身份證等到新就業地社保機構申請接續關系。
第三步：新就業地社保機構在15個工作日內審核申請人是否符合條件。
第四步：原參保地社保機構在收到《聯系函》後15個工作日內，將清理申請人的參保繳費是否有欠費並辦理養老保險基金劃轉，終止申請人在當地的參保關系，向新參保地發出《基本養老保險關系轉移接續信息表》。
最後一步：新參保地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後15個工作日內辦結相關手續。
二、同城合並社保流程：
社保現在不用轉移，只要原來的單位，把社保做停，不用辦手續，現在的單位憑身份證號就可以直接上社保。
三、行政事業單位會計科目
為規范社會撫養費收繳撥付的賬務處理。按照實行國庫支付以後的賬務處理要求，各鄉鎮徵收的社會撫養費繳入縣財政專戶後，計生辦(或財政所代理會計)根據加蓋代收銀行或信用社收訖章的《**省政府非稅收入一般繳款書》第一聯作賬務處理，借：其他應付款，貸：其他應付款，明細科目為代收社會撫養費，借貸相等。鄉鎮用於徵收社會撫養費使用的《***省非稅收入一般繳款書》存根聯定期向縣人口計生委繳銷。縣財政安排人口計生委再由人口計生委撥付鄉鎮計生辦的計生事業經費，鄉鎮財政所財政專戶總會計作暫存款，計生辦(或財政所代理會計)作上級補助收入;鄉鎮財政安排的計生事業經費，計生辦(或財政所代理會計)作財政補助收入賬務處理。支出均作事業支出，明細根據要求和支出內容列出。
四、參保人員跨省流動就業的，可按照以下步驟辦理社保合並：
1、在新就業的建立新的社保關系，由用人單位向社保機構提出轉移社保的書面申請。
2、社保經辦機構對當事人提出的申請進行審核，符合條件的，會在15個工作日內為當事人辦理轉移接續的各項手續。
社保有下列作用：保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助；使公民共享發展成果；維護單位和勞動者之間的關系；促進社會和諧穩定。《《住房公積金管理條例》》第二條
本條例適用於中華人民共和國境內住房公積金的繳存、提取、使用、管理和監督。
本條例所稱住房公積金，是指國家機關、國有企業、城鎮集體企業、外商投資企業、城鎮私營企業及其他城鎮企業、事業單位、民辦非企業單位、社會團體（以下統稱單位）及其在職職工繳存的長期住房儲金。
《《中華人民共和國社會保險法》》第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

法律依據：
《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》
第八條參保人員跨省流動就業的，按下列程序辦理基本養老保險關系轉移接續手續：
（一）參保人員在新就業地按規定建立基本養老保險關系和繳費後，由用人單位或參保人員向新參保地社保經辦機構提出基本養老保險關系轉移接續的書面申請。
（二）新參保地社保經辦機構在15個工作日內，審核轉移接續申請，對符合本辦法規定條件的，向參保人員原基本養老保險關系所在地的社保經辦機構發出同意接收函，並提供相關信息；對不符合轉移接續條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。
（三）原基本養老保險關系所在地社保經辦機構在接到同意接收函的15個工作日內，辦理好轉移接續的各項手續。
（四）新參保地社保經辦機構在收到參保人員原基本養老保險關系所在地社保經辦機構轉移的基本養老保險關系和資金後，應在15個工作日內辦結有關手續，並將確認情況及時通知用人單位或參保人員。

『陸』 兩個地方交了社保能合並到一起嗎

兩個地方交了社保可以合並到一起。想要合並社保，首先需要准備好所有需要的材料去辦理，填好表格，最長不能超過45個工作日，養老保險就可以完成轉移、合並了。不過需要注意的是，醫療保險只是轉移年限，不能轉移金額。
社保轉移之後，需要辦理醫保異地就醫手續之後才可以正常使用。同時社保轉移還會影響養老金累計年限以及個人養老金賬戶，選好城市再轉移。參保人員流動就業，若同時在兩地以上存在基本養老保險關系的，在辦理轉移接續基本養老保險關系時，由社會保險經辦機構與本人協商確定保留其中一個基本養老保險關系和個人賬戶，同期其他關系予以清理，個人賬戶儲存額退還本人，相應的個人繳費年限不重復計算。若一個繼續想要繳納的賬戶，另外一個賬戶選擇去注銷注銷的賬戶金額會退款，保留一個賬戶作為社保和養老保險的領取賬戶。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十九條
個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
第二十一條
新型農村社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
參加新型農村社會養老保險的農村居民，符合國家規定條件的，按月領取新型農村社會養老保險待遇。
第二十二條
國家建立和完善城鎮居民社會養老保險制度。
省、自治區、直轄市人民政府根據實際情況，可以將城鎮居民社會養老保險和新型農村社會養老保險合並實施。

『柒』 社保可以兩地合並嗎

分別在兩地繳納的社保，應當由當事人在退休前前往轉入地的社保部門辦理社保合並手續。合並之後，即應當在當前社保關系所在地每月繳納社保費用。個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。
社保的合並，主要是指養老保險、醫療保險繳費年限和個人賬戶余額的合並，只要合並後養老保險的累計繳費年限達到國家規定的最低繳費年限，達到法定的退休年齡，就可以按時辦理退休，按月享受基本養老金待遇；在辦理退休時合並後醫療保險的累計繳費年限達到國家規定的繳費年限，退休後不再繳納醫療保險終身享受醫療保險待遇，也就是大家俗稱的醫保退休待遇。
從上述規定可以看出，養老保險的累計繳費年限是依法辦理退休的必要條件之一，累計繳費年限越長，今後的養老金就會越高，養老保險的累計繳費年限是由各地的繳費年限合並累計而形成的，既有在外地繳納養老保險的累計繳費年限，也有在本地繳納養老保險的累計繳費年限，只有將各地繳納養老保險的累計繳費年限累計合並起來，才能累計計算退休前的繳費年限，所以合並兩地或是多地的繳費年限這是非常重要的。
醫療保險除了要享受生病住院等報銷待遇以外，對於繳納職工醫療保險的人員，繳費年限還要累計計算。醫療保險的繳費年限分為視同繳費年限和累計繳費年限，在累計繳費年限時，從外地轉入退休地的醫療保險的繳費年限，一般都是視同繳費年限。
對於社保關系的合並，主要的渠道就是通過轉移社保關系的方式來實現。如果是為了辦理退休的職工，在確定退休地以後，就要將另一個地方的養老保險、醫療保險關系轉移歸集到退休地。養老保險、醫療保險關系轉移分為統籌區內的轉移和統籌區外的轉移。
養老保險在省內各個城市之間的轉移，屬於統籌區內的轉移，統籌區內的轉移比較簡單，不需要本人親自操作，由於養老保險是實現了省級統籌的，有退休地所在的社保局通過省級社保系統就可以完成；跨省轉移屬於統籌區外的轉移，也就是異地轉移，需要登錄省級社保公共服務平台或是國家服務公共服務平台才能辦理。
醫療保險由於實行的是地市級統籌，在同一個地市的轉移，屬於統籌區內的轉移，不需要本人親自操作，由當地的醫保部門在系統內完成；跨地市的轉移屬於統籌區外的轉移，需要按照醫保異地轉移的流程，通過登錄省級社保公共服務平台或是國家社保公共服務平台辦理轉移。
綜上所述，要實現兩地社保關系的合並，只有通過辦理社保關系的轉移，才能實現兩地社保繳費年限，繳費資金的真正合並。所以對於在職職工，如果跳槽或是找工作，只要符合社保關系轉移條件的，一定要辦理社保關系的轉移手續，包含了養老保險、醫療保險、失業保險和生育保險；如果確定了退休地要辦理退休，只轉移養老保險和醫療保險關系，才能合並計算繳費年限和個人賬戶資金。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第五條
縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。
國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。
國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。
第六條
國家對社會保險基金實行嚴格監管。
國務院和省、自治區、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。
縣級以上人民政府採取措施，鼓勵和支持社會各方面參與社會保險基金的監督。

『捌』 兩個異地社保怎麼合並

現在交通發達，多地換工作不是難事，因此很多人在不同地方都工作過。那麼如果在兩個城市工作過，並且都繳納了社保，兩個異地社保怎麼合並呢？下面一起來看看。

1、 異地社保合並可辦理社保轉移手續，一般情況下只能轉移養老保險、醫療保險（含生育保險）和失業保險。

2、 個人攜帶身份證件和離職證明到原參保地社保局開具社保繳費憑證，把繳費憑證交給新公司或轉入地社保局。

3、 轉入地社保局向原參保地社保局發出轉移接續聯系函，兩方對接後即可進行轉移。

4、 參保人也可以登錄國家社會保險公共服務平台（si.12333.gov.cn）或使用「掌上12333」APP，查詢轉入地是否開通了網上社保轉移申請業務，轉入地支持網上轉移即可在線提交社保轉移申請。

以上即為對兩個異地社保怎麼合並的解答，希望對你有所幫助。

『玖』 異地社保如何轉移合並

異地社保轉移合並如下：
1、在轉入地社保局已經正常參保。想要將異地社保轉入當地，首要的前提就是要在當地參與社保，有了個人賬戶信息，才能進行下一步的轉入操作；
2、帶齊資料到轉出地社保局開具繳存證明。轉移合並社保的第二步，就是到轉出地開具社保繳費憑證；
3、帶齊資料到轉入地社保局辦理合並。帶齊繳費憑證，個人身份證和戶口簿到轉入地社保局辦理合並，將這些資料交給社保局的工作人員之後，就可以耐心的等待社保的轉入合並了，各地時間有所差異，一般在半年左右。
需要注意的是，轉移社保只能轉移養老和醫療，所以有這兩個憑證就可以了。並且轉移時只轉移個人部分，單位繳交的部分進入統籌賬戶，只記錄繳費年限。
勞動者辭職到外地發展，跨地區轉移社保的手續包括以下幾步：
1、用工單位在期限內為勞動者辦理轉移手續；
2、勞動者自行辦理社保轉移。社保轉出不可以在網上辦理。養老保險轉移得前往社保中心辦理，醫療保險需要前往醫保經辦機構辦理，失業保險需要前往失業保險經辦部門辦理。
社會保險（Social Insurance）是指一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
社會保險計劃由政府舉辦，強制某一群體將其收入的一部分作為社會保險稅（費）形成社會保險基金，在滿足一定條件的情況下，被保險人可從基金獲得固定的收入或損失的補償，它是一種再分配製度，它的目標是保證物質及勞動力的再生產和社會的穩定。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
第三十二條 個人跨統籌地區就業的，其基本醫療保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。