失業保險養老保險繳費

A. 領取失業金期間養老保險誰交

一、領取失業金期間養老保險誰交
1、領取失業保險金期間是無法繳納社保的，也不能繳納養老保險。繳納養老保險主要有兩種情況：1、單位為員工繳納社保，其中包含養老保險；2、個人靈活就業自行繳納養老保險。這兩種情況的出現，都使領取失業保險金的條件消失。所以是不能在領取失業保險金時繳納養老保險。
2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四十五條
失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意願中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。
第四十八條
失業人員在領取失業保險金期間，參加職工基本醫療保險，享受基本醫療保險待遇。失業人員應當繳納的基本醫療保險費從失業保險基金中支付，個人不繳納基本醫療保險費。
二、失業人員重新就業後怎樣辦理接續手續
失業人員重新就業後，根據就業方式和收入的不同情況，辦理養老保險關系的轉移和接續手續。具體如下：
1、失業人員進入各類企業就業的，要與新單位簽訂勞動合同，由新單位在15日內，到養老保險經辦機構辦理養老保險關系的轉移和接續手續，以再就業起薪當月的工資收入為繳費基數，從第二年起，以上一年度本人月均工資為繳費基數；
2、進入再就業的，由在15日內到養老保險經辦機構，為其辦理養老保險關系的轉移和接續手續；
3、從事自由職業，本人自願繼續參加基本養老保險的，比照個體工商戶參保辦法繼續參加基本養老保險。

B. 領失業保險期間繳納養老保險

《失業保險條例》第十八條 失業人員在領取失業保險金期間，以個人身份自願參加基本養老保險。
失業人員在領取失業保險金期間，參加職工基本醫療保險，享受基本醫療保險待遇。
失業人員應當繳納的基本養老保險費和基本醫療保險費從失業保險基金中支付，個人不繳納基本養老保險費和基本醫療保險費。
拓展資料
領失業金對以後退休有影響嗎
領取失業金對退休以後百並沒有什麼影響。
1、領了失業金對退休度金是沒有影響的，因為退休金高低與繳費基數、繳費年限有關，而失業金的領取主要與失業保險的繳費年限有關，兩者之間是沒有任何關聯的；
2、可以領取失業金，問只是因為交了失業保險。失業保險和養老保險之間相互獨立，同時答相互不會產生任何影響；
3、不過在領取失業金的期間，因為專沒有繳納養老保險，養老保險的繳費年限就屬中斷了，這樣一來就會影響以後退休金的待遇，降低每月退休金的標准。
失業期間保險怎麼交
失業人員，如果是繳納社保的話，可以自行申請繳納社保中的養老保險和醫療保險。但是在繳納社保費用之後是不能享受失業保險待遇的。個人繳納社保，只能繳納養老金和醫療保險這兩部分。具體流程如下：
1、個人如何繳納社保可以以自由職業者的身份上社保(養老+醫療)；
2、參保條件：城鎮戶口或農轉非戶口；
3、辦理地點：當地社區街道的社保服務點，或區縣一級的社保局(勞動保障局)；
4、個人如何繳納社保問題中所需基本資料：戶口本、身份證和復印件，2張1寸照片；
5、繳費標准：以上一年本地社平工資為基礎，養老繳費比例是20%，醫療約9%，目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。
失業金領取標准
按照規定，失業保險金標准為本市月最低工資標準的80%，以深圳為例，按照我市目前的最低工資標准2030元/月計算，為每月1624元。繳費年限滿1年不足2年，可領取1個月的失業保險金，繳費年限2至4年的，每滿1年，領取期限增加1個月，繳費年限4年以上的，超過4年的部分，每滿半年，領取期限增加1個月。每次領取失業保險金的期限最長不超過24個月。
可以領取多少次失業金
失業金一生一共能提取幾次未有規定，勞動者與用人單位按規定繳納失業保險費滿1年以上，非本人原因中斷就業，按規定享受失業保險待遇;失業人員領取失業金的期限按失業職工失業前的合計繳納失業保險費的年限來計算，城鎮合同制職工繳費1-5年：每滿1年領取3個月失業保險金;5-10年：領取失業保險金期限最長為18個月;10年以上：領取失業保險金期限最長為24個月。具體情況可咨詢當地勞動就業辦公室。

C. 領失業金期間養老保險怎麼繳納

個人領取失業金期間可以不繳納養老保險。按照有關規定，參加城鎮企業職工基本養老保險的人員失業後，按規定領取失業保險金期間，不繳納基本養老保險費，中斷繳費期間，不計算繳費年限和繳費指數。參加城鎮企業職工基本養老保險的人員，從中斷繳費至達到退休年齡期間未繳納基本養老保險費的月份(按規定領取失業保險金的時間除外)，在計算指數化月平均繳費工資時，按零計算繳費指數。

個人賬戶累計額的多少都會涉及到退休後養老保險待遇的計發，而繳費基數的高低、繳費時間的長短又直接影響到職工個人賬戶的多少，繼而影響到退休待遇的高低。具有城鎮戶籍的失業人員在領取失業金期間，可以自行選擇是否參加城鎮個人養老保險，不參保的人員在核算養老金時，領取失業保險待遇期間，不參與工資指數的計算，也不參與月平均繳費工資的計算。

按月領取失業金的人員可以申請醫療保險待遇，由失業保險基金為其繳納醫保費，個人不繳費，領取失業金期間繳納的醫保費年限計入本人的醫保繳費年限。單親家庭就業困難人員可以申請靈活就業社保補貼，您是否符合條件需要到街道做認定。正在領取失業金的失業人眼，自進行就業登記享受社保補貼當月起，停止發放失業金，其應領未領的期限予以保留。

D. 失業保險是不是必須要和養老保險一起交

失業保險是否必須要和養老保險一起交分為以下兩種情況：
（一）如果個人靈活就業人員只需要繳納基本養老保險和基本醫療保險；
（二）如果是單位繳納必須繳納失業保險和養老保險。
根據相關規定，用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自願參加社會保險的無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。
失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意願中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。
失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月，累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月，累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，最長不超過二十四個月。失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的，停止領取失業保險金，並同時停止享受其他失業保險待遇：
（一）重新就業的；
（二）應征服兵役的；
（三）移居境外的；
（四）享受基本養老保險待遇的；
（五）無正當理由，拒不接受當地人民政府指定部門或者機構介紹的適當工作或者提供的培訓的。
《中華人民共和國社會保險法》第四十四條 職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。

E. 領失業金期間養老保險怎麼繳納

領取失業保險金期間是不能交納社保，也不能交納養老保險。要交納養老保險就需要先停止領取失業保險金。交納養老保險是單位為員工交納社保，其中包含養老保險。個人靈活就業自行交納養老保險。用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。

《中華人民共和國社會保險法》

第五十一條

失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的，停止領取失業保險金，並同時停止享受其他失業保險待遇：

（一）重新就業的；

（二）應征服兵役的；

（三）移居境外的；

（四）享受基本養老保險待遇的；

（五）無正當理由，拒不接受當地人民政府指定部門或者機構介紹的適當工作或者提供的培訓的。第五十二條

職工跨統籌地區就業的，其失業保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。

F. 失業後養老保險怎麼交

法律分析：1、符合辦理規定，列印《核定表》一式二份，辦事人員簽名確認後，與社保經辦機構各執一份，社保經辦機構同時告知養老金卡(折)領取時間、地點。

2、材料不全且表示可補全材料，社保經辦機構列印《受理情況回執》一式二份，辦事人員簽名確認後，與社保經辦機構各執一份。社保經辦機構將全部材料退還。

3、不符合辦理規定，社保經辦機構列印《辦理情況回執》一式二份，辦事人員簽名確認後，與社保經辦機構各執一份。社保經辦機構將全部材料復印後退還。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。

第五十條 用人單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關系的證明，並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起十五日內告知社會保險經辦機構。

失業人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的公共就業服務機構辦理失業登記。

失業人員憑失業登記證明和個人身份證明，到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。

G. 領失業金期間養老保險怎麼繳納

領取失業保險金期間是不能交納社保的，也不能交納養老保險。所以要交納養老保險就需要先停止領取失業保險金。交納養老保險存在兩個情況，第一個是單位為員工交納社保，其中包含養老保險。第二是個人靈活就業自行交納養老保險。這兩種情況的出現都使領取失業保險金的要求消失。所以是不能在領取失業保險金時交納養老保險。

法律依據：《社會保險法》第四十五條失業人員符合下列要求的，從失業保險基金中領取失業保險金：（一）失業前用人單位和本人已經交納失業保險費滿2年的；（二）非因本人意願中斷就業的；（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。

H. 養老保險和失業保險繳費是同步的嗎

養老保險和失業保險都是職工社會保險的范疇，兩者是不同的，繳費也是分開的，養老保險繳費是按月繳納的，而失業保險繳費則是在年頭一次支付。
領取失業金期間，不需要交納社保、醫保。
失業保險領取條件：
1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年。
2、非因本人意願中斷就業，即失業人員不願意中斷就業，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業。勞動保障部發布的《失業保險金申領發放辦法》對哪些情形屬於非因本人意願中斷就業作了規定；
3、已辦理失業登記，並有求職要求。辦理失業登記是為了掌握失業人員的基本情況，確認其資格。須有求職要求，是考慮到失業保險的一個重要功能是促進失業人員再就業。這是享受失業保險待遇的一個前提，也是失業人員應盡的義務。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。
基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。