⑴ 省內養老保險需要轉移嗎
如果當事人跨統籌地區就業的，則其社保中的養老保險需要轉移。原單位可及時為轉移社保關系，而新單位可及時為當事人辦理好社保的續接手續。除養老保險外，醫保等也可以隨之轉移。向原單位說明實際情況。當我們換工作的時候要向原單位的人力資源部門說明自己的社保情況，告訴人力資源部門負責社保的同事自己的社保在離職時是要轉移到新單位的，不要讓原單位停保。
《中華人民共和國社會保險法》
第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
第三十二條 個人跨統籌地區就業的，其基本醫療保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。
《城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》 第三條 參保人員跨省流動就業的，由原參保所在地社會保險經辦機構（以下簡稱社保經辦機構）開具參保繳費憑證，其基本養老保險關系應隨同轉移到新參保地。
⑵ 養老保險有必要轉移嗎
這需要看您的新單位和原來的公司是否處於同一個城市，如果在同一個城市，則不需要您自己轉移養老保險，直接在新公司直接繳納社保即可。社會保險以身份證號碼作為社保號，是唯一的數據。
如果您的新單位在異地，那麼就需要轉移養老保險，您可以到社保機構列印繳費憑證，到新參保地辦理相關事宜。
⑶ 在同一個市內、養老保險需要辦理轉移嗎
同一個市社保轉移要看具體情況，如果個人跨統籌地區就業的，就需要辦理社保轉移，如果社保統籌是同一個地區的，就不需要辦理社保轉移。
法律分析
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。社保轉移是指在對於參保人員跨統籌區域流動就業的，轉移養老保險關系的這一過程。在新的就業地參保並繳納社保費，由參保人或用人單位憑養老保險繳費憑證向新參保地社保機構申請養老保險關系轉移接續。住房公積金同城同區不需要辦理轉移，只需個人繳納身份證給人事部門辦理，同城不同區需要離職單位開具住房公積金轉移辦理，入職公司去住房公積金中心辦理。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
⑷ 換工作了養老保險要自己轉移嗎
法律分析：換工作了，養老保險不用自己轉移。用人單位應當在解除或者終止勞動合同十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
⑸ 養老保險有必要轉移嗎
當然需要轉移，和你重新買不沖突的，手續也簡單，你帶上身份證去到參保地社保局，他們就會幫你辦了，你把身份證給他們，然後就在那等著，他們辦好了會給你一個文件，你帶回你要轉去的社保局交上去就可以了。
你現在不轉也可以，等你准備退休時，再回去轉也行的，就像你在不同的銀行存錢一樣，到期的時候去拿出來合並到一個帳戶里再從這個帳戶拿退休金。如果你不轉就是不合並，那麼那2年的就算是白交的啦，因為退休金只能是一個帳戶，不可能兩個帳戶領兩份的，這樣解釋明白沒？
上一樓的回答不對，已經是停繳狀態的社保不需要公司證明的。
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⑹ 請問辭職後個人養老保險需要轉移嗎
辭職以後養老保險需要轉移。勞動者到新用人單位就業的，原用人單位為勞動者辦理社會保險關系轉移手續，由新用人單位和勞動者共同繳納養老保險費；勞動者未到用人單位就業的，可以直接向社會保險費徵收機構繳納基本養老保險費。
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第六十條
用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。
⑺ 同省養老保險需要轉移嗎
法律分析：省內養老保險一般是不需要轉移的，當職工從原單位辭職後，原單位應當在十五日內為離職員工辦理退工停保手續，重新就業後，新單位再辦理用工參保手續，社保關系養老保險會自動轉入新單位。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十九條 個人跨統籌地區就業的，其基本養老保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時，基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。
⑻ 換工作養老保險需要轉移嗎
法律分析：由原用人單位轉移。根據相關法律規定，用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照相關法律有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
⑼ 戶口遷移後養老保險要遷移嗎
【法律分析】：戶口和養老保險沒有連帶關系，戶口遷出，如果仍留當地工作生活的話，養老保險不需要遷移。如果不在本地繼續工作了，可以辦理養老保險遷移手續，但是需要原單位解除勞動合同，這是個先決條件。遷移戶口，需要正當借口，如結婚。需要兩方身份證、戶口本、結婚證、個人申請書等手續。
【法律依據】：《中華人民共和國戶口登記條例》 第十三條 公民遷移，從到達遷入地的時候起，城市在三日以內，農村在十日以內，由本人或者戶主持遷移證件向戶口登記機關申報遷入登記，繳銷遷移證件。沒有遷移證件的公民，憑下列證件到遷入地的戶口登記機關申報遷入登記：（一）復員、轉業和退伍的軍人，憑縣、市兵役機關或者團以上軍事機關發給的證件；（二）從國外回來的華僑和留學生，憑中華人民共和國護照或者入境證件；（三）被人民法院、人民檢察院或者公安機關釋放的人，憑釋放機關發給的證件。