A. 關於退休後憑《獨生子女證》領取補助的問題
上海市計劃生育委員會、上海市社會保險管理局關於
退休人員辦理領取計劃生育一次性補充養老金程序的規定
滬計生委（政）[1996]18號
各部、委、辦、區、縣、局，各區、縣、石化地區計劃生育委員會，市社會保險事業基金結算管理中心，各區、縣社會保險事業管理中心：
根據滬社保業一發（1996）18號、19號、滬社保業二發（1996）20號文件規定，現對領取《獨生子女證》以及婚後無子女的退休人員辦理領取計劃生育一次性補充養老金的程序作如下規定：
一、凡按規定領取計劃生育一次性補充養老金的人員，先按以下規定辦理《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》。
（一）凡1996年1月1日以後辦理退休手續並且領取過《獨生子女證》的原配夫妻人員，在辦理領取計劃生育一次性補充養老金手續時，憑《獨生子女證》，由所在工作單位填寫《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》並加蓋單位公章，然後由本人攜帶《獨生子女證》、身份證和戶口簿到常住戶口所在地的區、縣計生委審核蓋章。
（二）凡1996年1月1日以後辦理退休手續的婚後無子女或領取過《獨生子女證》的離婚和再婚人員，所在單位應填寫《享受退休後計劃生育獎勵待遇申請審批表》，由本人攜帶有關證明材料送常住戶口所在地的鄉（鎮）人民政府或街道辦事處審核，經審核同意後，由本人送常住戶口所在地的區、縣計生委審批，區、縣計生委對符合條件的，予以辦理《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》。同時，將有關證明材料復印留存。
（三）證明材料要求
1、領取《獨生子女證》的離婚或者再婚人員需出具身份證、戶口簿、結婚證、離婚證明、《獨生子女證》。如再婚人員的孩子由對方撫養並且本人無法出具原已領取的《獨生子女證》，應當由其所在單位出具證明。
2、婚後無子女人員需出具身份證、戶口簿、結婚證。如是離婚對象，還應出具離婚證明。
（四）《享受退休後計劃生育獎勵待遇申請審批表》和《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》，由單位到所在地區的區、縣計生委認購。
二、上述人員按規定辦理了《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》後，由其所在單位申請，並填寫《職工領取一次性補充養老金申請表》，經區、縣社會保險事業管理中心審核，報市社會保險管理局批准後，發給一次性補充養老金。
上海市計劃生育委員會
上海市社會保險管理局
一九九六年十二月四日
B. 上海市辦理退休手續需要帶什麼證件資料
上海市企業職工辦理退休，需要提交以下資料：
1、公民身份證正、反面復印件；
2、《關於參保人員享受房貼的證明》，其中對單位或個人申報的房貼金額超過5元的，需攜帶1995年底之前的工資單復印件；
3、本人在指定金融機構范圍內開立的實名制結算賬戶卡（折）復印件（可選擇工商銀行、建設銀行、交通銀行、農業銀行、郵政儲蓄銀行、上海銀行、上海浦東發展銀行、上海農商銀行、中國銀行、招商銀行、民生銀行、華夏銀行、光大銀行、中信銀行、興業銀行其中之一）；
4、根據個人的不同情況，還需分別攜帶下列資料：
（1）按外商投資企業辦法計發養老待遇的人員需攜帶該人員1994年和1995年的工資發放憑證復印件；
（2）從事管理和技術崗位工作的女性，年齡在50－55周歲之間辦理養老金申領手續，需攜帶注有聘用期限的聘用合同或解聘書復印件；
（3）符合轉制單位工作年限滿25年的人員，若尚未辦理首次養老金核定手續的，需攜帶已由社保經辦機構審核通過的《養老人員養老金申報表（機關事業）》；
（4）符合計劃生育獎勵條件的人員需攜帶由戶口所在街道（鎮）計劃生育辦公室蓋章的《領取年老一次性計劃生育獎勵費申請審核表》或《申請領取計劃生育一次性補充養老金證明》原件。
依據
上海市人力資源社會保障網
《企業單位到齡人員申領養老金》
◆事項名稱
企業單位到齡人員申領養老金
◆辦理地點
單位參保所在地區（縣）社保分中心
◆辦理時間
每月5日－26日（法定節假日除外）
上午9：00－11：30 下午13：30－16：30
◆設定依據
1、中華人民共和國社會保險法；
2、關於調整本市城鎮企業基本養老金計發辦法的通知[滬府發（2007）27號]；
3、關於本市城鎮企業職工基本養老金計發辦法若干問題處理意見的通知[滬府發（2011）15號]。
◆申請條件
1、男性年滿60周歲、女性年滿50周歲，從事管理、技術崗位的女性年滿55周歲；
2、繳費年限（含「虛賬實記」記賬年限及視作繳費年限）累計滿15年；
3、符合國家關於養老待遇領取地確定為本市條件的。
◆辦理材料
1、公民身份證正、反面復印件；
2、《關於參保人員享受房貼的證明》，其中對單位或個人申報的房貼金額超過5元的，需攜帶1995年底之前的工資單復印件；
3、本人在指定金融機構范圍內開立的實名制結算賬戶卡（折）復印件（可選擇工商銀行、建設銀行、交通銀行、農業銀行、郵政儲蓄銀行、上海銀行、上海浦東發展銀行、上海農商銀行、中國銀行、招商銀行、民生銀行、華夏銀行、光大銀行、中信銀行、興業銀行其中之一）；
4、根據個人的不同情況，還需分別攜帶下列資料：
（1）按外商投資企業辦法計發養老待遇的人員需攜帶該人員1994年和1995年的工資發放憑證復印件；
（2）從事管理和技術崗位工作的女性，年齡在50－55周歲之間辦理養老金申領手續，需攜帶注有聘用期限的聘用合同或解聘書復印件；
（3）符合轉制單位工作年限滿25年的人員，若尚未辦理首次養老金核定手續的，需攜帶已由社保經辦機構審核通過的《養老人員養老金申報表（機關事業）》（申3表）；
（4）符合計劃生育獎勵條件的人員需攜帶由戶口所在街道（鎮）計劃生育辦公室蓋章的《領取年老一次性計劃生育獎勵費申請審核表》或《申請領取計劃生育一次性補充養老金證明》原件。
注1：材料復印件需加蓋公章。
注2：為確保及時辦理社保業務，參保人員應提供具有結算功能的個人實名制銀行賬戶，具體情況可咨詢您賬戶所屬的銀行。
◆辦理流程
1、符合辦理規定，辦理機構列印《受理情況回執》一式二份，辦事人員簽名確認後，與辦理機構各執一份。
2、材料不全且表示可補全材料，辦理機構列印《受理情況回執》一式二份，辦事人員簽名確認後，與辦理機構各執一份。辦理機構將全部材料退還。
3、不符合辦理規定，辦理機構列印《辦理情況回執》一式二份，辦事人員與辦理機構各執一份。辦理機構將全部材料復印後退還。
◆辦理期限
30日
◆收費標准
不收費
◆申辦表格
1、《養老金申領表（城鎮企業辦法）》（申字1表）；
2、《領取養老金方式確認表》[申字1表(附表)]。
C. 養老保險可以一次性補交
女性到了50周歲養老保險未交滿15年可以一次性補交。
養老保險不足繳費年限的補繳：
須填寫參保人員補繳申請表，送市社保中心領導審批後，到市社保中心稽核科窗口列印繳費核定通知單，然後到相應的地稅辦稅服務中心辦理繳費手續。
1、補繳超齡養老保險費的計算辦法：
調入時本市上年度職工月平均工資×12(月)×(30%+超齡年限×1%)×超齡年限。
超齡年限=調入時實際年齡-規定年齡。(超齡年限中的月份數，6個月以下的按半年計算，7個月以上的按一年計算)
條例第二十八條規定年齡：
獲得中級職稱和高級職稱的人員：男50周歲、女工人40周歲、女幹部45周歲;
獲得初級職稱和未獲得職稱的人員：男45周歲、女工人35周歲、女幹部40周歲。
2、補交時須提供：
勞動或人事組織部門的調令原件及復印件、身份證原件和復印件、職稱證書;
軍人配偶在異地參加養老保險且按規定將養老保險轉移到軍隊，須提供：退出現役軍人《幹部調入申報戶口證明信》復印件、軍人配偶調入本市的調動手續原件與復印件、軍人配偶本市戶籍證明復印件。
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D. 一次性補繳養老保險的辦法是什麼
法律分析：一次性補繳養老保險，須填寫參保人員補繳申請表，送市社保中心領導審批後，到市社保中心稽核科窗口列印繳費核定通知單，然後到相應的地稅辦稅服務中心辦理繳費手續。養老金是一種最主要的社會養老保險待遇。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。
E. 濟南市獨子一次性養老金領取需要哪些手續去領
一、凡按規定領取計劃生育一次性補充養老金的人員，先按以下規定辦理《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》：
（一）凡辦理退休手續後且領取過《獨生子女證》的原配夫妻人員，在辦理領取計劃生育一次性補充養老金手續時，憑《獨生子女證》，由所在工作單位填寫《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》並加蓋單位公章，然後由本人攜帶《獨生子女證》、身份證和戶口簿到常住戶口所在地的街道計生科審核蓋章。
（二）凡辦理退休手續後的婚後無子女或領取過《獨生子女證》的離婚和再婚人員，所在單位應填寫《享受退休後計劃生育獎勵待遇申請審批表》，由本人攜帶有關證明材料送常住戶口所在的鄉（鎮）人民政府或街道辦事處審核，經審核同意後，予以辦理《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》。同時，將有關證明材料復印留存。
（三）證明材料要求
1、領取《獨生子女證》的離婚或者再婚人員
需出具身份證、戶口簿、結婚證、離婚證明、《獨生子女證》。如再婚人員的孩子由對方撫養並且本人無法出具原已領取的《獨生子女證》，應當有其所在單位出具證明。
2、婚後無子女人員
需出具身份證、戶口簿、結婚證。如是離婚對象，還應出具離婚證明。
二、上述人員按規定辦理了《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》後，由其所在單位申請，並填寫《職工領取一次性補充養老金申請表》，經區、縣社會保險事業管理中心審核，報市社會保險管理局批准後，發給一次性補充養老金。
F. 請教關於高級職稱退休的「專加」養老金
上海市社會保險管理局關於本市企業1996年以後辦理退休手續的人員享受一次性補充養老金待遇若干問題的規定
市社會保險事業基金結算管理中心，各區、縣社會保險事業管理中心：
根據《關於本市企業1996年以後離退休職工計發養老金的實施辦法》（下稱《實施辦法》規定：1996年1月1日以後辦理退休手續高級專家、1995年底以前評上勞動模範及其他按原國家規定退休後可提高退休待遇的人員按《實施辦法》計發養老金後，還可分別享受不等額度的一次性補充養老金，現對享受一次性補充養老金的有關問題作如下規定：
一、關於高級專家享受一次性補充養老金的條件及審核程序。
（一）關於高級專家享受一次性補充養老金的條件：
1、凡經本市高級專業技術職務任職資格評審委員會評審通過，退休時聘用在相應職務崗位滿一年以上，或獲得高級專家職稱後在相應職務崗位上聘期累計滿二年及以上的高級專家（下稱高級專家）符合以下條件之一者，退休時可領取一次性補充養老金7500元。
（1）國家自然科技獎、發明獎的特等、一、二等獎獲得者（集體獎指主要學術帶頭人或發明者）；
（2）全國勞動模範、先進生產（工作）者稱號獲得者；全國優秀思想政治工作者、全國優秀黨務工作者稱號獲得者；
（3）省、市、自治區和中央、國家機關各部委勞動模範、勞動英雄、先進生產（工作）者、優秀思想政治工作者、優秀黨務工作者兩次以上獲得者。
2、高級專家符合以下條件之一者，退休時可領取一次性補充養老金5000元。
（1）國家自然科學獎、發明獎的三等獎獲得者（集體獎指主要學術帶頭人或發明者）；
（2）省、市、自治區和中央各部委科技成果獎的一等獎、二等獎獲得者（集體獎指主要學術帶頭人或發明者）；
（3）省、市、自治區和中央、國家機關各部委勞動模範、先進生產（工作）者、優秀思想政治工作者、優秀黨務工作者稱號獲得者；
（4）在本系統、本行業、本單位的生產、科研、管理等方面做出優良成績，符合以下條件之一者：
A、經批准獲取政府特殊津貼證書並按月享受政府特殊津貼者；
B、省、市、自治區和中央各部委科技成果獎的三等獎兩次以上獲得者；
C、區、縣、局科技進步獎、星火獎一等獎兩次以上獲得者；
D、有特殊貢獻者。
3、高級專家符合以下條件之一者，退休時可領取一次性補充養老金2500元。
（1）在本單位的生產、科技、管理等方面起了積極作用、做出成績者。
（2）獲得本市各部、委、辦、區、縣、局優秀思想政治工作者、優秀黨務工作者稱號的。
（二）高級專家領取一次性補充養老金的審核程序1、符合享受一次性補充養老金的高級專家領取一次性補充養老金的審核程序為：
（1）符合享受一次性補充養老金2500元的高級專家，由單位提出申請，各主管局，區、縣社會保險事業管理中心提出意見，報市社會保險管理局（下稱市社保局）認定；
（2）符合享受一次性補充養老金5000一7500元的高級專家，由單位提出申請，各委、辦、局，區、縣社會保險事業管理中心提出意見，報市社保局認定；
（3）無歸口部、委、辦、局的單位中符合享受一次性補充養老金的高級專家，由單位提出申請，區、縣社會保險事業管理中心提出意見，報市社保局批准。
2、單位在報送各委、辦、局，區、縣社會保險事業管理中心審核時需附以下材料：
（1）單位填寫的《職工領取一次性補充養老金申請表》；
（2）高級專家資格證書原件；
（3）有關得獎證書、勞動模範、先進生產（工作）者、優秀思想政治工作者、優秀黨務工作者證書、政府特殊津貼證書原件；
（4）做出成績和特殊貢獻的綜合報告及證明材料；
（5）其他需要提供的資料。
二、關於獲得英雄模範稱號人員享受一次性補充養老金的條件及審核程序。
（一）獲得英雄模範稱號人員享受一次性補充養老金的條件：
1、凡在1995年底前獲得全國、本市（省）勞動模範、先進生產（工作）者稱號的人員和軍以上單位授予戰斗英雄稱號、二、三級戰斗英雄稱號、特等功、一等功稱號的轉業、復退軍人以及其它方面有特殊貢獻的人員（下稱英雄、模範）符合下列條件之一者，退休時可按本市當年規定的勞動模範獎勵標準的3倍發給一次性補充養老金。
（1）獲得全國勞動模範、先進生產（工作）者稱號二次以上（包括二次）或中央各部和本市（省）四次以上（包括四次）的；
（2）中央軍委、國防部授予戰斗英雄稱號的，以及軍以上單位授予特級和一級英雄稱號的轉業、復退軍人。
2、英雄、模範符合以下條件之一者，退休時可按本市當年規定的勞動模範獎勵標準的2倍發給一次性補充養老金。
（1）獲得全國勞動模範、先進生產（工作）者稱號並有特出貢獻或獲得中央各部和本市（省）勞動模範、先進生產（工作）者稱號三次的；
（2）軍以上單位授予二級、三級戰斗英雄稱號的轉業、復退軍人。
3、英雄、模範符合以下條件之一者，退休時可按本市當年規定的勞動模範獎勵標准發給一次性補充養老金。
（1）獲得全國勞動模範、先進生產（工作）者稱號或獲得中央各部和本市（省）勞動模範、先進生產（工作）者稱號二次的（一次的一般不享受，有特出貢獻的也可享受）；
（2）軍以上單位授予特等功、一等功稱號二次的轉業、復退軍人。
（二）獲得英雄、模範稱號職工領取一次性補充養老金的審核程序
1、符合享受一次性補充養老金的英雄、模範職工領取一次性補充養老金的審批程序為：
（1）符合享受一次性補充養老金的英雄、模範職工，由單位提出申請，各主管局提出意見，區、縣中心審核，報市社保局批准。
（2）無歸口主管局（集團公司）的單位中符合享受一次性補充養老金的英雄、模範職工，由單位提出申請，區、縣中心審核，報市社保局批准。
2、單位在報送區、縣社會保險事業管理中心審核時需附以下材料：
（1）單位填寫的《職工領取一次性補充養老金申請表》；
（2）榮譽證書原件；
（3）特殊貢獻的有關證明材料；
（4）其它需提供的資料。
三、關於實行計劃生育等按原國家和本市規定退休時可提高退休待遇的其他人員享受一次性補充養老金的政策規定及審核程序。
（一）實行計劃生育人員享受一次性補充養老金的政策規定：
1、凡符合《上海市計劃生育條例》規定領取《獨生子女證》的職工退休時可領取一次性補充養老金2300元。
2、凡婚後無子女或者領取《獨生子女證》後子女死亡又不再生育、且均未收養孩子的夫妻退休時可領取一次性補充養老金4600元。
（二）實行計劃生育等按原國家和本市規定退休時可提高退休待遇的其他人員領取一次性補充養老金的審核程序1、凡符合計劃生育等其他國家和本市規定的人員享受一次性補充養老金時，由單位提出申請，區、縣中心審核，報市社保局批准。
2、單位在報送區、縣社會保險事業管理中心審核時需附以下材料：
（1）單位填寫的《職工領取一次性補充養老金申請表》；
（2）《享受退休後計劃生育獎勵待遇證明》；
（3）其它需提供的資料。
四、關於從事有毒有害、井下、高溫特殊崗位的人員享受一次性補充養老金的條件及審核程序。
（一）凡1992年底前已從事的有毒有害、井下、高溫特殊崗位工作累計年限符合國發（1978）104號文件規定提前退休條件的職工，按原國家規定比例折算的工作年限不滿7年的，發給一次性補充養老金3000元；滿7年及其以上的，發給4000元；
（二）符合享受一次性補充養老金待遇的從事有毒有害、井下、高溫特殊崗位工作的人員，由單位提出申請，並填寫《從事特殊崗位工作職工領取一次性補充養老金申請表》及出示其它需提供的資料，經區、縣社會保險事業管理中心審核後報市社保局批准。
五、區、縣社會保險事業管理中心應按月將以上材料復印件和在《職工領取一次性補充養老金申請表》、《從事特殊崗位工作職工領取一次性補充養老金申請表》原件中的意見及匯總表報市社保局，並自市社保局批准認定之月起按規定發放一次性補充養老金。
六、本規定從1996年1月1日起執行。
上海市社會保險管理局
一九九六年十一月一日
G. 怎麼一次性補繳養老保險
法律分析：一次性補繳養老保險，須填寫參保人員補繳申請表，送市社保中心領導審批後，到市社保中心稽核科窗口列印繳費核定通知單，然後到相應的地稅辦稅服務中心辦理繳費手續。養老金是一種最主要的社會養老保險待遇。即國家有關文件規定：在勞動者年老或喪失勞動能力後；根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。申請養老保險一次性補繳必須同時滿足3個條件：必須是靈活就業人員，不包括男60周歲、女55周歲後再取得戶籍的居民；申請人未領取企業職工、城鄉、農轉居養老金；在年齡方面，要求男性年滿45周歲、女性年滿40周歲之月至達到退休年齡當月期間存在未參保繳費時段。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的；可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金 ；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
H. 河北省參加企業職工基本養老保險補(躉)繳申請表
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
為了維護啟東市企業職工、個體工商戶及其僱工、靈活就業人員的養老保險權益，完善企業職工養老保險制度，實現養老保險事業的可持續發展，根據《中華人民共和國社會保險法》、《江蘇省企業職工基本養老保險規定》（省政府36號令）、《江蘇省社會保險費征繳條例》等規定，結合啟東市市實際情況，對該市企業職工基本養老保險（以下簡稱企保）的有關問題明確如下處理意見：
一、補繳
（一）適用對象及標准
1.已經參加啟東市企保的本市戶籍人員，由於各種原因中斷繳費的，如要求補繳中斷期間的養老保險費，應由本人先提出申請，經市社會保險事業管理處同意後可以補繳。補繳金額為歷年啟東市社會平均工資乘以同期繳費比例並加收滯納金。
2.已參加企保但到達法定退休年齡時繳費不滿15年的人員及擬參保且年齡尚未超過法定退休年齡的我市戶籍人員，如確屬應繳未繳對象，應由本人先提出申請並按規定提供相應材料，經該市社會保險事業管理處同意後可以補繳。補繳起始時間不得早於2004年2月，補繳金額為歷年該市社會平均工資乘以同期繳費比例並加收滯納金。
（二）應提供的材料
第一種對象應提供：1、《企業職工基本養老保險費補繳申請表一》（附件一）；2、本人第二代身份證原件及復印件；3、本人戶口簿原件及復印件。
第二種對象應提供：1、《企業職工基本養老保險費補繳申請表二》（附件二）；2、本人第二代身份證原件及復印件；3、戶口簿原件及復印件；4、企業職工提供補繳對應年度單位工資發放憑證原件及復印件（單位蓋章），個體工商戶提供本人補繳對應年度的有效營業執照原件及復印件或市工商局出具的個體工商戶基本信息表。
二、延長繳費
（一）適用對象及標准
參加該市企保且男年滿60周歲、女年滿55周歲時繳費年限不滿15年的人員，經本人書面申請，市社會保險事業管理處審核同意後可以延長繳費至滿15年（其中實際繳費年限滿5年）。2011年6月30日前已參保的人員，經延長繳費滿5年後，仍不滿15年的，可以一次性繳納養老保險至滿15年，補繳金額按補繳時全省上一年在崗職工平均工資的28%計算。2011年7月1日後參保的人員必須逐年繳納養老保險，滿15年後再辦理按月享受基本養老金的手續，不得一次性躉交。
（二）應提供的材料
1.《企業職工延長養老保險繳費年限申請表》（附件三）；2、本人身份證或戶口薄原件及復印件。
三、居保轉企保
（一）適用對象及轉接方式
啟東市戶籍的城鄉居民養老保險（以下簡稱居保）參保人員參加企保的，養老保險關系可以轉接。先由本人申請，市、鎮兩級農村養老保險經辦機構及市社會保險經辦機構審核同意後，辦理相關手續。
轉接方式有如下三種：
1.折算。將居保的個人賬戶儲存額（除政府補貼）轉入企保後，折算成企保繳費年限和個人賬戶。自銜接之日起，按對應年度的企保繳費標准向前折算，折算的企保繳費年限起始時間不得早於本人居保的首次參保時間，折算形成的1996年前的繳費年限不記載個人賬戶。超出部分的居保個人賬戶儲存額不再折算，由農保經辦機構退還本人。
2.補差。以居保個人賬戶儲存額（除政府補貼）抵沖對應年度企保繳費標准並補足差額後，參加居保的實際繳費年限可以計算為企保繳費年限。居保轉企保後中斷繳費的年限，如本人申請補繳，可按企保中斷繳費同類人員處理。
3.封存。自參加企保之日起按企保辦法繳納基本養老保險費，建立個人賬戶並計算繳費年限。原居保個人賬戶由農保經辦機構封存並繼續計息，到達法定退休年齡後，將其個人賬戶儲存額（除政府補貼）並入企保個人賬戶，按企保辦法計算養老待遇。
折算和補差時企保對應年度繳費標准按本金加利息的方法確定：1995年底前本金為5861元/年的繳費基數乘以25%的繳費比例，1996年起本金為該市同期社會平均工資的1到3倍確定繳費基數乘以同期繳費比例。利息按同期居民1年期儲蓄存款利率計算。
（二）應提供的材料
1、《城鄉居民養老保險轉接企業職工養老保險申請表》（附件四）；2、本人身份證原件及復印件3、城鄉居民養老保險繳費證；4、企業職工養老保險手冊。
四、其他事項
本意見自發布之日起施行，本意見實施前，有關規定與本意見不一致的，按本意見執行。今後如遇上級發布新文件或新規定與本意見不一致的，按新文件或新規定執行。本意見由啟東市人力資源和社會保障局負責解釋。
附件:補繳及轉保申請表