① 辯論中國養老與外國養老哪國好
隨著我國人口老齡化程度的加深，人們對養老金的問題關注度越來越專高。目前，中國的養老問題主屬要是養老金儲備不足。數據顯示，中國的養老金資產佔GDP比重不到10%，而美國的養老金資產將近GDP的150%，OECD國家也相當於77%。如果現行政策不變，到2050年，中國養老金缺口將達GDP的70%以上。
日本號稱養老制度最健全的國家，但現在也開始逐步開始推遲退休年齡，減低養老金不足的壓力了，我國政府也正是學習日本，開始著手在中國照搬這一套。
總之，我們的政府收錢的時候說的天花爛墜，輪到發錢就開始不認賬了。養老制度的弊端是有政府錯誤評估製造的，惡果還得由老百姓承擔。日本是政府實在無法負擔的情況下才做出決定，而中國政府有多富人盡可知。
② 中國養老金佔GDP比重僅7% 未來數十年養老市場將快速發展
10月27日，中國養老金融50人論壇於北京發布《中國養老金融發展報告（2019）》。會上，多家養老財富管理機構對中國養老金融提出了總結與建議，並紛紛贊同未來數十年養老市場將快速發展。
中國養老金融50人論壇秘書長董克用提出，養老金融主要涉及養老金金融、養老服務金融、養老產業金融三大方面。到2030年，預計中國將有30%人口步入老齡化；而2018年，美國養老金/GDP佔比逾135%，中國養老金/GDP佔比僅7%，差距很大。
養老服務金融方面，出生於1960年代的人群正逐步退休，他們的下一代開始了獨生子女政策，老齡化人口將持續增加，因而未來數十年養老需求前景廣闊，市場將快速發展。目前我國養老金融儲備意識、專業知識有待加強，應鼓勵專業投顧公司發展。
其指出，細化到以房養老政策上，雖然該政策試點了很多年，但推行效果有限。
「2016年我國失能、半失能老年人及空巢老人的數量達到了4060萬人，預計到2050年，這個數字將達到9500萬人。」建信養老金管理有限責任公司總裁馮麗英表示，應當科學調整資產配置結構，研發全生命周期型產品，參與第三支柱市場競爭、開展養老投資咨詢。
養老觀念方面，平安養老保險CEO甘為民表示，養兒防老已經逐漸轉變為個人養老資產養老：「目前我國社保基金規模2.2萬億元，平均投資收益超過7.8%，企業年金1.4萬億元，平均投資收益率7%。」
另悉，養老金融資金管理方面，公募基金、銀行、保險公司等金融機構是市場主力。
華安基金總經理童威透露，目前公募基金管理規模超過全國社保基金委外投資規模的70%，「房產凈值佔中國家庭資產的69.7%，金融資產佔比不到20%且其中80%都是銀行定期存款、活期存款和現金」，因此，公募基金的參與將會是未來養老金融的一大發展趨勢。
建信養老金管理有限責任公司總裁馮麗英表示，推行REITS產品、信託等產品以豐富養老金融資金來源，向客戶提供「存房+養老」模式，以未來10年租金收益來購買相應的養老服務，可以更好地實現「老有所養，老有所樂」。
中國銀行養老金業務部副總經理陳衛星表示，銀行作為社會經濟最主要的融資渠道，將不斷發展受託直投業務。就海外投資而言，房地產、能源等另類投資已是年金投資重要的收益來源。
③ 老人有哪些好待遇除了每月基本養老金，還可能有這六種補貼
我國的老齡化的在不斷加劇。按照第七次全國人口普查的數據，我國60歲以上的老年人口占總人口的比例是18.7%，65歲以上佔12.6%。為了讓老人們老有所養，我國建立並在不斷完善養老保險制度。
按照2020年全國人力資源和 社會 保障事業發展統計公報，2020年我國職工養老保險待遇領取人員數量是12762萬人，比上年度增加了452萬人，養老保險基金支出51301億元，約佔GDP的5%。
國家每年調整退休人員養老金，2021年退休人員養老金平均上漲4.5%，這是企業退休人員養老金第17年全國統一調整。在養老金調整的時候，國家通過傾斜調整部分，對於高齡老人進行增加養老金水平的照顧。一般是對70周歲以上的老人，有些地區甚至對60周歲、65周歲以上的老人就有額外傾斜了。
除了養老金以外，老人們還有哪些待遇呢？
高齡津貼並不是養老金待遇，這一般是由民政部門發放的。
從2008年開始，國家就鼓勵和引導各地建立高齡津貼制度，目前30多個省市都建立了相應的制度。主要是針對80周歲以上的老人進行額外待遇的發放。比如說青島市對80~89歲的老人每人每月發放120元的高齡津貼，90~99歲的老人發放220元，百歲以上老人發放300元。各個地方還可以進行額外的補貼。
另外，上海市建立的老年綜合津貼制度，對於百歲以上的老人，每人每月補貼600元。65-69 歲，每人每月75 元。70-79 歲，每人每月150 元。 80-89 歲，每人每月180 元。90-99 歲，每人每月350 元。
老年綜合服務補貼主要是為了服務老年人，目前我國30個省份已經建立了 老人服務補貼制度 ，29個省市建立了 老年人護理補貼制度 ，29個省份建立了 農村留守老年人關愛服務制度 ，各種津補貼制度已經惠及3000多萬老年人。
冬季取暖補貼 主要指的是淮河以北的一些省份以及三北地區，過去對於企業職工發放冬季實物補貼的一種貨幣化轉化。
有很多地區的冬季取暖費補貼已經納入了養老保險基金發放，比如說山東省是1700元，河北省是1240元、1400元和1560元，山西省是3360元，青海省是3900元。寧夏自治區2020年超過了4100元，每年還會根據平均養老金水平的增長而提升。不過像北京、東北等一些地區，由於養老保險基金的設置問題，一般不包含這樣的待遇。
夏季防暑降溫費一般是針對在職職工發放的待遇，對於退休職工發放的情況比較少。
但是，杭州市每年6~9月份，還會對退休老人發放每月130元的夏季清涼飲料費。
山東省對於非高溫作業的職工，6~9月份每月發放180元的夏季防暑降溫費，高溫作業職工每月發放300元。但是，退休職工是沒有這部分待遇的。
像我國的傳統節日，有一些地區還是對退休老人發放過節費的。
上海市春節對於退休老人每人每月發放650元的過節費，80歲以上的老人是額外增加100元，是750元。
杭州市每年的春節、中秋、端午三個節日，每個退休老人額外發放1200元、800元和800元。
寧波市等一些地區的春節過節費發放最高達2000元。
我國機關事業單位和一部分企業還專門為職工建立了補充養老金機制——職業年金和企業年金待遇。
這一部分待遇都是在職時繳納積累，退休後領取，通過稅收優惠的方式引導大家按月領取。
個人也可以拿來一次性購買商業養老保險，按月領取，直至終身。
年金制度是我國下一步要引導建立的補充養老機制，未來會隨著有關政策制度完善，越來越多的企業加入的年金制度中。
隨著我國老齡化的日趨嚴重，我國對於老年人的各種保障和待遇也會越來越多。另外，還有城鄉居民養老保險待遇領取人員16068萬人，僅比上年度增加36萬人，養老保險基金支出3,355億元。由此也可以看到，還是參加城鎮職工基本養老保險待遇更好一些。
相信隨著時間的發展，越來越多的老人們會過上幸福的年生活。
④ 中國養老支出佔gdp多少
8.3%。據相關統計，2022年中國養老市場規模突破10萬億元，佔GDP比重為8.3%。基本養老保險待遇支出是指按照國家規定的開支范圍和開支標准向參加基本養老保險的離退休、退職人員個人支付的養老金、醫療補助金及喪葬撫恤補助費等。