㈠ 儿子二十岁工作了不交家长工资该怎么办
儿子刚刚参加工作，可以和儿子沟通一下，暂时他不交工资，可以让儿子买一些生活用品，拿交一些水电煤气费等等，未必交工资就可以，其实可以多和儿子沟通。
㈡ 孩子工作了，赚钱不交给父母怎么办
市民声音
交或不交都有道理
60后、70后大部分市民表示自己将工资部分给父母。“我拿到第一笔工资开始，每个月都拿一部分给父母，这是义务”，去年刚退休的吴女士从工作开始至今每月都会给自己的父亲500元的家用补贴，“父母养你十几年，是该回报的时候了”。不过，吴女士认为成家以后可以不用每月都上交工资。
“妈妈一个人带着四个儿子，还供我上了军校，所以我们几个儿子每个月都会给钱，谁的条件好就给得多”，70后的费先生告诉记者，他们的父母也是这样孝敬长辈的，耳濡目染，自己工作后也习惯这样孝敬自己的母亲。
在记者采访的80后、90后之中，70%的人选择自己保留工资，少部分人愿意主动上交，甚至有人表示自己是被迫上交。“我是外地人，现在租房、应酬、自己生活、还要顾及女朋友，各种开销那么大，还要上交工资。这日子过的就忒心酸了，我觉得能保证不跟父母要钱就不容易了”，在南京上班的小张和他的同事都认为，不上交工资理所应当。不过，小张也表示，今年他拿到年终奖的时候给父母包了个大红包。
根据性别来看，而愿意主动交工资的人中，女性偏多。做夜班编辑的胡霞霞利用白天休息时间在外兼职，月收入最高的时候过万。“我有两张卡，一张工资卡给妈妈，工资是直接打进卡里的，另一张卡里的钱留着自己用”，说起原因，胡霞霞表示，父母认为把多余的钱存银行还可以赚点利息，但是对于胡霞霞来说却是怕花钱如流水。“女孩花钱就是多啊，看到好看好玩的都想要，把钱给父母，这样有个好处，就是确实能把钱存住呢”。
虽然有父母要求孩子在结婚前将部分工资上交，但多数父母认为这是变相的存钱。商阿姨从儿子工作开始就要求上交工资的三分之二。“他每月工资四千到五千，我一般让他交三千左右，小孩刚入社会没有足够的金钱概念，我帮他把钱存着也是留给他以后买房娶妻的”。
专家说法
折射的是家庭文化
南京市12355心理咨询热线的专家文清女士表示，上交工资的观念是家庭文化的反映。上世纪六七十年代生活水平不如现在好，一家也不止一个孩子，娇生惯养只是个例，一旦工作了，每个人都会想要尽量补贴家里，让家里所有人都过得更好，上交工资成为习惯。
随着人民生活水平逐步提高，吃穿不愁，家家户户都是独生子女，一个孩子几个人宠。文清表示，孩子没有满18岁前，父母认为孩子太小，需要呵护，尽一切能力给予。当孩子逐步成长，到达18岁后，众多父母会突然要求孩子能够立刻承担社会责任，与此同时父母的精力和力量逐步减弱时，希望看到孩子孝敬自己的心理增强，则会形成矛盾。
观念的形成不是一蹴而就，更需要父母在孩子年幼时带领着培养，而不是用一个数字界定孩子是否成人，言传身教更能促进家庭文化的发展。
“我经常讲千金，我养你这么大，你挣钱怎么不交给我啊。她说那是我挣的”。面对这样的回答，父母们是火冒三丈，还是觉得教育子女出了问题，还是完全视而不见？近日，马鞍山论坛上一位妈妈发帖抱怨“养儿十八年的钱找谁要”，引发网友热议。