哪些首富是父母帮助的

① 他是美国首富的养父，修车辛苦一辈子，后来怎样

有很多人为了养家糊口，做着很辛苦的工作，因为是生活所迫，甚至到了很老的年纪也没有办法停下来，他是美国普通的工人，修车辛苦了一辈子，临时前才得知儿子是世界首富。

面对孩子的长大成人，养父和母亲每天都朝夕相处，过着平淡幸福的生活，孩子们害怕他们孤单，就经常忙里抽闲去看望他们，看到回家的孩子，父母都感到很开心，对此荧幕前的你是如何看待的呢，欢迎下方留言评论！

② 白手起家的首富有那些人/

美国《财富》杂志刊载了11位白手起家的百万富翁自述的发家史。他们分布在金融、IT、传媒、零售、快递、体育等各个行业，亲身创下的企业如今都已成为世界上赫赫有名的大公司。细读他们的故事发现，这些了不起的创业者有一个共同的特点，即都是靠点子起家，凭着自己的奇思妙想，敢想敢做别人认为不可能的事，并且执着于自己的信念。他们创造了百万、亿万的财富，甚至对某些行业和领域的发展产生了至关重要的影响。从挖掘第一桶金的大胆决策到企业快速扩张过程中的经营战略，这些杰出的领袖式人物在创造财富过程中的表现也许会带给人们更深层次的启发。 不放弃偶发的灵感 当全球其他的电脑制造厂商正在经历着销售低迷的痛苦时，戴尔电脑继续着繁荣。当它遍及世界的出货量在2002年第二季度增长18%时，其他厂商的出货量则下降了4%。37岁的迈克尔戴尔至今已经在其创立的戴尔计算机公司里担任了将近20年的首席执行官。戴尔计算机在1984年成立时注册资金只有1000美元，而到了2001年，它的销售额达到310亿美元，在全球拥有3.6万名员工。2002年《财富》杂志的全球500强中，戴尔公司排名第131位。 戴尔公司为何能够保持如此快速的发展？直接面向顾客销售的“直接模式”和对顾客进行分类的“市场细分”方式是其两大法宝。但实际上，这都取自其创始人——迈克尔戴尔少年时的偶发灵感。 当迈克尔戴尔还是20世纪70年代的一个孩子的时候，他的父母在饭桌上谈论的都是通货膨胀、石油危机一类的话题，这使他从小就对生意场发生了兴趣。在他12岁那年，进行了人生的第一次生意冒险——为了省钱，他不想再从拍卖会上买邮票，而是通过说服邻居把邮票委托给他，然后在专业刊物上刊登卖邮票的广告。出乎意料地，他赚到了2000美元。这让迈克尔戴尔第一次感受到“直接接触”的力量及收获，即没有中间人的好处。同时他体会到，如果有好的点子，绝对值得采取一些行动。在尝到少年时直接销售的甜头后，迈克尔戴尔在稍大后的创业尝试中，把这一“直接模式”发挥得淋漓尽致。 初中时，迈克尔戴尔拥有了一台苹果电脑，并迅速将兴趣转移向电脑背后的商机。不久，他注意到了商业用途更多的IBM个人电脑。他热切地学习一切有关电脑的知识，利用卖报纸所赚到的钱来购买电脑零部件，将电脑改装后卖掉，获取利益，接着再改装另一台。这期间，他发现电脑的售价和利润空间很没有常规。一台售价3000美元的IBM个人电脑，零部件可能只要六七百美元就能买到。而且，大部分经营电脑店的人不太懂电脑，并不能为顾客提供技术支持。而他当时已经买进了一模一样的电脑零件，并把电脑升级后卖给认识的人。于是，迈克尔戴尔涌现了一个想法：只要自己的销售量再多一些，就能够跟那些店去竞争，因为没有中间商，所以自己改装的电脑不但有价格上的优势，还有品质和服务的上的优势，即能够根据顾客的直接要求提供不同功能的电脑。 在他开着用卖报纸的钱赚来的白色宝马车，后座载着三部电脑，成为得克萨斯大学一名另类的大一学生后不久，他认识到电脑将成为20世纪最重要的工具，自己正在面临一个很大的机会。当时，电脑界包括苹果电脑和IBM等所有的大厂家都选择通过经销商来销售电脑，但迈克尔戴尔则想凭借直接销售这种更有效率的方式为顾客提供更好的价值及服务，并希望借此成为这一行的佼佼者。1984年，迈克尔戴尔从学校退学，在奥斯汀一个约93平方米的办公室开设了自己的公司，命名为“戴尔计算机公司”。 支撑学生时代的迈克尔戴尔鼓捣计算机的资金，来自于他从16岁开始的一份卖报纸的业余工作。那年夏天，他负责为《休斯敦邮报》争取订户。报社交给他一个厚厚的电话号码本，让他打电话去向顾客推销。但迈克尔戴尔不久就在推销中发现，有两种人几乎一定会愿意订阅报纸：一种是刚结婚的，另一种则是刚搬进新房子的。接着，他调查后发现，情侣在结婚时一定会在法院登记地址，另外有些公司会按照住房贷款额度整理出贷款申请者的名单。于是，他想办法搞到了周围地区这两种人的资料，直接给他们寄信，提供订阅报纸的资料。通过这种方式，迈克尔戴尔当年挣到了1.8万美元，这不但使他有能力购买更多的计算机，也启迪他日后创造了“比顾客更了解顾客”的市场细分战略。 -创造强有力的团队 正如迈克尔戴尔在解释公司缘何能以史无前例的速度成长时所说的那样，对于一个公司来说，最重要的资产和最大的威胁都来自员工。在挖掘了第一桶金后，团队精神的强弱成为影响企业进一步发展的重要因素。同样，弗雷德史密斯(Fred Smith)也是通过对“人”的管理，来经营着联邦快递(FedEX)的品牌。 1971年，出身于美国海军陆战队的弗雷德史密斯(Fred Smith)退役后开始了他的快递运输事业，尽管这一事业起初并不被人们看好。但是如今，联邦快递已经建立了全球首屈一指的快速交付网络，业务遍及全球211个国家，拥有超过660架货机及约9.5万辆货车，并且在全球聘用超过21.5万名员工和独立承包商，每天平均处理500万件货件。弗雷德史密斯创造性的举动是开创了隔夜交货的速递方式，因此被誉为是“创造了一个新行业的人”。联邦快递公司创建以来，许多航空公司、电信公司、金融企业也纷纷效仿。 在弗雷德史密斯看来，联邦快递的品牌管理秘诀是万事以“人”为主。在联邦快递内部，无论是新来的速递业务员还是高级的管理阶层，都一律称呼他们的董事长为弗雷德，在联邦快递中国公司，这一称呼是充满了中国味道的“施伟德”。弗雷德史密斯认为，一名成功的企业家必须做到能够与员工顺畅地交流。他说：“我可不想让员工整天盘算着怎样做最少的工作而又不被解雇。我希望他们想的是怎样尽全力把工作做得最好，能达到这一目的的关键是沟通和反馈。员工们想知道公司对自己的期望和自己应该怎样去做。他们必须拥有鉴定表，而且他们希望知道那里面记载了什么，以及那对自己意味着什么。因此我们制定了许多奖励计划、许多利润分成，以及许多的内部提升。这些事情都很简单，只是为了告诉员工他们干得不错。同时你也必须与你的员工沟通，并且保证他们理解他们正做的事情的意义。我们总是告诉我们的雇员：你所从事的是历史上最重要的商业，你每天在不停递送着的物品不是沙子和瓦砾，它可能是某个心脏病患者的起搏器、治疗癌症的药品、F-18飞机的零部件，或者是决定一件案子审判结果的法律证据。”他认为完善的企业制度正帮助他成为一名成功的企业家。 “我相信雇员的奉献精神，是来自机构的管理层对其下属承担义务的言传身教。”弗雷德史密斯身体力行，用四分之一的时间解决人事问题。他主要的目标是尽可能授权雇员处理及决定一切事宜。他说：“当雇员知道自己被公司寄予厚望、成绩突出者会受到奖励、相信公司会接纳他的建议并允许将自己的想法实施于工作中的话，我相信雇员的工作成果一定会是不同凡响的。”为了让雇员知道公司对他们的期望，弗雷德史密斯倡导公司为全体员工提供培训课程，每时每刻，联邦快递都有百分之三到五的员工在接受培训，它在员工培训方面的花费每年约有1.55亿美元，成为美国在培训方面投入最大的企业之一。 此外，弗雷德史密斯非常重视从内部提升人才，那些自信能做好自己工作的员工通常都能成为杰出的经理。在联邦快递内部，原来从事卸货员、机械维护员、货件分发员、速递业务员、司机以及检查员工作，由于表现出色被提拔为管理层的员工比比皆是。1976年以兼职形式加入公司的戴维罗伯特，由于热情肯干、全心投入的精神而不断被提升，至今已是美国操作部的高级副总裁。他凡事亲力亲为，也很清楚下属6万员工所做的工作范围。他说：“我一直设身处地，这使我在做决定时能顾及员工们的感受。” 除了平等而广泛的提升机会，联邦快递还设立了一系列的奖励制度。每个员工都明白，只要努力工作，就有得到奖励的机会。此外，弗雷德史密斯还发明了一个最受员工欢迎的节目，就是联邦快递所有的飞机都以员工的孩子来命名。员工们为了将他们宝贝儿子或女儿的名字喷涂在飞机上，把自己宝宝的名字交给公司，每次有新飞机加入飞行队伍时就会抽签决定以哪个宝宝命名飞机。 弗雷德史密斯深谙管理之道，他懂得依靠全体员工的力量来壮大和发展公司，并且，他成功地在联邦快递内部营造出了一个大家庭的温暖和凝聚力。2002年，联邦快递公司以上年营业额196亿美元的成绩，在《财富》杂志2002年全球500强中排名第246位。曾经担任美国田纳西州参议员的HOWARD H.BAKER JR.评价道：“联邦快递的空前成功有赖于多种因素，但最重要的是所有员工所表现出来的群策群力的精神和态度。” -执着于与众不同的观点 成为超级富翁的另一个必备要素是不但要有与众不同的观点和目光，更要有坚持己见的执着精神。快乐罗兰(Pleasant Rowland)所创立的快乐公司(Pleasant Company)是第一家认为7到12岁的女孩市场存在服务空白的公司，同时，它也制造了让各种肤色儿童都喜欢的黑色和西班牙娃娃。快乐公司对世界的贡献在于，它清楚地证明了知识与顾客口味之间的联系，并通过捆绑销售娃娃与相关系列丛书使学与玩的结合变得时髦。随着罗兰的业务增长，在20世纪90年代，你可以看到12岁之前的女孩子们不但成为书和娃娃的中坚消费者，而且广泛涉猎音乐和娱乐业。 也许有人会认为，如果玩布娃娃的话，45岁已经太老了。但是这对于快乐罗兰却是一个历史性的开始。罗兰中年发起的向儿童玩具业的进军，不但使她成为全美小女孩心中的英雄，更让她变成了一位玩具业的巨人。每个人都认为，小女孩在超过6岁后就会抛弃洋娃娃。但是罗兰不这么想，她认为7到12岁之间的女孩是一个被玩具商忽视的消费群，而这里面蕴藏着数十亿美元的巨大商机。在推出面向这一年龄段女孩的娃娃和书的配套系列——“美国女孩”后，“美国女孩”以8200万个娃娃和700万本书的销量成为美国市场上仅次于芭比娃娃的第二大畅销玩具。快乐公司2001年销售额：3.5亿美元。 但是罗兰坚持认为是这些书开启了“美国女孩”的成功之门。8个“美国女孩”娃娃中的每一个都有配套的6本书来讲述她的故事。在殖民地美国的幸福生活的细节、在经济萧条时期教授女孩怎样长大……这些书和娃娃的绝妙搭配，给女孩们带去了另一个世界。在热销的同时，罗兰创办的“美国女孩”杂志也拥有了超过65万的订户。“一块富含维生素的巧克力蛋糕”——罗兰这样形容这段杂志、历史和利润的奇妙组合。她深谙母亲们正在期望这样一种产品，既能吸引女孩作为孩子的兴趣，又能容许女孩将小女孩的时光稍微延长一些。 罗兰在她45岁创办快乐公司之前，曾经做过小学教师、电视台记者、教科书的撰稿人以及一本小杂志的出版商。她这样描述这一后来影响了一代美国女孩的事业的开始：“1984年，我和丈夫参加在殖民地威廉斯堡举行的一个传统活动。本来我以为这只会是一个小小的愉快的假期，但事实上，它成了我生命中一段最宝贵的经历之一。我喜欢坐在教堂的高背长凳上，回想乔治华盛顿曾经到过这里，派瑞克亨利也在这里发表过演讲。我喜欢那里的服装、家庭、每一天的生活——所有这些都深深地吸引着我。我记得自己坐在树荫下的长椅上，情不自禁地想到，学校给孩子们上的历史课是多么的乏味，不能让更多的孩子来参观这里活生生的历史教室，该是一件多么悲哀的事情。我问自己能为这件事做些什么。在接下来的圣诞节，我想给自己两个8岁和10岁的侄女买个娃娃。但让我震惊的是，洋白菜补丁娃娃充斥了整个圣诞节市场。我觉得它们很丑，但芭比娃娃又不是我想要的那种。我相信在那个圣诞节我不是唯一感到沮丧的美国妇女。我的威廉斯堡经历与此时的沮丧结合在一起，一个念头突然在脑海里诞生了。我立刻给我最亲密的朋友写了一张明信片——它至今仍保存在快乐公司的档案室。我写道：你觉得怎么样，为9岁的女孩制作一套讲述不同历史时期的书，同时配备穿着不同时代服装的娃娃，以及一些可以让孩子们演出的附属玩意儿？我并不做新的玩具，只是把殖民地威廉斯堡的美好回忆微缩到让孩子一直喜欢的书和娃娃身上。” 在罗兰这个想法成型后，她立刻用一周的时间制作了一份包括系列图书、娃娃服装样式、生产线等规划的内容详尽的商业计划书。之后，虽然罗兰的想法如此的与众不同，但她的这一商业创意取得了巨大的成功。在之后的4年里，只凭借邮寄广告目录和口口相传，“美国女孩”的品牌价值就上升到了7700万美元。为了扩大品牌，罗兰和她的快乐公司又推出面向更年轻的女孩的婴儿娃娃和配套图书，应孩子们的要求创造了更时髦的娃娃、《美国女孩杂志》，以及讲述怎样进行人际交往等知识的书籍。在随后的5年里，“美国女孩”的营业额以每年5000万美元的速度增长，最终达到了3亿美元。 在目睹自己的商业计划一步步得到成功实施后，罗兰在1998年以7亿美元的价格将快乐公司卖给了MATTEL。现在，功成名就的快乐罗兰正在家里享受着她当初大胆的尝试和果断的决定所带来的安逸的退休生活。

③ 曾湖北首富兰世立：39岁身家20亿，亲哥借钱却被直接拒绝

人生有起有伏很正常，都说钱财乃身外之物，亲情与爱是每个人心中无法割舍的 。但有时候面对生活的转折，很多人都会为了自己的利益，选择逆光而行。贫困的环境能够激发一个人的斗志与潜力，所以穷人家的孩子早当家，这真的是一个人生哲理。

当一个人贫困时，身旁的亲朋好友都会与你保持一定的距离，但只要有了一定的财富，众人就会纷纷朝你涌来。 这是一种 社会 大趋势，利益关系已经远超于人类真实的 情感 ，这不是自私而是时代的改变。

兰世立是前湖北首富，他在39岁的年纪就已经达到身家20亿， 有谁能够想到，这么庞大的财富，都是他靠着双手一点一点积攒起来的。可当亲大哥向他借10万元时，他却毫不思索的一口回绝了。

兰世立1960年出生在湖北 ，他的家庭环境可以用贫困来形容。一个偏远的小山村，一双靠务农为生的父母，这就注定了他们的生活环境会比较恶劣。兰世立家中有5个孩子，他是最小的那一个。

由于年纪较小，所以从小他就受到了姐姐与哥哥的很多照拂，这让他少吃了许多的苦。 因为经历过饥饿与生活的困境，所以兰世立立志，长大后要成为一名商人，赚很多的钱 ，让一家人吃饱穿暖。

兰世立在上学之后，成绩一直都很优秀，他知道想要走出山村，拥有更加广阔的未来，知识便是他唯一的途径。学习时他十分的刻苦，每天都会按时完成学业， 并且还会帮助父母做一些力所能及的农活。

对于农村的孩子来说，能够捡拾一些废品，挖一些可食用的野菜， 这都能够为家庭带来微薄的收益 。兰世立每天放学或者放假时，都会和几位小伙伴一起，用这样的方式赚取零花钱。

一晃26年过去了，兰世立通过自己的努力被保送到武汉大学 ，这样的一次机遇成为了他人生重要的转折点。在学校中他学到了更多的文化知识，这不仅让他开拓了眼界，而且对自己的能力更加的有信心了。

毕业之后的兰世立进入到了机关单位，成为了一名真正的公务员。 在当时的年代之下，兰世立的工作可谓是铁饭碗，这让很多人都十分的羡慕，家人也因为儿子的优秀感到自豪。他们一家人的生活，也就此有所改善。

很多父母不希望孩子能够大富大贵， 只求能够平安踏实 的 过完一生 ，兰世立的父母也是如此。他们看到儿子能够有如此的成就，内心十分的欣慰。可兰世立却深知自己心中所想，这种安稳的生活并不是他想要的。

工作了一年之后，他不顾身边人的强烈反对，毅然决然 的 辞去了工作，开始尝试着自主创业。 他的这一选择让家人特别的失望，但兰世立有自己的想法。创业是需要资本的，刚开始时起步十分的艰难。

为了实现自己的梦想，兰世立曾想向大哥借钱，可之前兄弟之间就存在一些矛盾，这次他的创业又与家人的想法相悖。 大哥害怕自己的投资会打水漂，于是果断 的 拒绝了弟弟的请求，这就让兄弟之间的芥蒂更深了 。

之后的兰世立并没有被打倒， 1991年他创办了东兴电子有限公司。凭借着独到的眼光和对于市场的考察，他靠着倒卖电脑，赚取了人生的第1桶金。 当时电脑是新兴产业，仅仅用了一年的时间，兰世立的个人资产就已经上千万了。

这样的成就在很多人看来已经够大了，可兰世立却并没有就此止步。 1992年，他萌生了发展餐饮行业的想法，说干就干，这是她的一贯作风。在 于 专业的团队进行过商议之后，东宫酒楼的建设方案初步完成。

酒店在建设完之后，由于内部装修富丽堂皇，而且菜品价格相对便宜，这让生意特别的火爆。 有了两项事业上的成功之后，他又开始发展 旅游 业 。大家的生活条件提升了，外出 旅游 成为了很多人的日常。

之后的兰世立因为有雄厚资金的支持，他收购了许多的旅行社，这种强强联合产生了强大的蝴蝶效应，让兰世立的资产金额不断上升。 直到2005年，凭借在商界较好的口碑和资产支撑，兰世立获得了中国民航总局的批准，开始发展自己的航空事业。

这时兰世立的资产已经高达20亿，甚至还登上了全球福布斯排行榜。他的大哥在这时由于生活所迫，想要向他借10万元。但却被他拒绝了 ，很多人都觉得他太过于心狠，但其实却有着不为人知的原因。

兰世立是一个很重亲情的人，在有了资产之后，很多亲戚都曾向他寻求过金钱上的帮助， 他也毫不吝啬 的 将钱借给了对方。但他有要求这钱他是借的以后要还，但随着资产的壮大，很多亲戚所借的钱款也就不了了之，这让兰世立有些寒心。

他并不是在乎这些钱，而是想要激励对方去拼搏，用自己的双手赚取钱财，不劳而获并不可取。因为此事很多亲朋好友，都觉得兰世立太过于小气，而他自己也不想做过多的解释， 当亲人真的需要帮助时，他会毫无条件的给予钱财上的帮助，但如果是以借为借口，他全都拒绝。

2009年，一场经济危机的到来，让兰世立的事业遭到了打击，他个人也因为偷税的原因被捕入狱4年 。出狱之后本来想重振旗鼓的，可没想到他却选择了不择手段，之后更是逃往国外，成为了通缉犯。

从一无所有到湖北省的首富，兰世立的一生可谓是一段波澜壮阔的传奇。本来他可以拥有让人羡慕的人生，可没想到却因为自身的贪婪，毁掉了一切的辉煌。 他的经历其实也是在告诉众人，钱财乃身外之物，做人做事要有底线。

钱财虽然是大家一直在追寻的，但到最后我们会发现，亲情才是最难让人割舍的 。家庭永远都是一个人的避风港，人生的得与失并不可怕，有灰暗就一定会有精彩，好与坏就在一念之间。

④ 刘涛的老公王珂的钱，是白手起家还是父母的家产

我觉得应该都是靠父母的，又有人爆料说：王珂近日又欠债6000多万，导致公司即将破产。这则消息的真假我们暂时无法判断，许多人都清楚，王珂在遭遇金融危机的时候就已经身无分文了，是刘涛外出拍戏才维持住了基本生活。不靠父母肯定换不清债务的，那王珂到底是做什么生意的？怎么这么容易破产呢？

所以王珂根本算不上是豪门，但当时确实非常有钱，上亿的资产肯定是有的。用“暴发户”这个词来形容他就比较合适了。证券投资行业是风险与收益并存的。王珂现在的精神状态还没有完全恢复，如果还在做证券投资的话再次破产也不是没有可能。

⑤ 曾捐款20亿的中国“首善”，为何其父母还在种地

捐款20个日中国首善，为何父亲还在种地，因为父亲能劳动，靠父亲靠自己的双手去劳动，劳动人民健康，因为为了父亲身体好父亲还在种地，为了父亲，父亲身体健康，父亲还在种地

⑥ 马斯克承认南非家里有翡翠矿，这是为他成为世界首富的垫脚石

这肯定是他成为世界首富的垫脚石，但却并不是充分条件。要知道在原始积累上要超过马斯克原生家庭的有很多，但是想要成为世界首富却需要很多的条件才能够达成。甚至就连马斯克本人在20年前接受采访的时候，都难以想象自己在未来会成为世界首富，毕竟那个时候手里边有2000万美元，他认为那是自己最快乐，同时也是最满足的时刻。今天我们就来探讨一下马斯克的原生家庭。

第三，要成为世界首富，依赖很多的资源。我们首先来看一下马斯克的成功之路，他是通过特斯拉的股票让他成为世界首富，所以他的身价波动是非常大的。从这1点来看的话，马斯克并没有拥有太多的固定资产，它是一个胆大心细的投资人。而如果想要成为一个稳定的世界首富，必须要拥有绝对的稳定资产，比如能源或者无数的就业岗位。

⑦ 你觉得哪个国家的首富最有钱为什么

我觉得是美国的比尔盖茨最有钱。他之所以那么有钱是因为他头脑敏捷，聪明，有格局眼界，学习能力强，有自己的热爱，自己坚韧不拔的信念和理想，做事要求完美，喜欢胜利，自律强，做自己想做的事很投入，像个斗士。生活有松有紧，松的时候吃喝穿衣随意邋遢，不拘小节，紧迫时在工作上一丝不苟。从小家境好，教育环境好，所以他能学习到很多文化知识，很有才华的人，家有条件，有贵人相助，父母为其事业贡献很大，说白了，就是天生的。

⑧ 看看马云、马化腾、王健林等人的父亲，你还相信白手起家成首富吗

生活中我们总能听到白手起家的传奇故事，特别是现在一些商业大佬的白手起家故事更是众多创业者的心灵鸡汤，受这些心灵鸡汤的影响，让很多创业者坚信自己也能靠自己的双手创造巨额财富，改变自己的命运，成为像马云和马化腾他们这样的人。在很多人眼里马云、马化腾和王健林等人之所以能成功好像完全都是靠自己，实现白手起家的传奇人生，但是如果对他们三位的父亲有所了解的话，可能就不会有这个想法了。

马化腾

马化腾曾对媒体表示过自己出生于一个普通的家庭之中，但是从网上查到的信息显示马化腾的父亲并不是一个普通人。马化腾的父亲叫马陈术，跟李嘉诚是老乡，虽然现在已经退休，但是在退休之前曾担任过交通部海南八所港务局会计、统计员、计划科科长、副局长，深圳市航运总公司计财部经理、总经理，深圳市盐田港建设指挥部副总指挥，深圳市盐田港集团有限公司副总经理，1997年被选为盐田港上市公司的董事，看看马化腾父亲的成就，我想没有人会认为马化腾的家庭只是一个普通的家庭。

王健林

王健林的父亲叫王义全曾担任四川省林业学校改革委员会副主任、副校长、党支部副书记，从这就能看出来王健林的家庭并不简单。而刚好王健林的创业方向又是在房地产行业，这个行业经常要跟官方打交道，所以在他创业的路上肯定会有很多人卖其父亲的面子，所以王健林也并不能算是白手起家。

综上所述，虽然马云、马化腾、王健林的成功跟其父亲的支持脱不了关系，但是他们能有今天的成就主要还是靠他们自己的能力。毕竟家境比他们好的富二代有很多，能成功的人屈指可数，就像当年王健林拿5个亿给王思聪创业，最终不也是失败了，所以能力至关重要。虽然他们并不完全是白手起家，但是现实生活中也还是有白手起家的人，比如京东的刘强东就被众多网友认为是白手起家的典范，所以我还是相信有人白手起家的。

⑨ 富二代和中国首富的马化腾，他的父母到底给了马化腾什么

马化腾其实是一个富二代和官二代，他的父亲马陈术曾经在交通部担任过很多的官职，后来还担任过盐田港上市公司的董事。

拥有这样背景的马化腾年少时期当然不会为钱发愁，很多企业家小时候都因为没有钱而上不起学或者需要半工半读的，而马化腾当然没有这种担忧，从小到大马化腾成绩都十分优秀，后来还考入了深圳大学。在深圳大学毕业之后就开始他的创业之旅。马化腾在创业初期的资金获得了父亲的帮助，虽然他的父亲并没有给很多，但是启动资金对当时的马化腾而言是很重要的，这是因为有了启动资金才会有了后来的一系列成果。

从一个富二代成为了中国首富，离不开父母的支持，但是更重要的还是依靠马化腾自己的努力，父母只能帮助马化腾起步，但是后来路怎么走还是要靠马化腾自己一步一步向前进，但是同样的如果没有父母的支持也不会有今天的马化腾，可以说这是相辅相成的。如今的腾讯公司已经涵盖了我们生活的方方面面，但是以后腾讯公司会达到什么样的高度呢，让我们拭目以待吧。

⑩ 他们的真实身份曝光，连王思聪都要让他们三分！杜海涛的父母到底有多厉害

风闻杜海涛的父亲是被称为“江南首富”的杜，杜的产业范围以至能够和王健林的万达集团相提并论，这也是被称为“文娱纪委”的王思聪不敢直接面对杜海涛的缘由。置信大家在看《快乐大本营》的时分，都不会疏忽胖乎乎的掌管人杜海涛。固然杜海涛无法站在《快乐大本营》掌管团队的C位，但杜海涛的懵懂性格让他取得了不少观众的好感。能够说，没有出众的价值和过硬的业务才能，杜海涛仍然可以遭到全国观众的喜欢。不得不说，杜海涛是掌管人中的奇葩！

固然杜海涛在文娱圈无法到达顶级程度，但我以为杜海涛发挥了他最大的潜力。其实，不论杜海涛的父亲是不是杜，有一点是值得肯定的。杜海涛的确有很好的商业头脑。固然表面不出众，但杜海涛有着敏锐的商业认识。我也置信杜海涛将来会用本人的头脑扩展事业范围。