A. 2023年內蒙古養老保險繳費標准和繳費比例是多少
養老保險繳費及養老金的發放都是根據當地實際情況進行制定。內蒙古養老保險個人繳費、政府補貼及養老金的發放都有哪些標准。我將為大家講述內蒙古養老保險繳費、養老金發放標准。內蒙古養老保險繳費標准個人繳費標准:每年100元...想要了解更多關於內蒙古養老保險繳費標准和繳費比例是多少的知識，跟著我一起看看吧。B. 內蒙古退休養老金2022最新調整方案 2022內蒙古退休養老金計算公式
內蒙古退休金上調方案2022年最新消息2022年內蒙古養老金計算方法內蒙古自治區2022年調整企業退休人員養老金方案內蒙古自治區關於2022年調整企業退休人員基本養老金最新消息和調整方案最新消息!多省份密集公布上調退休人員基本養老金的消息。截至目前，全國均已亮出具體養老金調整方案。那麼，你所在的省份究竟是怎麼調整的?接下來跟我一起來看看最新相關資訊吧。
內蒙古自治區2022年調整企業退休人員養老金概要
省份
定額調整
掛鉤調整
內蒙古
增45元/月
一是15年及15年以下的部分，每滿1年每月增孫凳橋加粗此0.5元; 15年以上至30年以下的部分，每滿1年每月增加1元; 30年以上部分，每滿1年每月增加2元。 二是按上年基數增加1.6%。
案例演示
董伯伯，參加本次調整前月養老金水平為3000元，72歲，繳費年限39年。按照今年的養老金調整方案，養老金可以增加165.50元。調整後，每月養老金水平為3165.50元，增加比例為5.52%。
具體計算方法說明如下:
1、定額調整
增加金額=45元/月
2、掛鉤調整
與繳費年限掛鉤=(0.5*15)+(1*15)+(2*9)=40.50元
與本人養老金水平掛鉤=3000*1.6%=48元/月
3、傾斜調整
高齡傾斜=30+2*1=32元/月
合計增加金額=定額調整+掛鉤調整+傾斜調整=45+(40.5+48)+32=165.50元/月
內蒙古自治區2022年調整企業退休人員養老金方案
1、定額調整
每人每月一律增加56元，同比減少了11元。
2、掛鉤調整
(1)與本人養老金水平掛鉤
在本人2021年12月養老金水平的基礎上按1.6%增加，同比提升了0.2%。
(2)與繳費年限掛鉤
繳費年限每15年分為一檔，年限越長，工齡單價越高，激勵長繳多得。
其中低於15年的年限，每年增加0.5元。不滿1年的零頭，按一年計算，7.5元兜底。16~30年的年限，每年增加1元。30年以上的年限，每年增加2元。
3、傾斜調整
(1)高齡傾斜
標准有所降低。
年滿70歲的，每人每月增加30元。這一起步價連續多年未變。但70歲以上者，加價標准降低了。今年法規每增加1歲，每月養老金增加1元，而2019~2021年的標准都是3元，降了2/3。延伸閱讀:
2022年全國企業退休人員養老金調整方案一覽表(完整參考版)全國企業退休人員養老金調整方案2022年最新消息，2022年養老金上調了多少?截止當前，全國各省份的養老金調整方案細則已經全部公布，接下來跟我一起來看看具體詳情吧!
省份
定額調整
掛鉤調整
廣東
增28元/月
一是「繳費年限×1元+(繳費年限-20年)×1元」; 二是按上年基數增加2.1%。 三是年滿70、80、90、100周歲分別增加20、30、60、200元;
福建
增40元/月
一是每滿1年增加1元/月; 二是按上年基數增加2%。
湖南
增35元/月
一是每滿1年增加1.2元/月; 二是按上年養老金基數增加1.4%;
甘肅
增38元/月
一是15年以下部分統一增加28元/月，15年以上部分每滿1年增加2.4元/月; 二是按上年基數增加0.8%。 三是滿70、80周歲分別增加35、40元。 四是一至五類地區分別增加3元、4元、5元、11元和16元。
四川
增38元/月
一是15年以下每滿1年增加0.6元/月，15年以上每滿1年增加1.7元/月; 二是按上年基數增加1.1%。 三是70、80、90歲以上，分別增加30、60、100元。 四是艱苦地區分別增加8.5、17.50、26.50、36、55、75元。
重慶
增40元/月
一是每滿1年增加2元/月; 二是按上年基數增加則猛0.45%; 三是艱苦地區增加20元; 四是2005年12月31日前退休並，工齡超20年，每多1年增加2元
青海
增44元/月
一是15年以下部分統一增加30元/月，15年以上部分每滿1年增加2元/月; 二是按上年基數增加1.1%; 三是艱苦邊遠地區二、三、四、五、六類的類別，每人每月再分別增加10元、15元、20元、25元、30元; 四是70歲~74歲的，增加20元;75歲~79歲的，增加40元;80周以上的，增加60元。
新疆
增55元/月
一是15年及15年以下的部分，每滿1年每月增加1元; 15年以上至30年以下的部分，每滿1年每月增加2元; 30年以上部分，每滿1年每月增加4元。 二是按上年基數增加1.6%;
西藏
增92元/月
一是按地區分類每滿1年增加1.5，2，2.5元/月; 二是按上年基數增加2.21%。 三是70、80歲以上，分別增加70、110元。
貴州
增45.48元/月
一是每滿1年增加2元/月; 二是按上年基數增加0.1%; 三是年滿70、80、90周歲，分別每超1歲增加6、7、8元;
山東
增43元/月
一是按上年基數增加1.26%。 二是繳費年限15年以下部分，每滿一年增加1.3元/月; 16年至25年部分，每滿一年增加1.5元/月; 26年至35年部分，每滿一年增加1.7元/月; 36年至45年部分，每滿一年增加1.9元/月; 45年及以上部分，每滿一年增加2.1元/月; 三是70、75、80歲以上，分別增加15、30、60元。
海南
增30元/月
一是每滿1年增加0.5元/月; 二是按上年基數增加2.32%。 三是70歲以上增加15元/月，80歲以上增加20元/月。
上海
增60元/月
一是每滿1年增加1元/月; 二是按上年基數增加1.9%。 三是滿70歲、75歲、80歲，增25元、35元、45元。
黑龍江
增30元/月
一是每滿1年增加1.3元/月; 二是按上年基數增加1.12%。 三是70、80歲以上，分別增加30、40元。 四是艱苦地區分別增加5、10、15元。
北京
增36元/月
一是每滿1年增加3元/月; 二是月養老金低於6250元的，每月增加50元; 月養老金在6250元及以上的，每月增加20元。
內蒙古
增45元/月
一是15年及15年以下的部分，每滿1年每月增加0.5元; 15年以上至30年以下的部分，每滿1年每月增加1元; 30年以上部分，每滿1年每月增加2元。 二是按上年基數增加1.6%。
江西
增33元/月
一是15年及以內的每月統一增加16.5元; 超過15年每滿1年每月增加1.1元; 二是按上年標准1.23%增加; 三是年滿70、75、80、85周歲分別增加32、37、42、47元。
湖北
增32元/月
一是每滿1年增加1.8元/月; 二是按上年基數增加1.2%。 三是年滿70、80周歲分別增加40、60元。
浙江
增32元/月
一是15年以下每滿1年每月增加1.5元;15年以上至30年以下的部分，每滿1年每月增加2.5元;30年以上部分，每滿1年每月增加3元。二是按上年基數增加1.34%。三是高齡根據年齡增25或50元。
安徽
增39元/月
一是15年以下部分統一增加32元/月，15年以上部分每滿1年增加2.1元/月; 二是按上年基數基本養老金增加0.5%。 三是70、80、90以上高齡分別增加10、20、50元/月。
雲南
增20元/月
一是每滿1年增加1.5元/月;二是按上年基數增加1.6%。 三是70、80歲以上，分別增加30、50元。 四是艱苦地區分別增加2.5元、5元、10元、20元、25元、30元。
山西
增45元/月
一是每滿1年增加1.35元/月; 二是按上年基數增加1.27%; 三是年滿70、75、80周歲分別增加32、33、34元; 四是一類、二類艱苦地區分別增加8、13元;
江蘇
增27元/月
一是15年及15年以下的部分，每滿1年每月增加1.4元; 15年以上至25年以下的部分，每滿1年每月增加2.2元; 25年以上部分，每滿1年每月增加3.8元。 二是按上年基數增加1.2%。
河北
增46元/月
一是每滿1年增加1.22元/月; 二是按上年基數增加1.09%。
遼寧
增40元/月
一是「繳費年限×1元+(繳費年限-15年)×1元」; 二是按上年基數增加0.8%; 三是年滿70、80周歲分別增加40、80元。
天津
增48元/月
一是15年以下部分統一增加22.5元/月，15年以上部分每滿1年增加1.5元/月; 二是按上年基數增加1.24%; 三是高齡、低收入適當傾斜。
廣西
增33元/月
一是每滿1年增加1元/月; 二是按上年基數增加1.8%。 三是年滿70周歲，每多1歲增長2元。 四是艱苦地區增加5元。
寧夏
增60元/月
一是15年及以內的每月統一增加30元; 超過15年每滿1年每月增加1元; 二是按上年基數增加1%;
吉林
增30元/月
一是繳費年限25年以下部分，每滿一年增加1.0元/月; 26年至30年部分，每滿一年增加2元/月; 31年至35年部分，每滿一年增加3元/月; 36年及以上部分，每滿一年增加4元/月; 二是按上年基數增加1.33%。 三是年滿70、75、80周歲分別增加25、35、45元。
河南
增40元/月
一是每滿1年增加1.3元/月; 二是按上年基數增加1%。
陝西
增50元/月
一是15年及以內的合計每月增加16元; 超過15年每滿1年每月增加2.2元; 二是按上年基數增加1%。
C. 內蒙古2022養老金上調標准
2022年內蒙古養老金調整方案公布,兩降一升一轉變,算算你能漲多少?
去年內蒙古是6月7日公布的調整方案,公布時間較為靠前,今年速度也很快。7月13日消息,內蒙古2021年哪或12月31日前已按法規辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員將迎來養老金上調,退休人員心裡懸著的石頭可以落下了。
內蒙古人社廳官網公布2022年養老金調整方案
從內蒙古公布的方案來看,仍是按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整三步走的方式來進行。和去年相比,整體呈現為兩降一升一轉變,具體分別表現為:定額調整標准下降,高齡傾斜標准下降,掛鉤養老金水平調整比例提升,掛鉤繳費年限調整方式轉變。我們具體來看各調整標准如何?
第一,定額調整標准
氏局退休人員每人每月增加45元。去年定額調整標准較高,達到56元,今年下降了11元,可以說是直接砍了一刀。
第二,掛鉤調整標准
內蒙古今年分別掛鉤養老金水平和繳費年限調整。按照養老金水平調整標准為:按照退休人員李核伍本人2021年12月基本養老金水平的增加基本養老金。去年掛鉤養老金調整比例是今年提升了個百分點,強化了「多繳多得」的激勵機制。
按照繳費年限調整標准為:繳費年限15年及以下的部分,每有一年增加元;16年至30年的部分,每有一年增加1元;31年及以上部分,每有一年增加2元(繳費年限包括實行個人繳費制前的連續工齡,不滿1年的按1年計算,不含按有關法規折算的工齡)。此項調整不足元的,按照元調整。去年掛鉤繳費年限是採取統一單價上調,標准為1元每年,最低按15年調整。今年採取分段調整,給繳費年限長的退休人員多漲,特別是繳費年限30年以上的退休人員會比去年上漲更多,強化了「多繳多得」。
D. 養老保險內蒙古標准
眾所周知，社會保險包括五險:養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險。按我國相關法律規定，不同地區的養老保險標准不同。那麼，養老保險內蒙古的標準是什麼呢?以下就讓為大家帶來養老保險內蒙古標準的相關內容，一起來看看吧。一、養老保險內蒙古標准E. 內蒙古養老金上調新政策2023
企業退休養老金是對退休職工提供的基本養老保障。企業職工辛苦工作了寬敏大半輩子，退休年紀亦該是安享晚年的時候了。在職期間交納了社保養老保慎鬧枝險金的職工，在退休之後是可按月領取企業退休職工養老金。企業職工辛苦工作了大半輩子，退休年紀亦該是安享晚年的時候了。在職期間交納了社保養老保險的金的職工，在退休之後是可按月領取退休職工養老金的，是對退休職工提供的基本養老保障。2013年內蒙古自治區企業退休人員基本養老金調整，凡是在2012年12月31日前按規定辦理退休的人員，養老金每人每月增加80元，繳費年限每滿一年增加3元，按繳費年限調整不足45元的，按照45元進行調整，調整增加的養老金從2013年1月1日起執行。此次調整對具有高級專業技術職稱的科技人員和高齡群體傾斜彎鬧調整。具有正高級專業技術職稱的企業退休科技人員普遍調整後，仍低於當地事業單位具有正高級專業技術職稱人員平均退休費水平的，再按照差額部分的70%進行調整;具有副高級專業技術職稱的企業退休科技人員(含高級技師)普遍調整後，仍低於當地事業單位具有副高級專業技術職稱人員平均退休費水平的，再按照差額部分的70%進行調整。同時，截至2012年12月31日，年齡在70周歲至79周歲的退休人員，每人每月增加50元;截至2012年12月31日，年齡達到80周歲及以上的退休人員，每人每月增加100元。另外，退職人員按每人每月增加80元、繳費年限每滿一年增加3元調整退職生活費;對具有高級專業技術職稱的企業退職科技人員、高齡群體及企業軍轉幹部，參照退休人員傾斜調整政策調整退職生活費。
F. 內蒙古養老保險2022年繳費標准
一、內蒙古養老保險2022年繳費標準是：
（一）繳費檔次，五個養老保險費標准，百分之六十檔次5932.8元每年，百分之八十檔次7910.4元每年，百分之一百檔次9888.12元每年，百分之一百一十檔次10876.92每年，百分之一百二十檔次11865.72每年，大首孝家一定要注意，這個繳費檔次只要選定，同一年內不得變更；
（二）一次性補繳，在規定時間內，個人繳費到賬時間越早，賬戶生成利息越多，個人賬戶儲存額也就越多，養老金水平就越高，所以要盡量早交社保。個人賬戶儲存額及時計息，以確保養老待遇不受影響；
（三）繳費年限，增加基礎養老金計發比例，提高過渡性養老金的過渡系數；
（四）參保時間，勞動關系建立之日起30日內，用人單位應該為職工辦理，社會保險參保手續，用人單位不得以員工在實習期拒絕為員工辦理社保，實習期內，不為員工買社保，這個行為是違法的；
（五）中斷繳費，個體參保人員中斷繳費，時間超過3年的，需要按雙基數補繳保費，中斷未超過3年的人員，可按歷年原標准補繳，中斷繳費時間越長，需補繳的保費就越多。
二、養老保險的繳納的繳費方式如下
（一）大多數人在事業單位時，單位都為大家繳納了養老保險和其他保險，這是國家的法律所規定的。除了公積金不是法定要求之外，其餘都是；
（二）如果是自身創業和做小生意，就需要我們自己去社區服務中心繳納費用買保險。現在隨著社會福利越來越好，養老保險人口覆蓋面覆蓋到農村，現在農村保險一般由社區和村委會進行上報購買；
（三）個人名義繳納保險，所需要向戶口所在地社保局申請，拿上伏芹手本人的參保手續；
按規定，參加基本養老保險的個人，達缺嫌到法定退休年齡時，累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。達到法定退休年齡時，不足十五年的可以繳費至滿十五年，也可轉入新型農村或城鎮居民社會養老保險，不選擇上述方式，可申請將個人賬戶儲存一次。
三、養老金上調多少錢
內蒙古公布2022年養老金調整方案。這次退休人員基本養老金調整從2022年1月1日起開始，總體調整水平為4%，惠及全區2021年底前退休的319萬人。此次增加的基本養老金從今年1月起補發，力爭7月底發放到位。
根據統一公布的方案，調整分為以下幾種方式：
（一）定額調整每人每月增加45元。
（二）掛鉤調整
1、和繳費年限掛鉤。繳費年限15年（包含）以下的，每滿一年增加0.5元，15年到30年之間的增加1元，30年以上的，從31年開始，每滿一年2元。
2、和養老金水平掛鉤。去年年底的養老金水平乘1.6%。
（三）傾斜調整對年滿70周歲以上的人員和企業退休軍轉幹部，70周歲的增長30元，70周歲以上的每增長一歲增加1元，確保企業退休軍轉幹部養老金水平不低於當地企業退休人員平均養老金水平。調整的這三個方式是疊加執行的，享受了定額調整還能繼續享受掛鉤調整，年滿70歲上的再疊加享受傾斜調整。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
G. 2022年內蒙古養老金每月多少錢一個月
2022年內蒙古養老金每月多少錢一個月，下面同我一起去看看。
(一)月基本養老金=基礎養老金+個基擾鄭人賬戶養老金
搏頌其中基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%=全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)/2*繳費年限*1%
本人平均繳費工資指數=(a1/Al+a2/AZ+.。。.+an/An)/N 公式中，a1、a2.。。。.an為參保人員退休前1年、2年。。。。。。.n年本人繳費工資額;A1、A2......An為參保人員退休前1年、2年。。。。。.n年當地職工平均工資;N為企業和職工實際繳納基本養老保險費的年限。
(二)個人賬戶養老金=個人賬戶全部儲存額/計發月數
例如:一名男職工，2010年其60歲退休，當地上年度在崗職工月平均工資為3566元。累計繳費年限為15年時，個人賬戶中有50000元，本人平均繳費指數為0.6。那麼，他的基礎養老金=(3566元+3566元*0.6)+2*15*1%=427.92元。他的個人賬戶養老金=50000元/139=359.79元;上列兩項合並，他的月基本養老金為427.92元+359.79元=787.71元。
1、養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。目前50歲為195、55歲為170、60歲為139，不再統一是120了)
內蒙古基礎養老金標准上調後，全區城鄉居民基礎養老金最低標准將從原來的每人每月133元提高至每人每月140元，每月增加7元，同時，內蒙古從2022年喪葬補助標准將同步李型提高，由目前的1596元提高到1680元。
(註明:以上數據依據網路歷史資料整理，僅供參考，請以最新信息為准!)
H. 內蒙古居民養老保險新政策
1. 內蒙古居民養老保險新政策內蒙古出台了內蒙古農村養老保險新政策以後，要統一養老保險繳費基數，參保單位和參保人員應當按照自治區統一規定的繳費基數繳納基本養老保險費;不僅如此，還要統一繳費比例。參保單位繳費比例為20%，職工個人繳費比例為8%，城鎮個體工商戶和靈活就業人員繳費比例為20%;統一個人賬戶。個人賬戶統一按照本人繳費工資的8%記入，按照自治區統一公布的記賬利率計算利息，並逐步做實個人賬戶。
在個人繳費方面，由過去的100元至1000元10個檔次調整為100元至3000元13個檔次。參保人可自主選擇檔次繳費，多繳多得。在政府補貼方面，政府對符合城鄉居民養老保險待遇領取條件的參保人全額支付基礎養老金，並按照100元至3000元13個繳費檔次給予補貼。
2. 內蒙古農村養老新政策從2021年7月1日起，內蒙古城鄉居民基礎養老金最低標准將從原來的每人每月133元提高至每人每月140元，即每月增加7元。這是內蒙古自2011年建立城鄉居民養老保險制度以來，第九次提高基礎養老金標准，內蒙古將有260多萬領取待遇的城鄉居民直接受益。同時，按照《內蒙古自治區城鄉居民基本養老保險喪葬補助辦法》的相關規定，內蒙古從2022年喪葬補助標准將同步提高，由目前的1596元提高到1680元。
3. 內蒙古居民養老保險新政策調整21年內蒙養老金仍然是定額_鉤傾斜三項〉定額是56元工令每年一元.ƈO年底工資//1.4%，高令年滿70歲每年加3o元，超過7o歲每多一年再加3元
4. 內蒙古職工養老保險新政策基本養老保險繳費:
2021年上半年社會保險繳費基數的通知中規定，靈活就業人員自願參加企業職工基本養老保險的分成了12個檔，分別是3368元、4000元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元、16000元及19335元，靈活就業者可自由選擇檔次的繳費工資基數，繳納的方式和扣款的方式及時間沒有變動
5. 內蒙古居民養老保險新政策解讀2021年農村養老保險繳費最新標准:
農村養老保險是我國政府為保障農村居民年老時基帶宏本生活而制定出來的農村養老保險制度。
農村養老保險繳費標准分為13個檔次:
分別為100元桐老、200元、300元、400元、500元、700元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、3500元、4000元。參保人可按照自己的經濟條件合理選擇繳費檔次。
6. 內蒙城鄉養老保險近日出台政策內蒙古全區企業基本養老保險個人繳費比例統一調整為8%。
在調整個人繳費比例的同時，要相應調整企業繳費比例。盟市、旗縣企業繳費比例低於20%的，統一調整為20%;凡不按規定調整繳費比例的，內蒙古將在下撥中央轉移支付資金時相應核減。高於20%的盟市，要根據當地實際情況，在確保基本養老金發放的前提下，逐步降到20%。
各盟市在企業及其職工養老保險費率調整後，必須執行統一的企業繳費比例，要嚴格按照國家的要求，確保基本養老金按時足額發放，不得發生新的拖欠。要採取有效措施，努力擴大社會保險覆蓋范圍，強化社會保險費的征繳，提高基金的支撐能力。要對這次調整企業及其職工基本養老保險繳費比例進行認真測算，切實做好組織實施工作，確保各項政策措施落實到位。
7. 內蒙古社會養老保險新政策在2020新規定據了解，2020年1月1日至1月31日，企業單位繳納養老保險費統一按照調整後的繳費比例執行，即單位繳費比例為16%，個人繳費比例為8%。
根據國家社會保險費減免政策的蠢輪冊相關規定，2020年2月1日至6月30日期間，大型企業及其他單位的單位繳費比例為8%，7月1日至12月31日單位繳費比例恢復到16%;2020年2月1日至12月31日期間，中小微企業的單位繳納部分免徵。全年所有企業個人繳費比例均為8%。
參保職工個人以上年度本人月平均工資確定繳費基數，上限按自治區統計局公布2019年自治區城鎮單位就業人員月平均工資5688元的300%核定，月繳費基數最高為17064元;下限按2018年自治區城鎮單位就業人員月平均工資5257元的60%核定，月繳費基數最低為3154元。2020年單位繳費基數的核定，以個人繳費基數之和作為單位的繳費基數。
8. 內蒙城鎮居民養老保險辦法6月7日，內蒙古人社廳發布了《關於2021年調整退休人員基本養老金的通知》。通知規定，機關事業單位、企業2020年12月31日前按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的退休人員，將從從2021年1月1日起進行養老金調整，預計6月底執行到位。
內蒙古總體調整辦法也是按照定額調整、掛鉤調整和傾斜調整相結合的基本原則進行調整。
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定額調整:
在定額調整方面，內蒙古退休人員每人每月增加56元，去年是54元，比去年增加了2元。這一點內蒙古做得比較好，定額調整幅度在之前已經公布的8家省市裡邊，力度還是比較大的。
定額調整是普惠性質的，每個人都增加一樣的工資，體現的就是公平性。在內蒙古經濟相對落後的情況之下，提高定額調整幅度對解決公平性的問題還是很有效的。
掛鉤調整:
和其他省市一樣，內蒙古的掛鉤調整也是兩部分，一部分是繳費年限，另一部分是基礎養老金水平。
在繳費年限方面，每滿一年增加1元，調整不足15元的，按15元進行調整。規則相對來說簡單明了，而且還有個15元的保底措施，還是很人性化的。而有些城市，還分幾個區間，反而增加了復雜度。這一點其他地方要向內蒙古學習。
在掛鉤養老金水平方面，基於去年的養老金水平增加1.4%。這一點和去年相比，是有所下降的，去年是1.8%。不過即使是下降了，1.4%的幅度，和其他省市相比，仍然處於目前的中上水平。
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傾斜調整:
這一項主要是針對高齡退休人員，截至2020年12月31日，年齡為70周歲的退休人員，每人每月增加30元;70周歲以上的退休人員，每增加一歲，養老金再增加3元。
我們發現，內蒙古針對高齡老人的傾斜設計還是非常合理的，而且非常人性化。每年長一歲，就會得到相應的補貼。整體的傾斜力度還是非常大的。
說明內蒙古對高齡老人的關懷是實實在在的，誰都會有老的一天，照顧老人就是在照顧自己。
有點出乎意料的是，內蒙古沒有針對邊遠艱苦地區進行傾斜。畢竟在很多人看來，內蒙古還是比較邊遠和艱苦的。
I. 內蒙古退休中人何時補發養老金
從自治區人社廳獲悉,近日,我區印發《關於2022年調整退休人員基本養老金的通知》,從2022年1月1日起調整全區退休人員基本養老金,總體調整水平為4%,惠及全區2021年底前退休的319萬人。此次增加的基本養老金從今年1月知慶起補發,力爭7月底前發放到位。
我區調整辦法繼續實行定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合。企業和機關事業單位退休人員繼續採取統一調整辦法,即所有參與調整的退休人員按同樣調整辦法計算調整金額。定額調整每人每月增加45元。
掛鉤調整包括按照繳費年限掛鉤和按照養老金水平掛鉤兩項。按照繳費年限掛鉤即繳費年限15年及以下的部分,每有一年增加0.5元;16年至30年的部分,每有一年增加1元;31年及以上部分,每有一年增加2元。此項調整不足7.5元,按照7.5元調整。按照養老金水平掛鉤是以退休人員本人2021年12月基本養老金水平的1.6%增加基本養老金。
晌橋在享受定額調整和掛鉤調整基礎上,對高齡退休人員予以適當傾斜。截至2021年12月31日,年齡為70周歲的退休人員,每人每月增加30元;70周歲以上的宴猛猛退休人員,每增加一歲,養老金再增加1元。
J. 內蒙古2023年退休工資
一、調整范圍
2018年12月31日前按規定辦理退休的人員。
二、企業退休人員養老金調整標准
(一)普遍調整
1、退休人員每人每月增加80元。
2、退休人員繳費年限每滿一年增加3元(繳費年限包括按規定實行個人繳納基本養老橘頃跡保險費以前的連續工齡，不滿1年的按1年調整，下同)，按繳費年限調整不足45元的，按照45元進行調整。
(二)傾斜調整
1、對具有高級專業技術職稱的科技人員傾斜調整。具有正高級專業技術職稱的企業退休科技人員普遍調整後，仍低於當地事業單位具有正高級專業技術職稱人員平均退休費水平的，再按照差額部分的70%進行調整;具有副高級專業技術職稱的企業退休科技人員(含高級技師)普遍調整後，仍低於當地事業單位具有副高級專業技術職稱人員平均退休費水平的，再按照差額部分的70%進行調整(小數部分保留到元)。
2、對高齡群體傾斜調整。截至2018年12月31日，年齡在70周歲至79周歲的退休人員，每人每月增加50元;截至2018年12月31日，年齡達到80周歲及以上的退休人員，每人每月增加100元乎隱。
3、企業退休軍轉幹部按上述標准調整養老金後，低於當地企業退休人員平均養老金水平的，補齊到當地企業退休人員平圓並均養老金水平。
三、退職人員退職生活費調整
退職人員按每人每月增加80元、繳費年限每滿一年增加3元調整退職生活費;對具有高級專業技術職稱的企業退職科技人員、高齡群體及企業軍轉幹部，參照退休人員傾斜調整政策調整退職生活費。
四、執行時間
調整增加的養老金從2018年1月1日起執行。
五、資金支付渠道
參加企業職工基本養老保險統籌的，從企業職工基本養老保險基金列支。
調整企業退休人員基本養老金水平，體現了黨和政府對廣大企業退休人員的親切關懷。各地區要高度重視，切實加強領導，認真組織實施，確保基本養老金按時足額發放。