導航:首頁 > 養老保險 > 2019年廣東退休養老金多少錢

2019年廣東退休養老金多少錢

發布時間:2023-01-15 07:19:52

Ⅰ 2019年深圳現在退休工資多少15年交費按最低的交的

目前推行的城鎮職工養老保險交費,大家的退休待遇都只剩下兩項,基礎養老金和內個人賬戶養老容金。

基礎養老金等於,退休上年度在崗職工社會平均工資×(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限乘以1%。

個人賬戶養老金等於退休時個人賬戶的余額除以退休年齡確定的計發月數。

如果按照60%基數交費15年,實際上我們退休可以領取12%的退休上年度社會平均工資。深圳市2018年7月1日至2019年6月30日,使用的社會平均繳費基數8348元。如果這樣計算,基礎養老金只有1001元。

個人賬戶養老金:交費15年最低基數個人賬戶能有5萬元就不錯了,如果是50歲退休計發月數是195個月,如果是60歲退休是139個月。

這樣50歲退休每月可以領取256元的個人賬戶養老金,60歲退休每月可以領取360元的個人賬戶養老金。

所以,合起來退休待遇大約是1250到1360元。

Ⅱ 廣東江門2019年企業退休人員基本養老金有新調整

廣東省江門市度企業退休人員基本養老金有新調整,75周歲以上的企退人員一次性發放養老金將比去年提高240元。

根據廣東省人力資源社會保障廳、省財政廳下發的《關於度調整企業退休人員基本養老金的通知》,江門市人社局對江門企業退休人員基本養老金進行了新調整。

本次養老金的調整對象為12月31日前(含本日)已領取基本養老金的企業退休人員,及1~6月首次領取基本養老金的企業退休人員。

本次調整養老金按定額調整和定比調整原則。定額調整按照全省月人均基本養老金的5%計算,人均增加基本養老金97元;定比調整則是根據12月31日前已領取基本養老金的人員,按本人基本養老金月標準的5%定比計算調整增加額,上半年首次領取基本養老金的人員,按本人首次領取基本養老金月標準的5%定比計算調整增加額。

在新調整中,對6月30日前(含當日)滿75周歲以上的企業退休人員,每人將發放一次性養老金960元,比去年的720元提高了240元。全市34601名75周歲以上老年人將享受到這一政策。

另外,針對企業退休高工的歷年傾斜額(稱高級職稱專項津貼)將保留原標准繼續發放(含新退休的企業高級職稱人員)。更多推薦:
江蘇企退養老金上調方案出爐
浙江省企業退休人員基本養老金最新消息
河北退休漲工資細則方案
企業退休人員漲工資的最新消息
北京基礎養老金和福利養老金的最新消息

Ⅲ 廣州市2019年辦理退休人員的福利待遇怎麼樣

廣州2019年企業退休人員月人均養老金提高至3586元
廣州市人社局近日披露的2019年度社保信息顯示,截至2019年末,全市參加企業職工基本養老保險的離退休人員為102.71萬人,去年調整養老金後企業退休人員月人均基本養老金提高到3586元
2019年1月起調整提高基本養老金,2019年1月至6月期間,按月領取基本養老金的企業退休人員,從首次領取基本養老金當月起調整。

Ⅳ 廣州靈活就業人員退休金多少錢

廣州市城鎮職工養老保險。
2021年廣州市職工養老保險繳費基數下限4588元,繳費基數上限22941元;全省口徑在崗職工平均工資7647元;廣州市城鎮非私營單位在崗職工平均工資11262元,廣東省養老金計發基數8332元。
個人按照最低檔次繳費,在職人員養老每個月交4588*8%=367.04元;靈活就業人員每個月養老保險繳費4588*20%=917.6元。
個人繳費15年,男性60歲退休金試算:
基礎養老金:(8332+8332*繳費指數0.6)÷2*繳費年限15*1%=999.8元。
個人賬戶養老金:4588*8%*12*繳費年限15/計發月數139=475元。

Ⅳ 社保交了23年,個人賬戶現有七萬八左右,在深圳可以領到多少退休金

大家好,我是社保專家思之想之,社保繳費23年,個人賬戶現在有78000左右,在深圳可以領到多少退休金?

首先我們來看一下深圳的養老金的計算辦法,包括四部分,分別是統籌養老金(也叫基礎養老金)、個人賬戶養老金、過渡性養老金、調解金。

不是所有人的養老金都包括這四部分,過渡性養老金和調節金是需要滿足一定條件的。

你社保繳費了23年,如果是2019年退休的話,意味著你是1996年參保繳費,所以是屬於新人,養老金包括統籌養老金、個人賬戶養老金、調節金,並不包括過渡性養老金的第一部分。

先來計算統籌養老金,需要知道退休時上年度平均工資,深圳2018年在崗職工月平均工資約為9309元。

還需要知道個人平均繳費指數,由於你繳費23年,個人賬戶只有不到8萬元,摺合每月平均繳費283元,平均繳費基數為283÷8%=3533元,個人繳費指數應該是最低檔次60%。

所以統籌養老金=(9309+9309×0.6)÷2×23×1%=1713元。

再來計算個人賬戶養老金,78000÷195=400元。

為什麼除以195?這是假設你是50歲退休,50歲退休的個人賬戶養老金計發月數就是195個月。如果你是55歲退休,那麼就是170個月,如果你是60歲退休,就是139個月。

55歲退休的個人賬戶養老金等於78000÷170=459元。

60歲退休的個人賬戶養老金等於78000÷139=561元。

還有一項退休享受的部分過渡性養老金100+總繳費年限×4=100+23×4=192元。

所以,如果你是50歲退休,那麼養老金預計可以拿到1713+400+192=2305元。

如果你是55歲退休,那麼養老金預計可以拿到1713+459+192=2364元。

如果你是60歲退休,那麼養老金預計可以拿到1713+561+192=2467元。

更多社保問題關注思之想之。如果你想要咨詢社保問題,計算養老金,請點擊我的頭像,點擊屏幕下方的圈子加入。

社保交了23年,個人賬戶現有七萬八左右,在深圳可以領到多少退休金?養老金是大家都比較關心的一個話題,個人賬戶78000元,繳費23年,即使是在深圳這樣的一項城市,應該也是不高的。

按照國發(2009)66號文件精神,如果要在深圳辦理退休,必須在深圳養老保險繳滿10年以上,養老保險關系在深圳,並達到法定的退休年齡。你在深圳繳費23年,應該符合在深圳辦理退休的條件。那麼你這種情況,如果今年在深圳辦理退休,大概有多少養老金呢?

2018年,深圳市職工 社會 月平均工資為9737元,你個人賬戶78000元,平均每年個人賬戶余額為3391元。平均每月為283元。平均繳費指數為3538元,這個繳費水平是比較低的。 養老金的計算全國基本上是統一的,分為基礎養老金和個人賬戶養老金兩個部分。

基礎養老金為深圳是上年度職工月平均工資來除以平均繳費指數工資,每交一年發給1%。你的基礎養老金為深圳職工月平均工資9737元加上平均繳費指數工資3538元,除以2後二者的平均值為6638元,每一年領取基礎養老金的基數為66.38元,繳費23年,每月基礎養老金為1527元。

個人賬戶養老金部分,為你的個人賬戶總額78000元除以139個月,每月個人賬戶養老金為561元,如果是女職工為78000元除以195個月,每月個人賬戶養老金為400元。如果你是男職工60歲退休,你的養老金總額為基礎養老金1527元加個人賬戶養老金561元,等於2128元;如果你是女職工50歲退休,你的養老金總額為基礎養老金1257元加個人賬戶養老金400元,等於1927元。男職工比女職工高201元,這主要是女職工的領取月數比男職工多56個月造成的,也就是說在同等條件下,由於退休年齡的不同對養老金的影響是非常大的,但是女職工要提前領取10年,少交10年的養老保險。

社保繳費23年,個人賬戶78000元,今年在深圳辦理退休,男職工每月可領取養老金為2128元,女職工可領取養老金1927元,這個結果是由於繳費水平比較低造成的。

我是深戶,社保交了22年,我是去年十月份退的休,我領了2577/元

樓主你好,社保交了23年個人賬戶現在有78,000左右,在深圳地區可以領到多少養老金的待遇呢?如果說你今年已經具備了法定的退休年齡,那麼並且在深圳地區參保,社保的年限在累計10周年以上,當然你總計的繳費年限達到了23周年,是可以享受在深圳地區辦理退休的條件的。

因為本身深圳地區是屬於一線城市,所以相對來說所獲得養老金的待遇普遍是比較偏高的。因為本身深圳地區的 社會 平均工資比較高,所以說能夠在深圳地區辦理退休,相比於其他別的城市呢,還是要高一些的退休金。但是你的這個累積繳費年限相對來說是比較少的,也就是說僅僅只有23年的時間,也並不是很高的.

所以退休以後大致你可以獲得2000元左右退休金的待遇,實際上這個2000元左右退休金,如果把它放在四線城市或者一些無線小城市的話,退休金還是比較不錯的,但是畢竟是在深圳地區,所以說你的這個退休金是遠遠低於深圳的平均退休金的標准。

感謝閱讀,請加我的關注。

我認識的一位深圳女士交社保年限為28,賬號余額大概80K,2019年10月退休,月退休金大概為3.7K余

可以退的大概3000元以內。目前深圳社保繳費比率,比國內城市要低,比如社保企業部分,上海20%,深圳是13%。

深圳社保基金余額還有三四千億,按4%理財收益,利息就有100多億,光是利息都足夠支付一些人的退休金了。

深圳作為年輕人口多的城市,參保人員過千萬,很多以前在深圳交了社保,最後離開深圳的建設者們,有的統籌部分基金,就留在了深圳,每年幾十萬人離開,一個人就有幾十億留存在深圳了,但是他們有多少享受了社保福利?

深圳社保應該更多為企業減壓,現在每年的穩定崗位補貼就是一個好的做法。

希望深圳社保更多便民,多保,造福老百姓。

樓主你好,社保交了23年個人賬戶現在有78,000左右,那麼在深圳地區可以領到多少退休金呢?如果說你能夠在深圳地區辦理退休,那麼必須要達到法定的退休年齡,而且還要保留在深圳地區的社保關系。同時你在深圳地區繳納社保,累計年限要達到10周年以上,那麼才可以直接在深圳地區辦理退休,享受深圳地區養老金的待遇。

那麼23年的繳費年限,基本上在深圳地區退休,也可以獲得大約2000元左右退休金的待遇。雖然說這個2000元左右退休金並不是很高。但實際上比起你在一般城市退休所獲得退休金的待遇還是要高一些,如果說23年的繳費年限在一般城市退休,那麼也最多隻能夠獲得1500元左右退休金的待遇,所以說多出來這500元就是在深圳地區退休,那麼因為深圳地區退休的 社會 平均工資比較高,所以說退休金的待遇普遍也是比較偏高的。

但是這個退休金它並不是一成不變的,它會隨著你退休年限的不斷增長而增加的,所以說你每一年至少也應該獲得一到兩百塊錢左右退休金的增長,同時你還可以獲得深圳地區退休醫保的待遇,這個退休醫保的待遇,那麼是可以享受到深圳地區優質的醫療資源,所以說這一點還是比較不錯的。

感謝閱讀,請加我的關注。

路人蟻:聊社保,侃商保,專業答疑,感謝關注

1 在深圳參與職工社保,繳費23年,首先已經滿足了最低15年繳費年限,達到退休領取養老金的標准,繳費23年 ,意味著積累更多養老金,年限越長越好。這個年限是影響養老金領取高低的一個因素。

2 養老金賬戶有兩個,一個是基礎統籌賬戶,一個是個人養老金賬戶。目前個人養老金賬戶積累了23年,個人養老金賬戶78000,那麼一年個人養老金賬戶積累是3400左右,平均一個月的積累就是280左右。個人養老金每月積累並不是很多。

3我們從影響養老金高低三個因素看,一個是 社會 平均工資水平,一個是繳費基數,一個是養老金繳費年限。我們看看繳費基數這個因素,養老保險統籌賬戶的繳費比例是企業的,個人賬戶的繳費比例為8%,進入個人養老金賬戶,280除以8%等於3500左右的繳費工資水平,繳費檔次60%,100,300%,3500的工資指數應該是最低繳費檔次60%。整體工資水平不高,繳費積累也自然低

4 我們通過繳費基數和繳費工資和個人賬戶余額就可以計算基礎養老金和個人養老金的總領取是多少,先來算下個人養老金賬戶每月領取多少:個人養老金賬戶余額除以139,按照60歲退休的計算月數。78000除以139=560元。個人養老金領取為560,基礎養老金領取多少呢?我們有一個固定公式:

基礎養老金=(省上年在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×全部繳費年限×1%

2018年深圳的參考平均工資9700,題主的工資水平3500,乘以最低60%。,指數化繳費工資2100左右。最後計算結果就是1598元,取個整數1600.

今年2019年養老金上調5%,深圳這邊2018年12月底前退休辦理的群體,可以享受養老金定額增加50元,以及原來基礎養老金月度乘以2.2%的增加掛鉤。1600乘以2.2%增加35元,加上固定增加額度50元,每月多領取85元,原來是1600 的退休月領取養老金,加上今年上調的養老金,養老金額度1685元,取整數為1700元,再加上個人養老金賬戶的領取額度560元,退休可以領取的養老金為2260元。

綜上:按照題主的繳費情況,今年退休可以領取的養老金額度估算為2260元,目前一二線3000-4000的平均養老金水平來看,是屬於平均水平以下的。

關於養老金的計算,是有統一的計算公式的。2005年,國家推動企業基本養老保險制度改革,推出了養老金計算的新辦法。

目前的基本養老金計算公式主要包括兩部分,基礎養老金和個人賬戶養老金。

(1)基礎養老金,等於退休時上年度當地的 社會 平均工資×(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%。

為了顯示各地的差距,基礎養老金跟退休當地的 社會 平均工資相掛鉤。但是,2019年國家出台了養老保險繳費基數調整的要求,深圳市、廣州市和廣東省直單位使用的平均繳費基數是7450元,但是過去我們計算養老金使用的是城鎮非私營單位在崗職工 社會 平均工資,深圳市社平工資是9309元,假設按照較高的計算。

要想計算出基礎養老金,還需要知道繳費指數。 繳費指數 實際上就是繳費檔次,如果我們是按照100%檔次繳費,當年的繳費指數就是1;如果是60%,繳費指數就是0.6。歷年的平均值就叫做平均繳費指數。

如果說養老金個人賬戶里有7.8萬元,差不多繳費指數也不會高到哪裡去,假設按照0.8計算。

這種情況下,繳費23年可以領取20.7%的退休上年度 社會 平均工資。如果按照9309元計算,基礎養老金就可以領取1924元。

(2)個人賬戶養老金, 等於退休時個人賬戶的余額÷退休年齡確定的計發月數。 計發月數50歲是195個月,55歲是170個月,60歲是139個月。

由於繳費年限23年比較短,假設是女同志50歲退休,較為符合實際。7.8萬元除以195,恰好每月能夠領取400元的個人賬戶養老金。

兩項待遇合計也就是2324元。

(3)過渡性養老金 。過渡性養老金是指建立養老保險個人賬戶以前參加工作的年限,一般都是1995到1996年之前的年限。深圳市似乎是1992年8月之前的繳費年限。因此,過渡性養老金是0。

(4)其他各項待遇。 深圳市還有一些工齡補貼、地方補助和過渡性補貼。調節金是1992年7月31日之前參加社保,調入深圳工作,並擁有深圳市戶口,在深圳市實際參保10年以上,才可以享受——300元。

退休以後,可能在深圳是兩千五六百元的養老金確實不高。不過每年國家都會根據經濟 社會 發展情況,對退休人員進行養老金調整。

按照2019年廣東省的養老金調整方案,像上述人員如果已經退休了的話,首先會增加定額調整養老金60元,然後會增加養老金比例調整55元左右,按繳費年限調整養老金31元左右,合計增加146元。

所以,退休以後的養老金還是越來越高的。

除此之外,退休以後還可以享受職工醫保待遇。2019年退休醫療保險繳費要求滿足20年以上,工齡23年基本可以享受了。職工醫保個人賬戶部分是每月按照最低繳費基數的8.05%劃入的,差不多每月360元左右,這也算一份補充的養老金吧,一年大約4220元。

總之如果能夠在深圳退休養老金水平在全國范圍內是算高的。

個人賬號養老金部分: 60歲退休的金額÷139個月然後逐月領取,如沒領夠139個月就掛了,剩下的金額可由親屬繼承,如領完139個月後還沒掛,由統籌基金繼續發放…

社會 統籌養老金部分要結合你平均繳費基數和當時你領取退休金當地的職工年度平均工資才能計算出來(繳費基數+年度平均工資)÷2x繳費年限x1%,這些是社保退休金的計算方式,另外深圳本地戶籍還有什麼地方補助金之類的… 看似一頭霧水吧,假設你的平均繳費基數是5000,當時年度平均工資是7000,你繳納社保23年了,(5000+7000)÷2×(23x1%)=1380

個人養老金有8萬是吧!

80000÷139=575.5

那麼這兩部分相加不到2000,再加上面地方補助金,大摡就是你每月的退休金額,當然了,具體還要看你社保繳費基數和的當時平均年度工資多少才確定!

Ⅵ 廣州市退休工資標準是多少

法律分析:退休工資包括以下:

1、基本工資工人按照工人資格定:10年工齡2000元,15年工齡2300元,20年工齡2500元,25年工齡2800元,30 年工齡3000元,40年工齡3500。(隨國民經濟增長)

2、工齡工資(含工齡):每年30元,隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老工人的照顧問題,更重要的是鼓勵終身從是工人,有利於工人隊伍的建設和工人隊伍的穩定。

3、工作工資:補貼按照實際按勞取酬原則;主要是鼓勵工人多幹活,特別是年輕工人精力充沛,他們多勞動多生產,並得到應有的報酬,不僅是心理的安慰,也是對他們的鼓勵。

4、績效工資:月份和年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金,只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績,每年年獎金,不終身制。每個工人積極努力年年有希望。主要是激勵工作出成效,優質優得,不僅要激勵多工作,更要激勵勞動人民。

5、特優津貼:全體工人公認的特別優秀工人,無名額限制,縣市以上部門高標准考核認定,象領國務院津貼領縣/市政府津貼,不終身制。主要是對那些在勞動工作在有特殊研究成果,並得到很好的推廣,可根據影響范圍的大小確定等級,或者說是以國家及,省級,地市、縣確定不同的標准,使那些有才華的工人得到應有的報酬,真正起到激勵作用。

6、工人的退休金:按工齡,每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元,參加工作30年的退休金是3000元,工齡40年的退休金是4000元。不分高級工,中級工,還是普通工人。退休金一律平等。公務員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。三年以內執行完成。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。

第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。

Ⅶ 2019年廣州參保企業退休人員領取養老金水平

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

日前,經國務院批准,人力資源和社會保障部、財政部共同印發《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》,決定從2017年1月1日起,為2016年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平為2016年退休人員月人均基本養老金的5.5%左右。這是我國連續第十三年提高企業退休人員養老金水平。在經濟增速持續放緩、職工基本養老保險基金收支壓力增大、人口老齡化加速的形勢下,國家繼續堅持提高退休人員養老金,將使8900多萬企業退休人員和1700多萬機關事業單位退休人員從中受益。
上調5.5%,綜合考慮了經濟和人口等因素
13連調企業退休人員養老金,前11次的上調幅度為10%左右,去年降至6.5%,今年為5.5%。這一調整水平是如何確定的?
人社部有關負責人表示,今年按5.5%左右調整退休人員待遇,是國務院綜合考慮我國經濟發展新常態和人口老齡化新形勢,慎重做出的決策。調整基本養老金,不僅要考慮居民消費價格指數上漲和職工工資增長情況,還要考慮基金支付能力和財政承受能力;不僅要考慮廣大退休人員當前切身利益,也要考慮養老保險制度長期可持續發展和廣大退休人員的長遠權益保障。我國經濟發展已由改革開放後持續30多年的高速發展期步入了中高速發展的新常態,職工平均工資水平增速和居民消費價格指數漲幅放緩;同時,人口老齡化加速發展、養老負擔越來越重,養老保險基金收支壓力不斷增大,確需統籌考慮各方面因素,合理確定調整水平。
記者了解到,2005年到2015年,國家連續較大幅度提高企業退休人員養老金,使企業退休人員平均養老金水平從640多元提高到2015年的2240元,比2004年增長2.5倍。2016年第十二次上調6.5%後,企業退休人員月人均基本養老金水平達到2400元左右。
人力資源和社會保障部社保所所長金維剛認為,「今年國家綜合考慮多種相關因素特別是物價變化和職工工資增長情況,將退休人員基本養老金的總體調整水平確定為比上年增長5.5%左右,是比較合理的。」原因主要有四方面。其一,2016年全國居民消費價格指數僅同比上漲2%,低於預期上漲3%的預測指標,屬於溫和通脹范圍,反映了物價水平得到有效控制並保持基本平穩;其二,去年一至三季度職工平均工資增長幅度大致在6.3%,增幅繼續減緩;其三,去年我國GDP增速為6.7%,與上年的6.9%相比有所下降;其四是職工養老保險基金支出增長率也持續高於基金收入增長率,基金支出壓力不斷加大,部分統籌地區當期征繳收不抵支。「如果不顧現實條件隨意提高養老金水平,將導致更多的統籌地區實現基本養老金按時足額發放的目標難度加大,不利於保障退休人員基本生活,也不利於促進養老保險制度長期可持續發展。」金維剛說。
向高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜
據了解,此次國務院部署的「5.5%左右」的調整水平,是企業和機關事業單位全部退休人員待遇調整的總體人均水平,各地將兼顧企業與機關事業單位退休人員,按照調整辦法大體統一的原則,合理確定「定額調整、掛鉤調整、適當傾斜」各部分的具體標准。人社部有關負責人介紹說,今年在退休人員養老金調整方面將繼續實行「定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合」的調整辦法。定額調整體現社會公平,同一地區各類退休人員調整標准基本一致;掛鉤調整體現激勵機制,使在職時多繳費、長繳費的人員多得養老金;適當傾斜體現重點關懷,主要是對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以照顧。據了解,「高齡退休人員」,多數省份確定為70歲以上,也有部分省份確定為65歲以上。
在機關事業單位基本養老保險制度已經與企業實現了「並軌」的情況下,退休人員待遇的計發和調整與在職人員的工資調整不再直接掛鉤。按照計發辦法,今年退休人員基本養老金以去年職工平均工資為計發基數,而去年退休人員退休時基本養老金以前年職工平均工資為計發基數,因此,今年退休人員退休時計發的基本養老金水平自然比去年退休人員退休當時計發的待遇水平高;由於養老金調整比例一般適當低於職工平均工資增長率,因此去年退休人員參加今年養老金調整後的待遇水平總體上也不會超過今年新退休人員退休時計發的基本養老金水平
1、廣州平均養老金從279元/月提至624元/月
8年來,廣州提高了6次養老金待遇,平均養老金從2009年的279元/月逐步提高至2016年的624元/月,基礎養老金也從80元/月提高至191元/月,惠及41萬城鄉居保領取待遇人員。
昨日上午10:00,由廣東省人力資源和社會保障廳、廣州市人力資源和社會保障局共同主辦的「12333話說居民養老保險」全國統一咨詢日活動,在白雲區社保中心舉行。三級人社部門工作人員面對面為市民解答居民養老保險政策和經辦問題,省人社廳今年首次推出「城鄉居民基本養老保險」「12333智能應答機器人」咨詢業務,許多市民在機器前「嘗鮮」。
據了解,2012年全省普遍建立新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險制度,實現了制度和人群全覆蓋。據統計,截至2016年底,全省參加城鄉居民基本養老保險人數達2543萬人,基本實現應保盡保;基礎養老金最低標准提高至110元,同2012年比實現翻番。
截至2016年12月,廣州市全市共有125.29人參加了城鄉居民養老社會保險,參保完成率達到100%。8年以來,廣州提高了6次養老金待遇,平均養老金從2009年的279元/月逐步提高至2016年的624元/月,基礎養老金也從80元/月提高至191元/月,惠及41萬城鄉居保領取待遇人員。
2、廣州企業退休人員養老金月均3316元
廣州企業退休人員養老金目前達到月均3316元,處於國內副省級城市前列。在看病待遇方面,職工和居民醫療保險住院政策范圍內醫療費用總體報銷比例分別達到85.4%和75%。昨天上午,《廣州社會保障改革發展報告(2016)》推介說明會在廣州召開。據了解,該報告是廣州市人文社會科學重點研究基地中山大學廣州社會保障研究中心與廣州市社會保障工作聯席會議成員單位攜手合作的成果。
《報告》於2016年11月由人民出版社正式出版發行,是我國首部省會城市社會保障改革發展年度報告,也是廣州第一部綜合性的年度社會保障發展報告。在推介說明會上,《報告》主編之一、中山大學廣州社會保障研究中心主任岳經綸教授對《報告》的內容作了綜合介紹。
在待遇方面,得到了穩步提升。據介紹,企業退休人員基本養老金由2011年的月均2413元提高到2015年的月均3200元,目前達到月均3316元,處於國內副省級城市前列。城鄉居民基本養老金由2011年的390元/月增加到2015年的608元/月,目前達到624元/月。
職工和居民醫療保險住院政策范圍內醫療費用總體報銷比例分別達到85.4%和75%.此外,廣州的失業保險金由2011年的1040元/月增加到2015年的1516元/月;一次性工亡補助金(含喪葬費補助金)由2011年的38.2萬元增加到2015年的57.69萬元,目前達到62.39萬元;生育保險人均待遇水平由2011年的1.73萬元增加到2015年的2.3萬元。

Ⅷ 2019年城鄉基本養老金是多少

2019年城鄉基本養老金是多少?

農村老人養老一直是 社會 關注的一個焦點。從2005年到2018年,我國城鎮職工退休人員的養老金巳經實現了14連漲,而且2019年勢必還會有所上調。那麼,2019年城鄉基本養老金又會達到多少呢?

由於城鄉居民養老金的發放每個地方不盡相同,目前養老金發放最多的是上海,達到了930元,都快接近1000元了。另外湖北是150元、湖南是100元、內蒙古是130元、江西是105元,還有河南是98元。

可能很多人會問,養老金憑什麼差距這么大?我們先來了解一下城鄉居民養老金的組成部分,它由基礎養老金和個人賬戶養老金組成,其中的基礎養老金由政府財政進行補貼給老人,大家要看清楚是由政府財政補貼給老人,所以當地的經濟發展水平也直接決定了當地基礎養老金的多少。而個人賬戶養老金是退休之前由本人購買養老保險所產生的養老金。

據了解,2017年我們國家城鄉居民養老保險個人基礎養老金是70元,那麼通過2018年的上調,目前全國城鄉居民養老金的基礎養老金最低標準是88元,實際是增長了18元。但這個數字只是國家規定的一個最低的基礎養老金的數據。各地根據經濟發展情況可以高於這個數字來發放養老金,但絕對不能低於這個數字。於是便有了上面介紹的很多省份實際上都大大高於了這個數字。所以題主問2019年城鄉基本養老金是多少,這個問題真的很難有個准確的答案。

不過可以肯定的是,根據官方的說法,2019年城鄉居民的養老金應該還會上漲。至於能漲多少得由國家說了說,現在還沒有到公布相關政策的時候,具體的漲幅國家需要參照經濟發展增速、通貨膨脹、工資及收入增長、財政增長等各種情況來決定。我們只需要靜靜的等待時間的到來,然後享受這個養老金上調的待遇就可以了。

城鄉基本養老金是我國公民的基本保障, 社會 保障是民生最主要的事件,而養老是最大的 社會 保障。目前我國城鄉居民基本養老保險已經實現「制度全覆蓋」,作為14億人口的國家,這個養老保險可以說是世界上的一項壯舉。

最近幾年的養老保險制度不斷變化,2012年我國「新農保」和「城鎮居民養老保險」同時實現「制度全覆蓋」,而到了2014年2月21日,國務院決定把這兩個制度合二為一,發布了《關於建立統一的城鄉居民基本養老保險制度的意見》,現在合稱為「城鄉居民基本養老保險」。

對於養老金來說,每個人都不同,這是由於每個人繳費的金額還有年限等條件的不同,導致退休後所領取的養老金都會有所不同,畢竟我國城鄉居民基本養老保險是遵從「低繳費、低給付」的原則,因此,國內地區發展差距大,經濟發達程度和財政實力不同的省份之間,繳費水平和給付水平都會存在較大的差異。

在給予標准上,全國統一設定的基礎養老金最低月標准:2009年到2014年設為55元,2014年7月1日首次提高至70元,各省可在這個基礎上制定不低於全國標準的本省基礎養老金的最低標准。

基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+補貼

基礎養老金=上一年省在崗職工月平均工資×個人平均繳費指數×累積繳費年限×1%

個人賬戶養老金=退休時個人賬戶累積存款÷退休年齡對應計發月數

當前基礎養老金補貼,國家補貼88元,省補貼12元,市補貼5元,合計補貼105元。

來到2019年,企業退休人員養老金已經是連續15年上漲,而城鄉居民的基礎養老金也有上漲,不過只有11個省市上調,最低標准依然是88元,每個地區的標准都會有有所出入,對於現在還在職工作的人來說,多交養老保險,退休時候的養老金就會多一點。

我們國家有城鄉居民養老保險,它的養老金待遇主要包括基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分。

(1)基礎養老金 ,是國家對達到符合條件的人發放的一種待遇,資金來源主要是地方政府預算的補貼。目前全國設有最低基礎養老金標準是88元每月,各地方政府可以在國家基礎上進行額外提升,比如河南、雲南、湖南等一些省市是103元每月,遼寧省是108元,重慶市是115元,山東省福建省是118元,江蘇省148元,浙江省115元,廣東省170元。

另外,國家也明確規定對基礎養老金繳費年限15年以上的人群進行額外照顧,一般是繳費年限每增加一年會額外增加基礎養老金1~10元,有的地區是增加基礎養老金1%~2%。

對於65歲以上的老年人,基礎養老金也是有額外的照顧,全國多數地區是普遍增加基礎養老金2~10元。

(2)個人賬戶養老金 ,來自於個人繳費、國家補貼和集體補助。個人繳費部分,是自由選擇繳費檔次的,從100元到2000元不等。各地可以根據當地的經濟 社會 發展情況自行確定繳費檔次,比如青島市是100元到12,000元,河南省是200元的5000元,寧夏自治區只有100元到3000元。

為了鼓勵和引導大家繳費,國家設立了國家補貼機制。繳費檔次越高,國家補貼越多。比如寧夏按照100元檔次繳費,政府補貼30元,按照3000元檔次繳費,政府補貼320元。上海市按500元檔次繳費,政府補貼200元,按5300元檔次繳費,政府補貼675元。

集體補助是一些有條件的村集體對於參保繳費居民的一種補助,多數地方是針對失地農民留存的一部分資金。

個人繳費、國家補貼、集體補助全部進入個人賬戶,會按照當地公布的計息利率計發利息,等到退休時計算余額,然後計算養老金。

個人賬戶養老金等於退休時個人賬戶的余額,除以退休年齡確定的計發月數。城鄉居民養老保險的退休年齡是60歲,因此計發月數都是139個月,計算方法跟企業職工養老保險是完全一樣的。

如果我們參加了一段時間的城鄉居民養老保險,然後轉為職工養老保險的話也可以。退休時可以將城鄉居民養老保險的個人賬戶並入職工養老保險個人賬戶,統一計算個人賬戶養老金。居民養老保險不會白交的。

職工養老保險個人賬戶劃入錢數是按照繳費基數的8%劃入的。由於劃入個人賬戶養老金的比例不同,計算方式的不同,實際上按照每年8000元檔次繳費15年,和按照靈活就業人員最低檔次繳納社保15年,職工養老保險和城鄉居民養老保險的產生的養老金待遇是差不多的,都是每年1000元左右。

城鄉居民養老保險既體現了多繳多得、長繳多得的思維,又體現了國家對於全體居民的 社會 福利,另外還能體現出職工養老保險和居民養老保險相互銜接的靈活性。

所以,我們可以根據自己的收入情況選擇參保的種類。

樓主您好,城鄉居民養老保險他的這個養老金實際上也不是統一的,因為是根據你養老保險交費的多少來決定的,也就是說你的養老保險交費越高,那麼也就意味著你的這個養老金拿到的也就越多。

如果你只按著每年100元來交費的話。交費15年,實際上你最終也僅僅只能獲得每個月不到100元的養老金待遇,當然我們國家的基礎養老金基本上都是在八九十塊錢,所以說加上基礎養老金可能拿到的錢僅僅每個月只有100塊錢左右,因為本身你交的是比較少的。

但是,如果你按照每年2000元來繳費的話。這種情況累計交費15年以後,基本上退休可以拿到350多元的退休金待遇。所以說根據不同的繳費標准來確定不同的退休金待遇。

感謝閱讀,請加我的關注。

我是農村老人今年七十一歲2019年養老金事業單位、企業單位發多少我們管不了,我們只希望農村60歲以上的老人每月500元就行了。

農民過去交公糧,人老了,國家應該幫助他們。現在每月幾十塊錢是太少了,吃糧吃菜可以不考慮,但是買點油,鹽,小葯等這點錢肯定是不夠的,起碼300元以上。

其養老金是按當地該種人上年平圴收入計算得出的,不同地,不同年,不同工種不一樣,且買保險時間長短有關系,要當地有關部門才知道。毎年根據經濟發展都會有升的。

湖說橋旦能來四川嗎?

低檔小1萬吧

Ⅸ 廣州社保退休後一個月能拿多少錢

1、廣州市城鎮職工養老保險

2、2021年,廣州市職工養老保險繳費基數下限為4588元,繳費基數上限為22941元;全省職工平均工資7647元;廣州市城鎮非私營單位在崗職工平均工資為11262元,廣東省養老金計發基數為8332元。

3、按個人最低檔次繳費,每月為職工養老金繳納4588*8%=04元;靈活就業人員每月養老保險繳費為4588*20%=6元。

4、個人繳費滿15年,男60歲養老金試行:基礎養老金:(8332 8332*繳費指數6)2*繳費年限15*1%=8元

5、個人賬戶養老金:4588*8%*12*繳費年限15/計算月數139=475元。

6、廣州職工按最低檔次繳費,60歲時養老金8475=1475元。

7、如果女職工50歲退休,將計算月數由139個月改為195個月是可以的。如果女職工繳費滿15年後50歲退休,則為8 4588*8%*12*繳費年限15/計算月數195=8 8=1339元。

8、廣州市城鄉居民養老保險

9、2021年廣州城鄉居民基礎養老金為237元,居民養老保險有七個繳費檔次:年繳費4800元。

10、個人逐年繳費的,可以享受集體補助和補貼。這種雙重補貼在中國是相當獨特的。看補貼標准:廣州城鄉居民養老保險繳費補貼。

11、按個人最低年限繳納360元,繳納15年60周歲養老金:基礎養老金:237元。

12、個人賬戶養老金:(360420360300)* 15個月=4

13、廣州城鄉居民養老保險60年養老金237 4元=392元。

14、城鄉居民養老保險繳費壓力很小,可以按最高檔次繳納,每年4800元,個人15年只需繳納7.2萬元,但享受更高的補貼。按照最高檔次,15年的養老金是:基礎養老金,237個人賬戶養老金(4800 960 4800 480) * 15個月=237 1999。

15、對於個人來說,如果有單位來繳納員工養老金無疑更劃算,單位繳納很大一部分14%,個人繳納8%。如果靈活就業人員的繳費比例為20%,就要考慮個人繳費壓力的問題。相對於每年上漲的在崗平均工資,繳費基數也在逐年上漲,繳費壓力逐年加大。這種情況下,也可以考慮居民養老保險。

閱讀全文

與2019年廣東退休養老金多少錢相關的資料

熱點內容
幼兒園小班開展重陽節的意義 瀏覽:181
70歲d照降級規則 瀏覽:747
企業那年繳養老金 瀏覽:783
老人家痛風腫食療 瀏覽:283
兒童體檢到哪裡好 瀏覽:894
老年人糊塗但是認識人 瀏覽:649
戶口影響退休金嗎 瀏覽:144
養老金繳費基數不同有什麼區別 瀏覽:974
我的父母的作文有哪些 瀏覽:443
重陽節手抄報簡單小學生 瀏覽:309
深圳職工養老金基數 瀏覽:477
老年人健康思想 瀏覽:935
教師養老保險交多少 瀏覽:510
老年人乾咳什麼原因 瀏覽:533
北京市中人退休金有消息嗎 瀏覽:560
濰坊市老年大學瑜伽表演視頻 瀏覽:897
北京社保養老金怎麼漲 瀏覽:790
農電服務公司退休年齡 瀏覽:729
養生館在美團選什麼品類 瀏覽:155
2017農村養老險 瀏覽:300