⑴ 貴州企業退休職工多久長工資
貴州企業退休職工2017年增加基本養老金，已在7月底前到位。
貴州省人力資源和社會保障廳 貴州省財政廳
《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》
黔人社發〔2017〕14號
各市(州)、縣(市、區、特區)人力資源和社會保障局、財政局，貴安新區黨工委政治部、社會事務管理局、財政局，省社會保險事業局，各有關單位：
根據人力資源社會保障部、財政部《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》(人社部發〔2017〕30號)精神，為更好地保障廣大退休人員的基本生活，經省人民政府批准，人力資源社會保障部、財政部同意，現就我省2017年調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金有關事項通知如下：
一、調整時間和人員范圍
從2017年1月1日起，對2016年12月31日及以前已按規定辦理退休手續，並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員增加基本養老金。
二、調整辦法
(一)定額調整。企業和機關事業單位退休人員(不含建國前參加革命工作的老工人)每人每月增加50元。
(二)掛鉤調整。企業和機關事業單位退休人員(不含建國前參加革命工作的老工人)分別按照下列辦法進行掛鉤調整：
1.企業退休人員
(1)按本人繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)每滿1年增加3元，繳費年限不足1年按1年計算，最低增加30元。計算結果按照四捨五入保留小數點後兩位。
(2)按本人2016年12月基本養老金的0.8%增加(其中：對本人2016年12月基本養老金低於2016年我省企業退休人員月平均基本養老金的，按2016年我省企業退休人員月平均基本養老金的0.8%增加)。計算結果按照四捨五入保留小數點後兩位。
2.機關事業單位退休人員
(1)按本人繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)每滿1年增加2.7元，繳費年限不足1年按1年計算，最低增加27元。計算結果按照四捨五入保留小數點後兩位。
(2)按本人2016年12月基本養老金的2%增加(其中：對本人2016年12月基本養老金低於2016年我省機關事業單位退休人員月平均基本養老金的，按2016年我省機關事業單位退休人員月平均基本養老金的2%增加)。計算結果按照四捨五入保留小數點後兩位。
(三)企業和機關事業單位建國前參加革命工作的老工人不參加本條第(一)、(二)款調整，按照參加革命工作時間進行調整：
1.1937年7月6日及以前參加革命工作的，每人每月增加550元;
2.1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加530元;
3.1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加510元。
(四)在按本條第(一)、(二)、(三)款規定調整基本養老金後，符合下列條件的退休人員再適當增加基本養老金，符合多項條件的予以累加。
1.截止2016年12月31日,年滿70周歲及以上的高齡人員,超過70周歲每增長1歲增加6元,不足1歲的按1歲計算。退休人員的年齡認定以辦理退休手續認定的出生年月為准。
2.1953年12月31日及以前參加工作的人員(不含建國前參加革命工作的老工人)，每人每月增加50元。
三、資金來源
調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的從企業基本養老保險基金中列支;參加機關事業單位工作人員基本養老保險的從機關事業單位基本養老保險基金中列支。機關事業單位基本養老保險基金不足以支付的，由財政籌集解決，不得擠占挪用企業職工基本養老保險結余資金。
未參加城鎮職工基本養老保險的，參照本辦法執行，調整所需資金由原渠道解決。
四、其他
(一)企業和機關事業單位退職人員比照上述辦法相應增加退職生活費。
(二)企業退休的軍隊轉業幹部，按照中辦發〔2003〕29號文件精神，2017年按本通知規定調整基本養老金後，達不到2017年我省企業退休人員月平均基本養老金的，從2017年1月1日起補足到平均水平。
(三)企業退休人員調整基本養老金，由各級社會保險經辦機構負責發放落實。機關事業單位退休人員調整基本養老金，根據各地機關事業單位養老保險經辦工作進展情況，退休人員基本養老金已納入機關事業單位養老保險社會統籌的，由各級社會保險經辦機構負責發放落實，從基金支付;退休人員基本養老金仍由原單位代發的，由原單位代調代發，所需資金暫按原渠道列支，待完成參保登記後再進行結算。
(四)調整退休人員基本養老金，體現了黨中央、國務院和省委、省政府對廣大退休人員的親切關懷，直接關繫到各類退休人員的切身利益，各地、各單位要高度重視，准確解讀政策，正確引導輿論，切實加強領導，精心組織實施，全力以赴抓好落實，確保7月底前企業全部發放到位、機關事業單位基本發放到位。對執行中出現的情況和問題，請及時報告省人力資源社會保障廳、省財政廳。
2017年7月21日
⑵ 2020貴州調整退休人員工資
2020年貴州調整退休人員工資這個肯定可以了，他們這次你可以直接向200年貴州財富網政府網財財政局旺。
⑶ 貴州省最新離退休公務員工資標准
國家人社部與財政部最近已發出《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》，將採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法。
掛鉤調整體現為「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制，與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體傾斜予以照顧。
目前，貴州省政府正在按照這個通知要求，結合當地實際情況抓緊制定實施細則，預計正式調整提高退休人員養老金還需要等待一段時間，不過都是會從2016年1月份開始補發的。
⑷ 貴州省2018年企業退休工人退休工資是多少
朋友什麼數據都沒提供、只能給你企業退休人員、養老金待遇計算公式、自己算吧：
一、退休待遇計算公式：
基礎養老金=(貴州省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
二、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。
計算公式為:
個人賬戶養老金=個人賬戶累計儲存額÷計發月數〈50歲195、55歲170、60歲139〉
一加二=朋友月養老金
⑸ 2017年貴州省調整企業退休職工工資的通知
最近新華社報道，據人社部有關人士透露2017仍然調整退休金，調整比例還未確回定。最近的全國財政答會議也確認了這一消息。
通什麼知，早著來，調整比例還沒確定，全國兩會還沒召開，國務院、人社部還沒下文布置，各省市沒有調整辦法，怎麼著也得5、6月份以後。
⑹ 貴州銅仁退休職工工資每月幾號發
一般辦理退休的日期都是你法定退休年齡的生日，所以退休工資的發放就是生日以後的日期的了。
⑺ 貴州企業退休人員怎麼漲工資
貴州企業退休人員今年2018年退休工資繼續上漲，但受經濟增速放緩、老齡化加速等因素影響，漲幅或略低於2017年，約為5%左右，具體要等今年3月的全國人大會議以後才會公布上漲方案。
⑻ 在廣東交滿15年社保後，退休回貴州可以拿多少工資
養老金的核定是根據養老保險繳費基數、繳費年限、養老保險個人賬戶多種版因素，同時權也要根據個人退休時上年度全市在崗職工月平均工資計算。因此，退休人員能領取多少金額的退休金，只有達到退休年齡時根據當時的計算因素來核定，您能領取多少退休金目前無法提前預算。
⑼ 貴州省2016 年企業退休職工平均工資是多少
企業退休人員工資調整方案還沒有出台。但是本著一個思想，就是企業和事業單位的工資要趨於平衡，如果預計沒錯的話，重點要提高企業單位工資水平與事業單位工資沒有多大差距。但是行政單位和事業單位最近還要往高調工資，所以又與企業單位工資造成不平衡。所以工資調整方案遲遲沒出來，不過工資調整方案偏向於企業單位優先提高與事業單位工資平衡。
⑽ 貴州省人社廳關於調整2015年退休企業工人工資規定
貴州省於2015年3月30日公布了本省2015年度企業退休人員養老金調整的具體細則，具體如下：
貴州省人力資源和社會保障廳 貴州省財政廳《關於2015年調整企業退休人員基本養老金的通知》黔人社廳發〔2015〕8號
各市、州、縣（區、特區）人力資源和社會保障局、財政局，貴安新區社會事務管理局、財政局，省社會保險事業局，省直有關單位，中央在黔企業：
根據《人力資源社會保障部、財政部關於2015年調整企業退休人員基本養老金的通知》（人社部發〔2015〕6號）精神，為保障企業退休人員基本生活，經省人民政府批准，國家人力資源和社會保障部、財政部同意，現就2015年調整企業退休人員基本養老金有關問題通知如下：
一、從2015年1月1日起，對2014年12月31日及以前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業退休人員增加基本養老金。
（一）退休人員（不含建國前參加革命工作的老工人）按照以下辦法增加基本養老金：
1.2014年12月31日及以前辦理退休手續的，每人每月增加基本養老金110元。
2.2014年12月31日及以前辦理退休手續的，按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡，下同）每滿1年增加3.5元基本養老金，繳費年限不足1年按1年計算。每月最低增加35元。
（二）建國前參加革命工作的老工人，按照參加革命工作時間增加基本養老金。
1.1937年7月6日及以前參加革命工作的，每人每月增加基本養老金550元；
2.1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加基本養老金530元；
3.1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加基本養老金510元。
（三）按本條第（一）、（二）款規定調整基本養老金後，符合下列條件的企業退休人員再適當增加基本養老金，符合多項條件的予以累加。
1.截止2014年12月31日,年滿70周歲及以上的高齡人員,超過70周歲每滿1歲增加7元,不足1歲的按1歲計算。
退休人員的年齡認定以辦理退休手續時認定的出生年月為准。
2.1953年12月31日及以前參加工作的（不含建國前參加革命工作的老工人），每人每月增加基本養老金50元。
3.原工商業者，每人每月增加基本養老金40元。
二、企業退職人員比照上述辦法相應增加退職生活費。
三、企業退休的軍隊轉業幹部，按中辦發〔2003〕29號文件精神，2015年按本通知規定調整基本養老金後，達不到2015年度全省企業離退休人員月平均基本養老金水平的，從2015年1月1日起補足到平均水平。
四、從2015年1月1日起，我省退休人員月最低基本養老金標准（不含領取《獨生子女證》加發5%養老金部分）調整為560元，退職人員月最低退職生活費標准（不含領取《獨生子女證》加發5%養老金部分）調整為535元。
五、本次調整基本養老金所需資金，參加企業職工基本養老保險的由企業職工基本養老保險基金承擔，未參加企業職工基本養老保險的由原渠道解決。
調整企業退休人員基本養老金待遇，體現了黨中央、國務院對廣大退休人員的親切關懷，各地要高度重視，精心組織，全力以赴抓好落實，盡快將增加的基本養老金發放到退休人員手中，不得發生新的拖欠。對執行中出現的情況和問題，請及時報告省人力資源和社會保障廳、省財政廳。
貴州省人力資源和社會保障廳貴州省財政廳2015年3月30日