企業退休人員能拿到的退休金並不是只有2000多塊錢，但大多數人確實在這個水平左右。以下是對此問題的詳細解答：
一、全國人均養老金水平
目前，全國的人均養老金水平已經達到了3300元左右。然而，這個數值是一個平均值，實際上不同地區、不同人群的養老金水平存在顯著差異。
二、企業退休人員養老金普遍水平
盡管全國人均養老金水平較高，但大多數企業退休人員的養老金水平卻相對較低，普遍在一兩千塊錢左右，很難超過3000元。這主要是由於以下幾個原因：
三、實際案例
從網友分享的養老金情況來看，也確實印證了上述觀點。例如，有網友表示2019年退休時養老金為1828元，經過兩年的上漲後達到2103元；還有網友表示工齡28年8個月，退休後養老金為2354元，經過上漲後達到2515元。這些案例都說明了企業退休人員養老金普遍較低的現狀。
綜上所述，企業退休人員能拿到的退休金並不是只有2000多塊錢，但大多數人確實在這個水平左右。這主要是由於養老保險繳費水平和繳費年限等因素的限制所致。當然，隨著政策的不斷完善和經濟的發展，未來企業退休人員的養老金水平有望得到進一步提高。
2. 2025年退休繳費24年退休工資多少
到2025年，退休並繳納了24年保險金的人的退休金大約為1504元。
首先，到2025年，事業單位退休人員的10年過渡期將結束，養老金的計算將不再採用新舊兩種方法，而是統一採用一種方法。企業和事業單位退休人員的養老金計算將採用同一公式。
退休金的計算公式是：基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
基礎養老金的計算方式是：退休時上年度社會平均工資*（1+本人平均繳費指數）/2*繳費年限%。繳費指數是當年的繳費基數除以當年的社會平均繳費基數。平均繳費指數還包括視同繳費指數的年限，計算起來較為復雜，通常相當於一定比例的社會平均工資。如果繳費指數相同，繳費年限越長，基礎養老金越高。
個人賬戶養老金的計算方式是：個人賬戶儲存額/退休年齡確定的計發月數。如果六十歲退休，那麼計發月數是139個月。這個計算相對簡單和公平，與繳費基數和累積時間相關。
法律依據是《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第二條，規定了退休費的發放標准，直至去世為止。
1. 符合一定條件的抗日戰爭時期參加革命工作的人員，退休後按本人標准工資的90%發放退休費。
2. 解放戰爭時期參加革命工作的人員，退休後按本人標准工資的80%發放退休費。
3. 中華人民共和國成立後參加革命工作的人員，連續工齡滿20年的，按本人標准工資的75%發放退休費；連續工齡滿15年不滿20年的，按本人標准工資的70%發放退休費；連續工齡滿10年不滿15年的，按本人標准工資的60%發放退休費。退休費低於25元的，按25元發放。
4. 符合一定條件需要人照顧的人員，按本人標准工資的90%發放退休費，並根據實際情況發放一定數額的護理費，護理費標准一般不得超過一個普通工人的工資；不需要人照顧的人員，按本人標准工資的80%發放退休費。