公司交社保如何轉移辦理退休

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『貳』 企業離職職工社保轉個人繳納，如何辦理退休手續

如果你在一家企業上班，現在你想辦理離職職工社保，這個時候大家就一定要提前做好相應的規劃，而且你可以直接去社保局辦理有關業務。如果你在公司上班，這個時候你的社保就是公司幫助你交的，現在你已經離職了，所以大家一定要把社保轉為個人。

總結

每個人的情況也是不同的，這個時候你也可以多關心自己。如果你已經到了退休的年齡，這個時候大家就一定要注意自己的社保，因為社保其實也是非常重要的步驟，所以這個時候你就一定要把公司的社保轉出來，這樣的話你的社保以後才能夠進行正常的繳納，而且也不會影響你的個人合法權益，所以大家一定要留心這些問題，而且一定要多學習一些知識。

『叄』 公司交員工社保怎麼辦理退休

法律分析：如何辦理退休手續，各地規定不一樣，需要以當地的社保部門的規定為准，以免被誤導。

可參考的退休審批程序如下：

符合辦理正常退休手續的人員，由單位填報《企業職工退休(退職)和基本養老金審批核定表》此表一式三份;《職工連續工齡視作繳費年限審批表》此表一式四份;

《離退休(供養)人員養老金社會化發放申請表》一式兩聯，經企事業單位主管部門審核蓋章後，報市社保局審計調研室審批。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確定，完全喪失勞動能力的。