『壹』 各級幹部退休年齡是多大
【法律分析】
各級幹部退休年齡：
正國級70歲：75周歲左右，要根據一屆中央、人大、國務院、政協的任期需要由黨中央決定。國家級正職有國家主席、副主席，總理、委員長、全國政協主席、軍委主席以及中央政治局常委。
副國級70歲：國家級副職有中央政治局委員、候補委員，中央書記處書記、中紀委書記、副總理、國務委員、副委員長、政協副主席、最高法院長、最高檢檢察長。
正省部級65歲：省部級黨政正職是65歲，但任期未滿的可延期3年，所以大多是68歲。由中央政治局委員兼任省委、自治區委、市委書記職務的「黨和國家領導人」，應當到年滿67歲、或68歲離開實權部門。
副省部級60歲：省部級副職是65歲，但60歲以後要安排在人大、政協等「二線」。
副省部級滿60歲離開實權部門，或退休，或轉為全國人大專門委員會任閑職、擔任全國政協委員、常委、專門委員會主任，或轉為「二政府」的政府協會、社團組織任職，或轉到大學擔任兼職教授，作為退休前的過度。
正廳級及以下，男性60歲，女性55（副處級以上女幹部可以60歲退休）
【法律依據】
《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》
第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。
（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。
（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
第二條 工人退休以後，每月按下列標准發給退休費，直至去世為止。
（一）符合第一條第（一）、（二）、（三）項條件，抗日戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之九十發給。解放戰爭時期參加革命工作的，按本人標准工資的百分之八十發給。中華人民共和國成立後參加革命工作，連續工齡滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十五發給；連續工齡滿十五年不滿二十年的，按本人標准工資的百分之七十發給；連續工齡滿十年不滿十五年的，按本人標准工資的百分之六十發給。退休費低於二十五元的，按二十五元發給。（二）符合第一條第（四）項條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標准工資的百分之九十發給，還可以根據實際情況發給一定數額的護理費，護理費標准，一般不得超過一個普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標准工資的百分之八十發給。同時具備兩項以上的退休條件，應當按最高的標准發給。退休費低於三十五元的，按三十五元發給。
『貳』 廳級女幹部55歲退休還是60歲退休
我國公務員的退休年齡一般為男性60歲，女性55歲。
一、公務員退休年齡的一般規定
根據《中華人民共和國公務員法》及相關規定，我國公務員的法定退休年齡為男性60周歲，女性55周歲。這是基於國家公務員隊伍的整體情況和保障公務員權益的考慮而設定的。
二、廳級女幹部退休年齡的特殊情況
雖然公務員法規定了退休年齡的一般標准，但對於廳級女幹部來說，可能存在一些特殊情況。一方面，由於廳級幹部在職務上具有較高的地位和職責，其退休年齡可能會根據工作需要和幹部隊伍的實際情況進行適當調整。另一方面，一些廳級女幹部可能因個人原因或工作需要，選擇延遲退休或提前退休。
三、影響廳級女幹部退休年齡的因素
廳級女幹部的退休年齡可能受到多種因素的影響。例如，國家政策的變化、幹部隊伍的優化調整、個人健康狀況和工作表現等都可能對退休年齡產生影響。因此，在具體情況下，廳級女幹部的退休年齡需要根據實際情況進行確定。
四、相關規定和政策解讀
對於廳級女幹部的退休年齡，國家可能會出台相關的政策規定或解讀。這些規定或解讀可能會根據時代背景和實際需要進行調整和完善，以保障公務員隊伍的穩定和高效運行。
綜上所述：
廳級女幹部的退休年齡並不是固定不變的，而是根據國家相關法律法規和政策規定以及實際情況來確定的。因此，在具體情況下，需要綜合考慮多種因素來確定廳級女幹部的退休年齡。
法律依據：
《中華人民共和國公務員法》
第八十七條規定：
公務員達到國家規定的退休年齡或者完全喪失工作能力的，應當退休。
《中華人民共和國婦女權益保障法》
第二條規定：
國家保障婦女享有與男子平等的權利，消除對婦女一切形式的歧視，禁止排斥、限制婦女依法享有和行使各項權益。國家保護婦女依法享有的特殊權益。
《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》
第四條規定：
黨政機關、群眾團體、企業、事業單位的幹部，符合下列條件之一的，都可以退休：
（一）男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加革命工作年限滿十年的；
（二）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的；
（三）因工緻殘，經過醫院證明完全喪失工作能力的。