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哈市退休社保工資計算方法

發布時間:2025-05-24 06:36:28

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『貳』 社保退休金計算方法

社保退休金主要由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成,其計算方法分別如下

一、基礎養老金的計算方法

基礎養老金的計算公式為:基礎養老金=÷2×個人累計繳費年限×1%

二、個人賬戶養老金的計算方法

個人賬戶養老金的計算公式為:個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數

綜上所述,社保退休金的計算涉及多個因素,包括當地職工月平均工資、個人繳費工資指數、個人累計繳費年限以及個人賬戶儲存額等。這些因素共同決定了參保人員退休後能夠領取的退休金數額。

『叄』 黑龍江省社保退休工資

企業退休人員退休費問題是大家都十分關注的,通常每年全國各省市都會對企業退休人員基本養老金做出調整,那麼,2022年黑龍江退休人員的退休費是怎樣計算的呢?下面就和小編一起來看看吧!
2022年黑龍江退休人員的退休費是怎樣計算的
2021年黑龍江退休人員的退休費計算規定為:
由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。
(一)基礎養老金月標准以職工退休時全省上一年度在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿一年(含視同繳費年限)發給1%。計算公式為:
基礎養老金月標准=(職工退休時全省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×l%
(公式中本人指數化月平均繳費工資的計算公式為:
本人指數化月平均繳費工資=職工退休時全省上一年度在崗職工月平均工資×職工本人平均繳費工資指數)
(二)個人賬戶養老金月標准為職工退休時個人賬戶儲存額除以按城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息確定的計發月數。計算公式為:
個人賬戶養老金月標准=退休時個人賬戶儲存額÷計發月數
相關政策
《關於印發黑龍江省城鎮企業職工基本養老金計發辦法的通知》(黑人社規〔2018〕21號)
根據《社會保險法》和《國務院關於完善企業職工基本養老保險制度的決定》(國發〔2005〕38號)等有關規定,經請示人力資源和社會保障部同意,制定本辦法。
一、按照社會統籌與個人賬戶相結合、權力與義務相對應、公平與效率相結合的原則,城鎮企業職工基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老保險實行"社會統籌與個人賬戶相結合」制度前參加工作的人員,退休後在發給基礎養老金和個人賬戶養老金的基礎上,再發給過渡性養老金。
二、職工達到規定的退休年齡且企業和個人繳費年限(含視同繳費年限,下同)滿15年的(個人繳費年限累計12個月為一年),方可按月領取基本養老金。其中:
(一)基礎養老金月標准以職工退休時全省上一年度在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿一年(含視同繳費年限)發給1%。計算公式為:
基礎養老金月標准=(職工退休時全省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×l%
(公式中本人指數化月平均繳費工資的計算公式為:
本人指數化月平均繳費工資=職工退休時全省上一年度在崗職工月平均工資×職工本人平均繳費工資指數)
(二)個人賬戶養老金月標准為職工退休時個人賬戶儲存額除以按城鎮人口平均預期壽命、本人退休年齡、利息確定的計發月數。計算公式為:
個人賬戶養老金月標准=退休時個人賬戶儲存額÷計發月數
公式中"計發月數」為:
退休年齡40414243444546474849
計發月數
退休年齡50515253545556575859
計發月數
退休年齡6061626364656667686970
計發月數1391321251171091019384756556
(注:該表數值為國發〔2005〕38號確定值。)
(三)過渡性養老金月標准為職工退休時全省上一年度在崗職工月平均工資與職工本人平均繳費工資指數、視同繳費年限、過渡系數的乘積。計算公式為:
過渡性養老金月標准=職工退休時全省上一年度在崗職工月平均工資×職工本人平均繳費工資指數×視同繳費年限×三、基礎養老金和過渡性養老金中的職工本人平均繳費工資指數,為當地實行社會統籌與個人賬戶相結合年度至職工退休時本人歷年繳費工資指數的平均值。職工本人當年繳費工資指數為本人當年繳費工資總額除以全省上一年度在崗職工年平均工資。計算公式為:
α=(X1/C1+X2/C2+X3/C3+α為職工本人平均繳費工資指數;
X1, X2, X3,為職工退休前一年、二年年當年本人繳費工資總額;
C1, C2, C3,為職工退休前一年、二年年全省上一年度在崗職工年平均工資;
N為企業和職工實際繳納基本養老保險費年限。
城鎮企業職工基本養老保險實行省級統籌後,計算基礎養老金和過渡性養老金的繳費工資指數,應從當地實行社會統籌與個人賬戶相結合制度時起,按全省上一年度在崗職工年平均工資重新計算,重新計算的歷年繳費工資指數超過3的封定為3,低於3的據實計算。
四、計發基礎養老金和過渡性養老金使用的全省上一年度在崗職工月平均工資,由省人社廳於上年度末前公布。
五、參加城鎮企業職工基本養老保險人員達到法定退休年齡時,累計繳費不足十五年的,可以延長繳費至滿十五年。也可按規定轉入戶籍所在地城鄉居民基本養老保險,享受相應的養老保險待遇,也可書面申請終止企業職工基本養老保險關系。
《社會保險法》實施前參保、延長繳費五年後仍不足十五年的,可以一次性繳費至滿十五年。
六、基礎養老金、過渡性養老金由基本養老保險統籌基金支付;個人賬戶養老金由個人賬戶基金支付,個人賬戶基金不足支付時,由基本養老保險統籌基金支付。
七、本辦法自2019年1月1日起實施。
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『肆』 哈爾濱社保退休工資計算公式

法律分析:哈爾濱養老金計算公式為:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+基本養老金普調部分。
1、基礎養老金=(上年度本市在崗職工平均工資+本人指數化月平均工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;
2、個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數;
3、過渡性養老金=本人指數化月平均工資×建賬前繳費年限×1.3%。
註:參保人員本人指數化月平均繳費工資,是指參保人員退休時全省上一年度在崗職工月平均工資乘以本人平均繳費工資指數。參保人員本人平均繳費工資指數,是指1992年1月1日至退休上一年本人歷年繳費工資指數的平均值。參保人員某年繳費工資指數,是指本人當年繳費工資額與當年全省在崗職工平均工資的比值。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時,政府給予補貼。

『伍』 黑龍江最新退休計算方法

1、黑龍江退休金計算方法是按照,基礎養老金月標准以當地上年度在崗職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。計算公式為:
基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資 本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%
2、個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以計發月數。計算公式為:
個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數
3、過渡性養老金月標准以本人指數化月平均繳費工資為基數,「統賬結合」前的繳費年限每滿1年發給1.2%。計算公式為:
過渡性養老金=本人指數化月平均繳費工資×統賬結合前的繳費年限×1.2%
養老金是老年人退休後的唯一經濟來源,養老金每年會隨著物價上漲而進行調整。繳納社保的主體還是年輕人,如果養老金不調整,退休老人的生活水平下降,年輕人看到繳納社保沒有什麼實際意義的話,相信很多年輕人就不會繳納社保了。為了鼓勵年輕人繳納社保,養老金也會隨著每年的經濟做些調整。參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
養老金領取辦理條件
年滿60周歲,未享受退休(退職)以及《市基本養老保障辦法》規定的各類待遇的城鄉居民,符合以下條件,可以按月領取養老金:
1、本政策施行時,已年滿60周歲,未享受退休(退職)以及《市基本養老保障辦法》規定的各類待遇的城鄉居民,不用繳費,可以按月領取基礎養老金;
2、本政策施行時,距領取年齡不足15年的,按年繳費養老保險的;
3、本政策施行時,距領取年齡15年以上的,累計繳費年限不少於15年。
在當代社會當中,不論是哪一個地方,它的退休金的計算方式都是統一規定的,有一個標準的計算公式,但是在具體實施的時候,可能它的經濟水平會影響到具體的發放的情況,因為當地的職工的平均工資是不一樣的。

法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》 第十六條 參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。

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