⑴ 杭州交15社保以後能領多少
杭州交滿15年社保後能領取的退休金金額如下：
1、基礎養老金計算公式為：（參保人員退休時上年度省月平工資加參保人員本人指數化月平均繳費工資）除以2乘以全部繳費年限乘以1%；
2、個人賬戶養老金計算公式為：參保人員退休時個人賬戶儲存額除以本人退休年齡相對應的計發月數；
3、過渡性養老金計算公式為：參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均工資乘以1997年底前平均繳費工資指數乘以1997年底前本人繳費年限乘以1.4%；
4、退休金的具體金額取決於多種因素，包括繳費年限、繳費檔次、個人繳費指數等。以實際案例為例，一名在杭州退休的60歲男性，繳費15年，檔次為60%，退休金約為1950元；若為女性，因為50歲就可以領取養老金，金額可能在1500元左右。
社保的退休金計算方式：
1、個人賬戶儲存額：指個人繳納的社保費用及其產生的利息；
2、繳費年限：指個人累計繳納社保的年數；
3、繳費基數：指個人繳費時的工資基數，通常取最近幾年的平均數；
4、社保所在地的平均工資：指個人退休時所在地區的在崗職工平均工資；
5、替代率：根據繳費年限和繳費基數確定，反映退休金替代工資的比例。
綜上所述，杭州市民在交滿15年社保後，退休金的計算涉及基礎養老金、個人賬戶養老金及過渡性養老金三部分，具體金額受繳費年限、繳費檔次和個人繳費指數等因素影響，例如一名60歲男性退休後月均可領約1950元，而女性因提前領取，金額可能約1500元。
【法律依據】：
《中華人民共和國社會保險法》
第十五條
基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
⑵ 武漢社保交滿15後退休可以拿多少
一、武漢交滿社保15年退休可以拿多少錢
現行政策，今年退休的話，約為500-600元左右.
一年社保醫保最低檔一年交7000多，15年後差不多能拿到1000多，說不定這15年又要把退休的年齡提高，說不定男的會到65才能拿，如果你能活到80的，就那點錢根本別想養老。。。。可能更多的是有錢交，沒錢花的人，想占國家的便宜不是那麼好占的。交15年，那錢我存著，少說也有10來W了吧，不比社保要強嗎?當然要希望你沒什麼大病之類的。當我們80後90後到了50多歲後那才是最可怕的時候來了
二、武漢市交滿社保15年可以拿多少退休工資?
基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
養老金計算公式
養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%= 全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%
個人賬戶養老金=個人賬戶儲游衡存額÷計發月數(50歲為195、55歲為170、60歲為139)
本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工平均工資X本人平均繳費指數
繳費指數浮動范圍:0.6~3 本人平均繳費指數=月平均繳費工資÷全省上年神告做度在崗職工月平均工資
指數化月平均繳費工資計算
分三步驟對指數化月平均繳費工資進行計算:
第一步:取員工參加工作起至退休時的每月繳費工資，除以當年度本市在崗職工月平均工資，得出每月繳費指數。
第二步:將員工自參加工作起至退休時繳費年限的每月繳費指數相加，除以其繳費年限的月數，得出平均繳費指數。
第三步:將平均繳費指數乘以退休時上年度本市在崗職工月平均工資，得出指數化月平均繳費工資。
國家規定的計發月數:50歲195，55歲170，60歲139
原來的規定是，個人賬戶養老金的計發月數都是按1/120計發，跟工作時間長短無關。新辦法規定個人賬戶養老金月標準的計算，是以個人賬戶累計儲存額除以國家規定的計發月數。例如，50歲退休的人計發月數為195個月，55歲退休的人計發月數為170個月，退休年齡56歲的計發月數是164個月，57歲的計發月數是158個月，70歲的計發月數是56個月。也就是說，退休年齡越大，計發月數就越小，而以往無論工作時間長短都以120個月計算。與工作時間相關的計發月數是由國家統一規定的，有專門的計算表
養老金的領取是無限期規定的，可以享受按月領取養老金的待遇，即使個人帳戶養老金已經用完，仍然會繼續按照原標准計發。個人養老金逐年會根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。
男的60周歲才能退休，女的50、
特殊工種可以提前退休
以後的事誰知道?社保也不會給你算的
這個需要社保部門專業人員核算。不過你可以對比一下同工齡人員的情況參考。
計算養老金需要知道個人儲存額、繳費年限、繳費指數、退休年齡等一些條件，而有些數據只能在辦理退休的當年才能知道，友悔如年度在崗職工平均工資。所以以你說的條件是算不出來的。
到退休時才能知道
三、Z015年教師退體沒有交滿15年的社保人怎樣領養老金?
2015年教師就該退休了，社保沒有交滿15年。現在是2020年，這5年你有沒有繼續以個人身份交社保呢?
如果您沒有交，希望您現在就去當地社保局問一下能不能再接著交，或者補交2015~2020年這5年的社保。
如可以補交這5年的，您應該夠15年的了。
如果不可以補交，那麼您就從今年開始繼續交，直到交夠15年再去辦理退休。
希望以上回答可以幫到您。
沒交滿15年社保是辦不了退休的補交後才能辦
沒交滿15年繼續交才可以辦理退休手續。
沒交滿15年，繼續交滿才能領取，但也有其它的辦法，最好到社保中心咨詢一下。
四、武漢養老保險領取標准
保險幫您解答，更多疑問可在線答疑。
只要外地戶籍居民在武漢市繳納社保在十年之上，那麼快到退休時，你可以選擇按照回戶籍所在地或者在武漢當地領取。
⑶ 社保交4000交15年能拿多少退休金
繳費基數4000元，繳費指數0.6，在崗職工平均工資6667元，按著最低檔次交，交15年，男性，60歲時退休待遇：
基礎養老金：（6667+6667*繳費指數0.6）÷2*繳費年限15*1%=800元
個人賬戶養老金：4000*8%*12*繳費年限15/計發月數139=415元
算出來退休金大約是每月800+415=1215元
拓展資料：
繳費基數4000的來源是社保繳費基數通常有下限和上限，上下限分別是當地在崗職工平均工資的60%-300%，比如當地人社廳公布本省在崗職工平均工資10000元，那麼馬上就知頌迅悶道當年城鎮職工養老保險繳費基數下限6000元，繳費基數上限30000元。有的地方為了降低企業職工負擔，額外確定實際機關事業單位最低基數按照60%，企業職工和靈活就業人員可以按照55%或比6000更低的基數來交，這種是個案。
繳費基數4000，按照昌逗當前各省交費基數情況來看，應該是沿海省份最低檔。按照最低檔來算，那麼可以反過來算出當地在崗職工平均工資4000÷60%=6667元，那麼可以算出當地社保繳費7個檔次。
第一檔，在職職工平均工資60%，繳費基數4000元；第二檔，在職職工平均工資80%，繳費基數5333元；第三檔，在職職工平均工資90%，繳費基數6000元；第四檔，在職職工平均工資100%，繳費基數6667元；第五檔，在職職工平均工資150%，繳費基數10000元；第六檔，在職職工平均工資200%，繳費基數13333元；第七檔，在職職工平均工資300%，繳費基數20000元。
養老保險繳費基數4000元，在職人員個人月交4000*8%=320元；靈活就業人員自費交養老保險月交4000*20%=800元
考慮到個人賬戶養老金有利息，且每年繳費基數小幅上漲，理論上實野彎際退休金會比1215元要稍高一點。考慮到未來延遲退休，提高最低繳費年限，意味著交的時間更長，退休金更高。
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