80後老了會不會領不到退休金

A. 80後退休以後拿的到養老金么 據說現在缺口很大

放心吧，社會保險是政府發起、實施並承擔兜底責任的，無論怎樣政府也不可能不管的

祝好

B. 80後能趕上社保65歲退休嗎

80年是80後，89年那？這可相差近十歲，最好說的實在點。
原計劃2022年 開始實施漸進式延長退休年齡，漸進式就不是事一步到位，而是採取小步慢跑的方式，如此用30年時間過渡到男性65歲、女性60歲。80後肯定趕上，但到不了65歲。

C. 現如今的80後90後，等到若干年後變老了，養老問題如何解決

養老問題是我們國家來說比較熱點的一個話題，是我們所有人都很關注的，並且都在想辦法去解決的一個問題。

另外，如今的80後90後都是科技人才了，都是有自己的素質和素養的，如果他們到了成為老年人的那個時候，我覺得應該會有很多的人能夠自己處理自己的養老問題，他們也許並不會因為養老問題而發愁，因為我覺得他們的思想應該是很前衛的了，就包括現在的一些老年人也並不會出現養老問題的，他們都會提前為自己備上自己養老的錢，去享受自己的生活。

還有就是到那個時候，國家應該也會建立許多的養老院了吧，給一些有養老問題的老年人來生活，畢竟不可能一個人都沒有養老問題的，就即便是現在的8090後有自己提前的打算，可能也並不是全部了，所以這個養老問題的解決，主要還是要看我們國家是怎樣對待養老問題的了。

D. 80後今年還有多少年退休

領取養老金的年齡（退休年齡）有45、50、55、60幾個檔位。依據參保類型、性別、工種等，而不同。
一般，
女工人50歲退休，女幹部（公務員、或檔案里為幹部身份的國企人員等）55歲。
黨政機關、人民團體和事業單位正、副處級女幹部、具有高級職稱的女性專業技術人員，60歲退休(也可以申請55退休)。
男，60歲退休。
2001年之後首次參保，按個體戶或靈活就業身份交企業職工養老保險的女士，55歲退休。男，60歲退休。
如果原先具有女工人或女幹部身份交的養老保險，失業後個人繳費，可以50歲退休。
如果參加的是城鄉居民養老保險，男女都是60歲退休。
提前退休條款：
1，公務員符合下列條件之一的，可申請提前退休：（一）工作年限滿三十年的；（二）距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的。
2，有完全失去勞動能力的傷病（需要去做鑒定），男50女45可以提前退休。
3，從事特殊工種（比如高空、特殊繁重體力勞動10年；井下、高低溫等9年；電焊、油漆、輻射等有毒有害8年）滿年限的，可以提前5年退休。

E. 80後是否55歲才領養老金

國家並未出台延遲退休政策，還不能確定退休年齡是如何規定的，沒有80後到55周歲領取養老金的規定。即使不延遲退休，根據現在的規定，男也是要在60周歲領取，55周歲是不可能的

F. 80後的交養老保險多大年齡能領到工資

隨著中國老齡化社會復的逼近，養老制金問題愈發引人關注。到目前，還只是些意向性意見，具體方案還未正式頒布。根據現行有關規定，國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部55周歲。特殊工種（從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。
以上建議供您參考。希望可以幫到你！

G. 80後退休能領多少養老金

1.養老金的計算，涉及你的全部繳費年限、每年的繳費基數、退休年齡、何時參回加工作、何時開始繳費答、何時退休、歷年全省或市職工月平均工資、歷年銀行同期存款利率等多種參數。

2.基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%)+個人賬戶本息和÷120+指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%。

3.舉個例子：李小姐月薪4000元繳費15年以上，退休後領1080元養老金李小姐平均月薪為4000元，養老保險繳費期限為15年，假設10年後南京市月平均工資為3000元，那麼退休後，她在政策變化前後各能領到多少養老金呢？按現行的養老金制度，李小姐退休後每月可領到的養老金=3000元×20%+4000元×11%×12×15÷120=1260元。

H. 養老金我們80後老了以後 到底拿得到么

建議上網看看
30年後誰來給我們養老？

1985年，計劃生育好，政府來養老回；答
1995年，計劃生育好，政府幫養老；
2005年，養老不能靠政府；
2012年，推遲退休好，自己來養老；
2015年，再老也得養政府。